医养结合自评报告模板2019年

医养结合自评报告模板2019年创建医养结合示范单位自评报告一、单位概况（一）**医院医院成立于2014年元月，是经县卫生行政部门批准并备案的综合性医院，包括医疗、教学、康复、保健及医疗服务等多项服务。2017年09月08日，医院通过市卫计委批准为二级综合医院。目前，医院建筑面积达到万平方米，开放床位余张。医院设有内科、外科、妇产科、儿科、中医科、康复医学科等科室，其中中医科和康复医学科是特色科室，老年病科则为老年人提供治疗服务。同时，医院拥有职能科室8个，10余个临床医技科室和6个住院病区。现有职工人，其中卫生技术人员人，高级职称人，中级职称人。医院设备齐全，拥有磁共振、东软CT、美国GE彩超、高压氧舱、全自动生化分析仪、心电监护仪、呼吸机、碎石机等大中型医用设备。医院注重服务质量，拥有高素质、高水平、优质服务的医疗和护理队伍，是老年人身体健康的捍卫者和保护神。（二）**颐养中心1、基本情况：颐养中心始建于2016年6月，并持有养老机构设立许可证及消防验收合格证。颐养中心内设有床位张，职工人，其中护理人员人，高级职称护理员人，中级职称护理员人。颐养中心内设有单人间、双人间、多人间，有独立的伙房、餐厅，能为老人及时提供清洁、营养、可口的膳食。所有餐饮人员都持健康证。2、内涵建设：**颐养中心有各级各类人员岗位职责，有切合本院实际的规章制度，有突发事件管理小组，对突发事件有严格规范的应急预案和处理流程，做到防微杜渐，防患于未然，而不至于一旦发生了突发事件，束手无策，后悔于已然。进入颐养中心工作的护理人员，都是经过省、市级民政部门培训合格，持证上岗的。在上岗前，我们还要根据本院的具体情况，对他们进行职业道德、与老人沟通技巧、岗位职责、规章制度、应急预案和流程、急救知识和急救技术等方面的岗前培训，考试合格后方可上岗。**颐养中心交通便利，院外活动场地宽敞、安全；室内整洁，装饰温馨，设有医务室、娱乐活动厅、棋牌室、阅览室、书画室、日间照料休息室等，使老人老有所养，老有所为，老有所乐。颐养中心内设有24小时运行的电梯，方便老人上下楼，设有中央空调，夏、冬季常规运行，使颐养中心老人过着冬暖夏凉，四季如春的幸福生活。安全是我们工作的首要任务。老年人是一个特殊的弱势群体，他们的身体状况需要特别关注。为了避免老人受伤，我们在有棱角的物品上加上了专用的保护角，并在每个房间、卫生间和老人床头上都配备了呼叫铃。消防工作也非常重要，我们组织老人进行消防演练，定期播放消防纪录片。护理员白天进行多次安全巡查，晚间休息前，还要对每个房间进行巡视，确保老人的安全。我们的护理人员认为老人的事情从来都不是小事。他们经常与老人谈心，给老人提供各种服务，如洗头、洗脚、剪指甲、理发、剃胡须、拆洗被褥、洗衣服、送水、送饭等。对于老人的大小便问题，护理员也会及时清理，为老人解决痛苦。护理员们对老人比对自己的父母还要亲，他们的付出得到了老人们的赞同和认可。随着人们生活水平的提高和独生子女数量的增加，老年人的养老和医疗问题变得尤为突出。传统的养老机构往往无法及时提供医疗服务，导致老人的治疗受到延误。为了解决这一问题，国家实施了医养结合政策。我们医院高度重视医养结合工作，成立了医养结合工作管理小组，并制定了完整的实施措施。我们还与颐养中心签订了医养结合协议，确保老人能够及时得到医疗服务。7、我们成立了老年病科，开通了老年人就医绿色通道，使老人能够优先享受医院就诊、检查、住院等医疗服务。8、我们制定了老人转诊、住院、出院及晚间就诊服务流程，以确保老人得到及时、有效的医疗服务。9、我们设立了安宁疗护病房，为病情危急的老人提供舒适的疗护环境和细致的护理服务。10、每季度我们为老人进行一次健康知识讲座，帮助老人更好地了解健康知识和疾病预防。11、为居住在颐养中心的老人每半年进行一次全面健康体检，及时发现老人的健康问题并进行治疗。12、我们为老人建立了规范化健康档案，记录老人的健康状况和医疗服务情况，为老人提供更好的医疗保障。13、每月至少一次，我们邀请高年资医生到颐养中心为老人进行健康咨询等医疗服务，为老人提供更加全面的医疗保障。14、每月至少四次，我们组织老人进行康复训练活动，帮助老人恢复身体功能和提高生活质量。15、我们根据老人的需要不定期为老人上门提供医疗技术服务和中医技术服务，让老人享受到更加贴心的医疗保障。16、我们为入住老人根据季节变化提供医疗、康复、护理等技术指导和健康教育活动，帮助老人更好地保持健康。17、每年度我们进行两次老人满意度调查（上半年、下半年），了解老人对我们医疗服务的意见和建议，并及时改进医疗服务。18、我们制定了老年人投诉与举报制度，设立了意见箱，公示了医院的投诉电话，为老人提供更加便捷的投诉渠道和保障。19、为使老人老有所养，老有所医，我们为符合条件的老人办理了职工长护险，为老人提供更加全面的医疗保障。三、存在的问题1、受现有的医、养体制和机制制约，医养难“结合”。现有的体制和机制是民政系统“管养老不医护”，而卫生医疗系统则是“管医疗不养老”，经费专列，专款专用，治病的“医保钱”只能花在医院，老年人在养老机构中就医费用，则无法在医保报销。因此，我们需要进一步探索医养结合的新模式，打破现有的体制和机制限制，为老人提供更加全面的医疗养老服务。3、机构养老医护专业人才缺乏，专业水平有限，加上医疗设备简单，只能进行一般医护处理，不能进行专业医疗和急病抢救服务。特别是失能老人的专业护理和处置慢性病，目前养老机构医护人员医技远跟不上需要。因此，我们需要加强对机构养老医护专业人才的培养和引进，提高医护人员的专业水平和技术能力，为老人提供更加专业的医疗服务。4、医疗机构支持养老服务困难。医疗机构本身医疗资源十分紧张，老年病人康复治疗时间长，周转慢，效益低，加之医患关系、医疗纠纷等潜在风险，医院开展老年病疗养，经济效益远低于正常医治，又得不到民政部门的床位补贴，难以收治老年康复病人。因此，我们需要进一步加强医疗机构对养老服务的支持，制定相应的政策和措施，为医疗机构提供更加有力的支持和保障。四、新年度思路：1、进一步加强与养老机构的合作，规范开展转诊和预约服务，提升服务能力，切实做好老年病、慢性病防治和康复护理服务工作，为老人提供更加全面的医疗保障。2、进一步深化与老年人家庭医疗契约服务，通过提高家庭医生服务水平，为老年人提供日常护理、慢性病管理、康复、健康教育和咨询、中医保健等服务的能力，为老人提供更加便捷的医疗服务。3、进一步加快发展专业规范的护理服务，落实医疗机构护理人员配备标准，鼓励发展康复护理、老年护理、家庭护理等适应不同人群需要的护理服务，全面提高规范化服务水平，为老人提供更加专业的医疗保障。在医院里，我们可以看到医生和护士们忙碌地工作着。他们的工作非常重要，因为他们要照顾病人的健康。医生会给病人做检查，诊断病情，并开出药方。护士们则会负责照顾病人的生活起居，给他们输液、换药等。在医院里，我们可以看到医生和护士们忙碌地工作着。他们的工作非常重要，因为他们要照顾病人的健康。医生会给病人做检查，诊断病情，并开出药方。护士们则会负责照顾病人的生活起居，给他们输液、换药等。当我们去医院看病时，我们需要排队等待。有时候，我们需要等待很长时间才能看到医生。但是我们也可以通过预约的方式，提前预约医生的时间，这样就可以避免长时间的等待。当我们去医院看病时，我们需要排队等待。有时候，我们需要等待很长时间才能看到医生。但是我们也可以通过预约的方式，提前预约医生的时间，这样就可以避免长时间的等待。医院里的设施非常齐全，有各种各样的仪器和设备，可以帮助医生更好地诊断病情。医院里还有药房，可以给病人提供药品。此外，医院还有餐厅、商店等，可以为病人和家属提供方便。医院里的设施非常齐全，有各种各样的仪器和设备，可以帮助医生更好地诊断病情。医院里还有药房，可以给病人提