2023年国税工作计划大全(7篇)

第页共页2023年国税工作方案大全(7篇)时间流逝得如此之快，前方等待着我们的是新的机遇和挑战，是时候开场写方案了。方案怎么写才能发挥它最大的作用呢？下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的方案书范文，我们一起来理解一下吧。国税工作方案篇一〔一〕强化措施，大力组织税收收入。一是加强对组织收入工作的督导，继续严格落实“领导包片为面、分管领导包线、部门包点”，点线面结合的组织收入督导机制。二是强化税收分析^p。及时理解企业运营变化情况，加大税收分析^p力度，进步组织收入的主动性和预见性。三是加大评估和稽查力度，堵漏增收。进步纳税评估分析^p监控程度，加强税警结合、国地税结合，开展有力的税务稽查。四是持续推进综合治税。在区政府的指导下，以涉税信息网络平台的构建为载体，依托综合治税体系，充分利用综合治税信息管理系统开展税管理。〔二〕攻坚克难，深化推进征管体制改革。深化落实《深化国税、地税征管体制改革方案》确定的各项改革任务，以改革为税收事业开展注入强大动力，以风险管理为导向，通过业务重组，流程再造，聚焦目的，精准发力，着力解决现行征管体制中存在的突出矛盾和问题，有力有序有效推动税收改革迈向纵深，探究税收征管新机制。开展四化建立，构建三大板块，进步两个程度，到达“两进步两降低”的目的。进一步深化国地税合作，做好合作标准与《税收标准一体化指南》的衔接，进步合作程度和效劳效率。〔三〕完善机制，持续抓好风险管理。持续推进税收管理，确保控住风险。一是统一思想认识，继续完善“九环”联开工作机制，以机制建立促进整体合力的强化。对接征管体制改革，进一步进步风险应对才能。二是充分利用数据综合利用平台上的预警信息，全面掌握预警纳税人各项经营和申报情况。及时总结提炼我局实际工作中行之有效的方法，编写优秀的分析^p应对模板和纳税评估案例。三是研究好“营改增”行业的特点，积极探究新增行业分析^p应对模板，施行有效的风险管控。四是强化信息共享，进步应用信息预防和应对风险的才能，为税收风险管理打造信息化利剑。〔四〕创新举措，进一步提升效劳才能。一是按照创新引领、科技支撑的原那么，大力推进网上办税为主、自助办税为辅、第三方代办为补充、办税效劳厅兜底的“四位一体”多元化办税效劳形式，优化纳税效劳流程，提升办税效劳厅效劳程度。二是探究建立纳税____益保护组织。注重发挥税务机关的职能作用，主导纳税____益保护组织建立，实现纳税____益保护组织管理标准化、活动常态化，快速响应纳税人诉求。三是效劳地方开展大局。持续推进营改增后续宣传、效劳和管理，着力在用足用好税收优惠政策上下功夫，引导纳税人更加及时充分地享受改革红利。〔五〕加强探究，深化数字人事和绩效管理工作。一是抓好制度落实，确保“六率”保持100%，确保规定动作做到位。二是继续按照上级的部署要求，做好岗责体系试点工作，在理论中加强验证，发现问题、提炼经历，努力形成可借鉴的岗责体系建立经历。三是及时分析^p数字人事数据情况，为评先创优、人才库选拔等工作提供参考。四是对照考核指标，强化绩效管理工作，补齐短板，挖掘加分点，树立全市一盘棋思想，多争取加分工程。〔六〕党建引领，打造高素质干____伍。以党建新格局为税收事业的引擎，以加强党建工作来管思想、抓作风、带队伍、领改革、促开展。持续擦亮“岗位就是责任，党员就是旗帜，领导就是典范”的党建品牌，以“跟我干、当标杆、走在前”主题理论活动为载体，开展“三亮三比三评”活动，发挥党建工作的引领带动作用，促进党建与税收一体推进，坚持把责任扛在肩上、工作抓在手上、成效映在税上，强化阵地作用，用党建工作促进税收工作的整体进步。〔七〕落实责任，持续抓好党风廉政建立。以落实“两个责任”为总抓手，持续加压、层层传导，认真贯彻落实十八届六中全会精神，深化学习《关于新形势下党内政治生活的假设干准那么》和《中国____党内监视条例》，把严明政治纪律和政治规矩摆在首位，严格落实从严管党治党的新要求，以高度的政治责任感、政治敏锐性带好队、管好队伍。加强纪检监察干____伍建立，深化推进纪检监察部门“三转”，聚焦监视执纪主业。国税工作方案篇二20xx年，我们要紧紧围绕省、市局和区委、区政府的决策部署，敢于担当，真抓实干，努力推动各项工作获得新的开展。详细来讲，要着力做好以下几个方面的工作：进一步抓好收入质量。坚持“依法征税，应收尽收，坚决不收过头税，坚决防止和制止越权减免税，坚决落实各项税收优惠政策”的组织收入原那么，努力优化收入构造，增强收入与经济的协调性。在营改增税负只减不增的前提下，进步收入质量，努力实现收入工作的良性循环，保持收入增长势头，力争实现税收收入跨越开展。进一步抓深分析^p预测。做好营改增后税负分析^p工作，综合分析^p各类数据，及时研判近年来税构造变化和收入的走势，重点分析^p全面营改增后的收入特点，厘清征收思路。认真开展改革后税状况监控分析^p，加强对新增市场主体和实体税之间的关联度数据分析^p。探究和推进新型税收收入管理体系建立，完善收入质量评价管理机制，实现对收入完成情况、征管到位程度的全过程、全环节掌控。进一步加强对税收分析^p预测的考核工作，特别是要花大力气，改变过去税收预测准确率低于规定要求、落后于全市系统的被动场面。进一步抓实税管理。坚决落实区政府对税管理信息化、工程化、经济化、绩效化的“四化”目的。亲密关注区域产业规划、重大投资工程、重点行业开展状况，做到时刻关注、逐户走访、了然于胸。对营改增企业开展“回头看”，实在抓好后续管理。加强重点税管理，扎实开好每季度重点税分析^p例会，按季对重点税纳税人消费经营情况、财务核算情况进展剖析，标准欠税户和非正常户管理，动态掌握新欠的发生及原因等情况，依法做好纳税担保、税收保全工作，防止因企业走逃税款流失。大力夯实征管根底。继续推进实名办税工作，完成全部纳税人法人代表、财务负责人实名信息采集录入工作，在金三系统中建立内容完好、信息准确、动态更新的纳税人根本信息数据库。大力开展户籍清理，对商事制度改革后新增纳税人、新登记为一般纳税人加强核查走访，对动机不纯、信息不实、联络不上的纳税人坚决予以清理。坚持以审慎的态度开展纳税人转非、解非工作，加强转非前调查记录的采集和保存，对欠税和非正常户予以定期公告。实在强化风险管理。提升主动风险识别应对才能，全面统筹税收风险分析^p、识别、应对工作。加强税管理、纳税评估、政策法规、征收管理各部门工作的集成性、协作性、主动性，形成自发甄别风险、防范风险、应对风险的完好工作链条，施行分级分类管理。依托实名办税系统，结合纳税人信誉等级、消费经营行业和规模等进展纳税人动态风险定级，根据风险等级对纳税人采取差异化征管措施，实现用票数量和版面浮动管理，从头防范虚开虚抵税收风险。充分借力“互联网+税务”。充分运用互联网思维，借助先进技术手段，创新征管形式，提升税收征管质效。依托金税三期系统，结合我局征管工作实际，针对征管工作现存的焦点、难点问题，寻求技术手段打破，在共享征管数据、提升数据挖掘才能、完善征管流程方面实现工作效能全面提升。积极倡导税收共治。依托区政府的综合治税平台体系，增强与财政、地税、工商、海关、商务、外汇、金融、行业协会、街道、园区等部门的横向联络，构建“党政领导、税务主责、部门合作、社会协同、公众参与”的税收共治良好气氛和格局。加强与第三方部门的信息共享和沟通协作，实在做好跨区建筑安装类工程税收征管。加强与区工商部门、财政部门的工作对接，为实名办税工作争取良好的外部环境，通过对代理记账公司和兼职财务人员的督导加强税收征管。深化推进国地合作。坚持以“效劳深度交融、执法适度整合、信息高度聚合”为方向，全面推进国地税信息共享、效劳协同和征管互助，把“一窗一人”办税形式向纵深推进，实名办税链条横向延展，继续施行双方互为代征税款制度，继续协同开展建安行业外出经营税收管理、非正常户管理、对外支付管理以及结合纳税信誉等级评价工作，大力开展对个体双定户结合“阳光定税”，实现国地税两家优势互补、协力共进。落实效劳标准。坚持全面、全方位效劳，不断进步纳税人获得感、满意度、遵从度。进一步做好实名制办税工作，深化推进税务行政审批制度改革。严格落实各项效劳标准，进步审批效率。推行办税效劳管理系统，施行办税效劳厅分类管理、错峰办税，减少营改增带来的办税压力。创新效劳举措。继续配合省市局做好电子税务局和自助办税柜员机系统的开发测试工作，利用“互联网+税务”的创新效劳手段，在方便纳税人的同时，减轻办税的负担。积极推进出口退税无纸化管理试点工作。大力推广“天心国税”，形成各项办税业务“____”，做成“涉税业务超市”，初步建成“互联网形式的纳税人学校”。通过将纳税人急需的政策、办税流程、难点热点问题及时告知纳税人。扩大税收宣传。加大税收宣传力度，统筹整合宣传资，把税收宣传与其他税收工作同布置、同检查、同考核，开展好第26个税收宣传月活动。积极利用传统媒体和新媒体，认真解读税收法规政策，积极宣传特色亮点工作，讲好税收故事，传播国税正能量，营造良好的改革气氛和税收环境。建立多渠道、全方位的税企联络方式，充分利用税企qq群、根底管理团队____、纳税效劳信息交流平台、办税厅咨询台等渠道，为纳税人提供及时、准确、权威的咨询解答。强化廉政建立。全面压实“两个责任”，将纪律要求挺在前面，加强头预防，明确责任清单，层层传导压力，树立危机意识。坚持抓常、抓细、抓长，着力开展日常检查、重点抽查、明察暗访和穿插检查。深化廉政文化建立，营造知廉、崇廉、守廉的文化气氛。完善内控机制信息化建立，建立健全廉政风险点排查防控机制，标准权利运行。优化队伍素质。全方位开展竞赛比武活动，努力改变被动场面，争取出能手、上程度。适时举办中层干部、优秀中青年干部才能提升班，有方案地加强中青年干部培养选拔，不断充实基层分局力量，增加中青年干部的历练。建立区局“人才库”，打造一支可以获得成绩的骨干队伍，将岗位竞赛、大比武成绩与岗位晋升、评先评优结果直接挂钩。发挥工、青、妇、老干等组织作用，积极开展“道德讲堂”、演讲比赛等活动，进一步激发队伍活力。深化文明创立。坚持把文明创立与国税工作有机结合，抓好社会核心价值观教育活动，参与文明城市建立，着力打造志愿效劳品牌，着力开展支部换位体验、慈善助学、扶贫济困和结对帮扶等活动，激发干____伍活力，确保开展动力不枯竭、干事精神不懈怠。坚持思想建党。深化、“三员”身份意识教育等系列活动，继续抓实党员干部教育培训，强化党员身份意识。关注各年龄段、各职级干部的思想动态，发现和推介一批先进典型，加强党建工作宣传，弘扬身边正能量。拓宽党员教育阵地，通过开展读书活动、知识竞赛、党员领导干部讲党课等方式，积极利用“互联网+党建”创新性开展党员教育活动。进步党组中心组学习质量，采取专家讲座、专题党课等形式，丰富学习形式和内容。推进制度治党。按照省、市局全面推进党支部标准化建立的要求，认真推进支部工作标准及支部标准化建立，确保在8、9月份上级验收过程中我局8个支部全部到达“优秀”等级。建立健全述职评议考核机制，组织各支部书记开展述党建活动。严格党内政治生活，认真落实“三会一课”、、交心谈心等制度。积极开展开放式、互动式党内活动，邀请局部支部书记和党员代表列席旁听。根据党员民主评议结果，对后进党员建立党员领导干部、支部书记、先进党员结对帮扶责任制。突出文化兴党。总结提炼党建文化，培树党员“为民、务实、清廉”的价值追求，深化推进“天道酬勤心廉税明”的税务文化建立。创新党建带工建、团建、妇建，群团工作要结合各自特点开展，突出先进性、政治性、群众性、文化性，陶冶党员情操，标准党员行为，激员的认同感、使命感和归属感。适应管理变革。要进一步树立大局观念，强化规那么意识和担当精神，用好绩效管理和数字人事两大管理机制，实在完善考评规那么和优化指标体系，形成科学合理、健全完善的考核体系。强化运转和标准考评，认真落实绩效管理自评、考评、讲评的要求，完善数字人事推送、记实、评鉴的功能，确保区局工作运转更加便捷高效。标准政务运行。完善突发事件应急机制，狠抓根底设备、消防和食堂食品平安。加强固定资产管理，定期开展财务检查，实在加强资金平安监管。加强计算机设备维护，实在保障网络信息平安。标准办文、办会、办事等各项工作，加强税收调查研究，施行税收调研战略，力争多出好题材、好作品。提升效劳保障才能，严格控制“三公经费”和会议费支出，坚决施行公务用车制度改革。加强档案管理，力争创立省特级档案室。狠抓督查督办。围绕局党组的决策部署和年度重点工作开展督查，实行督查督办工作全程痕迹化管理，进步发现深层次问题的才能，提升督查效果，确保各项工作部署落地见效，让督查督办成为提速增效的助推器，确保全局上下政令畅通。国税工作方案篇三今天这次会议，是在我县上下解放思想，阔步开展的关键时刻召开的一次重要会议。全县国税系统认真落实县委、县政府的决策部署，紧紧围绕“效劳科学开展，共建和谐税收”的工作主题，坚持依法治税，加强科学管理，狠抓队伍建立，优化税收效劳，各项工作获得了明显成效。截至8月底，全县国税收入完成5346万元，较去年同期增长16.7%，同比增收766万元，为壮大政府可用财力，实现全县经济平稳较快开展做出了重要奉献。同时，国税系统积极发挥税收的杠杆作用，认真落实各项税收优惠政策，以税咨政，积极促进全县经济构造调整和开展方式转变，税收调控经济的职能作用得到了很好的发挥。这些成绩的获得，是全县国税系统广阔干部职工务实进取、辛勤工作的结果，借此时机，我代表县委、县政府向全县国税系统的干部职工表示亲切的慰问!下面，就如何做好今年的国税工作，我讲二点意见：去年是施行“xx”规划的开局之年，也是我县加快开展、奋力追赶的关键一年。政府分配国税任务是8510万元，比上年增长18.1%。客观地讲，目前的国内外经济形势仍然比拟复杂，外部经济环境不太稳定、不确定因素还很多，我县经济社会开展面临的形势比拟严峻，完成今年的国税收入任务难度不小。但是，我们更应看到各方面有利条件，一是今年我县经济将继续保持持续、稳定、快速增长的势头良好，同时，各级集中力量加快工业聚集区建立，一批重点工程陆续投产达效，这必然带动国税收入的持续增加。二是我县国税收入基数比拟扎实，征管体系不断完善，征管信息化程度进一步进步，也为税收的较快增长提供了保障。总之，大家一定要正确认识现阶段全县国税工作的新形势，自觉把国税工作放在全县经济社会开展的大局中来审视，进一步增强国税工作服从全县开展大局的责任感和使命感，再接再厉，再鼓干劲，确保圆满完成目的任务。一要坚持依法治税。国税部门要严格执行组织收入原那么，既要坚持依法征税，应收尽收，又不能收过头税，防止寅吃卯粮;既要坚决杜绝虚收空转和转引税款，又要坚决制止有税不收和人为调节收入进度，防止违法组织收入。要采取有效措施，加大税款催缴和清理漏征漏管，严明税款征收纪律，加强入库管理，确保各级次收入及时足额入库。要严格按照法定权限和程序，坚决防止和制止越权减免税。二要加强税管理。税管理是税收征管的根底和核心。国税部门要实在按照科学化、专业化、精细化的要求，不断进步税管理程度。要积极开展税普查工作，通过全方位的税普查活动，清理漏征漏管户，摸清税底数，掌握税状况。要加强对重点税的监控和管理，在继续加强与财政、地税、工商、质检等部门联络的同时，主动加强与发改、电力、金融等部门单位的沟通联络，用几个部门的数据信息互相印证，分析^p比照，真正做到税收征管无缝隙、无盲区，实现企业要素投入、规模扩张与税收奉献的同步增长。要大力推进纳税评估，有针对性地组织开展专项检查和税务稽查，严厉打击用做假帐、帐外经营等手段偷、逃税款的违法行为。要建立和完善“以税咨政”机制，亲密关注宏观经济和企业经营形式变化，加强税收研究分析^p，全面把握影响税收收入变化的因素，及时发现组织收入工作中存在的问题和薄弱环节，有针对性地提出措施和建议，实在为党委政府当好参谋助手。国税工作方案篇四20xx年国税局工作进展的非常顺利，在今后的工作中，我们将会继续坚持下去，做好我们的国税局工作。国税局税款直接上缴国库，由国家财政部统一规划使用，即使是中央与地方共享的税也是由国税局征收先上缴国库后返还的。所以这就决定了我们工作的好坏和国家的财政收入有着亲密的联络，我们一定要将20xx年的工作做到最好！今年全xx国税工作总体目的：宏观税负、商业税收及税负等税收指标与全x平均程度差距进一步缩小；税收征管的质量和效率进一步进步，税收执法更加标准，税收政策执行更加到位，信息化建立和运用程度不断提升，税收效劳更加优良，队伍建立得到加强，干部的综合素质和工作才能明显提升，平安和谐的税收工作环境逐步形成。1、严厉打击涉税违法行为，深化整顿和标准税收秩序，进步稽查质量和效率。不断加大税务稽查工作力度，结合我局实际，全面开展税收专项检查，突出检查质量，整治税收环境。xx年年将重点对房地产行业、废旧物资回收及用废企业、以农副产品为主要原料的消费加工企业、商业增值税及产品总经销总代理企业及机构、服装纺织制造业和资综合利用企业开展检查。完善案件主办制，保证稽查责任落实到人。按季召开案例分析^p会，各检查小组将所查处的典型案例进展分析^p，发现偷漏税案件的新动向和趋势，查找管理破绽，以查促管。加强税收专项检查。2、落实和加强责任追究制度。全面落实我xx《税收执法过错责任追究施行方法》。针对性地开展专项执法检查，重点对民政福利、资综合利用等减免退税企业、商贸企业、废旧物资、房地产企业所得税等管征薄弱环节进展专项监视。对发现的问题着力整改，跟踪落实。加大对稽查案件的抽查、复查力度。1、加强免抵退税管理。按方案进度完成免抵调库和退税指标。2、继续完善方案管理体系，加强重点指标考核。及时将今年税收收入任务，在考虑税开展状况的根底上，抓好分配落实工作。定期对税收收入增幅、宏观税负、弹性系数、商业增值税增幅和弹性系数以及重点行业、重点税、重点企业、重要税种的收入增幅税负等指标进展通报，实行动态跟踪监视，结合五项指标的考核，完善科学税收收入组织工作目的考核机制，实现税收收入持续稳定增长。3、做好税收分析^p和税负预警工作。完善以基层分局为根底的二级税收分析^p体系，坚持月份、季度收入分析^p制度，确保税收分析^p真实全面反映经济税状况。一是利用重点税的消费经营与税收数据，进展收入增减因素分析^p。二是成立征管查协调小组，按季召开协调会，统一协调运作征、管、查之事，将税收分析^p作为税收征管事项之一，使税收分析^p成为促进管理和稽查的有效抓手。三是针对税收热点和领导关注的问题，加强税收专题分析^p和调研，积极为领导决策提供参谋根据。4、加强税管理。对年纳税20万元以上的企业列入xx级重点税监控范围，扩大重点税监控面，完善税分级、分层、分行业监控体系，实现监控成效的最大化。主动与地方产业对接，根据xx产业开展的方向，建立新增税跟踪和预测机制，把握组织收入工作主动性。不断培植税收收入持续稳定增长的税根底，积极寻找新的税收增长点，拓宽税基。1、全面落实个体户税收定期定额征收新方法。认真落实好新方法，加强税务登记管理，杜绝漏征漏管户。加强定额公示，特别是核定为未达起征点的公布。加强停歇业管理，防止出现假停歇业现象。2、强化征管质量考核。加大对征管“六率”的考核力度，修改《税收业务绩效考核方法》，将管理员工作平台运行等纳入考核，全面提升根底管理程度。3、加强专用发票和普通发票管理。完善普通发票管理软件功能，更好地实现“以票控税”。宣传贯彻《增值税专用发票使用规定》，认真执行《增值税专用发票审批方法》。4、加强涉外税收管理。进一步标准涉外税收审计方法，将涉外审计与纳税评估相结合，开展反避税工作，进步工作效率。5、加强商业税收管理。结合xx年商业增值税专项整治工作成果，实行行业分类管理，实在进步商业税负。6、深化拓展“以电控税”管理行业。把“以电控税”逐步推行到机砖、钢材加工、竹木制品等所有耗电量较大的、产品消费工艺流程与耗用电量亲密相关的行业。对各行业进展调查摸底，测算数据。在此根底上，召开行业电度税收负担率评定会，邀请人大、政协、效能办、地税等部门参加。7、全面落实个体户税收定期定额征收新方法。认真落实好新方法，加强税务登记管理，杜绝漏征漏管户。加强定额公示，特别是核定为未达起征点的公布。加强停歇业管理，防止出现假停歇业现象。8、强化征管质量考核。加大对征管“六率”的考核力度，修改《税收业务绩效考核方法》，将管理员工作平台运行等纳入考核，全面提升根底管理程度。9、加强专用发票和普通发票管理。完善普通发票管理软件功能，更好地实现“以票控税”。宣传贯彻《增值税专用发票使用规定》，认真执行《增值税专用发票审批方法》。国税工作方案篇五〔一〕继续利用《出口退税预警软件》，通过退〔免〕税出口额变动率、商品出口额变动率、出口单价变动率、未申报退〔免〕税出口额比重4个指标对出口企业进展预警分析^p，并及时编写《出口退税预警异常情况统计表》将这些企业及时向各县〔区〕局进展通报，催促县〔区〕局及时进展评估，并对各县〔区〕局评估结果进展汇总，从整体角度对我市出口退〔免〕税情况进展汇总分析^p。〔二〕扩大现有预警评估指标数据，对消费企业增加“免抵退税不得免征和抵扣税额转出率”指标，检查评估企业免、抵、退不得免征和抵扣税额是否在增值税纳税申报表中及时表达和调整，进而影响当期的期末留抵税额和应退税额；对外贸企业增加“换汇本钱”指标，检查出口企业有无虚假出口、虚抬进货价格、减少进货开票数量或企业有不按规定获得进货发票而虚列进货数量，伙同供货企业偷税从中牟利问题等问题。〔三〕加强出口退税预警评估的标准化建立，明确整个工作包括预警分析^p、评估对象确定、评估工作的施行、评估情况的汇总分析^p4个工作步骤；指明每个工作步骤必须有统一的政策根据、数据来、各种工作底稿填写、档案的归档与保存，进步预警评估工作的实效，加强对不法企业的威慑力，防范骗税行为发生。〔一〕加强出口企业各种信息沟通。我科将进一步加强与征管、税政、稽查、县〔区〕局进展信息交流，加强与各部门的.工作协作与配合，形成管理合力，实现退税与征收管理工作的衔接互动，防范骗税行为发生。〔二〕加强出口企业视同内销征税的管理工作，及时将《国家税务总局关于出口货物退〔免〕税假设干问题的通知》〔国税发[20xx]102号〕规定的5种情形或《增值税小规模纳税人出口货物免税管理方法〔暂行〕》〔国税发[20xx]123号〕规定的6种情形按规定需要计提销项税额的信息按月传递给县〔区〕征收分局，并催促县〔区〕局并将出口企业申报情况及时反应给退税部门。〔三〕加强出口企业免税出口货物管理。在受理一般纳税人出口免税申报时通过税收管理员平台通知所属征收局核实企业是否按财税[20xx]22号文件规定将进项税额进展转出，防止出口企业即免税出口货物又申报抵扣进项税情况发生。〔四〕加强出口企业税收函调管理。退税部门、县〔区〕局税收管理员应按照《出口货物税收函调方法》和《国家税务总局关于出口货物税收函调系统〔1.0版〕试运行有关事项的通知》有关规定使用“函调管理系统”发、回函。退税部门负责函调系统的人员应定期通过函调系统查阅发函的回函情况，收到回函后应及时转交相关人员处理，在规定期限未收到回函地税务机关的电子回函，应及时通过函调系统发出催办函；县〔区〕局税收管理员根据电子函件的内容按照国税发〔20xx〕165号文件规定对供货企业进展实地调查，并通过函调系统起草、复核、签发复函。复函应在30日内完成签发。〔五〕抓好培训与考核，实在抓好基层退税管理人员以及基层干部培训工作，进步退税管理人员业务素质。定期或不定期地对基层退税人员开展出口退税政策、管理方法、操作方法、操作规程、函调系统、出口货物核算管理等方面的培训，配合县〔区〕局进展相关业务知识的培训。进步基层退税人员及基层干部对出口退税政策理解和掌握政策的程度。〔一〕根据企业出口业务建立出口资格认定、出口申报受理、退税审核、签批、审批、退库、调库业务流程，形成衔接顺畅、层层把关、互相制约的管理机制，缩短单证滞留时间。〔二〕针对退税审批、退税、调库三项工作靠机外人工操作，复杂缺乏有效比照的缺点，研发符合我市实际的《出口退税退库质量管理系统》，将出口退税审批、退库、调库分析^p全部纳入该系统，保证出口退税退库的质量，进步我市出口退税的电子化管理程度。〔三〕指明每项业务的操作流程，明确操作流程的受理窗口、纳税人应提供的资料、税务机关的承诺时限、政策法规根据、工作标准及要求、审核系统与征管系统的操作步骤，最大限度的方便税务管理人员操作。〔四〕根据业务流程指明相应的岗位工作职责，明确科长、副科长、科员所应受理的详细工作及权限和所应承当的责任，使整个退税审核管理体系更加科学、合理、严密和准确。四、做好纳税效劳工作，进步行政效能。〔一〕统一思想，进步认识，转变、更新纳税效劳观念。正确认识和理解纳税效劳，结实树立效劳意识，把为纳税人效劳观念贯穿于进出口税收征管工作的各个环节，理解和关心纳税人，积极、主动、及时地为纳税人提供优质、高效、便捷的效劳，不断进步征管程度和效率。〔二〕继续在创新效劳方式上下功夫，通过各种先进手段为纳税人提供效劳，我科将利用市国税局外网的“政策法规”、“税务通知”“纳税人之家”“在线指导”为纳税人提供政策法规知识培训；完善*出口退税讨论qq群，方便广阔出口退税企业进展业务讨论和交流，进步全市出口企业的整体办税技能。〔三〕提供各种个性纳税效劳举措，我科拟建立预约效劳、绝色通道效劳两项新的退税效劳，效劳对象是市级重点税企业、纳税信誉等级为a级企业、对我市经济开展奉献较大的企业，效劳包括，专人、专机负责企业申请的业务、享受预申报、提早申报、预约办税、上门效劳、专人定期宣传讲解最新退税政策、法规等。出口退税工作业务性、方案性强，这就要求我们要及时与省局相关处室进展业务沟通，进步工作主动性。〔一〕要预测20xx年全年的预计退税额，积极向省局争取出口退税指标，争取按照时间进度和审批进度实现平衡退库，外贸企业要按审批批次办理出口退税，力争做到“新账不欠”解决目前出口退税工作的“瓶颈”和反映强烈问题。〔二〕要对突发的事件有应急方案，对有些大企业突然出现的特大应退税额要及时反应局领导，并及时向省局争取退税指标，防止意外事件打乱整体退税方案。〔三〕搞好与省局消费企业的免抵调库指标沟通，首先要预测20xx年全年预计产生的免抵税额，并将09年预计数与全部未调库数提供应局领导，根据实际情况与省局协调免抵调库指标，保证全市税收任务圆满完成。〔四〕加强与省局业务沟通，出口退税税收政策变化快、程序繁杂、可执行性不强，这就要求我们要积极的与省局进展业务沟通，及时掌握出口退税相关业务的操作流程和方法，为我市出口企业提供的更好税收效劳。两税比对就是通过国、地税之间信息沟通，加强对企业的管理。〔一〕我们将全市出口企业情况及时与地税局进展核对，让地税企业掌握所管辖出口企业情况，加强这些企业的管理。〔二〕将全市出口企业免抵情况传递给地税部门，让地税部门及时掌握出口企业免抵情况，核对企业是否按规定缴纳地方的各种税费，防止企业出现不按规定缴纳税款情况。国税工作方案篇六二0xx年分局管理科整体的工作思路是：“以组织收入为中心，以深化征管改革为契机，以精细化管理和信息化建立为动力，充分发挥税收管理的职能作用，加强税监管力度，严格执行税收政策，不断进步管理工作的科技含量，优化效劳，积极支持三峡工程建立和地方经济开展。”详细做好如下几个方面的工作：拓展目前使用的重点税台帐，建立根底数据库，加强根底数据管理，定期进展流转税收入分析^p，预测税变动趋势，对流转税管理效率与质量和税法执行情况进展评估。1、加强现有的税收政策的贯彻执行力度，深化流转税管理。2、完善减免税管理，严格执行相关减免规定，堵塞管理破绽。三、加强调研工作。做好增值税转型的调研和准备工作，积极应对流转税制改革。一要科学测算增值税转型改革税收收入的影响，按要求进展测算上报，为上级机关决策效劳；二要加强对环境保护税收政策以及中部崛起税收鼓励政策的研究；三要清理、标准流转税优惠政策。1、加强税管理，重点是税监控和对本地区重点税的管理；2、加强增值税一般纳税人管理。首先，要加强对一般纳税人的认定管理，严格按照总局规定的标准认定一般纳税人，坚持“三约谈一核实”的要求，把好实地核查、领导审核关，同时做好一般纳税人核查、审批等环节的工作，将年审纳入到日常管理中来；3、稳固和进步金税工程增值税征管信息系统运行质量。强化考核，以考核促管理。责任落实到详细岗位详细责任人，如有重大事件发生要向分局金税工程领导小组及时书面报告情况，确保金税工程增值税征管信息系统运行质量在全市名列前矛。4、加强发票管理，在一般纳税人中大力推广防伪税控系统版普通发票使用，进步个体工商户发票使用率；五是完善增值税一般纳税人纳税申报“一窗式”管理。严格按照总局《增值税一般纳税人纳税申报“一窗式”管理操作规程》标准操作行为，积极探究，及时发现问题，解决问题，逐步完善“一窗式”管理形式。重点是做好其他抵扣凭证审核检查工作。1、做好建立流转税工作平台的准备，根据分局实际向上级提出流转税工作平台的各项需求的建议，确保明年九月份前完成；2、进一步进步金税工程数据采集和传输质量；3、积极推行“一机多票”系统，认真核实一般纳税人增值税普通发票〔不含商业零售〕的用量，做好企业dos版开票金税卡的更换工作；4、协助技服单位搞好企业端开票系统晋级培训工作；5、做好前期准备，有方案的在增值税专用发票月认证量在100份以上的一般纳税人中推行“网上认证”工作。一、进一步加强企业所得税政策管理，做好税收政策的宣传、辅导和培训工作。二、进一步加强企业所得税税管理，进一步做好各项根底性工作。主要包括政策、税、征收、减免税和资料管理五方面的内容。〔1〕在政策管理上，做好所得税政策宣传、政策执行落实、政策执行情况检查三个环节的工作。〔2〕在税管理上搞好所得税税册籍管理，抓好税普查工作，掌握税动态变化情况。〔3〕在征收管理上，健全纳税申报、征收方式确实定到税款入库等一整套管理程序。〔4〕在减免税管理上，做到“三个严格”，即严格执行政策、严格申报程序、严格按权____理。〔5〕完善资料管理。使资料管理贯穿于所得税标准管理的全过程，建立所得税纳税资料的搜集、整理、传递、归档保管、反应等制度。三、根据税收管理精细化的要求，进一步搞好所得税标准管理。建立税登记制度，加强部门配合，主动获得工商、国税部门支持，定期核对纳税人的登记资料，发现漏征漏管户应及时补办税务登记并纳入正常管理。并及时对企业的各项有效数据进展搜集、整理、归类，并将这些资料进展适当数据处理。四、严格加强对纳税人的收入管理，监视企业如实反映收入，严格按权责发生制原那么确定收入的实现；五、加强预征管理，根据纳税人的详细情况确定预缴的期限和金额，并严格按确定的金额预征企业所得税。六、大力清理欠税，建立台账，逐户逐月落实收入进度和压欠情况七、根据汇缴清缴改革要求，落实好20xx年度企业所得税汇缴清缴工作，组织召开了一次由企业所得税纳税单位的财务负责人、办税人员参加的专门会议。安排布置二0xx年度的汇算清缴工作。八、进一步加强对纳税人的减免税、财产损失及税前扣除工程的审核报批，对按税收法规及有关规定需经税务机关审批前方执行的税前扣除工程，必须严格按照审批权限对照有关规定认真审查，未经税务机关批准的，一律进展纳税调整，不得税前扣除。做到及时调查核实，严把政策关口，严格报批程序。一、以进步征管“六率”为主要目的，围绕“征管六率”分析^p、查补征管破绽，加强税的有效控管，不断进步分局征管质量，认真做好催报催缴工作，