第四单元-迈好职场第一步课件

/staging/home/index.html迈好职场第一步/staging/h1第一步，了解企业文化企业文化——企业在经营过程中，逐步形成的为全体员工所认同、遵守，带有本企业特色的价值观念、经营准则、经营作风、企业精神、道德规范、发展目标的总和。企业文化是企业的灵魂，是凝聚员工共同奋斗的向心力。它就像一个磁场，看不见，摸不着，却可以深刻地感受到┅┅

第一步，了解企业文化企业文化——企业在经营过程中，逐步形成的2正泰集团企业文化

使命

争创世界名牌实现产业报国

价值观念

诚信守法注重绩效不断变革

企业精神

创新务实和谐谦学

经营准则经营作风为顾客创造价值为员工谋求发展为社会承担责任

发展目标

打造世界一流电气制造企业

正泰三化

科技化产业化国际化

正泰集团企业文化使命

争创世界名牌实现产业报国

价3第二步，转变观念转换角色四大法则：一、信行天下——德才兼备，诚信二、谦虚求同——一切从零开始三、沟通协作——积极主动，友善亲切四、踏实勤奋——切勿眼高手低第二步，转变观念转换角色四大法则：4鞋匠出身的企业家

南存辉回忆说，“我初二的时候，那时我13岁，离毕业还有15天，我父亲因为意外腿部骨折。”医生说，可能要休息一两年，而母亲身体一向虚弱，作为长子，照顾弟妹、养家糊口的生活重担就压在了南存辉的肩上。初中没毕业，南存辉就当上了小鞋匠。回忆起当年的小鞋匠生活，南存辉说，“三年修鞋虽没赚到什么钱，但它使我懂得了诚实做人的道理，有质量便有市场。同时它也让我明白了，一个人要想有所作为，必须重视从一件件的平凡小事做起，而且任何小事要做好都是不易的。”鞋匠出身的企业家南存辉回忆说，“我初二的时5职场冲浪：职场第一天书 P45~47职场冲浪，通过他人的故事讨论一下，设计自己的“职场第一天”。职场冲浪：职场第一天书 P45~47职场冲浪，通过他人的故6在卖清粥小菜的餐厅里，第一碗稀饭免费供应，而您已经将它吃完，这时你想向老板娘要求增添不用再付费的稀饭，你要怎么做才会成功？甲：老板，你为什么这么小气，只给我这么一点稀饭？让我吃不饱，再给我一碗稀饭，不用钱的喔！乙：老板，你们煮的稀饭实在太好吃了，所以我一下子就吃完了，好想再吃第二碗！

第四单元-迈好职场第一步ppt课件7再试试看你的员工–面包大师傅，拿现烤面包出来让大家试吃，口感很好但造型不佳，身为老板的您该怎么回应？甲：以你这样差劲的造型一定卖不掉，我找别人来教你！乙：你的面包好吃极了！我想找别人来向你学，而且你们也可以一起研究面包的各种造型，你看如何？

第四单元-迈好职场第一步ppt课件8再试试看你想当哪一位？甲或乙？哪一位的互动策略不仅让对方快乐，更可以顺利化解冲突，成功为双方创立良好的新关系。

再试试看9

您同意这段话吗？成功是百分之十五的专业技能，加上百分之八十五的人际关系。您同意这段话吗10有的人空有满腹学问，却无法与人共事或没有人乐意给他机会工作，那么他又怎能发挥、展现才华呢？

第四单元-迈好职场第一步ppt课件11第三步，培养良好的交际能力真诚倾听中立感恩第三步，培养良好的交际能力真诚12海尔的企业文化一、海尔企业文化的内涵二、海尔精神三、海尔作风四、海尔理念海13职场新人如何快速适应工作环境一、心态适应最重要的是学会忍耐，千万不要试图去改变环境，而是要学会入乡随俗，适应新的环境。二