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2023年自考类公关新闻文秘自考秘书学概论历年高频考题带答案难题附详解(图片大小可自由调整)第1卷一.历年考点试题参考题库(共50题)1.会议结束后,秘书的文件整理、落实催办工作属于为领导工作所做的______A.前期铺垫工作B.补偿代劳工作C.拓展延伸工作D.拾遗补缺工作2.公务秘书与非公务秘书的区别主要有哪些?3.秘书学研究的中心问题是______A.秘书历史B.秘书职业C.秘书工作D.秘书环境4.按两大部类分类法,我国秘书分为______A.高中级秘书与一般秘书B.公务秘书与非公务秘书C.党政秘书与企事业秘书D.参谋型秘书与办事型秘书5.下列不属于中央领导对秘书工作提出的三个“实”的要求的是______A.信息调研要求实B.督促检查要落实C.保持日常工作运转要务实D.机关工作人员要朴实6.秘书部门中花费人员、精力、钱财最多的工作是______A.文书撰写与处理B.行政与后勤保障C.综合协调D.督促检查7.从工作指向看,秘书具有______A.辅助性B.专业性C.综合性D.近身性8.战国时期负责记录重大事件,保管历史资料的是______A.太史B.内史C.外史D.御史9.当领导工作发生失误时,秘书首先应该______A.及时补救B.帮助遮掩C.参谋提醒D.不多过问10.督促检查本身是一种领导行为,所以秘书督查只是一种______A.领导行为B.指导行为C.检查行为D.辅助行为11.秘书的能力结构包括______A.语言文字运用能力B.协调能力C.辅助决策与管理的能力D.信息处理能力E.交流能力12.负责文书起草、审核的部门是______A.办公室B.信访室C.档案室D.保密室13.当代秘书学诞生的最基本标志是______A.专业论著的问世与学术带头人的出现B.专业学会与专业学术活动的出现C.专业人才培养学校的出现D.相关学科的形成14.秘书部门的主要作用是事务助手和______A.智谋助手B.专项职能助手C.文书处理助手D.监督执行助手15.秘书与领导关系的多维性表现在______A.政治上的同志关系B.生活上的朋友关系C.组织上的上下级关系D.工作上的主辅关系E.业务上的互补关系16.试述秘书知识结构的构建原则。17.我国最早的公文是______A.甲骨文书B.金文文书C.简牍文书D.缣帛文书18.秘书与领导思想沟通需注意______A.适时B.适行C.适地D.适人E.适言19.秘书代表领导听取下级汇报,主持协调谈判,体现了秘书工作的______A.赋予性B.被动性C.从属性D.潜隐性20.贯穿秘书工作各方面的“综合”主要是指______A.综合办文B.综合办事C.综合办会D.综合信息21.秘书为领导决策服务,应利用决策显著特征的______A.目标性B.创造性C.利益性D.优选性E.实施性22.秘书传达贯彻领导意图需要注意的事项有______A.不能延误传达时间B.不能截留领导意图C.不能随意解释与歪曲领导意图D.领导意图遇到抵触时,多做解释E.下属抵触领导意图时,向领导汇报23.唐代中枢官制实行的是______A.三公九卿制B.三省六部制C.内阁制D.丞相制24.简述我国古代合格秘书应具备的条件。25.秘书处理与新闻媒介关系的不当行为是______A.互惠互利,以利相待B.友好热情,以礼相待C.一视同仁,平等对待D.实事求是,以诚相待26.试述当今领导层的变化及其对秘书工作提出的新要求。27.《秘书职业技能标准》对初级秘书基本技能的要求包括______A.汉语读写能力B.外语知识运用C.计算机技术运用D.公文写作与处理能力E.办公室事务管理能力28.秘书经授权协调处理一般事务应______A.加强请示报告B.请领导亲自出马主持C.及时对领导进行参谋提醒D.积极主动,大胆负责29.2005年1月10日国务院公布了新的《信访条例》,新的《信访条例》开始实施是在2005年______A.2月28日B.5月1日C.6月1日D.10月1日30.秘书参谋作用的基础是______A.调研B.信息C.服务D.决策31.秘书部门运转机制上的交叉关联是由其辅助性与______A.全面综合决定B.服务重点决定C.枢纽位置决定D.整体功能决定32.机关秘书为各部门服务的重点是______A.为部门领导服务B.为下级部门服务C.为职能部门服务D.为上级领导服务33.在教育系统为校长、系主任、教师服务的秘书是______A.通信秘书B.行政秘书C.技术秘书D.教育秘书34.殷商时期是我国秘书的______A.神话传说时期B.萌芽时期C.滥觞时期D.发展时期35.简述秘书部门的主要制度。36.下列不属于秘书特性的是______A.近身性B.综合性C.全面性D.辅助性37.简述秘书部门制度建设的内容。38.秘书工作的特殊规律有______A.近距离综合辅助与领导工作需要相适应B.秘书工作体制与社会生产力发展相适应C.秘书职业化与社会分工相适应D.秘书机构职能与领导权力分配体制相适应E.秘书人员素质与社会发展的工作需要相适应39.我国当代秘书职业道德的阶级基础是______A.政治素质B.马克思主义伦理学C.无私奉献D.无产阶级的优良品质40.对于秘书部门性质的正确阐释是______A.为领导提供综合性服务的办事机构B.执行领导决策的权力机构C.贯彻落实领导决策的执行机构D.参与制定领导决策的决策机构41.我国秘书学界对秘书定义的探讨存在哪些问题?42.传递的信息具有凭证性和权威性的交往类型是______A.口头交往B.书面交往C.公务交往D.对上交往43.秘书活动的主体是______A.秘书部门B.秘书工作C.秘书D.领导工作44.秘书处理同事关系的原则包括______A.互相尊重B.雪中送炭C.善于自制D.严守纪律E.公平竞争45.“指示”属于秘书写作中的______A.民用公文B.专门公文C.党务公文D.行政公文46.秘书学的研究起点是______A.秘书B.秘书工作C.领导D.领导工作47.明确提出了秘书工作的“三服务”的指导思想的会议是______A.十一届三中全会B.十一届四中全会C.党的十大D.首届全国秘书长、办公厅主任座谈会48.秘书部门目标管理制度中,制定目标的基础是定员、定岗和______A.定编B.定时C.定责D.定位49.简述我国古代合格秘书应具备的条件。50.秘书的哪一种交往类型具有内容准确,传递的信息具有凭证性、权威性等特点______A.书面交往B.私人交往C.群众交往D.公务交往第1卷参考答案一.历年考点试题参考题库1.参考答案:C本题主要考查的知识点是秘书为领导工作所做的拓展延伸工作。秘书的拓展延伸工作主要有:草拟决策文件,提出执行预案,发送文件和收集反映;领导召开的会议结束后,秘书要做好文件的整理归档,会后的落实催办等工作。2.参考答案:概括起来,两者有六大不同:

(1)基本性质不同。

(2)组织管理不同。

(3)工薪来源不同。

(4)组织形式不同。

(5)工作内容不同。

(6)工作方法不同。3.参考答案:C本题主要考查的知识点是我国秘书学的结构体系。秘书学主要由秘书历史、秘书职业、秘书群体、秘书工作、秘书环境等方面构成。秘书学研究的中心问题是秘书工作。4.参考答案:B[解析]主要考查的知识点是秘书的分类方法。

高中级秘书与一般秘书是按两个层次分类法分的类;公务秘书与非公务秘书是按两大部类分类法分的类;C项属于公务秘书的范畴;D项则是按型分类分出的秘书类型。5.参考答案:D本题主要考查的知识点是秘书实事求是的工作作风。中央有关领导同志曾对秘书工作提出了三个“实”的要求,即:信息调研要求实:督促检查要落实;保证日常工作运转要务实。6.参考答案:B本题主要考查的知识点是秘书部门的职能。行政与后勤保障职能是秘书部门的传统职能,它支持着机关的运转,是秘书部门花费人员、精力、钱财最多的工作。7.参考答案:C[考点]本题主要考查的知识点是秘书的特性。[解析]从秘书所处的位置看,秘书具有近身性;从秘书人员的作用看,具有辅助性;从秘书的工作指向看,具有综合性。8.参考答案:D[考点]本题主要考查的知识点是我国周代的秘书官职。[解析]西周史官主要有五史:太史主掌司天及日月星辰,守藏邦国万民的约剂盟书,兼管祭祀丧葬等;内史主要协助国君处理国家大政;外史掌列国史书,兼管档案工作;御史在战国时期负责记录重大事件,保管历史资料;小史主掌星历以协助太史工作。9.参考答案:C本题主要考查的知识点是秘书处理与领导关系的方法。秘书要体谅领导困难,正确对待领导的错误,为领导分忧。当领导工作中出现错误时,秘书首先应积极“参谋提醒”;其次应尽全力及时补救,自觉承担辅助的责任;还要做好各种服务工作,促进领导改正错误,弥补损失。10.参考答案:D[解析]本题主要考查的知识点是督促检查工作。

秘书工作的性质就是为领导提供综合服务。辅助领导决策与管理。秘书应积极为领导提供督查前、中、后的服务,秘书督查是一种辅助行为。11.参考答案:ABCD12.参考答案:A13.参考答案:A[考点]本题主要考查的知识点是当代秘书学诞生的主要标志。[解析]一门学科诞生的标志有很多种,而最基本的应当是学科专业论著的问世与学术带头人的出现。14.参考答案:A15.参考答案:ACD16.参考答案:(1)目标原则。秘书知识结构实用性强,必须建立适应秘书工作需要,明确为领导工作服务的目标。

(2)整体原则。要以和秘书工作密切相关的知识,形成一个起主导作用的核心层,构成多层次、多侧面的复合式知识体系。

(3)动态原则。要适应领导与秘书工作的发展变化,随时更新知识,秘书知识结构也随之调节和更新。17.参考答案:A[解析]主要考查的知识点是我国最早的公文。

我国最早的公文是殷商时期的甲骨公文。其时代大约在公元前1300~前1100年间。18.参考答案:ACDE本题主要考查的知识点是秘书处理与领导关系的方法。加强沟通是密切秘书与领导关系的必然要求,秘书在与领导沟通时应注意做到“四适”,即适时、适地、适人、适言。19.参考答案:A由秘书工作的本质属性——辅助性,可派生出四种附属的重要特性,即从属性、被动性、赋予性、潜隐性。秘书代表领导出席某些本不应由秘书参加的会议,听取下级的汇报,主持协调谈判和交涉事务等,体现了秘书工作的赋予性。20.参考答案:D[解析]主要考查的知识点是秘书的综合协调作用。

综合与协调贯穿于秘书工作的各个方面。综合主要是指信息的综合。秘书协调就是秘书协助领导,在其职责范围内或经授权,调整改善组织之间、工作之间、人际关系之间的关系,促使各项活动趋于同步化与和谐化,以实现共同目标的过程。21.参考答案:ABDE22.参考答案:ABCDE秘书在传达贯彻领导意图时,一是不能延误传达时间,掌握“时机”是领导工作的要素之一,特别是时间性强的问题,贻误时机就可能造成工作被动、失败;二是不能截留领导意图,不能因自己有不同意见而扣压领导的指示、决定,这是违背秘书职业道德,也是严重违反纪律的行为;三是不能随意解释与歪曲领导意图,使领导意图变形走样,要原原本本地传达,秘书个人的解释要与领导意图严格分开,不能夹混在一起;四是当领导意图遇到下属抵触时,秘书应向下多做解释,并向领导汇报。23.参考答案:B[考点]主要考查的知识点是我国古代的秘书体制。[解析]三公九卿即丞相制,是秦朝初期设立的官制;内阁制是明朝设立的;唐代中枢官制实行三省六部制。24.参考答案:一是德。德指政治上忠于其上司,以德为首。

二是才。表现在历代秘书选拔有严格考试,要求能书写各种公文,精通多种字体书法。25.参考答案:A本题主要考查的知识点是秘书处理与新闻媒体关系的方法。秘书处理与新闻媒体关系的方法有“四要四不要”。B、C、D三项都是正确恰当的处理方式,A项显然是不正确的。26.参考答案:当今的机关、企事业单位的领导人大多具有大专以上的学历,有的学历甚至更高。他们的文化与科学知识水平较高,对秘书工作的要求也大为提高。一般不再满足于要求秘书为他们起草讲话稿,提供一般性的资料和建议,而要求秘书能够提供充分的新鲜的动态信息和带有一定创见的信息、;业务部门的领导还需要专门的业务信息,例如国际金融、石油信息等。水涨船高,秘书的参谋、咨询等智力服务的任务加重了。另外,领导层的民主观念、法制观念、集体领导的观念增强,重大问题往往需要论证,然后才科学决策与集体拍板。因此,对秘书超前服务的能力与工作质量的要求也大为提高了。27.参考答案:ABC28.参考答案:D本题主要考查的知识点是秘书协调的特点。秘书经授权代表领导协调,在大问题上要严格按照领导所定的目标要求进行工作,加强请示报告,遵守秘书纪律:在一般性事务中,则要积极主动,大胆负责,把问题协调好,为领导分忧代劳。29.参考答案:B30.参考答案:B信息是秘书参谋作用的基础。参谋作用对领导决策的辅助作用首先在于发现问题。31.参考答案:C秘书部门是领导机关职能部门中的一个,是一个既不管其他部门的行政业务,而又与其他许多部门工作互有关联,依靠大家的支持才能发挥综合、辅助作用的部门。这是由秘书部门的枢纽位置与辅助性决定的。32.参考答案:B秘书部门的宗旨是“三服务”,即为本级领导服务,为各部门服务,为人民群众服务。其中,为各部门服务的重点是为下级部门和基层服务。33.参考答案:D34.参考答案:C殷商时期是我国秘书的滥觞时期;也就是说.我国古代的秘书诞生于殷商后期,距今约三四千年。35.参考答案:秘书部门的主要制度有:目标管理制度、调查研究制度、岗位责任制度、请示报告制度、廉政建设制度。36.参考答案:C秘书主要有近身性、综合性、辅助性三个特性。37.参考答案:(1)目标管理制度。

(2)调查研究制度。

(3)岗位责任制度。

(4)请示报告制度。

(5)廉政建设制度。38.参考答案:BCD[解析]主要考查的知识点是秘书工作的特殊规律。

秘书工作的特殊规律主要有三个:秘书工作体制与社会生产力发展相适应的规律;秘书职业化与社会分工相适应的规律;秘书机构职能与领导权力分配体制相适应的规律。39.参考答案:D40.参考答案:A本题主要考查的知识点是秘书部门的性质。秘书部门是为领导提供综合性服务

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