《北宋的政治》同课异构教学课件_第1页
《北宋的政治》同课异构教学课件_第2页
《北宋的政治》同课异构教学课件_第3页
《北宋的政治》同课异构教学课件_第4页
《北宋的政治》同课异构教学课件_第5页
已阅读5页,还剩21页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

北宋的政治12重文轻武的政策宋太祖强化中央集权框架学习目标1.识记北宋建立方式、建立时间、建立者和都城,了解北宋结束中原和南方分裂割据局面的史实。2.掌握宋太祖强化中央集权的措施及其影响。3.了解宋朝实行重文轻武政策及其影响,了解科举制在宋朝的开展和作用。4.认识北宋结束五代十国结束分裂割据局面,符合历史开展潮流和人民愿望,是历史的进步。

自主学习1、归纳北宋建立的时间、都城、建立者。2、结束分裂割据局面的方针、结果。3、北宋统治者为了强化中央集权的措施。4、重文轻武政策及其影响。5、科举制在宋朝的开展与作用。一、北宋的建立1.陈桥兵变陈桥兵变黄袍加身开国君主时间国号都城赵匡胤960年宋开封2、方针:先南后北先易后难3、结果:陆续消灭了南方割据政权,结束了中原和南方的分裂割据局面北宋北宋赵普:此非他故,方镇太重,君弱臣强而已。今所以治之,亦无他奇巧,惟稍夺其权,制其钱谷,收其精兵,那么天下自安矣。〔宋〕太祖问:“天下自唐季〔唐朝末期〕以来,数十年间,帝王凡易八姓,战斗不息,生民涂炭,其故何也?〞太祖问政宋太祖赵普二、强化中央集权收精兵

解除将领兵权〔杯酒释兵权〕控制对军队的调动〔统兵权与调兵权别离〕定期调换军队将领加强中央集权〔皇权〕欣赏:历史短剧?杯酒释兵权?旁白:韦博语宋太祖扮演者万湘太监扮演者龙鹏博赵普扮演者王森石守信等禁军将领扮演者王金鹏张增强伊利亚斯阿卜杜热黒木阿卜杜热依木阿卜杜如普阿布杜外力何玉程袁文迪等。

夺其权

在中央:削弱相权,〔增加宰相人数,设立多重机构分割宰相大权。〕在地方:派文臣任州县长官,三年一换,设通判分割知州的权利;加强中央集权〔皇权〕

制钱谷设置转运使,地方财赋收归中央。加强中央集权〔皇权〕收精兵夺其权制钱谷加强中央集权〔皇权〕中央权力得到加强

通过上述措施,宋朝把中央集权强化到前所未有的程度,皇权大大加强加强中央集权的影响三、重文轻武的政策1、目的:为防止唐末以来武将专横跋扈的弊病重现2、表现:〔1〕重用文臣〔2〕注重文教——完善科举制宋太祖---重用文臣掌握军政大权;宋太宗---抑制武将,提升文官地位;文臣统兵的格局逐渐形成。〔1〕重文轻武之----重用文臣欧阳修欧阳修,北宋政治家、文学家,在政治上负有盛名。天圣八年进士。以翰林学士修?新唐书?。宋英宗时,官至枢密副使、参知政事。兵权文臣掌握军政大权文臣统兵行政权文臣武将的差异注重开展文教改革开展科举制造就科技兴旺、文化兴盛、人才辈出的文治局面。宋代科举图〔2〕重文轻武之----注重文教宋人科举考试图科举制1、隋文帝:初步建立起通过考试选拔人才的制度2、隋炀帝:创立进士科,科举制正式形成3、唐太宗:增加考试科目4、武那么天:创立殿试和武举5、宋朝:增加科举取士名额,提高进士地位宋代科举考试

重文轻武之---影响

宋朝的重文轻武政策,扭转了五代十国尚武轻文的风气,杜绝了武将跋扈和武将兵变政移的情况发生,有利于政权的稳固和社会的安定。(思考:重文轻武的政策会给北宋带来哪些弊端?)

课堂检测1、北宋的建立是通过〔〕A统一各部B发动兵变C发动起义D“禅让〞2、历史典故“杯酒释兵权〞是宋太祖在进行统一大业时的哪项措施()A重用文臣掌握军政大权B解除禁军将领的兵权,控制了军队。C取消节度使收税的权力,设置转运使。D在各知州设置通判,以分知州的权力。BB3.唐朝时期,大将李靖、侯君集等,遇有战事,就统兵出征,军事行动结束,就回朝任宰相、尚书等高级文职。两宋时期,在掌管军政事务的官员中具文官资历的人数占91%。这反映了宋代的治国方略是〔〕A.强干弱枝B.分散军权C.重文轻武D.守内虚外C北宋的政治北宋的建立宋太祖加强中央集权重文轻武

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论