版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第15页共15页服务人员通用管理制度范文1.遵守社区服务站的各项制度;2.完成服务站的各项服务内容和服务要求;3.积极参加服务站____的各项活动;4.服务人员应具有热心、爱心、耐心、责任心;5.遵守服务人员的工作职责,工作细则;6.加强学习专业知识,不断提高自己的服务技能和服务水平;7.有事必须请假,批准后方可离岗;8.要求辞职者,必须两周前提出书面申请,经领导批准同意后方可离开岗位;9.在工作过程中,注意团结、合作、协调、合作,发挥自己的特长和主观能动性,完成服务站的各项工作;10.以上管理制度,如有违反者根据情节给予一定的处罚。服务人员通用管理制度范文(二)1、自觉遵章守纪,讲文明、讲礼貌、____德,积极进取,爱岗职业,善于学习,掌握技能;2、着工装上岗,挂牌服务,仪表端庄,举止大方,规范用语,文明服务,礼貌待客,主动热情;3、服务员每天按程序、按规定和要求认真清理打扫卫生,管理好各类物品,发现问题及时报告;4、检查清理时,不得乱动和私拿客人的东西,不准向客人索要物品和接收礼品,拾到遗失的物品要交公;5、不准他人随意进入前台,前台电脑要专人管理与操作,不准无关人员私自操作;6、不贪占宾馆便宜,打字、复印、收发传真,按规定收费和付费;7、工作时间不准离岗,有事向领导请假,不准私自换班和替班,不准打扑克、织毛衣、看电视及做与工作无关的事情;8、认真做好安全防范工作,特别是做好防火防盗工作,勤检查,发现问题及时报告和处理。考勤制度1、员工必须严格遵守上下班时间,不得迟到、早退;2、服务人员每人每月公休两天,遇重要接待任务暂停休息,事后补休,年假按宾馆规定执行;3、员工辞职须提前递交辞职报告,待培训好新员工上岗方可离岗,如有特殊情况不能提前辞职的,应及时通知;4、员工请事假,须提前上报部门经理,如遇人员紧缺或者有重要任务,可以不予批准。事后请假一律按旷工处理;5、严格按照规定班次上班,如有急事换班,在不影响正常工作的情况下,提前一天向部门经理提出申请,未经同意擅自换班按旷工处理;6、对骗取事病假的,一经查出,视情节给予旷工或除名处理。仪容仪表规定仪容仪表:1、所有工作人员工作时间应穿着规定的工作服;2、工作服要整洁、挺直、按规定扣好上衣扣、裤扣;3、工作服上衣兜、裤兜内禁止装杂物,以保持工作服的挺拔,工作服如有破损应及时修补;4、服务员上班时一律穿着黑色工作鞋,工作鞋保持干净。穿着袜子,要求男深女浅,袜子要完好无破损,不准赤脚穿鞋;5、服务员上岗期间不准佩戴项链、手链、耳环、戒指等饰物;6、工作期间应按规定将工号牌佩带在左胸位置。服务员着装后,应自我检查,并接受领班检查合格后方可上岗。仪容:1、服务员应保持面容清洁,头发整洁,发型美观、大方。男士留发,后不盖领,侧不遮耳;女士留发,后不垂肩,前不遮眼。勤理发、勤修面、勤剪指甲、勤更衣、勤洗手、洗澡;2、男士不留小胡子,大鬓角;女士不留长指甲、不涂指甲油、不使用浓香水;3、女士上岗前要化淡妆,不可浓妆艳抹;4、保持口腔卫生,上岗前不吃葱、蒜、臭豆腐等异味食品;5、面带笑容、亲切和蔼、端庄稳重、不卑不亢。仪态坐姿。a、身体挺直、重心垂直向下,腰部挺起,双肩放松,双膝并拢,手自然放在膝上。双目平视,面带微笑;b、坐时不要把椅子坐满(服务员应坐椅子的三分之二),但不可坐在边沿;c、不可前俯后仰,摇腿跷脚,不可将腿跨在扶手或茶几上;d、在客人面前不可双手抱在胸前,不可跷二郎腿,不可抖腿,也不要半躺半坐。立姿:a、挺胸、收腹、抬头,目光平视,面带微笑;b、双臂自然下垂或在体前交叉,左手上右手下,保持服务的最侍状态;c、女服务员站立时,双脚成“v”字型,双膝紧靠,脚后跟靠紧。男服务员站立双脚与肩同宽;d、站立时不可叉腰、弯腿或手扶柱子、服务台、墙等;e、站立时不可手插在衣服口袋内,不能有伸懒腰、弄头发等小动作;f、站立时脚不能打拍子,不能三两聚在一起闲聊。走姿。a、昂首、挺胸、两臂自然下垂摆动,腿要直。女服务员走一字步,男服务员行走双脚跟平行;b、行走时不准摇头晃脑、吹口哨、吃零食、不得手插口袋;c、行走时不得奔跑、跳跃,不得在宾客中间穿行;d、客过站定,主动让路并点头示意问好。;e、在走廊内行走,应靠右边,不得用手扶墙;f、三人以上要分散行走,不能三五成群同行。行走时不得勾肩搭背、边说边笑或打闹。员工奖惩奖励1、上班迟到、早退,次/半小时,扣____元;2、上班时间看书、阅报、吃零食、喝饮料、打瞌睡,每次扣____元;3、随地吐痰,乱丢纸屑、果皮等杂物,每次扣____元;4、在规定的禁烟区内吸烟,每次扣____元;5、上班时玩游戏、听音乐、看电视、打私人电话或用电话聊天等,每次扣____元;。6、工作时间擅离岗位,串岗或扎堆聊天,不经请示擅带外来人员进入宾馆,每次扣____元;7、对上级分派工作迟缓、拖延,工作责任心不强,粗心大意,造成工作差错,情节轻微者,每次扣____元;8、在在公共场所或当班时间仪容不按规定着装,如歪带工号牌、头发不整、依靠墙壁等,每次扣____元;9、在客用场所有剔牙、挖耳、抓痒、抠鼻子、照镜子、化妆、打响指、吹口哨、手插口袋、双手叉腰、高声喧哗等有失职业风度的举动,每次扣____元;10、服务不主动、不热情、不用敬语和礼貌用语,不积极解决客人提出的力所能及的要求,引起客人不满,每次扣____元;11、员工有违章违纪行为,在场的管理人员不纠正、不制止,不履行管理责任,情节较轻的,每次扣____元;12、违反有关规章制度或部门规定,情节轻微的,每次扣____元;13、在卫生检查中发现多处不合格者,每次扣____元;14、不服从上级合理安排,没有完成工作任务或有意怠工,对上级有不礼貌言行者,每次扣____元;15、工作中搬弄是非,诽谤他人,散布不利于团结的言论,工作上缺乏协调合作精神,致使工作受到影响,每次扣____元;16、当班时间打瞌睡、干私活,每次扣____元;17、违反各岗位安全操作规程造成工作失误,每次扣____元;18、擅自翻动或动用宾客的物品或器具,私自使用客用品或客用设施,每次扣____元;19、语言粗俗,对客人不礼貌,与客人争辩,未经同意擅自闯入客人房间或领导办公室,每次扣____元;20、工作不认真、不热情,受到客人投诉,每次扣____元;21、私自接受客人小费、物品,或有遗留物品未及时上交,每次扣____元;22、工作时间高声喧哗以至影响客人休息,每次扣____元;23、由于个人工作失误而影响对客服务工作,每次扣____元;24、违反各岗位规程或制度以致造成工作隐患,每次扣____元;25、用不适当的手段干扰他人工作,每次扣____元;26、明知财物受到损失或丢失,而不管不问不汇报,每次扣____元;27、泄露宾馆____、遗失宾馆钥匙、单据等重要物品,每次扣____元;28、拒不接受领导安排的合理工作,态度恶劣,每次扣____元;29、工作失职造成停电、停水、停机等重大事故,每次扣____元;服务态度优良化1、主动。即主动迎送,帮提行李;主动与客人打招呼语言亲切;主动介绍服务项目;主动为重要客人引路开门;主动叫电梯,迎送客人。主动为新到的客人带路到别的娱乐区域;主动照顾老弱病残客人;主动征求客人和陪同人员的意见。2、热情。即服务过程中态度诚恳、热情大方、面带微笑,在仪容仪表上要着装整洁、精神饱满、仪表端庄,在语言上要清楚、准确、语调亲切、柔和;在行为举止上要有乐于助人、帮助客人排忧解难的精神,恰当运用形体语言。3、礼貌。即要有礼节、有修养,尊重客人心理。既不妄自菲薄,见利忘义,在客人面前低三下四,丧失人格和尊严;又不盛气凌人,____店大欺客,依貌取人的思想和行为。4、耐心。即不烦不厌,并根据各种不同类型的客人的具体要求提供优质服务。工作繁忙时不急躁,对挑剔的客人不厌烦,对老弱病残客人的照顾细致周到,客人有意见时耐心听取,客人表扬时不骄傲自满。5、周到。即要把服务做得细致入微,周详具体。要了解不同客人的生活喜好,掌握客人生活起居规律,了解客人的特殊要求,有的放矢地采用各种不同的服务方法,提高服务质量,并且有始有终,表里如一。服务操作系列化迎—礼貌大方,热情迎客。客人到来,主动热情迎接,一要举止大方,衣着整洁,精神饱满;二要态度和蔼,语言亲切,动作准确适当;三要区别不同对象。问—热情好客,主动问好。要主动向客人问好,关心他们,主动询问他们的要求,满足他们的需求。勤—工作勤快,敏捷稳妥。要做到手勤、眼勤、腿勤、嘴勤。手勤就是要及时准确地完成工作任务;眼勤就是要注意观察客人的需求反应,有针对性地为宾客提供随机性服务;嘴勤就是要见了客人主动打招呼,主动询问需求,切不可遇到客人不言不语,低头而过;腿勤就是要行动敏捷,不怕麻烦,提高服务效率。洁—保持清洁,严格卫生。服务工作前要对环境、用工具等进行严格的清洁消毒,保证各种设备、用具和生活用品清洁、美观、舒适。静—动作轻稳,保持肃静。服务人员在准备服务用品、提供服务、打扫卫生时要做到敲门轻、说话轻、走路轻,不得大声喧哗、吵闹、唱歌,随时保持安静的气氛,以体现服务的文明程度。灵—灵活机动,应变力强。必须根据客人的心理特点、特殊爱好采用灵活多样的方法。如对动作迟缓、有残疾的客人应特殊照顾;对性格开朗的客人说话可以随和一些等等。听—“眼观六路,耳听八方”。服务人员要随时留心观察客人情况,征求客人意见,随时发现服务过程中的问题和不足之处。一经发现,就要及时改进和弥补。送—送别客人,善始善终。为保证整个服务工作取得良好的效果,给客人留下美好回忆和争取更多的回头客,服务结束必须祝客人旅途愉快,欢迎下次再度光临。服务五忌一忌旁听。客人在交谈中,不旁听、不窥视、不插嘴。服务员如与客人有急事相商,也不能贸然打断客人谈话,最好先采取暂待一旁,以目示意的方法,等客人意识到后,再上前说:“对不起,打扰您们谈话了。”然后再把要说的说出来。二忌盯瞅。在接待一些服饰较奇特的客人时,服务员切忌目盯久视,品头论足。三忌窃笑。客人在聚会与谈话中,服务员除了提供应有的服务外,应注意不随意窃笑、不交头接耳、不品评客人的议论。四忌口语化。在征询客人点饭菜和向客人介绍餐位时,切忌使用“你要饭吗”、“单间儿”等忌讳的口语词语,以避免引起客人的不愉快,不舒服。五忌厌烦。如果个别顾客用“喂”、“哎”等不文明语言招呼服务员,服务员不能因顾客不礼貌就对其表现冷淡或不耐烦,相反,服务员更应通过主动、热情的服务使客人意识到自己的失礼。如你正忙碌,可以说:“请您稍等片刻,我马上来”。服务人员通用管理制度范文(三)1、接受日间照料中心的统一管理、指导、及时为日间照料中心服务对象提供优质、高效的服务。2、认真参加日间照料中心举办的各类培训学习活动、不断提高服务素质和服务技能。3、严格执行日间照料中心制定的工作流程,不得提高价格和有意延长服务时间。4、开展承诺服务,坚持____小时服务制度,做到随叫随到,有问题及时解决。5、接到服务指令后,要认真填写《派工单》,完成服务后,要请住户签署意见及工作时间、付费数额,并将《派工单》送交日间照料中心备案。6、工作时间不得饮酒,规范作业,注意安全,杜绝安全隐患,严防意外事故发生。7、热情礼貌的为服务对象服务,不得与服务对象发生争执,严禁偷盗现象发生。日间照料中心电子档案管理1、建立健全信息化档案管理新模式,充分利用现有的电子办公平台,开展日间照料中心档案管理工作。2、每个日间照料室要全面掌握电子办公软件功能,达到会储存、会调阅及会使用等工作技能。3、实现微机化档案管理,无论是服务对象还是日间照料中心服务人员及各类日间照料服务的基础信息都要进行微机储存。4、对日间照料服务基本情况调查、走访回访、服务范围、服务质量等动态化内容也要分门别类采集存档。5、为保证档案的连续性和持续性、必须备份一份纸质档案。6、建立档案管理责任追究制度、谁管理谁负责,并与年度考核、评先创优结合起来。日间照料中心服务对象守则1、遵守日间照料中心的各项规章制度。2、服从日间照料中心服务人员的管理,建立和维护良好的日间照料服务中心风貌,不服从管理,发生问题者责任由本人承担。3、积极参加日间照料中心____的各项学习和文体活动。4、老人之间团结和睦,互帮互助日间照料中心安全制度1、认真做好安全保卫工作,防止老人人身和室内财产遭到损失,维护服务站正常的工作和生活秩序。2、坚持“以防为主,防消结合”的方针,做好安全防火工作,所内配备灭火器,定期进行安全检查,消除火灾隐患。3、下班前,工作人员应对水、电、门窗等设施进行安全检查,有问题及时处理或报修。4、做好人员往来的管理工作,严防陌生人进入本所,严禁无关人员进入厨房间、休息室等地。5、经常提醒入托老人注意保管好私人钱物,以防丢失。6、交接班时要做好交接班登记和交接手续,对不履行手续者如出现问题,当班者自负。7、每天下班前向工作站汇报一次安全情况,对出现的问题和解决结果要记录在案日间照料中心工作人员纪律1.认真学习并遵守国家法律、法规。团结一致,遵守日间照料室的各项规章制度。2.关心____、互敬互爱、互帮互助,大事讲原则,小事讲风格。积极参加本室的各项活动,树立良好的风貌。3.要尊重入所老人,热情为老人服务,严禁用粗暴的态度或冷漠的态度对待老人;不拿或不吃入室老人赠送的物品或食品。4.爱护老年日间照料室内的所有公物;不得随意带走室内的物品或食品;6.顾大局,识大体,遇事多请示多汇报,重大事项,____及时向领导汇报。日间照料中心服务人员行为规范1、工作时间一律着工装、佩胸卡,凭《派工单》上门服务,接到服务指令后,在规定时间内提前____分钟到达。2、开门后主动出示《派工单》亮出胸卡并向老人问好。征得老人允许后先脱鞋穿鞋套进门。3、家政人员出示服务菜单和价格表供老人选择本次服务内容,并向老人介绍本次服务时间。4、维修员在查明故障原因后,应先向老人介绍各类配件价格和维修费,征得老人同意后方可操作。5、服务时间内,服务员要做好自身安全防护措施。同时不给老人家庭留下安全隐患(关闭煤气阀、水龙头等等),并向老人传授日常安全知识。6、服务结束后,要主动征求老人的意见
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 水弹性城市道路绿化施工技术规范征求意见稿
- 上海市市辖区(2024年-2025年小学五年级语文)统编版期末考试(上学期)试卷及答案
- 上海市县(2024年-2025年小学五年级语文)统编版期中考试(上学期)试卷及答案
- 荆楚理工学院《习近平总书记关于教育的重要论述研究》2023-2024学年第一学期期末试卷
- 电冰箱、空调器安装与维护电子教案 1.3 拆装空调器
- 湖南省长沙市宁乡市西部乡镇2024-2025学年二年级上学期11月期中数学试题
- DB11T 1125-2014 实验动物笼器具
- 第4章《一元一次方程》-2024-2025学年七年级数学上册单元测试卷(苏科版2024新教材)
- 同轴继电器市场需求与消费特点分析
- 关节镜市场发展预测和趋势分析
- 教学能力大赛“教案”【决赛获奖】-
- 诺贝尔奖介绍-英文幻灯片课件
- 公司信息化调研情况汇报(4篇)
- 养猪合伙协议合同模板
- 球墨铸铁管、钢管顶管穿路施工方案
- 期中测试卷-2024-2025学年统编版语文五年级上册
- GB/T 44672-2024体外诊断医疗器械建立校准品和人体样品赋值计量溯源性的国际一致化方案的要求
- 小学数学小专题讲座《数学教学生活化-》
- 手术室课件教学课件
- 第一单元任务二《诗歌朗诵》教学设计 2024-2025学年统编版语文九年级上册
- 2024年秋国家开放大学《形势与政策》大作业试题:中华民族现代文明有哪些鲜明特质?建设中华民族现代文明的路径是什么?【附:2份参考答案】
评论
0/150
提交评论