工作推进计划做(5篇)

工作推进计划做(精选5篇)工作推动方案做篇一

我班幼儿通过在园一学期的学习、生活以及各位家长的乐观协作下，基本上每位幼儿都在原有的基础上得到了提高，生活自理力量方面能做到在老师的关心下能自己解决大小便等。

1、对四周常见的事物、现象感爱好，并能关注一些事物、现象的变化，有初步探究的欲望。

2、能运用多种感官熟悉事物的多样性，愿意操作，喜爱思索、提问，体验探究过程的乐趣。

3、关怀、爱惜动植物和四周的环境，萌发初步的环保意识，并参加力所能及的环保活动。

4、能运用适当的观看记录的方法感知操作活动中的感受和发觉，并尝试与同伴沟通。

5、获得有关物体数量、外形以准时间、空间等方面的简洁的感性阅历，体验数学活动的乐趣。

6、能初步了解自己身体的基本结构及其作用，并知道如何爱惜自己身体。

1、在日常生活和嬉戏中，熟悉_10_以内的数字，理解数字的意义，会用数字表示物体数量。

2、在日常生活和嬉戏中，引导幼儿不受物体大小和摆放形式的干扰，正确说出_10_物体的总数。

3、关心幼儿感知_10_以内数之间的前后关系，使幼儿能够运用观看、比较的方法推断_10_以内的数量关系，并逐步建立等量观念。

4、在日常生活和嬉戏中，关心幼儿学习_10_以内数的顺数、倒数。

5、引导幼儿熟悉_7_以内的序数。

6、引导幼儿学习按数量（粗细、高矮等）的差异进行_7_以内的正逆排序，学习按特定的规律进行排序。

7、结合日常生活和活动，引导幼儿熟悉椭圆形，感知其明显特征。

8、结合日常生活和嬉戏中，能够不受颜色、大小及摆放位置等因素的影响，正确辨认图形；能够用平面图形进行结合拼搭。

9、在日常生活和活动中，引导幼儿学习概括图形的两个特征，能根据物体的某一特征进行分类，并学习按某一特征的确定与否定进行分类。

10、在日常生活和嬉戏，引导幼儿正确辨认前后方位。

11、在日常生活和嬉戏中，引导幼儿感知物体的轻重。

12、引导幼儿主动爱惜动植物，并观看、了解不同环境中典型的动植物的形态、习性、特征和生长变化。

13、在日常生活中，关心幼儿了解春、夏季的明显特征，知道一些适应气候变化的方法，初步理解气候对人们生活的影响，指导幼儿进行初步的天气变化记录活动。

其次周：接下去是几

第三周：找图形

第四周：连连看

第五周：圈数字

第六周：给花宝宝排队装电池

第七周：给春天的信毛毛虫和蝴蝶

第八周：熟悉梯形蜗牛吃什么

第九周：会动的玩具它们相等吗

第十周：轮子图形变变变

第十一周：我的好帮手-刷子变成一样多

第十二周：捕鼠能手-猫头鹰剥豌豆

第十三周：做纸牌

第十四周：图形身份证

第十五周：图形的家

第十六周：小鱼有多长

第十七周：水果店夏天到了

第十八周：水上的小船图形的二级分类

第十九周：沉与浮

工作推动方案做篇二

20xx年上半年在一如既往地做好*常出纳工作，加强财务管理、推动规范管理和加强财务学问学习教育。做到财务工作长方案，短支配。使财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。特拟订20xx下半年的工作方案。

每一年财务职员都要参与财政局组织的财务职员连续教育，可以说财务部20xx年下半年工作将一切围绕这次改革绽开工作，尤为重要的是这次改革对企业财务职员提出了更高的要求。首先参与财务职员连续教育，了解新准则体系框架，把握和领悟新准则内容，要点、和精华。全面按新准则的规范要求，娴熟地应用新准则等，进行帐务处理和财务相干报表、表格的编制。参与连续教育后，汇报学习状况报告。

1、依据新的制度与准则结合实际状况，进行业务核算，做好财务工作。

2、做好本职工作的同时，处理好同其他部分的调和关系。

3、做好正常出纳核算工作。依照财务制度，办理现金的收付和银行结算业务，努力开源结流，使有限的经费发挥真实的作用，为公司供应财力上的保证。加强各种用度开支的核算。准时进行记帐，编制出纳日报明细表，汇总表，月初前报交总经理保存，严格支票领用手续，按规定签发觉金以票和转帐支票。

4、财务职员必需按岗位责任制坚持原则，秉公办事，做出榜样。

5、完成领导临时交办的其他工作。

强化监视度，细化工作，切实体现财务管理的作用。使得财务运作趋于更公道化、健康化，更能符合公司进展的步伐。总之在下半年，我会借改革契机，连续加大现金管理力度，进步本身业务操纵力量，充分发挥财务的职能作用，乐观完玉成年的各项工作方案，以最大限度地报务于公司。为我公司的稳健进展而做出更大的贡献。

1、完成各类审计处理看法的整改工作。针对小金库以及专项资金审计后提出的看法，组织会计人员协作经济处和有关部门单位仔细查找缘由，对比分析，完成整改落实措施，进一步规范财务工作。

2、连续做好会计规范化检查的抽查工作。一项制度的建立必需有其长久性和严谨性做保证，从去年规范化检查工作取得的效果看，规范会计基础工作需要长期的坚持，既要做好日常基础建设，又要有长期制度的`监督检查做约束。今年下半年要连续协作经济处做好会计规范化检查的抽查工作。

3、连续做好会计集中核算工作。重点做好上半年预算执行财务分析；协作局相关部门准时做好省运会资金保障工作；做好财务账簿等的标准化统一工作。

4、完善下半年部门预算的精细化工作。依据省级部门预算编制的要求，为保证预算数据的精确     、完整，提高财政资金的使用效益，争取在编制上半年部门预算时，尽量做到科学化、精细化，建议经济处建立追踪问效制度，对各单位的预算执行过程进行跟踪监督，项目完成后进行绩效评价，以此提高部门预算编制的精确     性、预算执行的严厉 性。

5、快速适应角色，充分发挥委派会计作用。随着上半年新周期委派会计轮岗工作的调整结束，下半年委派会计人员要快速适应新的工作角色，充分发挥委派会计主观能动性，重点了解新增单位现有财务人员配置及工作职责、修订完善财务规章制度，准时谋划财务管理模式，提出周期工作思路。

6、完成体育局交办的其他工作。

工作推动方案做篇三

二、在帮教活动中，我对xx老师进行上课、备课、作业批改等方面的检查和指导。

三、每学期仔细听取xx老师的课5节以上，做好听课记录，并在每次听课以后虚心请教，沟通看法，吸取值得借鉴的教学阅历和方法，仔细写好课后评语，准时写好了学习笔记和一些学习论文和杂记。

五、利用教研组活动及其他课余时间与xx老师共同探讨、沟通教学的心得体会，学习新的教学理念，科学的教学方法等与教学有关的内容。真正落实做好教材解读、有效备课、掌控课堂、师生沟通等方面的问题。对一些上课过程消失的问题，比如同学的调动，板书的设计，讲课的速度，以及难易程度的把握多向xx老师指教。

六、在出试卷的题型内容的主要方向以及同学的接受程度上如何长远的把握，使同学更有条理的循序渐进的把握学问等方面多向xx老师请教。

七、学年结束时，总结自己的心得体会，对教学中的胜利阅历做一个全面的总结，对教学中的不足进行深刻的反思。

八、今年我们都带高一，有更多的问题要我们一起探讨解决，“一帮一”给我带来更多的沟通与学习的机会，使我更快适应新时期高一语文的教学工作。

工作推动方案做篇四

时间飞逝，20__年已经过去了一多半，为了踏踏实实做好今后的工作，回头端详已经走过的路，只有勤于总结、擅长总，才能在总结中升华自己。

(一)回顾20__年上半年我的工作、学习状况

1、20__年4月初我来到四川__项目部任职测量员，在工作岗位上我仔细做好本职工作，审核设计图纸，整理测量资料。

2、在工程前期，工程科长带领我们符合设计院给水准点和高级导线点,同时在__科长和__科长引导下，我不断细化测量工作，最终确保工程质量。在此过程中，我不但娴熟了测量软件的操作，而且深深的感受到了工作要细致入微，测量工作容不得半点马虎。

3、(1)在测量资料归集和学习方面，我结合丁哥教我的方法总结的阅历，整理出一套有用自己资料表格，并加以改进，使其具有__工程项目部的特点。另外，我对全部图纸做进一步了解，并结合地形特点做出有用测量表格。

(2)在施工方面，我还有很多地方需要学习。在工作过程中，通过计算与实体工程对比更加全面精确     地计算工程量，精确     地放样,作为测量员的我,结合施工规范和图纸强化自己的计算力量和现场协调力量。

4、为了不断提高自己的竞争力，在20__年年初我报考并通过了全国质检员考试，为以后进展积蓄了力气。

(二)下半年工作方案

1、以百倍的热忱投入到工作当中，对待工作一丝不苟，实事求是，仔细完成本职工作，不断深化学习，提高自身业务水平，使自己有质的飞跃。做好__工程的测量工作，实现企业利润最大化。

2、努力学习基础学问，夯实基础，在工作中学习，积累阅历，连续提升自己的核心竞争力。

3、努力完成领导交给的各项任务。

以上为我的20__年上半年个人工作总结，请领导批阅，如工作上有错误之处，请领导不吝指出，我将准时改正，尽快提高自己的业务水平，积累阅历，更好地工作。

工作推动方案做篇五

二、完善稽核工作制度先后制定并下发了《稽核项目质量管理方法》、《稽核现场检查方法》、《稽核人员道德准则》、《稽核员后续教育方法》、《内部稽核章程》、《稽核员目标考核方法》、《稽核员人盯社管理模式》、《工作人员行为失范监察制度》、《干部职工廉政诫勉谈话制度》、《20xx年稽核人员目标考核方法》等10余个规范性制度文件，有力推动了稽核工作制度化、稽核操作流程化进程。

三、创新稽核手段

一是建立了稽核承诺制。每次开展稽核工作，被稽核单位均要对稽核事项作出书面承诺，明确双方职责，维护稽核的严厉 性。全年收到书面承诺书378份。

二是建立稽核整改回复制。做到查处与整改并重，对稽核检查发觉的问题要求在10个工作日内提交整改报告，有效地掌握了违规问题“前清后欠”，屡查屡犯的现象。全年收到稽核整改报告96份。

三是建立管理建议书发送制度。对稽核发觉的重大问题，以监事会名义向职能部门发送管理建议书24份，进行风险提示，提高了管理的针对性和管理效能。四是建立稽核工作例会制度。将每月第一周星期二定为稽核工作例会日，以此为平台，定期听取稽核人员工作汇报，总结阅历，分析问题，提出建议。并在每月主任工作会上通报稽核未整改事项，要求主任当场作出口头说明。全年召开稽核例会12次。

四是规范稽核惩罚程序。为使稽核人员充分履行查处职责，全面反映暴露问题，将稽核人员发觉的问题提交工作例会进行讨论，采纳统一惩罚尺度，以“稽察通报”形式将处理结果向全辖通报。全年共编发“稽察通报”12期。

五是规范稽核载体。为提高稽核人员工作效率，为每名稽核人员配备电脑笔记本，统一制作并使用规范化的稽核工作底稿、取证记录、资料调阅清单、稽核惩罚通知书、发觉问题移交书、稽核整改通知书等，达到了稽核工作文本的格式化、规范化、标准化。

核工作专题报道、业务辅导、稽核风险提示等栏目，针对业务风险点进行了剖析、规