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文档简介
员工试用期劳动协议书甲方:公司名称乙方:个人姓名鉴于甲乙双方愿意建立劳动关系,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规规定,甲乙双方经过友好协商,达成以下协议:第一条试用期起止时间乙方自(月)(日)起进入甲方公司试用期,试用期为()个月。试用期间,甲方将对乙方进行工作能力、品德表现和适应能力等方面的考核,以决定乙方是否合格,是否录用为正式员工。第二条薪酬福利待遇试用期内,乙方的薪酬为:(具体薪酬待遇)。试用期内,乙方享有公司提供的劳动保险、工伤保险等福利待遇。第三条工作内容和职责乙方应根据甲方安排,认真、努力地完成分配的工作任务。试用期内,乙方应遵守甲方公司规章制度和劳动纪律,遵守国家法律法规。试用期内,乙方应认真学习本岗位相关知识和技能,提高自己的工作能力。试用期内,乙方不得因私事请假累计超过3天,不得迟到早退。第四条工作时间和休假乙方工作时间为正常工作时间,周末休息,法定节假日放假。试用期内,乙方可享有带薪年假7天。第五条离职处理乙方应在试用期满一周前,提前通知甲方是否愿意续签劳动合同。在试用期,甲方认为乙方不能胜任工作或者乙方认为不适应公司文化,均可以解除劳动合同。第六条其他约定本协议一式两份,自甲乙双方签字生效,双方各持一份。除本协议约定外,乙方参照甲方公司制度执行。甲方(公司名称):_______________乙方(个人姓名)
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