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文档简介
案例1:请你直接对我讲(写于2007年1月5日)那天是星期一,又该换位置了。中午习字课一结束,大家乒乒乓乓地收拾完毕,我也准备去办公室。坐在讲台边儿的“小不点”快步走到我面前,气呼呼地说了句“不公平!”一一原来没有人与他互换位置。刚走到办公室。后排的一个高个儿女生也是一脸气愤地冲我发脾气:“凭什么我们最后一排不换?”“今天怎么了?一连俩孩子朝我‘进攻’?”究竟为什么呢?静下心来一想:“孩子们并没有错呀!难道我这个班主任可以漠视他们要求公平的权利吗?孩子有什么想法能直接地大胆地说出来,这是多么可贵的交流态度呀!这不正是我平时着意浇灌‘民主、平等、自由’结出的果实吗?难道让孩子回家向家长诉说委屈,再由家长转达于我的不满才值得重视吗?”再回到教室上课,我郑重其事地对大家说:“今天,老师发现了两个最优秀的同学,那就是潘鹏和郭欣露,他们大胆、直率,能够当面指出老师的过错,表达不满情绪。我先向他们表示感谢,因为他们相信我能做得更好;我还要向他们表示歉意,因为我确实不够公平;我还要祝贺他们从小就敢于讲理,能够自己解决难题,有自信,不依赖家长。相信他们将来一定能有大的成就!我为有这样的同学而骄傲!”刚才还一脸怒气的两个孩子,脸上出现了红晕,接着是满脸的自信与知足。有两个同学主动与他们换了位置。以后的一段时间,向我开炮的两个小家伙上课认真多了,下课时还常常拽着我的衣角说些什么。思考:学生朝我发脾气,本来是消极事件,可是我从积极的角度反思自己,从人格发展的角度看到了孩子们的优点,成功地化解了矛盾,也激励孩子健康成长。假如我单从师道尊严角度思考,就会觉得很没面子,行动也必然是压制孩子的民主意识,效果是表面上有了尊严,似乎胜利了,而实际上却大错特错。案例2:请给自己加红星(写于2007年6月1日)“六一”前一天。一上课,我指着墙上的红星榜说:”“同学们来回走过这里,总忘不了看它一眼,或者叹叹气走了,或者恨恨地捶打两下。我知道大家的心思,你盼望着上面闪闪发亮的红星多一些呢。你可能为班级做了很多贡献,可由于班长和老师的疏忽,红星没有及时的亮起来;你可能还不够优秀,正暗暗下决心呢。”我竖起自己改作业的红笔对大家说,“现在,老师将把红笔送到每个同学的手中,我们来做个游戏,给自己加上红星,想加多少颗就加多少颗。”孩子们那个乐呀,真是没法说。个个小脸上带着笑,又兴奋又激动,或者有几分疑惑:咱几曾有过这样的好事?老沈葫芦里卖的什么药呀?我接着解释道:“这是一个严肃的游戏。你上来加过红星之后,得向我解释那些红星的意义。其实就是找到自信,规划自己的下一阶段学习生活。你能够想出自己有多么优秀,你也许就能做到那么优秀。不怕做不到,就怕不敢想啊!不只是学习上,得考虑德智体美全面发展哟!”孩子们一个个从我手中接过红笔,或急或缓地在红星榜上涂画了起来。涂最多的是小s,他一口气涂了16颗,乐滋滋地冲大家傻笑。他平时太活跃了,时常没规矩,不知被批评了多少次,但愿红星能够唤醒他的自尊心和上进心。小J上次考了第二名,上来只加了两颗星。坐第一排的小周低声嘀咕:“学习这样好的怎么才加两颗呀!”看来是谦虚啊。小春上来了。他接过我的笔,却没有用,而是用自己写作业的蓝笔画了颗星(那是不良表现的标志),我拍拍他的肩膀,鼓励他自信些。他又加了一个红星。这孩子,最近有些散漫,作业都叫我认不得,上午刚被批评,看来说重了。班长上来了,她刚画完,前排的小罗就鼓起掌来。“你们好势利呀!再来一次,也为先前上台的同学鼓掌!”我忍不住笑斥道。在大家的目光中,胆小的丹丹和琪琪也笑眯眯地上来了,果断的在在自己的名字后面涂画起来。昨天写五月反思,她们都提到了自己的缺,一胆小,上午的课堂上,我欣喜地看到她们举手发言了!她们的心中一定是为自己的进步而高兴吧。思考:为自己加红星,调动了孩子们的积极性,唤起了他们的自信心,他们为自己曾有的优秀表现而自豪,也对自己的未来有了积极的期待,那种自我愉悦和满足是多么幸福的体验哪!这不正是积极心理学追求的快乐人生境界吗?案例3:为无批评日加油(写于2007年6月23日)“为无批评日加油”,这是我周五写在黑板上的话。为什么要写这句话呢?这几天我的搭班老师出差了,期末各老师都忙,也没有人来代课,可把我这个班主任忙坏了。三天下来,人累成一滩泥。左一趟右一趟进教室的总是我,尽管我想尽招数激发学生兴趣,学生还是会有审美疲劳的。课堂上,课间活动少不得闹腾几下。急起来,我的话没有平时好听了,脸色也是“多云见阴”。周四晚上躺下来,心中总觉得不安。为什么不能再多一点耐心和智慧呢?周五早上,我一进教室,就是满脸堆笑。孩子们一静下来,我就开言了:“同学们,这几天朱老师出差,我上课多了,比较累,脾气也不太好,话难听,脸难看,请大家谅解。复习阶段老写作业,其实你们也很累。我们为什么不开心一些呢?我提议,今天共同创造一个‘无批评日’,好不好?”。您一定会想出当时教室的鼎沸吧?我转身在黑板上写下了“为无批评日加油!”这行字。“怎样才能达成这个目标呢?请大家想一想。”正人先正己。我首先做了自我规定,决心努力控制自己的情绪,不发脾气,然后听大家的看法。“我们要守纪律,不乱讲话。”“不做小动作。”“课间做文明游戏,不打闹。”在一片“小树林”般举起的小手中,我请了几位最活跃的发言,然后充满期望地说:“说到不如做到,相信同学们一定会努力的!让我们三呼口号一一‘为无批评日加油!’”晨读课,全班都很好。接下来是语文课,我们采取宝塔式复习——给本课定下几个逐渐提高的目标。达到第一层为及格,第二层为良好,第三层为优秀。人往高处走,谁不想达到优秀呢?大家都忙着默写呀,查错题呀,自己出题呀。偶尔也有松懈的,他会注意会不会被老师逮着,我朝他笑一笑,给个眼神提示,他又找事情做了。做小动作的,我就走到跟前提示。有几次,“批评”俩字就要出口,我把它改为“提醒”,孩子们也笑了。放学时,我问孩子们:“今天的无批评日开心吗?还愿意继续努力吗?”我听到一连几个“Yes”。思考:我知道,学校不是我一人的天下,绝对没有批评不仅是不现实的,也是不必要的。搞这个“无批评日”是要让自己和孩子们一起强化自我约束。新教育人提出“无限相信教师的潜力,无限相信学生的潜力”的口号。这个“潜力”除了创新能力和实践能力之外,是不是也包含着约束力?师生的自我期待高了,自我约束力强了,多考虑他人和集体,校园的人际关系会更和谐些,批评和惩戒可能就真的减少了。案例4:大家都来玩“开心游戏”(写于2008年3月25日)这个案例包含学生日记和我的评阅记录相信看过《波丽安娜》的同学们一定记得,主人公波丽安娜是一个经常把高兴挂在嘴边的小女孩,她从来不会不高兴。我看了《波丽安娜》后,好像也会玩她的“快乐游戏”了。例如今天上午,我默写英语单词,得了50分。当时心中十分不好受。但是悲观很快就没有了,因为我想到了快乐的理由:我很高兴我错了,如果我总是得满分,我就一定会被小小的胜利冲昏了头脑,下阶段说不定会放松了。还有一点,这只是个小测试,而不是正式考试。如果正式考试错了,那后悔也来不及了。所以晚错不如早错。还有一件事,“快乐游戏”也帮助了我。那次,我被老师批评了,还很严重。有的同学可能会哭,但我不这么想。因为老师批评我,说明老师关注我,还没有放弃我,我为什么不高兴?这是班级的小江同学最近写的一篇日记。内容不多,但说得实在,真叫我高兴。《波丽安娜》是一本好书,我把它隆重推荐给全班同学。眼看着读完本书的十来个孩子身上发生的变化,你不得不惊叹书籍的神奇力量。波丽安娜的“开心游戏”好啊,在我们遇到困难和逆境的时候,我们需要换一种思维来看待它们,用乐观的态度去对待学习和生活中的种种难题,我们会找到开心的理由,形势也会有“阴雨转晴”的时候。“开心游戏”是不是意味着忽视困难和问题,它们就会自动消失呢?是不是意味着逆境一定会无条件转为顺境,坏事一定无条件转变为好事呢?回答是否定的。波丽安娜在小镇上推广她的“开心游戏”经历了多么艰难的过程!单纯的南希,古怪的姨妈,孤僻的彭德莱顿,固执的斯诺太太,要想改变他们的惯用思维方式,谈何容易!小小的女孩波丽安娜硬是靠自己的努力改变了他们,改变了整个小镇。当她自己的腿没法行走,有可能终身残疾,玩开心游戏也玩不下去的时候,他们都来了,表达对她的衷心感谢和空前关注。他们尽释前嫌,合力救助波丽安娜。最终,我们开心的看到,波丽安娜又能走路了!在逆境中,在困境中,如果没有努力改变现状的决心和行动,那么,我们的“开心游戏”就只能是“游戏”,是麻木,是阿Q的精神胜利法。当我们有失误的时候,需要有勇气总结和反思;当我们落后的时候,需要扎扎
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