2023年幼儿园开学教研工作总结（通用20篇）

2023年幼儿园开学教研工作总结（通用20篇）一、工作总结的概念是什么

工作总结以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。就其内容而言，工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总探讨，并分析成果的不足，从而得出引以为戒的阅历。总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思索。总结与安排是相辅相成的，要以工作安排为依据，订安排总是在总结阅历的基础上进行的。

二、幼儿园开学教研工作总结（通用20篇）

一段时间的工作在不知不觉间已经告一段落了，回想起这段时间的工作，肯定取得了许多的成果，来为这一年的工作写一份工作总结吧。那么一般工作总结是怎么写的呢？以下是我为大家整理的幼儿园开学教研工作总结（通用20篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有须要的挚友。

幼儿园开学教研工作总结1

时代进步的潮流和社会变革的趋势，不断向我们提出改革和发展的新课题，在改革与竞争中探寻，在学习与反思中实践，我们视课改为发展契机，主动营造自我追求，自我加压的环境，不懈努力，全园上下主动地投身于课改的实践，以课改为契机，推动幼儿园自主发展。新纲要的教化理念与精神的贯彻实施，关键在老师。本学期我们依据本园实际，开展了一些活动，不断提高老师的教化教学实力。

一、加强日常教学的管理

1、组织和激励老师在实际的教学活动中仔细学习贯彻纲要，并利用业务学习时间将在日常教学活动中存在的问题提出来，在同伴互助的过程中共同探讨解决的方法。让老师学会自我反思，主动、自觉地改进自己的工作。

2、对老师的备课本和视察记录、教学笔记的撰写进一步调整和规范。利用业务学习时间进行反馈，采纳针对某一案例进行分析的方法，让老师明确如何详细操作。

3、加强日常保教工作的督促与指导，坚持每周进班有针对性的听课两次以上，对于我园重点培育的老师进行了教学活动的观摩和指导，并以结师带徒的形式，对徒弟们进行细致的指导和帮助，促进她们尽快地成长起来。

4、全园老师共同探讨教材的合理运用及主题活动的开展，对班级的主题活动墙饰进行了观摩和沟通，通过观摩、沟通，使老师们对主题活动的选择、开展有了进一步的相识。主题墙饰的内容也更加新奇，更加丰富。

5、充分利用活动室、寝室、走廊等幼儿园现有的场地，开拓区域嬉戏活动的空间，科学支配幼儿区域嬉戏活动的时间，注意主题教学活动向区域活动的延长，让幼儿在尽情嬉戏的同时，增长学问和阅历，获得各种实力的发展。

6、组织老师参与市级、校级的接着教化培训，去各姊妹园参观学习，了解各园的教化教学和科研发展状况。送老师去学习，提高老师的科研水平和实力，更好的把握当前的幼教形势和发展方向。对自身的工作进行反思，促进老师们主动参与探讨，主动发言，提高老师的说课水平。

二、加强教化教学的探讨

1、主动实施课程改革

课程改革是当前教研工作的核心。我园在实施新教材的过程中，以贯彻纲要为切入口，从幼儿的近期发展须要和长远利益动身，主动有效地实施区域活动的探究。

⑴确立适合幼儿发展的课程目标

幼儿园教化的最终目标是促进幼儿的发展，能否有效地实现这个目标，取决于课程目标的再定位探讨。因此，在确定课程目标时，我们注意了纲要中五大领域目标之间的融合，把幼儿的多种智能领域放在同等的重要地位上。各班针对本班幼儿的详细状况，从敬重幼儿的爱好和须要动身，注意幼儿自己探究性学习；从培育幼儿必要的社会适应性、学习适应性，良好的习惯、看法，技能、实力和情感等方面入手，促使每一个孩子生动活泼、主动地发展。

⑵选择适合幼儿发展的课程内容

随着课程设置的变更，老师有了更多的自主权利，幼儿也应当拥有更多适合自己的区域活动方式。因此，各班依据详细状况，仔细实施国家、地方课程，主动建设和开发园本课程，拓宽课程内容，构建既适合时代要求又具有本园特色的课程体系，提高课程实施质量。同时在实施教化活动时，我们防止被动地、机械地生搬硬套所供应的教化活动方案，充分发挥自身的才智，调动主观能动性，因地制宜，依据现实条件和本班幼儿特点来考虑活动的实施。仔细选好教化活动最相宜的切入点，把握好教化的时机，组织好生动、好玩的教化活动。同时，在实施主题活动中，我们能依据幼儿的学习动机，刚好捕获幼儿学习的爱好点，生成相关的教化内容，收到了良好的教化效果。为促进农村幼儿园教改，深化探讨课堂教学，促使新课程理念转化为教学的实践，提升老师专业素养，提高保教质量。

⑶供应适合幼儿发展的课程环境

环境的创设与利用是幼儿园课程的重要组成部分，是实现教化目标的重要途径之一。

在环境的创设上，我们做到：

1、让环境创设纳入课程的实施过程；

2、在环境创设上重视从课程整合性考虑，力求各方面相互协调统一，形成整体合力；

3、在环境创设过程中，重视了环境随幼儿发展及教化目标的改变而调整，使环境能始终起到引导幼儿发展的作用。

2、深化一日活动的探讨

依据新纲要的精神及幼儿园的实际，我们非常重视一日活动各环节的探讨与管理，仔细开展各项教化教学工作，使幼儿园的保教质量再上台阶，重点做好以下工作。

⑴加强一日活动各环节的管理

照幼儿园一日活动常规和幼儿园教学活动常规细则的要求，我们努力为幼儿创设一个健康、和谐、平安、丰富、新奇的生活和活动环境，充分敬重幼儿的人格和权利，合理支配幼儿的一日活动。刚好挖掘生活常规的教化功能，通过常规的培育将道德教化同幼儿生活实际紧密结合起来，使幼儿形成良好的学习、生活习惯，发展他们的自理自律实力。

⑵加强区域活动的探讨

区域活动是一种最适合于幼儿的学习方式。因此各班能因地制宜地为幼儿创设区域活动的环境和条件，保证幼儿自主活动的时间和空间。首先在材料的投放上我们做到：

①投放的材料能满意幼儿的活动的个别差异，让幼儿找到自己感爱好的、适合自己发展水平的玩具材料；

②投放的材料与教化目标、内容相符合；

③材料能刚好调整和更换，让幼儿参加材料的投放。其次我们加强了幼儿自主性嬉戏的管理和探讨，开展特色化嬉戏活动，使嬉戏真正成为促进幼儿发展的最佳手段。

⑶加强课堂教学的探讨。

在敬重幼儿身心发展特点和学习特点的前提下，我们每位老师都能关注幼儿的个体差异，选择合适的内容，尝试新奇、别出心裁、富有特性的教学方法和手段，重视提高幼儿多通道感知学习的实力，注意幼儿学问技能获得的过程和因材施教，仔细做好新课程实施全过程的信息资料积累和利用，努力使幼儿的看法、情感、求知欲、学习愿望都能保持良好的状态。本学期我们采纳分层带教的原则，促进老师的全面专业性发展。在研讨和实施新教材试验工作的过程中，对主题活动中的一些内容用磨研模式、探讨教法、观后研讨、反思探讨等活动，将老师个体产生的怀疑由大家共同来解答，在畅谈中放飞思想，在集体才智的碰撞下，取长补短，找出差距。对新教材进行修改与补充，并刚好写好各教学活动的反思，使自己的理念与实践有机结合，从而不断提高教学质量。

一学期在惊慌而又劳碌、开心而又充溢中结束了，一份耕耘，一份收获，每项活动的开展、胜利都离不开我们每位老师的辛勤付出，在这个充溢挑战、充溢朝气、聚满人气的新世纪，我们将不断努力，不断摸索，以使我园在今后的工作中不断创新、不断完善，更好地为幼教事业作出贡献。

幼儿园开学教研工作总结2

本学期全园老师同心协力，团结一样，在上级领导的关怀、指导与帮助下，圆满地完成了本学期的教化教学任务。下面就对一学期的教研工作做如下总结：

一、强化师资培训，加强教研力度，提高老师业务素养

1、加强教化理论学习，树立正确的教化观，明确方向，解放思想，转变观念，大胆创新，为推动课程嬉戏化建设项目的开展而不断努力。每周一为幼儿园集体备课时间，隔周三为业务学习时间，老师们相互探讨、相互指导。在上学期户外活动场地改造的基础上本学期我们又组织中大班幼儿开展户外混龄嬉戏，在组织嬉戏的过程中我们引导全园老师通过视察分析、沟通案例等形式刚好组织老师反思教化行为，调整嬉戏材料和活动方案，目前我园中大班幼儿混龄嬉戏已初具规模。本学期我们还组织老师通过阅读《发展相宜性嬉戏：引导幼儿向更高水平发展》开展三个年级组的老师“读书沙龙”沟通活动。为每位老师供应了展示自我、沟通研讨的平台。另外我们还通过师徒结对活动、老师基本功（谈话活动）竞赛、青年老师同课异构、骨干老师展示课等一系列活动使老师们的专业素养和教化教学水平有了大幅度提升，同时也促进了全园幼儿实力的发展和提高。

2、采纳“走出去，请进来”的学习方法，有安排地开展教学研讨活动。通过这些活动的开展，老师们的业务实力得到了很大提高，为更好地适应幼儿园的教化教学工作打下了坚实的基础。

3、加强教化科研活动，做好课题试验的探讨工作，

今年初我园申报了两个xx市教科研课题《“xx文化”填充幼儿园园本课程的实践探讨》、《图谱在幼儿园音乐活动中的运用与实践探讨》，在园领导的关切和全体课题组老师的共同努力下，经过两年的实践探讨，目前已取得了较好成果。多位老师的相关论文成果在省市获奖。课题探讨也进入到结题阶段。

二、加强内部管理，提升班级保教质量

1、园领导坚持深化教学第一线，多听随堂课，指导教学实践；不定期检查老师各类笔记，刚好发觉问题，加强指导，督促老师的教化教学工作，追求教学的最高效益。

2、加强幼儿园与家庭、社区的联系，共同为幼儿发展创建良好的条件，做到资源共享，家园共育。组织班级开展了“对家长开放半日活动”、中大班幼儿“童心绘祖国”主题绘画活动竞赛、全园幼儿会操竞赛、迎新年中、大班幼儿故事大王竞赛、小班唱歌竞赛等一系列活动。加大传统节日课程资源的挖掘，形成适合我园的园本课程。组织幼儿围绕“中秋节”、“重阳节”、“冬至”等传统节日生成、开展一系列活动，将幼儿园周边的资源充分融入到我们的课程当中，使我们的课程更加生动、好玩，真正活了起来。通过这些活动我们拉近了家长和幼儿园的距离，使我们的教化得到了社会、家长的认可。

三、确立目标，接着攀高

回顾一年的工作，收获是欢乐的，也是丰厚的。这其中，有老师队伍的提升，有幼儿的健康成长，有家长对幼儿园工作的认可，有幼儿园形象的提升，更有老师们在这一过程中得到的充分熬炼和提高。本年度尽管做了一些工作，取得了一些成果，但也存在着很多问题。

（1）结合本园实际，加强园本课程资源的开发与利用的探讨；

（2）幼儿园课程的审议与改造；

（3）老师专业实力的进一步提升；

（4）中、大班幼儿户外混龄活动的有效开展以及老师的视察指导。

这些将作为下学期我园教研工作的目标和方向，我们将充分发掘每位老师的潜力，真正让教研促进老师成长，让老师的成长带来教学质量的真正提高。

幼儿园开学教研工作总结3

本学年我园依据园务工作安排的要求，以《纲要》《3~6岁儿童学习与发展指南》为指导，遵循“探讨、服务、指导、引领”的教研工作原则，主动围绕学期初制定的工作思路和探讨重点，以幼儿园课程建设和园本研修为抓手，在学习与反思中不断实践，推动老师专业成长，现就本学年教科研工作做个总结：

一、本学年状况分析

（一）加强师资培育，提高师资素养。

1、新老师的培训。

我园本学年有3位新老师，对新老师的培训是我园老师队伍建设的一项重要工作。通过园本的培训活动和常常参与教研中心组织的工作观摩和教研活动，切实加强了新老师教化教学实力和教学探讨实力，对提升园内整体老师的师资素养起到了很好地作用。

2、组织老师主动参加各类竞赛和观摩沟通活动。

为了进一步做好对青年老师和骨干老师的指导培育工作，提高骨干老师的专业素养和业务实力。本学年我园罗娟老师、胡明霞老师、苏尾花老师参与县新老师技能技巧竞赛，并取得了好成果。5月19日，我园承办县幼儿园第三片区教研共同体沟通研讨活动。由许秋妹老师开展大班美术活动《水墨画——荷花》，罗娟老师开展大班科学活动《睡莲花开》。两位老师通过教研感受颇多、经验多多、收获多多，学会了反思和调整，设计教案的实力和执教实力得到了有效的提高。

3、开展师徒结对活动，提高新老师业务实力和班级管理实力。

本学年我园青年老师接着根据既定的安排有序地绽开各项活动，平日里师傅能做好示范榜样作用，乐意为徒弟上好示范课，指导徒弟做好班级管理、制订各类安排、写教案，并通过相互听课活动来提高徒弟执教实力和教学反思实力。

4、开展年级组研讨活动。

组织年级组长参与教研组长研讨活动，沟通共享我园教研组开展状况，探讨解惑教研组中存在的问题，通过相互切磋和沟通，从而带动教研组长实力的提升。

5、开展读书共享活动。

为了进一步提高自身理论修养，更新老师的教学观念，加强学习势在必行。为老师供应学习的资源，促进老师自觉学习有关幼儿教化书籍，丰富幼儿教化教学理论学问，更新教化观念。同时，通过读书共享这一活动，老师们相互介绍好书，让有益的书籍净化心灵，给我们的生活和工作增加美妙的色调。

（二）开展园本研修，努力提高师资素养。

1、开展主题教研活动，逐步提高老师的研修实力。

为了进一步提高老师的理论素养和教化教学实力，有效地提高幼儿园集体教学活动质量。依据学初教研安排支配，3月份我园开展大班教研活动，分别由李艺芳老师大一班主题活动《十二生肖》、林艺萍老师大二班语言活动《小猫生病了》、张潇潇老师大三班科学活动《会预报天气的动物》。4月份我园开展中班教研活动，分别由王菁菁老师中一班语言活动《我的好挚友》、许冬梅老师中二班主题活动《我爱你》、胡明霞老师中二班科学活动《面粉变面团》。6月份开展小班教研活动，分别由洪慧婷老师小一班绘本活动《甜甜的河水》、苏艳玲老师小二班语言活动《爱玩的小鸡》、苏尾花老师小二班语言活动《小猪的野餐》。

针对每月的主题教学进行主题教研活动，扩展老师的教学阅历，同时也让青年老师从最基本的教学教研活动起先，逐步提高自身的教科研实力。老师们围绕主题主动参加发言，既能结合理论层面来阐述自己的`观点，发表见解，又能结合课堂教学实例来剖析自己的教学行为，在互动中拓展了思路，信任在以后的教学活动中，老师们肯定能将理论指导规范自己的教学行为，使自己的教学水平有进一步提高。

2、开展问题研讨活动。

由于新老师多，阅历不足，在一日生活、教学活动、家长工作中，都难免会遇到一些问题，我们结合实际围绕日常教学中的问题绽开研讨，通过老师间思维的碰撞来拓展思维，找到方法、策略，解决疑难问题。通过这样的互动，老师不仅从其他老师身上学到了实际解决问题的方法，还使自己的思想得到了进一步的提升。

3、开展“一课多研”，促进老师教学探讨的实力。

培育老师的教化教学实力，加强课堂教学探讨，开展一课多上、一课多研活动。集体备课、一课三研活动，使老师渐渐对研课、磨课有了基本的相识，增加了教研的意识。本学年，经过两轮的“一课三研”活动，老师在不断的说课、听课、研课的过程中，总结了教学阅历，积累了教研的实力，老师们感觉一节好的课程，通过每一位老师的专心研讨，受益的还是我们老师自己。

4、区域观摩沟通。通过进班观摩和指导沟通，老师对区域的规划和分区都能明白，但是在区域材料的投放和老师的介入与指导方面还须要老师多去视察幼儿，加强老师的视察指导实力。

（三）抓日常、重课堂，幼儿园保教质量有提升。

常规管理不松懈。保教质量是幼儿园的生命，本学年我们进一步规范、落实幼儿园保教工作制度，规范老师一日活动操作常规，完善了每月的考核制度，规范了老师备课、听课、说课、评课制度。

1、抓好集体备课这一关，变更集体备课的形式，提高备课效率。

集体备课时，要求老师带着问题来研课，在研课上做文章，从而提高备课质量。通过集体备课，课堂教学有了提高。每月都有老师开展研讨课活动。上课的老师都是是细心打算、组织，听课的老师是真诚地提出自己的看法和看法，在这种研讨过程中，老师们的教化观念在逐步转变，先进的教化行为也在渐渐形成，老师的业务水平也在不断提高。课堂教学质量是幼儿健康发展的保证，如何让老师的教学理念与教学实践有效结合，我们更关注老师的课堂教学实践实力。注意了教化环境的创设，注意了师幼间的互动，注意了教与学的过程，激发了幼儿探究和学习的爱好，敬重了幼儿个体差异，让每个孩子都有胜利的体验，增加其自信念；敬重幼儿，师幼间氛围宽松，幼儿敢于表达自己的意愿，有欢乐的体验。

2、开展课堂教学研课活动，提高青年老师的专业素养和执教实力。

通过观摩青年老师的活动，充分发挥老老师的帮带作用，在观摩、切磋和沟通中提高青年老师的执教实力。观摩后，园长及业务园长对活动进行了细致的点评，使青年老师受益匪浅。

二、存在问题与不足

1、在园本教研活动中，在注意形式和内容上，还需进一步关注幼儿的成长、老师的需求，为切实提高园本教研活动的有效性打好基础，

2、虽然对各年段组进行了组本教研活动的培训工作，但是对年段组活动质量的督查、考核力度，需进一步的通过指导、参加、评比、展示等形式，丰富各年级组教科研活动，提高年级组教研活动质量。

3、幼儿园青年老师在各项激励措施的引领下科研意识正在逐步形成，但还缺乏引领，如何提升这部分老师的科研意识是我们教科研组值得思索的问题。

4、幼儿园整体科研水平虽有所提高，但提高的速度不快，须要进一步加强提高。

5、老师们进行课题研讨的阅历和实力不足，须要今后加强学习理论学问和实践阅历相结，不断提升教科研理论学问与科研水平。

6、老师们撰写论文的主动性不高，今后将借助幼儿园考核嘉奖制度，主动激励老师们投入到撰写活动。

幼儿园开学教研工作总结4

在园内和中心教研组的指导下，本着“让老师真正成为教研的主子”这一宗旨，在本学期中，我们大班教研组开展了系列的学习、实践和探讨活动。

一、主动学习，自我提高，在研讨中感悟学习的真谛

21世纪是学问与信息的时代已成为共识，教化信息的接受，确定着老师思维的敏捷和教化观念的转变，而只有不断地、主动地学习才是接受信息的最佳途径。

在本学期的教研活动中，我们组新增了“向你举荐”的活动内容，旨在变更以往由组长一人来选择、确定学习的内容，而是由每一位组员通过自身的学习、理解，然后将有所感悟的文章举荐给同伴。这样不仅促使老师主动地去查找信息、自学理论，而且也大大削减了小教研中理论学习所占的比例，让老师们能有更多的时间去探讨、解决一些教学中存在的实际性的问题。一学期下来，我们共收集了《蒙氏教化有助于促进幼儿社会性的发展》、《如何恰当的组织小组探讨》、《大班幼儿社会性实力的界定和框架》等近十篇理论资料。大家在收集、举荐、沟通、共享的过程中提高了学习的自主性，也体验到了学习所带来的欢乐。

二、大胆尝试、自我挑战，在实践中落实教化的理念

正如前面所说的，学习确定着老师思维的敏捷和教化观念的转变，而观念的更新、思想的解放必定会带来行为的创新，可一旦到了详细实施的时候又难免会“穿起新鞋走老路”。这就须要我们能够大胆地尝试，不断地通过实践来发觉问题、分析问题，从而解决问题。

应当说我们的组员参加实践的主动性还是很高的，本学期中有三人五次进行教研组和园内外的实践活动。其中，xx老师为了多给自己一些实践、熬炼的机会，还在期末主动请缨，对全园老师开放了教学活动。虽然给自己添了不少的“麻烦”，但她从活动后同伴们的评析中获得了很多珍贵的看法，对进一步提高自己教化实践的实力起到了很大的帮助。

此外，我们组结合“促进幼儿的社会性发展”这一重点，策划、组织了“重阳节知多少”、“小小送报员”、“‘迎新年·献爱心’小小拍卖会”等幼儿社会实践活动，带领着孩子们走出幼儿园，走向社会。这些实践

活动不仅促进了孩子们的健康发展，我们老师也从中开拓了视野，增长了学问，更把幼儿园、家庭、社会三位一体的大教化观落到的实处。

三、合作探讨、相互质疑，在反思中提高评析的实力

老师间的合作研讨可以增进老师彼此间的了解，强化老师的合作意识，发展老师的反思实力。

每次教研活动的时间，我激励老师将自己在工作中遇到的问题或一些有价值的内容提出来，作为探讨探讨和反思的议题。然后各自充分阐述自己的见解，听取其他老师的看法。当然，有时看法会