《公务员结构化面试优化攻略》读书笔记模板_第1页
《公务员结构化面试优化攻略》读书笔记模板_第2页
《公务员结构化面试优化攻略》读书笔记模板_第3页
《公务员结构化面试优化攻略》读书笔记模板_第4页
《公务员结构化面试优化攻略》读书笔记模板_第5页
已阅读5页，还剩18页未读， 继续免费阅读

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

公务员结构化面试优化攻略读书笔记模板01思维导图读书笔记精彩摘录内容摘要目录分析作者介绍目录0305020406思维导图公务员结构化题目结构化攻略综合类应试者题目类人际关系岗位技巧心态评分标准形式注意准备流程关键字分析思维导图内容摘要内容摘要本书将公务员结构化面试进行综合细化，对面试的一般流程、评分标准、面试礼仪等进行分解阐述，将公务员结构化面试题目进行类别（部门）式汇总讲述，分为：岗位匹配类题目、综合分析类题目、组织策划类题目、人际关系类题目、应急应变类题目。旨在提升应试者各项综合能力的基础上，着力增强应试者应对结构化面试的实力水平，将自身的自有优势发挥得淋漓尽致。读书笔记读书笔记本书质量较高，分为好几个板块，逐个突破。第三是漫画启示类，首先要表明这漫画说的什么问题，其次把漫画的关键问题提出问题，并说出问题的实质，对问题的实质进行剖析，多角度分析问题，总结提升。简单就是说形成活动方案，做好前期宣传工作，在活动当天进行讲解，最后面在视频中体验并反馈成功，最后反思总结促进成果转换。目录分析绪言第二章面试的注意和准备事项第一章公务员结构化面试概述目录第三章岗位匹配类题目第四章综合分析类题目第五章组织策划类题目第六章人际关系类题目第七章应急应变类题目后记010302040506目录第一章公务员结构化面试概述一、结构化面试的基本形式二、面试的一般流程三、考官心态四、评分标准第二章面试的注意和准备事项一、面试礼仪二、演讲技巧的训练第三章岗位匹配类题目一、考查报考动机和对报考岗位的认知二、将个人经历与岗位相三、自我介绍与自我评价第四章综合分析类题目一、社会热点类题目二、观点辨析类题目一、爱国与亲民二、奉公与廉洁三、信念与理想四、奋斗与坚持五、竞争与协作六、厚仁与宽容七、诚信与务实第五章组织策划类题目一、调研类题目二、动员宣传类题目三、会议类题目四、培训类题目五、接待类题目六、文体活动类题目七、比赛类题目八、综合类题目第六章人际关系类题目一、作答技巧二、处理与领导的人际关系类题目三、处理与同事的人际关系类题目四、处理与下属的人际关系类题目五、处理与群众的人际关系类题目六、处理与亲友的人际关系类题目七、处理与其他部门或单位的人际关系类题目八、涉及多种关系的人际关系题目第七章应急应变类题目一、解决事故障碍类题目二、舆情处置类题目三、化解争执纠纷类题目四、时间冲突排序类题目五、公共危机处理类题目精彩摘录精彩摘录这是《公务员结构化面试优化攻略》的读书笔记模板，可以替换为自己的

人人文库> 全部分类> 教育资料 > 课件下载

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论