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文档简介

旅行社聘用合同甲方（雇主）信息姓名：[名称]地址：[地址]电话：[电话]乙方（雇员）信息姓名：[名称]身份证号码：[身份证号码]地址：[地址]电话：[电话]合同条款1.聘用岗位乙方作为雇员，聘用在甲方旅行社从事[聘用岗位]工作。2.工作内容乙方承诺按照甲方的要求，全面开展工作，包括但不限于：策划和组织旅游团队安排旅游行程帮助客户解决旅游中遇到的问题推广和销售旅游产品和服务3.工作期限本合同的工作期限为[工作期限]，从[起始日期]开始，到[终止日期]结束。4.工作时间和工作地点乙方工作时间为[工作时间]，工作地点为[工作地点]。5.工资和福利甲方为乙方提供：基本工资[基本工资]元/月，工作满[工作满]个月时，按照规定进行调整。另外，还将按照国家规定缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险和住房公积金）。残疾人员、退休军人等国家有关法律、法规、政策所规定的人员，在本合同履行过程中，根据相关政策，享受国家规定的待遇。6.工作绩效和考核甲方将根据乙方在工作中表现的绩效进行考核和评价。如果乙方的工作表现得到认可，将获得相应的荣誉和奖励。7.保密义务乙方对甲方在工作中得到的不属于公开范围的商业机密和其他秘密信息，有保密义务。乙方保证对其在工作中得到的保密信息和文件，严格遵守保密条款，并不得向任何人泄露。8.争议解决合同双方如有争议，应当协商解决，如协商不成，应当根据中华人民共和国有关法律、法规和政策通过人民法院进行解决。9.合同变更和解除双方在履行合同时，经过协商同意，变更合同内容的，应当采用书面形式。当双方协商不成时，任何一方都有权书面通知另一方提前15日解除本合同。10.合同解释合同可能涉及书面和口头协议。除非该协议与本合同条款之间有明确的不一致条款，否则该协议不会影响该合同的条款，并将视为该协议已经被包含在本合同之中。11.附则本合同自双方签署之日起生效，至合同规定的工作期限届满，或乙方提前15日书面通知解除合同时终止，未经甲方同意，乙方不得自行变更工作岗位或离职。此

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