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文档简介

知不足而奋进行不止塑品德

——医务科科长竞聘演讲

医务科科长竞聘演讲ppt课件1目录1、个人基本情况介绍2、岗位认识3、竞选优势4、工作设想目录1、个人基本情况介绍2、岗位认识3、竞选优势4、工作2

自我介绍自我介绍3工作经历2008—2011***中医院中风病科住院医师成功竞选医务科科长***第九届政协委员2010—20152012—至今2013年通过中西医结合内科主治医师考试工作经历2008—2011***中医院中风病科住院医师成功竞4个人荣誉2010年***首届戏曲歌曲大赛戏曲组“一等奖”2011年获得***“五一劳动奖章”称号2012年***“作风转变”演讲比赛“二等奖”2014年获得周口市“卫生系统先进工作者”2011年获得***“五一巾帼奖”2012年周口市“转作风优环境”演讲比赛三等奖2010年-2013年***卫生系统先进个人个人2010年***首届戏曲歌曲大赛戏曲组“一等奖”20115医务科临床医技其他职能科室病人医疗教学科研预防中医领导医务科临床医技其他职能科室病人医疗教学科研预防中医领导6

医务科的工作目标就是帮助和指导临床医技科室，为患者提供让患者满意的医疗服务。患者的满意就是患者在医院的安全感，只有让患者感到安全了，我们医院才真正的安全，进而我们医院才能获得长效的经济效益和社会效益回报。医务科的工作目标就是帮助和指导临床医技科室，为7医务科科长基本素养1、要有任劳任怨的服务精神2、要有严谨踏实的工作作风3、要有扎实的医学专业知识4、要有较强的医务管理能力5、要有良好的沟通协调能力6、要有良好的工作形象医务科科长基本素养8我的竞选优势我的竞选优势9工作设想第一、医务管理由之前的框架式管理逐步向精细化管理迈进第二、提高全院医务人员质量安全意识，加强医患沟通能力的培训第四、学习并掌握管理工具，并将之运用于医务管理工作中去第三、重视年轻医生的培养，尤其重视年轻中医药人才的培养工作设想第一、医务管理由之前的框架式管理逐步向精细化管理10

医疗质量管理常用工具1、PDCA循环工作法2、工作图表等

医疗质量管理常用工具1、PDCA循环工作法2、工作图表等11如果我能竞聘成功：

知不足而奋进，行不止塑品德！如果我竞聘失败：

知不足而奋进，行不止塑品德！

努力做到知行合一，不断

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