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文档简介

防爆检查组管理制度1.概述为确保企业安全稳定地运行，防止防爆安全事故的发生，加强对涉爆场所和设备的管理，特制定本“防爆检查组管理制度”。2.工作职责2.1防爆检查组组织防爆检查组根据公司生产情况和涉爆场所设备的使用情况，每月成立一次防爆检查组，任期为一年，组长和副组长由企业主要负责人委任。防爆检查组的主要职责是：每月定期检查涉爆场所和设备存在的安全隐患对发现的安全隐患及时进行处理与整改，确保安全负责检查记录的填写、报告及提交管理部门2.2防爆检查管理工作公司按照行业法律法规，建立健全防爆检查制度，防爆检查管理工作主要包括：对涉爆场所生产设备实行年度检查和定期巡检制度，以保证运行安全定期做好蓄积地下水和废弃物处理设施等设备检查排查工作对涉及爆炸性气体、液体等特殊原料储存管理进行模块化、标准化、规范化，制定出相应制度定期培训相关负责人和员工涉爆场所、涉爆设备的维护管理知识，以提高防爆意识2.3突发事件管理如有事故或设备故障，应按照公司应急预案要求及时扑灭火源，组织相关技术人员处理，限制事故扩大。同时，要及时善后，获得事故原因、经过等相关信息，上报公司、政府应急管理机构。3.工作流程3.1预备工作成员及组长每年5月初进行交接工作，对上一年度工作情况、存在的问题进行总结，明确下一年度工作目标、考核标准、考核奖惩措施等内容。3.2工作安排及落实防爆检查组成员和组长、副组长根据月度工作安排和生产情况，确定详细的工作内容、时间和负责人，确保所有工作都有计划、有目标、有落实。3.3工作实施及记录防爆检查组负责对生产现场涉爆设备和场所进行检查，并开展图纸、方案、安全会议、工业卫生等方面的检查工作。同时，每次检查都要记录相关内容、发现的问题和处理情况。3.4报告分析及整改防爆检查组每月25日前要将本月检查情况的报告提交给公司安全管理部门，并定期开展组织内部安全会议，针对存在的问题和隐患进行分析和整改。3.5检查考核及奖惩公司要对防爆检查组的检查成效进行考核，并根据考核结果进行奖励和惩罚。防爆检查组成员和组长、副组长对检查考核及奖惩结果，要认真进行反思和总结。4.处罚与奖励4.1处罚对防爆检查组未发现问题、处理问题不到位、或者未及时上报和处理问题，将进行扣分和警告等处罚措施，严重者，终止该人员的防爆检查组资格。4.2奖励对防爆检查组岗位责任工作表现良好的人员，根据工作实绩、出勤状况等情况，给予奖励，并在员工年终考核申报工作中评定为优秀。5.总结本“防爆检查组管理制度”是企业涉爆安全管理必须遵循的原则，和防止事故发生的重要措施，要求每一位防爆检查组成员认真执行，切实把预防措施做到位，确保涉爆场所设备运行的安全稳定。

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