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劳务外包琳议格式2022劳务外包愤议格式正文内容甲方（用人单位）名耦法定代表人甲方注册登记地联系^乙方（外包单位）名耦法定代表人乙方注册登记地联系富言舌甲乙双方本着友好合作、平等互惠、优势互补的原则，就人事业务外包事宜达成如下愤议：一、甲方根据公司业务的需要，委^乙方为甲方进人事行业务外包服务；乙方根据甲方授^范围及服务要求，为甲方提供人事业务外包服务工作。二、乙方服务范围.根据甲方业务需要替代甲方业务的相关所有工作；.提供替代员工的相关资料，包括身份证复印件，确保^件真实有效；.处理被退回人员的后续事宜；.及时发放替代员工的工资；.做好安全教育，处理替代员工的劳务纠纷。三、甲方的权利和义务.甲方有权监督乙方的工作质量。.甲方应提供所需人员的数量、工作内容。.有下列情形之一的，甲方可将派遣人员退回至乙方，相应费用由乙方承担：由于派遣人员本人原因，完不成甲方规定的工作和任务的，或发生严重的人为事故的；不服从分配，不遵守劳动纪律影响正常工作的；提供证件资料不真实。.甲方应支付乙方元的业务外包费用，甲方提前支付乙方_%的外包服务费用，剩余费用在工作结束一个工作日内日结清。四、乙方的权利和义务.乙方应在工作开始前两个工作日内向甲方递交业务外包计划书。.乙方应按时支付劳务报酬。3,乙方派出的人员应根据甲方的要求能够胜任工作。.乙方应教育派遣人员遵守甲方的劳动纪律和就业规则，服从工作安排。.乙方在现场必须设有12名现场指导监督、负责人员。五、其它的定.愤议履行期间，任何一方、任何原因要求余冬止或者变更愤议的，均应提前—天以书面形式通知对方，由甲乙双方愤商决定。.本愤议一式两份，甲方乙方各持一份，愤议经双方签字或盖章后生效。有效期自—年—月—日至_年_月—日止。甲方（盖章）：乙方（签名）：法定代表人或委^代理人（签名

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