学生会主席学期工作总结

学生会主席学期工作总结同学会主席学期工作总结汇总5篇

青春与幻想，盼望与寄予的述职报告和大家共享，盼望我们能共同回味自己的过去，展望自己的将来。下面是我为大家整理的同学会主席学期工作总结，供大家参考借鉴，盼望可以关心到有需要的伴侣。

同学会主席学期工作总结（精选篇1）

敬重的各位领导，各位老师：

各位好!

时间飞逝，转瞬间__年就到年尾了。__年对我来说是不平凡的一年，在此感谢院系领导对我的信任和支持，给我供应了一个呈现自我、熬炼自我的平台。自从竞选为同学会主席的那一刻，我就暗下决心“肯定要把我院同学会工作搞好，用自己的思想和理念去塑造一支布满创新意识，布满改革斗志的高素养优秀团队，充分把团总支同学会在同学与老师之间的桥梁纽带作用发挥好，绝不能辜负院领导对我的期望”。在此，我将这份承载着汗水与激情我的述职报告主要从三个部分简述工作。

一、工作回顾

1、8月迎新工作。我是作为体育部的一名干部参加迎新工作，两天的工作虽然很累，不过看着大一的.学弟学妹们我感觉自己很欢乐也很充实!

2、10月上旬为了保证新生班干部和同学会干部选举产生后，能尽快进入角色，担当起各自的工作职责，同时能进一步明确各个岗位的工作任务、工作职责、工作要求，有效的将工作顺当开展，我们组织同学干部，邀请我院领导对同学干部进行了系列培训工作。时期宿舍平安管理审查活动，冬运会的筹备工作等。

3、11月上旬组织团总支同学会乐观参加第十届冬运会，经过大家的共同努力，老师教育学院在本届运动会中取得了六连冠的优异成果。

4、12月份主要是在学院领导的指导下完成各部门的工作总结并对各部门干部干事进行考核。

二、在工作中的不足：

作为团总支同学会主席的问题：

1、由于工作阅历的不足，在实际工作中不敢大胆管理，使同学会各项活动的组织工作不能达到完善，缺乏整体性和连续性。每次的例会都会有一些同事起哄，缺乏纪律性。

2、偏重对大型活动的开展，忽视了对日常工作的监督和管理。和各部门干部的联系较少，对各部门的工作虽有了解但却没有深化。

3、在同学会各部门工作中检查不到位，很多检查记录没有准时进行汇总、公布，上交。导致日常工作的管理缺少系统性。

4、自己思想熟悉还需提高，面对事情不能过于急，需要冷静思索，多向他人询问方法和看法。而不是遇到困难就躲避。

另外就团总支同学会中的问题主要有：

第一、内部沟通不足。团总支同学会是一个大的集体，团总支同学会的进展与组织建设离不开内部的沟通与合作。但从团总支同学会内部工作来看，虽然活动频繁，但内部各部门之间缺乏必要的联系与沟通，使部门相对独立，不能形成一个真正具有团结力的整体。

其次、人力资源整合问题。团总支同学会是一个人员较多的组织，整容浩大，但是内部没有对同学会的内部特地人才进行特地培育与组织分类。在每一次活动的背后，总是缺乏许多的特地型人才，没有真正实现团总支同学会的带头作用。

第三、同学干部专业素养问题。作为团总支同学会同学干部，应当在各个方面得到综合的进展，必需不断的加强自身的修养。但是目前还是面临着种种的问题，例如同学干部职业素养不够，不能满意本身工作的需求等。

回望这一年同学会主席的工作，给了我太多的感受。作为同学会主席，我在团总支同学会进展中见证了它的每一个脚印，回首这一年的时间，同学会给我留下许多难忘的回忆。我坚信，在上级党组织和团组织的正确领导和大力支持下，我院团总支同学会工作将会在现有的基础上有更大的提高，我们将以崭新的姿势和饱满的热忱，扎实地推动同学会的各项工作，使我们系不断迈上新台阶!

同学会主席学期工作总结（精选篇2）

过去的半年，电子与电气工程学院同学会主席团在各级领导的支持与关怀下，在厉老师的大力指导与关心下，在电子与电气工程学院同学会全体成员的共同努力下，紧紧围绕服务同学的工作重心，协调同学会各个部门开展了一系列活动，在这半年中，无论是个人还是部门，我们都经受了许多，也渐渐成长起来，我们付出了许多，同样我们也收获了许多。

我们还存在许多不足和问题有待解决

1、管理体制有待完善和进一步落实。本学期初，我们11级同学会成员依据一年来的阅历和历届同学会的工作总结，重新拟定了同学会各部门的工作职责和各部门的考核细则，但依据这半年来的实施看来，我们的考核制度还有待进一步完善和落实，部分奖惩制度没有落实到位，少部分人消失开会迟到、缺席，工作乐观性不高，责任性不强等现象，今后也将实行相关方法调动同学会成员乐观性，

2、活动虽然搞完了，但是我们还存在这很多问题，比如十佳歌手的开场前彩排、开场前后的会场布置没落实好、同学会招新宣扬力度、宣扬部的海报、视频、创意与科技含量（导致除了小白后继无人），活动经费发票的问题，合理分工的问题（怎样确保比较急的事情能准时安排给多个人同时去做，而不是一个人在忙），各部门会议飞信、秘书部会议记录、组织部考核都存在各种各样问题，当然问题不是出在那一个部门身上，各部门之间还需加强合作。

3、各部门之间的沟通沟通需加强。同学会是一个整体，各个部门虽然都有自己的工作职责，同时每个部门之间又要乐观协作，接下来的工作中，我们将进一步加强同学会各部门之间的沟通与合作，鼓舞部门之间联谊沟通，同时我们也将把培育同学会成员的乐观性、责任感、集体观和集体荣誉感作为接下来的工作重点。

对大家的几点期望：

态度、人生

高校只是你人生的一小部分、同学会只是在座的高校生活的一小部分，每个人的高校生活都会是这一生中最美妙最难忘的，同样盼望在同学会的生活也会成为你们高校生活难忘美妙的一部分。谈人生有点大，我只谈态度，态度打算人生、态度打算一切。拥有乐观向上的，对于你来说肯定是一份珍贵的财宝（切记，不要有或表现出对什么都毫不在乎，否则将会失去身边的一切）

沟通、发觉

学会讲话，也就是沟通的力量对于外联部来说同样，沟通也会发觉问题，这样才未解决问题供应了前提和基础

继承、发扬

今年的一次各院系同学干部培训会上，陶院就曾经提到过我们电子系同学会存在的一个现状，继承而不进展

高度、视野

在不同的位置上，所考虑事情的角度就会有所不同，作为干事，我就要先把支配给我的事情做好，即便是很琐碎的事情，作为部门负责人，我就要合理支配任务，这个合理是一个用时间和实践共同磨出来的，身在主席团，我就要把部门之间协调好，包括协调活动、协调感情等等，这些都是需要自己亲身经受才会体会到的，在此再一次提示各位，不要由于事情小而不去做。

同学会是我们大家共同担当起来的，大家也要用责任来让同学会变得更加美妙，电子系同学会以拥有大家为荣，也盼望大家以身为电子系同学会的一员为荣。

同学会主席学期工作总结（精选篇3）

时间转瞬即逝，一个学期跟流水般的走了，首先我特别感谢老师对我的信任，同学会成员对我的支持，让我担当主席这一职。

我现在将同学会主席工作总结如下:

一：全体成员问题

问题：回顾这半年来，同学会已经红红火火的开展了各项同学活动，虽然规模不是很大，但是每开展一次活动都能使同学们踊跃的去参与。但是对于全体同学会成员参与活动中仍旧存在着问题，就是在参与活动中有部分成员不能够用自己的毅力坚持下去，对于团体意识不够充分。

对策：在下个学期的第一步就是要多建立我系同学会团体活动，让成员加强团体意识、加强各部门的学习、也加强各位同学会成员的自身力量，建立一支高素养，高团体意识的队伍。使同学会成员更好的与老师协作，对于参与各种活动能够体现出一支团体的队伍，对参与活动更有爱好，更有毅力坚持下去。

二：部门问题

生活部：《治律部》对于治律部中，各位成员对待工作都能够乐观的对待，能够准时的去做好部门的工作，但是仍旧依存着不足，就是治律部对于各班状况、班级位置及班主任的了解还不够完整。

《环保部》存在着比较多得问题，各位成员对待工作不够仔细，成员态度不够端正。

对策：所以，对于生活部在下学期应当多去了解各班级及班主任的状况，更好的促进治律工作的成功。调整成员，提高工作效率，完善相关的管理制度，多向其他部门的管理制度学习，废除不好的，提取最好的。

文体部：在整个学期所参与的活动都是由文体部所帮助的，各位成员都能够仔细的对待工作，各方面的力量也不断的提高，文体部各方面的都是不错的，什么事都能够乐观、仔细的去参与。所以在这里我作为主席，向你们表示，文体部各成员你们辛苦了，我也盼望你们再接再厉。更好的为师生服务。对于在参与活动中人手不够，我们会尽早的解决这个问题，在下学期也做好招生方案，调动其他成员，去完善工作。

宣扬部：在本学期的工作都是比较好的，但是内部个别成员还是缺少了一点乐观性，望以后能够更正这一点的不足，完善好管理制度，加强分散力，加强成员之间的沟通，提高乐观性和制造性。

组织部：在这里，感谢组织部在活动中能够取得好的成果，而且组织部在一个同学会里是最终要的一个部门，盼望以后你们能够加倍的努力。

宿管部：宿管部成员在平常工作中都能够按质按量的去完成，各方面能够做的好，盼望你们连续努力。但是由于大量的毕业生已经走了，所以消失了人手不足的状况，所以对于宿管部这里在下学期要加强招生方案与实施。这样才能更好的去完善宿舍工作。

在总结上学期工作的.同时也方案着本学期的工作。面对新学期学校内形成的良好的校风.学风的同时，综合本会的工作职责和实际状况，制定工作方案如下：

一.工作态度

1.我肯定会努力带动我们09级同学会的全部成员努力工作，完成上级交付的每项任务，乐观投身到学校的建设和进展中来。

2.20__年，我们要明确职责，力求创新，依靠集体，集思广益，脚踏实地，实现目标。

二.工作要点

1.加强自身作风，制度建设，为同学们做好模范，带好头。

2.乐观协作校方举办‘一·二九大合唱’.‘元旦晚会’等性质的文艺活动，制造活泼.和谐的校内氛围。

3.协调好各部门之间的工作，营造各司其职.团结合作的氛围。

4.落实完成校方交办的各项工作。

5.乐观协作老师发觉并解决问题。

三.实施战略

1.组织并协作各部门加强自身建设，培育良好的工作作风，建立完善的工作制度。

2.进一步挖掘会团潜力，开拓广阔同学喜闻乐见的活动。

3.协调好同学会各部门之间的工作，营造各司其职.团结协作的工作氛围。

4.对学校布置的突击性工作.调动各方力气，全力以赴，按时完成。

5.实邢同学干部考核制度和奖惩方法，提高同学干部的组织纪律。

6.对同学会成员实习扣分制度，坚持‘优胜劣汰’原则。

四.工作留意事项

1.在保持我校同学稳定与团结的基础上开展各项同学工作。

2.开展同学工作时注意内部的进展和外部的进展相结合。

3.工作与活动不能固步自封，要勇于创新，打造特色。

4.在今后的工作中力求每位成员都能明确权责，科学管理。

5.同学会各系各部门之间要加强沟通沟通，增加分散力。

学期虽已过半，但我会再接再厉，虚心学习，吸取阅历，锐意创新，与时俱进。同学会将在校方的支持与领导.各方力气的努力下，乐观工作，争取把本学期的工作做到更好!

同学会主席学期工作总结（精选篇4）

在学院团总支的直接领导、学院领导的关怀和其他团体的协作下，建设。化工学院同学会08下半年工作有声有色的开展并且结束了。总结半年同学会的工作，我感到乐此不疲，在漫长的一个学期里，多项工作能顺当的开展离不开同学会这个大家庭的每一位成员的努力，同时也要感谢学院给了我们一个好的平台让我们有所熬炼有所成长！在此，我对这一学期以来的工作进行仔细的总结，从而使同学会的工作再上新的台阶。

一、学院下半年度重点工作。

同学会招新，分、总院运动会，校庆歌吟竞赛。开幕式团体操，以及第六届寝室文化活动节，冬日阳关篮球竞赛和辉煌盛世元旦晚会……一系列工作在预期的时间内顺当完成。

二、加强组织和自身建设。

同学干部的素养如何，直接关系到同学会各项工作的落实，直接关系我院同学干部在同学中的分散力和影响力。对于广阔同学干部来说，同学干部，既是学习熬炼的岗位，同时也是服务同学的岗位。我们以三个“始终”为宗旨来开展我们的工作，那就是：始终坚持喜爱团委、同学会事业，勤奋工作，自觉奉献；始终坚持竭诚为同学服务，脚踏实地，求真务实；始终坚持与时俱进的精神状态，锐意创新，开拓进取，改进工作方式，提高工作水平

三、文化建设。

为丰富同学业余文化生活，不断发挥同学们的特长，我们多次举办丰富多彩的艺术活动和各类素养讲座，如趣味运动赛。唱歌竞赛。走进八一旗纪念管以及每月两场各类学科的素养讲座。

综观我院这一学期的同学会工作，可以看出我们院的同学会工作已经走向成熟但仍需要不断加强和完善。只要我院同学会团结一心，我有信念，也有力量在以后的工作更上一个台阶。

为了下一学期的同学会工作做得更加精彩，连续保持上一学期的优良作风，特提出以下几点的看法：

一、工作的态度与细节。俗话说：“细节打算成败，态度打算一切。”首先，我们应当清晰自己的本职工作，用一颗平常心来对待做的每一件事情以及我们所遇到的每一个困难。其次，就是要做好细节工作，一个个细节才能组成完善的工作。踏踏实实，任何事情都会做好。

二、部门成员要和谐、团结。我想，一个优秀的集体，必定是一个既和谐又团结的集体，而一项工作并不是哪个人的事情而是我们大家共同期盼的目标，每一个成员都应为集体着想，团结和谐，尽自己应尽的责任。

三、每个成员要勇于并敢于发表自己的看法。任何一项成果都是大家共同努力的结果，因此，作为同学会的`成员，要敢于说出我们内心最真实的想法。只有积小流才能成江海，只有积跬部步才能至千里。集思广益，才能做好每件事情。

四、加强与各部门及各系部的沟通与联系。听听他们对于我们工作的看法及看法，有则改之，无则加勉。

五、定期的总结该阶段的工作，并查找不足。我想，这一点应当是比较重要的，当我们始终忙着往前飞奔的时候，不时的回头看看，或许你会发觉很多问题。因此，常常总结过去，反思不足，发觉问题解决问题，脚踏实地，才能做好事情。

六、搞好学习。学习永久是同学的天职。无论我们怎样仔细的工作都不要把学习置后，学好自己专业的每门课程，学好技能，熬炼自己各方面的力量，努力把自己培育成为一名合格的高校生。方案，无非是让事情做得更加的完善，同时也是以后行动的指南。

新的学期，新的起点，一切努力照旧！信任我们的同学会肯定会连续努力，做得更好！

同学会主席学期工作总结（精选篇5）

敬重的各位领导、老师，友爱的20__届同学会全体成员：

大家午时好!

承蒙各位领导、老师的信任与广阔同学的支持，使我有幸成为20_届同学会主席。感谢学院给我供应这样一个熬炼自我、展现自我的机会。众所周知，环境与规划学院的同学工作一向走在__高校的前列，在某些方面已成为其他兄弟院系学习的表率，那里面有领导的殷切关怀，团委老师的谆谆教育，更是与全体同学会成员的精诚合作努力奋斗分不开的。所以作为_届同学会的主席使我感到一种沉甸甸的职责，工作的压力也是空前的，尤其是在同学会转型的关键时期。作为全体_届同学会人我们没有理由吃老本，更没有理由不把我院的同学工作做大做强，做出特色，使我院的`同学工作锦上添花。现将新一届同学会工作的一些思路、动向向大家沟通，以求修正看法。

一、同学会工作的性质定位

同学会是由精挑细选出来的同学精英组成的服务于全体同学的群众性组织，具有严厉 庄重性，不是一个凌驾于同学之上的机构，而是一个服务性奉献性的组织，是在同学们需要时代表全体同学利益的组织。

第一，端正加入同学会的动机。全体同学会人要本着为同学服务的愿望进入同学会，是为了更好地实现自我的想法，而不是一个单纯为了加学分，赚取面子上的光荣，毕业履历上的充实，这也是违反了这一组织成立的初衷。然而在这样的团体中总有一部分鱼目混珠，追名逐利的人存在，严峻败坏了同学会在同学心目中的光辉形象。在座的各位竞选时总是口头说愿为同学服务，熬炼自我，期望这不成为一句谋取职位的幌子，要在其位，谋其政，进一步端正动机，不要变质变坏，真正践行自我的诺言。

其次，既然是一个同学组织，就要做到一切活动的开展以服务同学为根本，以提高同学的学习爱好和技能为目的，一切以同学为中心。决策中要集思广益，虚心听取同学看法，敬重同学、真正服务同学，这就要求同学会成员们要与同学打成一片，克服高高在上作风，俯下身子，学会在大地上行走，不能存在傲气，盛气凌人。

第三，同学会作为同学团体，要内练素养，外树形象，懂礼貌，讲礼貌，敬重师长，留意自我一言一行，穿着大方得体，呈现同学会干部成员应有的风采，准时坚持同外界沟通，团结协作，畅通沟通渠道，成为师生之间纽带，保障工作顺当进行。

二、全力加强全体同学会成员的素养培育

全体同学会成员素养是我们胜利关键之一，也是一个组织强大的核心，所以内涵建设、素养建设是必需的，重要的!

第一，要具备过硬组织策划本领，能独当一面，具备开阔的眼光、思路和活跃的思维，优秀的语言表达本领。一个优秀的将军，可赛过五十万精兵，所以每一位成员要变“我要干什么”为主动的“我该怎样办”，进取钻研探究，勇于在台众面前讲话，培育对全局事务的统筹和策划本领，具备最优化工作本领，具有卓越口才。

其次，努力培育竞争意识，同学会成员优胜劣汰，引进竞争机制，进行全面坚决的改革，逼迫式成长，跨越式进展。_届同学会主要同学干部主要以07级同学占绝大多数，由副部长升为部长，在本领和工作阅历、思路、礼貌礼仪上还有很大不足，所以主角的转变，