新版培训合同_第1页
新版培训合同_第2页
新版培训合同_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

新版培训合同一、合同概述本合同是由甲方（培训机构）与乙方（培训学员）签订的培训合同，双方在平等自愿、诚信信用的基础上，根据有关法律法规和本合同的约定，共同遵守下列条款：二、培训内容和形式甲方将根据乙方提出的培训需求进行课程安排，确定培训课程的时间安排、授课老师、授课内容等事宜。培训形式分为面授、在线学习两种，具体形式应根据培训课程的具体情况而定。在线学习的实施方式，包括但不限于视频教学、在线测验、论坛讨论等。甲方将根据培训班的实际情况而定。三、培训费用及付款培训学费总额为_______元，应在签订本合同后的______日内一次性付清。乙方可选择网上支付、银行汇款两种方式进行付款，所选方式的付款须在合同约定日期前完成。如乙方逾期未付款，甲方有权解除本合同，返还已付款项，并扣除已产生的涉及其它相关费用的款项。如乙方因特殊原因需要多次付款，请在合同约定日期前与甲方协商确定付款方式和时间表。四、培训考核及证书颁发培训课程结束后，甲方将对学员进行考核，考试合格者将颁发相应的证书。考核标准、时间等与考核有关的事项，均将在培训课程中明确告知乙方。五、培训期限和退费规定培训课程的期限为_______个月。如因乙方原因需要解除本合同，需在培训课程开始前一周通知甲方，并书面提出解除合同申请。按照甲方规定的比例扣除已经支付的学费后，其余费用将返还乙方。培训课程开始后，乙方解除合同的，已缴纳的学费不予退还。六、保密责任双方在合作过程中可能会涉及到的机密信息和商业秘密，一方应承诺不向第三方泄露，不以任何形式利用。受保护的资料包括但不限于机构运营文档、学员名单、教材、课程大纲等。七、违约责任一方违反本合同的规定，给另一方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。甲方违约的，应承担全额赔偿责任，并承担由此产生的其他违约责任。乙方违约的，应承担因此产生的相应的违约责任。八、争议解决方式双方在执行本合同过程中因发生争议，双方应先协商解决，若协商不成，应提交甲方所在地人民法院仲裁解决。九、合同生效及变更本合同自甲、乙双方签字盖章后生效，并具有合同的法律效力。如有需要变更合同事项的，须双方协商，以书面方式作出变更协议并签字盖章后重新生效。合

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 合同范本

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论