员工评优评先申请书_第1页
员工评优评先申请书_第2页
员工评优评先申请书_第3页
员工评优评先申请书_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

员工评优评先申请书背景员工评优评先是公司常年开展的一项工作，旨在发现和表彰优秀员工，激发员工工作积极性和创造力，促进企业持续发展。本次评选将从全员范围内选出最优秀的员工，以表彰他们的工作成绩和业绩，提升员工士气，激励员工继续奋斗，为企业发展作出更大的贡献。评选标准本次评选的标准如下：工作业绩：在过去一年内表现突出，工作能力强，完成工作任务且达成预期效果的员工。业务发展：对公司业务拓展作出积极贡献，推动业务发展，带动团队士气提升的员工。创新贡献：在工作中提出或实施创新想法或做法，创新能力较强的员工。团队协作：在工作中积极参与协作，与同事合作无间，在团队合作中表现突出的员工。申请流程本次评选采取自愿申请和经过推荐会议两种形式。员工可以自愿申请，也可以被部门经理或同事推荐参加评优评先。以下是评选的具体流程：申请过程：1.员工根据标准自己或由公司部门指定人员填写《员工评优申请表》，提交给部门经理审核。2.审核通过的员工提交申请表至公司人事部门。候选人审核：1.人事部门对提交的申请表进行审核以确定候选人。2.确定候选人名单后，向相关部门（如部门经理、人事部门）发放《候选人名单》。推荐会议：1.公司召开推荐会议，邀请相关部门（如HR、业务、部门经理等）以及评审专家组成评审委员会，对候选人进行评审。2.评审委员会根据候选人的业绩、工作能力、业务发展、创新能力、团队协作等方面进行综合评价，并确定评出优秀、先进和提名奖等级。颁奖仪式：1.确定优秀和先进等级的员工，安排颁奖仪式，由公司董事长或知名校友来宣布结果，颁发荣誉证书。2.提名奖仅获得提名，未获得优秀和先进等级的员工，颁授提名证书。申请表员工评优申请表如下：基本信息：姓名：性别：出生日期：入职日期：现任职务：所在部门：申请人自述：请根据评选标准，简要说明申请人在以下方面的表现：工作业绩：业务发展：创新贡献：团队协作：推荐理由：如是由部门经理或同事推荐的员工，请附上推荐人的姓名、部门和联系方式，并简要说明推荐理由。结语员工评优评先是公司为激发员工工作积极性和创造力而开展的一项工作，通过评选表彰优秀员工，激发员工的工作热情，推进企

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 合同范本

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论