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文档简介
浙江省事业单位聘用合同书聘用双方甲方:浙江省事业单位(以下简称“单位”)乙方:姓名(以下简称“聘用人员”)聘用岗位职务名称:XXXX招聘编号:XXXXXX聘用条件聘用人员必须符合浙江省事业单位招聘的相关要求,并经过考核、面试等环节合格后才能与单位签订聘用合同;聘用人员须具有完全民事行为能力;聘用人员应遵守法律法规和单位规章制度,服从单位领导和安排,勤奋工作,不得违反国家法律法规及道德规范;聘用人员须提供真实的身份信息和相关证明材料,如因故意造假等原因导致聘用无法顺利进行的,由聘用人员自行承担责任;聘用人员应当保守职业秘密,不得擅自泄露单位机密信息和处理企业机密文件;根据工作需要,聘用人员有可能需要进行岗位培训或者到外地出差,在聘用期间需要服从单位安排。聘用期限聘用起始日期:XXXX年X月X日聘用终止日期:XXXX年X月X日聘用期限为X个月/年。聘用期满后,可延长或重新签订聘用合同。工作内容聘用人员的职责以浙江省事业单位的工作需要为准;聘用人员应认真完成单位领导委派的工作,不得荒废职责。保险及福利待遇聘用人员享有单位提供的社会医疗保险、养老保险等相关权益;聘用人员享受单位规定的福利待遇,包括住房补贴、交通补贴等,具体以单位规定为准。聘用合同的解除在聘用期限届满前,若因聘用人员自身原因,无法按时履行职责的,单位可以与聘用人员协商终止聘用合同;在聘用期限届满前,若因单位原因,无法继续聘用聘用人员的,单位应提前告知聘用人员,并支付相应的工资福利待遇;在聘用期限届满后,聘用人员获得续聘或跨省工作的机会,单位应予以照顾。其他约定本合同一式二份,双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效;未尽事宜,双方可以协商解决;本合同的效力适用于中华人民共和国法律法规的规定。甲方:XXX单位地址:XXXX法人代表:XXX联系电话:XXXXX乙方:XXX聘用人员身份证号:XXXX联系电话:XXXXX签订日
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