五四红旗团支部申报

五四红旗团支部申报近年来，在团市委和上级领导正确领导下，我站团员青年以倡导职业文明为核心，以加强信用建设为重点，立足本职岗位，着眼于倡导行业文明新风、营建健康向上企业文化，以创建文明行业为总抓手，以实际行动擦亮了青岛市级青年文明号牌子，展现了交通稽查队伍新风采。一、 强班子建设，提高队伍素质工作中我们首先加强了团支部班子建设，一是配齐配全班子成员，做到事事有人负责，人人有事可做；二是加强班子成员学习教育，提高班子成员领导水平；三是加强制度建设，狠抓制度落实，加强计划性，避免工作上随意性，使各项工作有条不紊、按部就班地推进。火车跑得快全靠车头带。在加强班子建设同时，我们不断强化队伍素质建设。“以人为本，以德兴业”是我们工作基本原则。实践中，我们始终坚持加强队伍素质建设，并把其列入团支部重要议事日程，把队伍素质建设作为重中之重，常抓不懈。首先是抓好团员青年政治思想教育，除组织他们认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想外，还经常组织他们开展一些“以车主业户为中心，以服务水平为核心”等主题教育活动和“假如我是一名车主业户”换位思考等大讨论活动，把人民对我们服务满意不满意作为想问题办事情出发点和落脚点。同时，为全面贯彻落实《公民道德建设实施纲要》树立良好服务意识，把我站建设成为传播社会主义良好道德风尚一个亮丽窗口，我站还在全体团员青年中广泛征集交通道德格言，组织大家大唱道德组歌，不断提高思想道德水平，队伍素质明显提高。去年，我站代表青岛地区参加全省交通稽查系统个支队、个站队“五比”技术大比武，力挫群雄，荣获第一名；去年月，我站又在青岛市第九期交通稽查执法培训考核中获得一等奖，得到上级领导好评。二、 强制度建设，全方位提高服务水平没有规矩不成方圆。工作中，我们非常注重制度建设，从仪容风纪、服务用语到办事程序都有具体规定，并制定了相应奖惩措施，使得制度不只是写在本上，贴在墙上，而是实实在在地落实到日常工作中。工作中，我们提出了“业户第一位”口号，要求全体团员青年真正做到全心全意为人民服务。一是推行文明服务。工作中“请”字当头，“您”字在先，接待车主业户时，做到面带微笑，站立服务。把业户事当成自己事，耐心办理，悉心解释，真正做到“门好进、脸好看、话好听、事好办”。二是推行社会服务承诺制度。我们把各项业务都规定了服务时限，要求每个人以最快速度为业户办理，而且必须保证服务质量。同时，推行了“青年文明号服务卡”服务方式，把每个人承诺张贴到办公室，接受业户监督，大大提高了同志们服务意识。另外，在履行承诺时，我们还推出了服务专栏，提供了服务导向牌、热水、记事本和办事指南等。三是实行首问负责制，真心诚意为业户服务。工作中，我们以创形象、创品牌全新服务理念为切入点，变“改善服务”为“完善服务”，切实树立起“服务重在质量，形象重于生命”理念。我们除实行首问负责制外,还增设了“车主业户接待室”，配置了饮水机、休息椅、便民散便民纸等便民设施,并安排专人负责接待前来咨询业户，使业户有一种到家温暖。此外，我们还建立健全了来户意见反馈登记表，定期走访业户，及时掌握群众意见和呼声，并据此改进工作中不足之处，不断提高水平。工作中我们热情服务，文明执法，并敢于碰黑顶硬，被业户誉为“保护神”。三、 加强阵地建设，丰富团员青年业余生活针对青年团员精力充沛、思想活跃特点，我们不断加大阵地建设力度，开展多彩活动。我们先后配备了乒乓球室、图书室等活动场所，很好地丰富了团员青年业余生活。此外，我们还经常开展各种文娱活动，我们自编自演小品《公事公办》《该不该交》、《王婆养车》等还在市总工会和团市委及局里组织文艺演出中荣获一等奖；在青岛市组织“交检杯”演讲比赛和局里组织“迎十六大”演讲比赛中也取得了优异成绩。与此同时，我们还经常开展爱国主义、集体主义和社会主义教育。利用清明节，我们组织青年团员到烈士陵园、大泽山革命烈士纪念馆举行特别团日活动，开展革命传统教育。通过开展“弘扬五四精神，坚定理想信念”、“青春一一新世纪”、“新世纪新奉献”等主题团日活动，在团员青年中开展了建功立业活动，取得了良好效果。四、 极开展主题活动，发挥团员青年先锋模范作用为更好地发挥团员青年先锋模范作用，我们积极开展主题活动。每当交通部、省交通厅及省政府出台新交通法规后，我们都要走上街头，设立交通法规咨询台，采取各种形式在城区进行宣传，使交通法规得到很好普及。另外，我们还通过团市委与长乐镇两名失学儿童结成“一对一”助学帮扶对子，几年时间，我们先后为其捐款五千余元。每逢节假日，我们还组织团员上门为两名儿童辅导功课，赠送学习用品，与其促膝谈心，鼓励他们好好学习。同时，我们还开展了“朝霞助晚晴”活动，组织团员青年进村入户，为孤寡老人献爱心,至今有位老人成为我们长期服务对象，每逢中秋、老人节和春节等重大节日，我们都派人与老人一起联欢，共享节日欢乐朱双仕，男，中国共产党党员，现任市财政局财政支付中心受理科科员。年月，经组织推荐和民主差额选举，该同志担任第八届财政局团支部委员。在团组织工作中，该同志认真履行职责，坚持以共产党员标准严格要求自己，不断加强党性修养锻炼、业务工作水平和组织协调能力，勤于调研，扎实工作，善于把握团组织工作方向性和信息要点，积极为团支部决策出谋划策。年所在团支部获得市级“五四红旗团组织”称号，所在市财政支付中心获得市直机关工委“青年示范集体”称号，个人被市直机关团工委以文件形式通报表彰一次。勤奋学习，善于捕捉材料信息。一是在担任支部委员之初，为了尽快适应工作，朱双仕同志借阅了《共青团支部工作问答》、《团知识题》、《创意策划一共青团活动设计与选例》等书籍，夯实了工作基矗二是该同志将《蚌埠日报》作为每天必读材料之一，将其中有价值信息摘抄、收集起来，为工作积累充足理论思路，特别是将有关团员青年文件精神和报道以及兄弟团组织先进经验及时向支委汇报，向团员青年传达。三是在《保持共产党员先进性教育读本》颁发以后，该同志敏锐地认识到这不仅仅是共产党员必读读本，作为新时期积极要求进步团员青年更要认真阅读此书，因此，他在自己认真阅读、记笔记、写心得体会同时，积极向团员推荐此书，取得了良好效果。四是该同志是局写作小组成员，利用参加修改局有关文件、总结机会，积极学习好写作方法，并结合写作工作实践不断提高和完善自身写作水平。贴近工作，认真撰写宣传材料。主要体现在以下几个方面：一是认真收集材料，撰写团支部申报市直机关“五四红旗团组织”材料，为申报“五四红旗团组织”工作作出了积极贡献；二是在去年月底团支部捐款资助春蕾失学女童和月看望慰问春蕾失学女童后，及时撰写稿件和准备图片资料，稿件和图片均在《蚌埠日报》上得以刊登，积极宣传了团支部先进做法和先进经验；三是支付中心争创市直机关“青年示范集体”活动中，针对我局团员青年绝大多数都在支付中心现状，该同志在撰写申报材料中积极宣传年轻人先进事迹、学习精神，受到市直机关工委领导和参加争创兄弟单位充分肯定；四是及时向市直机关团工委网站传送信息，反映财政局团支部思想状况和活动动态；五是认真撰写团支部年度总结和年度工作意见等，同时为迎接市直机关团工委年度检查，认真准备相关材料，财政部门年末比较忙，该同志常常为撰写材料加班加点，有时甚至放弃周末和节假日休息，毫无怨言。参加工作以来，朱双仕同志兢兢业业，能够正确处理公与私关系，大事讲原则，小事讲风格，在撰写材料等工作过程中，从不喊苦叫累。作风上，他尊重领导，团结同志，关心团员青年，要求别人做到，自己首先做到，要求别人不做，自己坚决不为。工作中，勤学好问、讲究效率、务求实效，坚持能办事及时办、可办可不办事协商办、不能办事坚决不办，赢得了领导和同事们多方好评。乡是市最大农业乡，原隶属旗， 年全建制划归市区，辖个行政村， 个农业社，总人口 万人。由于历史原因和受水制约，种植结构单一，主要以种植大田作物玉米为主，农民增收步伐缓慢。近年来，乡紧紧抓住经济建设这个中心任务，狠抓队伍教育和管理，不断创新工作思路，努力拓宽农民增收渠道，使全乡经济社会在短期内实现了跨越式发展，农民生活水平显著提高。 年,全乡完成工农牧业总产值 亿元，同比增长1;财政收入突破 万元，同比增长％;农民人均纯收入达到 元，同比增长％。 年截至月底，全乡财政总收入完成万元，实现了历史新高。一、 抓教育，严管理，强化队伍素质农村干部素质高低，直接决定着农村经济社会发展。该乡充分认识到只有拥有一支高素质干部队伍，才能促进农村改革深入，才能带领广大人民群众共同致富达小康，所以该乡始终把加强干部队伍素质作为加快发展基础，想办法提高干部队伍综合素质。一是抓好理论学习。坚持党员干部学习日制度，每周星期五下午为规定学习日，全体党员干部都要进行集中学习，通过学习十六大精神、党章和农村政策法规等,加强党员干部政治理论水平和法制意识，通过观看党员电教片及学习先进人物事迹，教育党员干部树立正确人生观、世界观和价值观。二是抓实用技术培训。该乡经常聘请市、区农业、科技部门专家到乡里为党员干部和农民群众进行实用技术培训，鼓励和引导党员干部参加农函大、农广校、电大学历教育培训，积极组织党员干部带头利用电教设备，学习外地增收致富经验。近年来通过现场指导、外出参观等形式举办各类培训班场次，组织赴银川、山东、河北等地种养殖示范基地观摩学习班期。多渠道，多形式培训，使党员干部扎实地掌握了至少一门农牧业生产实用技术，对全乡农牧业产业化发展起到了积极作用。三是狠抓干部作风。在抓干部作风中，乡党委把党员领导干部包农促富作为实施“富民工程”、全面推进小康社会进程着力点，结合”三个代表”教育和党员先进性教育，组织开展领导干部联系帮扶活动，先后制定了领导、党员干部联系户制度，明确帮带任务，实行不见成效不脱钩，通过这些活动开展，帮助解决了一批基层群众生活中存在急事难事和愁事，用实实在在行动凝聚了民心，树立了党和政府良好形象。近三年来帮扶多户农民摆脱贫困，走上了致富之路。同时乡大力推行首问责任制,限时办结制，要求每位干部从一个电话、一句问候，一张笑脸做起，从群众不满意做起,做到群众满意为止，进一步完善了各项工作制度。广大干部身体力行工作实践，使群众切身感到转变作风给全乡带来一派新气象。二、 定思路，调结构，开辟致富新路为了帮助群众寻找到增收致富路子，该乡围绕市场开展调查研究、外出考察学习，深入田间地头与农民直接座谈，结合乡情确定了以种植葡萄、反季节蔬菜和大力发展农区畜牧业两大结构调整主攻方向。教育群众以市场为导向，以科技为支撑，解放思想，更新观念，改进经营方式，拓宽发展思路，挖掘生产潜力，同时动员广大党员干部在结构调整方面带好头，领好路，以典型示范带动群众共同致富，在全乡个村中树立了近百名致富典型，并组织了“看典型、学先进”等参观活动，极大地调动了农民产业结构调整积极性。与此同时切实加大科技培训力度，经常邀请市、区涉农部门专业技术人员，深入田间地头现场指导葡萄、枸杞栽培、剪枝及小尾寒羊养殖技术；包村干部、乡科技服务站技术人员，蹲点入户与农民群众并肩作战，提供产前、产中、产后全方位服务，促进了种养殖结构调整。通过成功示范，实实在在给全乡农民起到典型引路，样板带动功效。在致富样板带动下，全乡种养结构调整步伐逐步加快，截至目前全乡葡萄种植面积达到多亩，紫花苜蓿多亩，小尾寒羊存栏达到 多只，奶牛多头，肉牛多头，新建标准化棚圈处，青贮氨化池个。为进一步拓宽农民增收渠道，在综合实力显著增强同时，该乡进一步加大支农力度，一是制定利农惠农政策，对进行产业结构调整农户给予政府补贴。在市区两级补贴基础上，乡里对葡萄种植户每亩补贴 元；建设日光温室每亩乡里补贴元；牧草种植每亩乡里补贴元，极大调动了农户产业调整积极性；二是与各村签订结构调整责任状，制定乡、村干部激励约束机制。凡完成葡萄、日光温室%任务村，每超亩分别奖励乡、村干部元和 元。仅 年新植葡萄 亩,补种 亩。三是推进牲畜良种化进程，继续实施以“自繁为主，外调为辅”“牛羊良种”工程。根据村民意愿，结合全乡实际，乡政府投资万元从山东东营调白头杜泊种羊只，对本地小尾寒羊进行品种改良。同时投资万元新建牛羊冷配基地一个。三、办实事，解民忧，服务人民群众该乡努力转变职能，切实为社会各项事业提供优质服务，促进各项事业健康快速发展。该乡高度重视各项基础设施建设，努力为群众提供良好生产和生活条件。年投资万元完成了渡口村泵站改造，并解决了补水工程缺口资金万元；投资万元整修农田道路公里;投资万元 亩中低产田改造续建项目已接近尾声;同时又投资万元落实农村改厕项目；投资万元启动修建新红线村级公路。在努力加强基础设施建设同时，切实为人民群众解难题办实事，针对农民贷款难问题，该积极协调金融部门，并为农民贷款提供保证金万元，有效解决了农民贷款难问题；针对农民子弟上学难问题，党委、政府专门成立了大学生助学基金，目前已投入万元扶助了名贫困大学生；针对乡卫生院医疗设备简陋问题，协调上级有关部门改善乡卫生院医疗条件同时，党委、政府为卫生院匹配万元，新购进了万元医疗设备，有效提高了