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文档简介

学徒工劳动合同书一、甲方（雇主）信息甲方：______________地址：_______________法定代表人：_____________联系电话：__________二、乙方（学徒工）信息乙方：____________地址：______________身份证号码：___________联系电话：_________三、合同目的为规范甲乙双方的权利和义务关系，明确双方工作内容、工作时间、工作条件及劳动报酬等事项，特签订本合同。四、合同内容工作内容甲方根据乙方学徒身份，指导并传授相关技能，帮助乙方获得所学专业技能，提高职业素养，逐步承担工作职责。工作时间甲方工作时间为每周5天，8小时制。乙方遵守甲方工作时间。工作报酬乙方在学习期不享有工资待遇，协助甲方完成相关工作任务。甲方对乙方指导学习期间的工作进行考核，合格后可安排协助甲方完成实际工作任务，同时获得符合当地最低工资标准的工资支付。工作场所学习期间乙方在甲方指定场所学习和参与协助甲方完成工作任务。实习期间乙方在甲方指定场所工作。试用期乙方试用期为三个月。在试用期内发现问题的，甲方有权提前终止合同。试用期为乙方了解和适应甲方工作环境，熟悉工作内容和工作岗位所需能力素质的过渡期。岗位调整乙方在实际工作岗位需求变动时，乙方应根据事先通知而接受不同的岗位工作要求。离职乙方在试用期满后如需离职，应提前一个月通知甲方；未履行通知义务的，甲方有权要求乙方赔偿违约金。保密协议乙方应对甲方公司的商业秘密、技术秘密、经营管理秘密严格保守。严禁将工作秘密泄露给非甲方授权的人员。因违反保密协议造成的损失，乙方应承担赔偿责任。五、合同变更和解除合同的变更应经甲乙双方协商一致，并书面确认。乙方违反合同规定的，甲方有权随时解除合同，并有权要求乙方承担违约责任。六、其他本合同未尽事宜，甲乙双方可以另行协商处理，并作为合同的补充条款。合同一式两份，甲乙双方各持一份。七、生效和期限本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为半年，到期后双方若确认需续签，应提前10日约定续签事项。合同到期后未续签，乙方应主动离开。客户签字：_____________日期：___

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