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文档简介

出租汽车驾驶员劳动劳务合同一、合同的缔结本合同是由出租汽车公司（以下简称甲方）与出租汽车驾驶员（以下简称乙方）共同根据《中华人民共和国合同法》及有关法律法规的规定，经协商愿意缔结，并于__________年__________月__________日签订。二、工作内容和职责乙方应当恪尽职守，遵守中华人民共和国的法律、法规、纪律，保护甲方的合法权益。乙方应当驾驶甲方所提供的车辆，为乘客提供安全、高质量的出租车服务，确保行车安全和乘客的人身财产安全。同时，乙方应当文明驾驶，遵守交通规则，保障安全出租车的形象。乙方须保管好甲方的财物，并应当对载有人员的车辆实施清洁，做好防疫措施。乙方的其他职责和工作内容，由甲方和乙方自行协商确定，并记录在本合同中。三、薪酬待遇乙方的薪酬待遇以甲方劳动合同和工资支付制度为准。乙方服务期限为_______年，双方协商后可签订续约合同。乙方违规扣押乘客人身财产的，甲方将承担赔偿责任，但乙方将被扣除相应的薪酬。甲乙双方应当共同承担社保、公积金、税金等各项费用。四、劳保待遇和社会福利甲方应当参加乙方社会医疗保险，并为乙方办理工伤保险。乙方在工作中因公受伤或患病，应当按照国家有关法律法规和公司规定享有相应的工伤和生病待遇。甲方应当为乙方提供节日福利、职业开发培训等其他福利待遇。五、合同期限和解除条款本合同有效期为_______年，届满自动失效。甲方和乙方应当遵守《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国社会保险法》有关规定，严格履行合同，保证双方的合法权益。当乙方的服务能力、业绩、行为等严重违反合同规定或涉及刑事、行政责任而被司法机关处理时，甲方可以立即解除本合同。双方应当任何一方解除劳动合同前，提前至少15天书面通知对方。合同解除后，甲方应当结清乙方的工资及社保等各项费用，并及时返还乙方押金（如有）。六、争议解决因本劳动合同引起的争议，双方应当通过友好协商解决，如协商不成，可以向当地人民法院诉讼解决。七、附则本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章之日起生效。本合同未尽事宜，双方可另行协商，附加或变更的内容须经甲、乙双方协商一致，以书面形式

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