劳模创新工作室技能大师工作室经费使用管理办法

劳模创新工作室技能大师工作室经费使用管理办法费预算，报经公司人力部门审批后，再由工作室负责人领取经费进行活动组织和开支。2.2.4工作室日常支出，如办公用品、设备维护等，由工作室负责人提出申请，经人力审核后，由工作室专门人员领取经费进行购买或维护。2.2.5所有经费领用必须符合使用范围和规定比例，且必须有相关的申请、审核、签字记录和发票等凭证，存档备查。三、经费管理与监督3.1工作室负责人应当加强对工作室经费的管理和监督，确保经费使用符合规定、合理、透明、公开。3.2公司人力部门应当对工作室经费使用情况进行监督和审核，及时发现和纠正违规使用行为。3.3纪检监察部门应当定期对工作室经费使用情况进行监督和检查，发现问题及时处理并通报上级主管部门。3.4工作室成员和相关人员应当自觉遵守经费使用管理规定，不得挪用、截留、私分或虚报经费使用情况，如有违规行为将受到相应的纪律和法律处罚。改写：为了规范劳模创新工作室技能大师工作室的资金管理与使用，合理利用资金开展活动，我们制定了该专项资金管理使用办法。工作室资金来源于各类奖励、公司和上级主管部门拨款，是企业在高技能人才培养培训建设方案的基础上，依据贵州省相关政策规定划定其资金使用范围及用途，是企业加强技术人才工人队伍的有机组成部分。工作室基金按公司财务制度进行管理，独立建账、专款专用。我们的专项资金主要用于购置培训用品、组织开展技术创新、技术攻关、工艺改进、培训交流、外出调研、教师课时津贴、师傅培养费、培训管理费、开发或购买培训教材、培训课件、培训资料、培训耗材、培训设备、各种激励等活动支出。同时，我们也规定了经费的使用范围和领用办法，所有经费领用必须符合使用范围和规定比例，且必须有相关的申请、审核、签字记录和发票等凭证，存档备查。为了确保经费使用符合规定、合理、透明、公开，我们加强了工作室经费的管理和监督。公司人力部门对工作室经费使用情况进行监督和审核，及时发现和纠正违规使用行为。纪检监察部门定期对工作室经费使用情况进行监督和检查，发现问题及时处理并通报上级主管部门。工作室成员和相关人员应当自觉遵守经费使用管理规定，不得挪用、截留、私分或虚报经费使用情况，如有违规行为将受到相应的纪律和法律处罚。费用预算单是公司活动经费支付的依据。方案经过人力审批同意后，按照预算经费支付相应的活动经费。三、奖励办法及奖励标准3.1技能传承与人才培养奖励3.1.1工作室成员通过努力积极申报社会职务，在当年取得高级工职称的，奖励300元/人；取得工程师、技师职称的，奖励500元/人；在当年取得高级工程师、高级技师职称的，奖励800元/人；在当年取得研究员、特级技师职称的，奖励1000元/人。3.1.2工作室成员通过师带徒，达到预定目标的，按照《师带徒三方协议》要求奖励。学员在当年取得高级工职称的，奖励师傅300元/人；取得技师职称的，奖励师傅500元/人；在当年取得高级技师职称的，奖励师傅800元/人。3.2技术攻关及创新成果奖励3.2.1技术攻关及创新成果奖励项目包括：工艺攻关、公司级的及时激励技术创新、各种专利、专有技术、技术论文、3级及以上优秀岗位改善等。3.2.2工作室成员结合公司产品研发、零件加工、技术创新等活动开展工艺攻关所取得的成果，经公司评审后给予经济奖励的，工作室根据公司奖励金额的20%再给予奖励（注：最高奖励限额3000元/单项）。3.2.3工作室成员积极总结创新成果，申请获授权的发明专利按2000元/项给予奖励；实用新型专利按1500元/项给予奖励；专有技术按1000元/项给予奖励。3.2.4鼓励工作室成员积极对外发表技术论文。对于需要版面费的论文，工作室给予版面费全额补贴。并按照发表在国家核心期刊500元/篇、省级以上期刊300元/篇给予奖励。3.2.5鼓励工作室成员积极申报岗位改善。获得1级改善的，奖励2000元/项；获得2级改善的，奖励1500元/项；获得3级改善的，奖励1000元/项。3.3各类竞技荣誉奖励3.3.1工作室成员（含工作室推选的人员）参加公司以上级的各类竞技比赛并获得前六名的选手，工作室将对获奖成员进行一次性经济奖励。获得第一名奖励1000元、第二名奖励800元、第三名奖励700元、第四名奖励600元、第五名奖励500元、第六名奖励400元、参与奖励300元。工作室指定相应指导老师指导选手。获得第一名的对老师奖励1000元、第二名奖励800元、第三名奖励700元、第四名奖励600元、第五名奖励500元、第六名奖励400元、参与奖励300元。3.3.2工作室成员以团队名义参加公司上级的比赛项目，例如QC活动成果、论文比赛和知识竞赛等。如果他们获得名次，工作室将对获奖的小团队进行奖励。具体奖励为：第一名奖励1000元，第二名奖励800元，第三名奖励700元，第四名（优胜奖）奖励600元，参与奖奖励300元。3.4工作室建设奖励包括以下内容：3.4.1工作室兼职助理的兼职费为每月300元。3.4.2工作室兼职会计