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涟源市安平镇联谊煤矿部门(岗位)工作经济目标责任评审考核规范标准部门岗位名称:井上劳动定额核算员 考核月份: 考核日期: 序号项目考核工作内容任务指标数标定分考核评审标准考评得分情况备注扣分数追加分数实得分一劳动定额管理︵40分︶1.制订科学合理的定额标准。2制订了且合理记满分,未制订不记分,制订不合理扣分。2.对劳动定额标准的合理性进行实践检验和跟踪管理。15组织相关人员对不合理的定额及时进行现场实践检验,并提出修改方案记满分。凡是有异议的定额未进行实践检验的扣分,对定额未进行跟踪管理扣分。3.制订劳动定额与非定额的控制指标。2制订了记满分,未制订不记分。4.按质量安全等制订的劳动定额方案(优良、合格、返工、不合格)。3制订了且合理记满,未制订不记分。5.制订核减劳动定额标准方案。3制订了记满分,未制订不记分。6.验收。15按实、实质、实量验收分等计算定额工资记满分,凡未按实、按质、按量验收该项全扣。被考核人姓名: 考核人签字: 涟源市安平镇联谊煤矿部门(岗位)工作经济目标责任评审考核规范标准部门岗位名称:井上劳动定额核算员 考核月份: 考核日期: 序号项目考核工作内容任务指标数标定分考核评审标准考评得分情况备注扣分数追加分数实得分二生产任务︵10分︶1.全年生产原煤4万吨4完成全年计划指标任务计标定满分;任务完成在60-99%之间按相应的比例计分;任务完成在59%以下该项记分为“0”;每超任务20%追加1分,追加总分到4分为止。2.开拓掘进(岩巷)1380米2完成全年计划指标任务计标定满分;任务完成在60-99%之间按相应的比例计分;任务完成在59%以下该项记分为“0”;每超任务10%追加0.5分,追加总分到2分为止。3.煤巷掘进(包括半岩巷)980米2完成全年计划指标任务计标定满分;任务完成在60-99%之间按相应的比例计分;任务完成在59%以下该项记分为“0”;每超任务30%追加0.5分,追加总分到1分为止。4.完成技改工程项目验收合格2第一次验收合格记满分,验收不合格该项记分为“0”,验收为优良,追加1分。被考核人姓名: 考核人签字: 涟源市安平镇联谊煤矿部门(岗位)工作经济目标责任评审考核规范标准部门岗位名称:井上劳动定额核算员 考核月份: 考核日期: 序号项目考核工作内容任务指标数标定分考核评审标准考评得分情况备注扣分数追加分数实得分三生产成本控制︵25分︶1.吨煤工资定额控制90元/吨6.5控制在指标之内记满分。每超5元扣0.1分,每降5元追加0.1分,扣分追加分到1.2分为止。2.吨煤坑木消耗定额控制20元/吨2.5控制在指标之内记满分。每超2元扣0.05分,每降5元追加0.05分,扣分追加分到0.5分为止。3.吨煤火药雷管定额控制8元/吨2.5控制在指标之内记满分。每超2元扣0.05分,每降5元追加0.05分,扣分追加分到0.5分为止。4.吨煤综合电费控制20元/吨2.5控制在指标之内记满分。每超2元扣0.05分,每降5元追加0.05分,扣分追加分到0.5分为止。5.开拓掘进综合单价控制630元/m2.5控制在指标之内记满分。每超2元扣0.05分,每降5元追加0.05分,扣分追加分到0.5分为止。6.其它辅助材料消耗(除设备、轻轨)控制4元/吨2.5控制在指标之内记满分。每超2元扣0.05分,每降5元追加0.05分,扣分追加分到0.5分为止。7.全年实现利润100万6达到指标数记满分,未达到不记分,每增50万追加0.2分,追加到1.2分为止。被考核人姓名: 考核人签字: 涟源市安平镇联谊煤矿部门(岗位)工作经济目标责任评审考核规范标准部门岗位名称:井上劳动定额核算员 考核月份: 考核日期: 序号项目考核工作内容任务指标数标定分考核评审标准考评得分情况备注扣分数追加分数实得分四安全管理︵10分︶1.死亡事故“0”1年度内未出现死亡事故记满分,出现一次扣10分,并取消全年的安全奖励,安全部分的绩效工资取消。2.年度内5000元以上人身重伤事故控制2人/次1控制在指标数内记满分,每超指标一起,该项全扣,每降一起追加0.2分,追到该项标定分为止。3.年度内4999元以下的轻伤事故控制10人次1控制在指标之内记满分,超一次该项全扣,每降一次追加0.5分,追加到该项标定分为止。4.年度内伤假天数控制140天1控制在指标之内记满分,每超10天扣0.2分,每降10天追加0.2分,扣分和追加分到该项标定分为止。5.万元以上设备事故控制01未出现万元以上设备事故记满分,每出现一次扣0.2分,总扣分到1分为止。6.9990-3000元之间设备事故控制1次1未出现9900-3000元之间设备事故记满分,每出现一次扣0.2分,总扣分到1分为止。7.2990-1000元之间设备事故控制2次1未出现2900-1000元之间设备事故记满分,每出现一次扣0.2分,总扣分到1分为止。8.990元以下设备事故控制3次1未出现900元以下设备事故记满分,每出现一次扣0.1分,总扣分到1分为止。9.防突措施与瓦斯管理2防突措施到位,瓦斯管理按规定进行记满分,每出现一次防突不到位扣0.5分,未按瓦斯管理规定进行核查、登记报表扣0.2分。被考核人姓名: 考核人签字: 涟源市安平镇联谊煤矿部门(岗位)工作经济目标责任评审考核规范标准部门岗位名称:井上劳动定额核算员 考核月份: 考核日期: 序号项目考核工作内容任务指标数标定分考核评审标准考评得分情况备注扣分数追加分数实得分五质量管理︵15分︶1.原煤产量3井下实行煤矸分类质量达标记满分;凡出现一次矿箱内原煤有1公斤以上的矸石块扣0.2分。2.掘进巷道(煤、岩、硐室)质量4按设计和作业规程进行施工完工的记满分;出现一次断面小于设计要求的扣0.4分,并返工;出现一次未放中腰线,坡度超标的扣1分,出现一次未放中腰线使巷道弯曲方向不对的扣1分。3.支
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