员工实习合同简单_第1页
员工实习合同简单_第2页
员工实习合同简单_第3页
员工实习合同简单_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

员工实习合同简单一、合同背景本合同由雇主和雇员签署，目的是明确双方在实习期间的权利和义务，保障双方的合法权益，规范实习行为。二、合同内容1.实习期限本实习合同的实习期自合同生效之日起至合同规定的时间终止，实习期限为（）个月。2.实习内容雇员应按照雇主委派的实习内容执行工作，如实习结束后获得雇主聘用，应在签订的合同中约定具体的工作内容。3.实习地点雇员的实习地点为雇主指定的地点。4.实习报酬雇员在实习期间不会获得正式薪酬，但在实习期间可以获得由雇主提供的生活津贴，具体金额由双方商定。5.实习期间5.1雇员在实习期间应认真执行委派的工作，严格遵守工作纪律和安全保密制度。5.2雇员在实习期间不得擅自离开工作岗位，如确有需要，应事先经过雇主同意，并按雇主的要求采取相应措施。5.3雇员在实习期间发现与工作有关的重要问题或有关信息，应及时向雇主报告。5.4雇员在实习期间严格遵守雇主的机密保密制度，不得泄露、透露任何与工作相关的机密信息。如发生泄密行为，雇员应承担相应的法律责任。6.合同终止当实习期满或双方书面协议终止合同时，雇员需要归还雇主提供的全部实习用品。三、补充条款1.保密雇员必须对雇主所提供的商业机密和技术信息予以保密，并承诺在实习期间和之后永不向任何第三方披露或泄露。雇员也不能将实习期间所获得的任何资料、机密、证书等用于个人或其他企业获益。2.违约责任如果雇员不履行合同的规定，雇主有权要求其立即停止实习，终止合同，并要求赔偿雇主因此遭受的一切经济损失。3.意外保险本合同期间，雇主将为雇员购买人身意外险。保险期间为实习期限内，如在实习期限内发生因工作原因导致雇员受伤或死亡的意外事件，保险公司将根据保险责任给予相应的理赔。4.适用法律和争议解决本合同适用中华人民共和国法律，并受其管辖。如果双方发生争议，应首先采取友好协商解决，如果协商不成，任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。四、合同签署本合同一式两份，雇主与雇员各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签署之日起生效。雇主：___

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 合同范本

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论