基于OBE理念的理论课程目标达成度评价制度建立与实施_第1页
基于OBE理念的理论课程目标达成度评价制度建立与实施_第2页
基于OBE理念的理论课程目标达成度评价制度建立与实施_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

基于OBE理念的理论课程目标达成度评价制度建立与实施1.前言OBE(Outcome-BasedEducation,基于目标的教育)理论探讨了如何构建教育课程、如何评价教育成效。OBE强调课程应该以学习目标为导向,注重学生对学习目标的理解和实际应用能力的培养。因此,在理论课程中实施基于OBE的教育理念就显得尤为重要,本文将介绍基于OBE理念的理论课程目标达成度评价制度的建立和实施。2.目标确立教育目标是OBE的核心,理论课程目标决定了学生掌握知识及技能的程度。对于理论课程目标的评价就体现了OBE的教育理念,本章节先介绍设计理论课程目标的方法,再详细讨论如何应用主观评价方法对学生掌握典型案例的能力进行评价。2.1设计理论课程目标的方法在设计理论课程目标时,需要考虑学科特性、学生基础、教师教育观念等多重因素。下面介绍一种有效的方法来确定课程目标。首先考虑学科特性,确定课程目标需要考虑该课程所属的学科领域、学科发展水平等,制定课程目标时需要确保他们符合学科特性的要求。其次,需要考虑学生的基础水平和教学环境因素,例如教学方式、班级组成等等,确保课程目标合理且可以有效地落实到教学活动中。最后,我们需要考虑教学教师的教育观点。教育教师的教育观念,一定程度上会影响课程目标的制定并且指导教学的开展。2.2应用主观评价方法对学生掌握典型案例的能力进行评价适当考虑主观评价方法可以更好地体现学生的能力发展,主观评价是课程目标达成度评价工作的重要组成部分。主观评价可以分为两类,一类是通过教师课堂观察、日志评估等工具对学生的表现进行评价;另一类是通过学生自身学习反思、选定案例进行思考、作文字描述等方式对学生的能力进行评估。3.评价制度建立为了确保评价结果的准确性和公正性,应建立与实际教学达成相匹配的评价制度。因此,需要有相应的基于OBE的标准来划分成绩,同时还需要确定相应的评价程序。3.1建立基于OBE的评价标准基于OBE的评价标准严格遵循课程目标制定的准则,不仅应该能够有效评价学生的学习成果,更确保学生掌握了课程中关键脉络、关键问题。因此,评价标准应该具有可衡量性、可操作性、可持续性,试题应尽量避免偏差或不公,以确保评价结果的公平性和客观性。3.2确定评价程序评价程序应该可操作且清晰,让学生、教师和管理人员都能明白。通过实际教学的实践,需要确定成绩评定的流程,以确保评定过程的公平性和客观性。同时,可能还需要通过课程大纲、课程测验、期末考试等方式综合对学生进行考查。4.评价制度实施评价制度的实施应该强调质量控制,并要求满足OBE的理念。这需要对评估结果进行分析、总结和应用,以推动教学的质量和教学资源的优化。4.1评价结果的分析总结分析和总结评价结果是质量控制的关键。这有助于从教学设计、教师素质和其他因素方面识别并改进不足之处。再通导学生的反馈,在适当的位置加强教学资源的补充。4.2应用结果推动课程教学优化根据评价结果,需要及时调整措辞和提供更加适当的补充教学和学习资源。在维护教育质量和在评价制度实施过程中,应该采取有力的措施来确保教育目标的达成和教育的质量控制。结论总之,基于OBE理念的理论课程目标的达

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论