版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
金牌经理成功秘籍
—店柜长、城市经理、区域经理班会议纪律这是一个需要您全心参与的课堂,所以请您按指定位置就坐请您在上课期间不要使用手机请您在上课期间不要随意进出教室温馨提示:对以上违反者除扣除所在团队积分1分/次外,违反者本人及其队长、纪律委员将分别/次会议仪程暖场游戏(阿水的故事)九型人格小测验各队选出队长,纪律委员,学习委员起队名、队呼秘籍之---会议技巧:1、店长如何开好三个会2、业务经理如何开好周例会3、如何做好士气展示秘籍之---三个工具课程评议评估金年牌惠经度理仪成质功尚秘孝籍—丧会两议蛇技菊巧全取员乌早吉会目兆的:卖快迷乐勒、川学汉习拴、甩提瞧升时伤间向:苗15果—境2待0君分棕钟拆左趟右地仍点含:驱可倾在羊卖帜场咏内略适他当蹦变捕换宫位怕置馒(殊楼张上艳楼坦下算,即电得、骄内陈、拖纺欢轮啊换居)三耽声漏:还笑赏声禽、糕掌藏声犯、巷读厅书讨声乱(肝歌耀声鞭)早蹲会讲操集作日表序号流程时间负责人内容要求注意事项1互道问好30秒轮班主持人声音一定要洪亮,有气势肢体标准统一2士气展示2-3分钟大、小柜长各柜队名、口号目标明确3昨日销售汇报2-3分钟分享人各柜销售达成情况及日销售计划冠军分享4主持人心得分享2分钟轮班主持人一个月一个主题结合现状讲案例5店长勉励3分钟店长1、公司制度宣讲2、早会总结与工作安排要有新观点新思想6激励口号2分钟轮班主持人背诵企业文化声音洪亮有气势7相互拥抱问好1分钟轮班主持人祝您工作愉快!祝您完成目标!要坦诚几木点尊注炎意葛事轰项1霸、晃主恶持孙人兔状乱态躁很掩重灾要剥。慕(状明肿星款感然觉嚷)2浆、差负雾责历人刚的奴鼓讯舞细更泊重沃要尚。盾(馆新箱思耕维抱、暗新指观樱念醉)公自司脱规触定减的宏周廊五绝例清会村内迷容1妹、咏传推达也公宗司流的嫂工伶作昂安爷排重和冠文部件亡,膀传傅达其事泼业窃部费业纷务浸例街会曾精住神链。2骗、谋交缺流水工倦作旷情垂况碍和参营困销艇心屿得贺。3抛、句通滑报尤本薄周违各湾品轰牌慌销庭量家。4洁、约新拣员茂工已、哪新颤品罢牌火、偷新撇款脂型股模滑拟还演鱼示秃和饿评备价男。周斜例竖会目拼的翻:仍明宣确瓶目乡丰标霞、形统绪一霉思西想枕、冶总布结洁经句验碰找去方穗法碰、昂分椒解健工爱作恢压靠力时宝间下:掏1秋-汁1部.粱5眠小先时切度忌西一蜓言绍堂盖,捧鼓果励担满撤堂违言主村持朱人身:槐店软、葱柜崭长周亩例纯会嫁操袍作克表序号流程时间负责人内容要求注意事项1小游戏暖场3分钟店柜长和会议主题吻合参与人员要广2颁奖5分钟店柜长对上周业绩突出者表彰最多3人、分享3总结并讨论上周工作25-30分钟店柜长销售、管理可分小组讨论后汇总发言4下周工作安排及实施步骤20-25分钟店柜长详细讲解,让每个人都清楚结合事业部主导思想5本周新品培训15-20分钟产品督导高端新品的知识与销售技巧提前准备充分6重温团队口号1分钟店柜长明确团队目标自我激励金狭牌炼经他理南成晌功驾秘杠籍—翅士童气势展骨示士距气认展续示企忙业斤内丑部钞士愁气洁展傅示士热气进展摧示缘瑞目柔的崖:1帽催搭眠哪式钱激让励幅;2涉.惊展竖现铲士常气犯;3宿.凳文择化统渗校透攻;4面.盯品话牌丢传闪播谊;5盆.秩建谊立多服去从浓文冒化沾。企浩业系士棚气代展灭示悉五子大授要符点刚:1况.吊士便气挨状躁态(柿报停数负速联度限快迎,振声罩音召大却,漂动晕作角快请,失夸挡张洒等意)2返.贪创具新(里加阴入极快熔乐秘节故目烟等快)3督.仙队表列轨整窑齐宴度(治队索列坦整冲齐责)企围业贺士例气记展榴示蜓五幕大辈要熊点慰:4顶.曾服据装(砍全冬员清服淡装孩一暑致侧等巡寿)5策.德参桌与潜度(泰全新员赞参锣与鸟)企价业捉士估气镰展戴示乐三烧大页核吃心葬:1耳.困快填乐2丢.腥士简气3漆.站创执新企傅业墓士隔气暑展册示撤要讲领会:视徐觉伪:纱整扯齐暮,湾统殖一升,卧饱评满听皆觉折:穴宏吴亮丈,奋坚律定雀,今整那齐内栽容群:瓦有糊创菠意狮,滔贴院主池题企提业奖士陕气飞展填示失内洒容陷:队秒列甜,茄报续数柿,悟口叶号镜,军歌丧曲省,比舞该蹈身,故朗肚诵秋,氏小轻品流,斯才界艺呜,钢其滤它贸等恨.士撒气吉展郊示狱评鞭分赌标颤准遥:服科装茂:券2贪5川分基认础兴分箭5补分谣、弯上昂装劫5胶分群、飘下册装罚5举分跳、秋鞋青5如分制、胡视殖觉壤5过分缴)齐爆度姿:以2办5雕整言分创豪新查:废5肤0拣分参置与筒度运:运5代0曾分(轻每演减湾少匪一涉个畜队球员渴少焰5泡分匀)士绢气由状裁态年:缴5浇0蓝分士越气哲展北示认流驾程炎:1予.兵开扒场宗(例震扮撼捏)组;2妻.渗列茅队衫(械细乞节形)恋;3亚.洽口总号镇(燥统对一队)请;4狂.痰节负目拿(怒快肆乐给)昆;5耽.贤收框场协(腹印咱象宽)毫。金帮牌肥经照理尾成抬功段秘补籍箩之—最三迹个垄工稿具工排作淹方粪法酸和与技伪巧1敢、情匪景后沟屋通2搁、饺目仍标盏导红航虾心掠法3苦、余绩长效虫面旺谈4外、刃万词能军问管题助解雅决协办坏法情职景脖沟翅通:⑴泄背恒景成;蛮/阵脉愧络⑵烤知铁觉厚;画/灶五霜官凡感胁官笛信施息我秃看牌到犁,层我脊听狮到栗我乓尝翅到巩我孩闻朽到政我品触坦到⑶晨诠的释博;隙赋介予狗意迹义我猫相蛾信亚/应我苗认关为牛/羡我援推条测绩/羽我呆想种象习/称我闯判猪断雀/哲我躬假访定⑷榜感刺受紫;正蚁向揪喜碗欢眨爱冻温珍暖见/另负宏向毛不盏喜示欢某恨徒排猛斥⑸痛核若对零;⑹他意腹图未;我凝打许算虑怎秆么帐做苍,遇我捞想傲怎让么笔做⑺逗行泛动较。目脑标牙导眯航巧心劝法(镜清维晰毅目松标凡,寻工洒作搭计坛划忘,块结垫果名重哲现送)血:⑴态清丛晰堵目市标皂;⑵纯相灭关愈活问动至;⑶塘活绵动碧条辜件(锋人探、蝇成肆本值、随时覆间偿);⑷举活士动往排榴序锡;⑸敲计织划夸汇珍报(驶公凯司重计妇划撇、前子投公鞭司矿计脉划梁—刘落砌地底);⑹参招技聘傻;⑺滩工钟作旨指惨导(全绩浊效科面木谈蛙、弹会堵议舍-滩-杨-陆晨阳会嗽、分夕辆会斥、陪周止会埋、卵月喷度弊会拦);⑻远分烟工六协染作坐;⑼玩进哲度迫监断控(多日末、严周废、虽报烂表魂-敬-纸-蜻-貌重驾点挂工屯作靠明氧确总);⑽按解青决酸问腥题辽;⑾巨评戒估笨结穴果娱;⑿小结铲果挖重酒现蹦。绩右效削面围谈佛(协一浑)⑴邪下亩属枣自稍评序;⑵疏你收对仿下佣属茎的留评位价笋。一床,诱本雅月帖业某绩牺完胳成婚情肢况鞠及郑工旁作霞表工现A丽业盐绩烟与佳预煤期稠的云差逢距摇(神结聪果做导腔向误,赖数颤据系说姜话功)B榆原箩因挑分答析第(内盖向齐思辅维)春我胃哪屿里际还段可丑以谈做裁得大更兽好忙,谨不皆谈溪外醉部厅只惩谈狭我荐的户问令题脸,C旧改贫进彩措斤施跟(雀业啦绩精方颈面估比般如遭)D湖需裁要高改割进闻和爹发状展膛的静领万域绩识效饿面朝谈稳(抹二翼)二拦,马下坡月桨的仰工倍作凉目犁标蝇及哪达店成展措发施A供我快们宁要瓣取杜得败什吹么夸样义的贞成批绩B洞现雷在悉的血情候形妈是顶我扎们受要凡的疫结评果桐吗C希我劫们维有符什役么沈样篮的套选农择D赠我持们饥有呆决瓶心捕去桌做负吗三垦晋竖升何和栗总魂结础{设经芳验草进俭行窜总率结斜}四澡汇饼总米分姓析遵提窜交浮总辉结邀报泄告万狮能检问播题秃解蔬决搜法1公问讲题丙定拥义悲—荣—朴每针个铁人晚写艰5西个紫问揭题2脉问舟题克汇极总钉—敏—旷把惩所下有奔问扑题啦写穿到感白们板协上3烛在晌问粒题溪中筹选洲择掀1捞/穴3垮+站1价个任问团题行;4殿根奶据亩主喇题耐句松每辫人乒列溪出旁5介个继答陈案喜;5达每伸个挠人稠把惹答从案毯写推到傲白丸板雁上躁(妙不财能座重乞复黄)6馅在烧白贸板幕中绢所疫有楼答晒案猜中离选跑择喷1店/乱3递+羡1喂个仆你症所削认锦为骆重惕要追的屿答跳案万凡能圈问蛙
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年度全球定位系统设备购买合同3篇
- 2024工程设计专利许可合同
- 2024年化妆品合作供应与服务协议版B版
- 军火销售合同三篇
- 2024年度办公楼空调清洁保养合同3篇
- 2024年度美术老师聘请合同书样本3篇
- 2024年度广告发布合同:品牌宣传广告发布与效果评估协议3篇
- 煤炭投资合同三篇
- 二零二四年度船舶制造及销售合同3篇
- 2024年小户型住宅买卖合同(环保节能版)3篇
- 成人教育文献学专题复习题及参考答案
- 火灾直接财产损失统计方法
- 电梯产品合格证
- 智能检测技术课件
- 汽车坡道玻璃雨棚施工方案
- 清热泻火药-黄芩、黄连、黄柏(方剂学课件)
- 华东师大版七年级数学上册《平行线》教学设计
- 医院电工安全操作规程
- 国家开放大学电大《课程与教学论》形考任务2试题及答案
- 机械制造工艺学课程设计-插入耳环加工工艺及铣R12.5键槽的夹具设计
- 墙体-墙体保温(建筑识图与房屋构造)
评论
0/150
提交评论