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文档简介

专科护理急救技术

培训模式探讨专科护理急救技术

培训模式探讨1

内容12

实施背景3实施路径4实施成效创新亮点内容12实施背景3实施2医院内涵建设的需要病人医疗安全的需求实施背景—为什么做？衡量医院水平考评应急能力决定服务质量医院规模扩展，床位增加大量年轻护士加入护理队伍医院内涵建设的需要病人医疗安全的需求实施背景—为什么做？衡量3方法单一效果差传统的培训模式学习被动少考核无流程缺协作方法单一效果差传统的培训模式学习被动少考核无流程缺协作4多元化培训模式多元化培训模式5

确定主题制定方案组织培训考核优化12

3

4

实施路径确定主题制定方案组织培训考核优化1234实施路6

培训主题确定培训主题专题访谈小组讨论回顾性统计多元回归分析培训主题确定培训主题专题访谈小组讨论回顾性统计多元回归分析7护理流程1、9种危重病抢救流程2、6个专科操作流程3、8项应急预案流程培训大纲1、专科护士培训大纲2、轮转护士培训大纲3、实习护士培训大纲培训主题护理流程1、9种危重病培训大纲1、专科护士培训8培训方案技术操作一对一理论讲授一带多综合情景模拟培训培训方案培训方案技术操作理论讲授综合情景培训方案9

理论关

技术关综合关综合情景模拟培训理论关技术关综合关综合情景模拟10理论过关技术过关自学讲授讨论操作示范模型练习以工代练综合关？综合情景模拟培训理论技术自学讲授讨论操作示范模型练习以工代练综合关？综合11综合过关场景设置医护联动仿真操作角色扮演综合情景模拟培训障碍设置综合过关场景设置医护仿真角色扮演综合情景模拟培12急性心肌梗死C护士开放静脉通路

采集血标本并送检

遵医嘱用药

健康教育A护士氧气吸入心电图并定标

心电监护密切观察

生命体征统计进出量

落实生活护理综合演练B护士护理文件书写

控制陪客通知医生协调指挥记录医生下达医嘱评定效果D护士患者E护士家属急性心肌梗死C护士开放静脉通路采集血标本并送检遵医嘱用药13考核评价单项考核

综合能力考核

调查问卷

技能动作

应急能力

病情观察

团队精神

沟通能力

完成时间

考核评价单项考核综合能力考核调查问卷技能动作应急能力14验证规范方案流程优化达成共识改进策略确定改进措施改进方案实施实施效果评价措施效果验证制定工作指南修订工作标准形成工作规范验证规范方案流程优化达成共识改进方案实施制定工15工作规范1、CCU护士培训工作规范2、轮转护士培训工作规范3、实习护士培训工作规范1、急性心肌梗死2、心跳呼吸骤停3、急性左心衰4、过敏性休克5、呼吸衰竭培训工作规范抢救工作规范工作规范1、急性心肌梗死培训工作规范抢救工作规范16培训小组—培训考核新护士培训指定导师—全程负责培训小组—培训考核新护士培训指定导师—全程负责17创新亮点采取了多元化培训模式

运用了PDCA模式注重了培训环境营造强化了知行一体化

采用了医护联动方式亮点规范了护理抢救流程创新亮点采取了18实施成效急救能力沟通能力协作精

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