幼儿园开学几周的总结

幼儿园开学几周的总结幼儿园开学几周的总结

导语：充分发挥教研组长和班级组长在训练教学工作中的引领作用，全面提升训练教学质量，以下我为大家介绍幼儿园开学几周的总结文章，仅供参考!

幼儿园开学几周的总结篇一常规工作方面

1、开学工作方面。本周一上午召开行政会议，筹备本期开学工作，详细支配了近期工作日程及一些重要事务，如收费、行事历、接收外来同学的手续办理等;下午召开班主任工作会议，详细落实同学的报道、收费、拉班上课、平安第一课和环境卫生清理等关于班级方面的的事务。周二同学报到、缴费、注册，分窗口分班级进行，并支配了行政管理人员维持同学纪律，一天时间同学的报到基本结束;下午召开了全体教工会，布置并解释了开学方面的有关工作，并提出本期各部门的工作设想，重点就开学初的工作进行了强调。周三，恢复正常的考勤、考课制度，经值班人员的本日六次巡课，全部老师均能按时进班，组织开展教学活动。周三复课的第一节课各班主任即开展了“开学平安第一节课”的活动。

2、老师上课状况。大部分老师能按时进班上课，没有旷课现象，但调课在每节有2-3人调课。本周老师的上课主要是分析上期试卷及成果状况，依据详细状况提出本期的教与学的目标，部分老师直接进入上新课的状态。从本周的巡课来看，部分学科的老师不能充分利用课堂时间教学，有让同学自习的现象，可能是备课没能跟上或同学的课本还没有发到手。

3、同学纪律管理。本周开学时间紧急有序、快捷高效，同学的报到以及进班后的纪律特别良好，特殊是课间时间，班主任大部分均能进班管理，班级学习氛围深厚。个别班主任在课间不能很好的管理班级。

4、课前读方面。大部分辅导老师能按时进班，充分利用课前时间支配同学诵读，巩固提高课堂教学的效果，但仍有部分老师不能准时进入课堂、不能充分利用这段珍贵的时间，表现为迟到、早退、组织不力等现象。

5、后勤保障方面。总务处组织工人准时将同学课本按班级进行了发放，基本在一天时间能发放完毕，各班级的环境卫生清理在开学当天进行，环境卫生区的常规保洁工作进入常态化，老师办公室的用水用电正常，食堂供应准时。但重点区域的卫生清理还不能到位，个别班级的卫生区和班级内部卫生不抱负，主要与班主任是否跟班指导有关。

6、老师考勤方面。本周即进行了正常的考勤工作程序，但从周末的考勤统计来看，仍有三四个老师消失未假离校的现象，可能是这几个老师目前还没有进入紧急的工作的状态、或是由于事务繁多而遗忘准时签到。需要在下次的教工会议上作以提示。

7、行政职能部门工作基本正常，但要结合学校行事历和月进度工作要求，支配好每周的详细工作事务，确保工作能准时、有序、高效完成。

平安管理方面

1、本周为开学第一周，同学的报到和拉班上课的纪律是平安的重要保障，但从实际运行状况来看，报到时间短，组织维护有序，没有消失任何平安事故，另外在课余时间，班主任能进班跟踪管理，保证了同学的学习状态的调整，安心学习。

2、在同学乘车方面，目前学校平安办还没有拿出整治的方案，如何摸清同学乘车状况?下一步如何合理调度、值班都要尽快落实，进行平安预防的工作程序。有个别家长反映同学所乘坐的中巴车超载现象，据本人放学后的查看，主要是朴树方向的同学多车载量小，要求司机用两部中巴接送，确保平安。如何解决同学乘车的超载问题，学校平安办与车主要进行协商高度和并加强平常监控。

3、本周五804班一同学因癫痫病发作，引进班级同学恐慌。由于朱江龙老师、王华老师及吴润月主任即时护理和支配，班主任疏金林老师即时赶到现象联系家长，同学准时送往医院救治，没有受到其他损害。但这种特异体质同学的管理要引起班主任和学校相关部门的高度重视，如何保障这类同学的日常人身平安?如何分清家庭和学校对这种同学的平安责任?需要进一步思索。

幼儿园开学几周的总结篇二第一周的工作已经顺当结束，从一周的运行状况看，幼儿园各项工作开局良好。现将开学工作总结如下：

一、细心支配，确保开学工作有序进行

8月30日上午，学校召开了班子会。对本学期的各项工作进行了细心的部署。

8月31日下午，学校召开全体老师会。对开学初的工作及开学报到注册工作进行了细心的部署，明确了各老师的工作任务。

9月1日学校严格根据上级收费政策，公开收费项目，大多数班主任、副班主任按时组织同学报到注册，各班的报名工作井然有序;发放课本、作业本、清洁工具、校内巡查的老师始终坚守工作岗位，保障了开学报到工作的有序顺当进行。

9月2日，按正式按课表上课，教育处对教案进行审签，早晨组织本学期第一次升旗仪式，李校长做了新学期动员讲话，对全体师生提出新的盼望。

二、召开班级组长、教研组长工作会

为了充分发挥教研组长和班级组长在训练教学工作中的引领作用，全面提升训练教学质量，上周四晚召开了班级组长、教研组长会议。学校校领导、班级组长、教研组长参与了会议。会上，杨主任、姚主任分别明确了教研组长、班级组长的职责，李校长围绕本学期学校的工作重点对教研组长、班级组长的工作提出了详细要求，盼望两组组长当好教学、教研活动的组织者、常规管理的监督者、仔细落实学校的办学理念和工作重点，确保学校工作目标的实现。

本次会议使教研组长和班级组进步一步明确了新学期的工作重点和方向，对学校全面强化训练教学管理起到了乐观的促进作用。

亮点：

1、班主任能按时下班，坚持跟操、操后训话制度。

2、通过学校检查和领导深化课堂听课状况看，上周教学秩序井然有序，各任课老师能按时到岗，教学预备充分，教学方法敏捷，课堂教学秩序良好，教学效果好;同学能准时上课，仔细听讲，课堂气氛活跃。

3、本周平安值班、路队护送人员能按时到岗、仔细履行职责。

4、绝大部分同学都能遵守学校制度按时到校，仔细晨读。建议：

在上周工作顺当开展的同时，还存在着一些问题，盼望能引起大家留意：

一、关于签到：

1、老师签到，必需由本人亲自签到。

2、明确签到详细时间。

上午7：05-7:25签到下午12：45-1：05签到

3、因病假、事假、出差等缘由未能签到者，值日领导应做好备注。

4、严禁代签。

二、关于班主任下班：(包括课间操、集会或其他活动)迟到、早退每次扣班主任津贴1元，缺旷一次班主任津贴5元。

不召开班会每次扣班主任津贴5元，不按时上交班会教案及其他资料的每次扣班主任津贴5元。

三、关于请假：

1.请假

①填写请假条;②支配课务、班务及有关工作;③请假条送教育处存档。

2.因突发大事或急病，可通过电话或其它方式快速请假，并于事后准时补办请假手续。

3.老师请事假者，必需自行提前支配好课务、班务或其它工作;请假一天扣12元，的确有困难的由教育处支配(请假一天扣12元，每节课或自习扣10元)。

4.老师请假按月统计，并公示。

四、科任老师记住自己课务及节次，按时上课，(预习铃针对上课老师和同学的)不得迟到，有早读任务的老师在教育处按时领取同学上课考勤夹，照实填写考勤夹，第九节课有课老师课后准时返还，早操、课间操按时到位，站在自己所下班级后面，教育处在班级位置考勤，未经教育处同意，任何人不得私自调课，教育处查课按课表检查，一经发觉，双方均按旷课处理，早读铃声响后，有早读任务的老师在教育处要按时领取同学上课考勤夹，不按时领取按迟到记，每次扣1元，上课迟到，每次扣1元，值班干事负责考勤，早操、课间操、集会迟到每次扣1元，缺旷每次扣5元，私自调课每节扣10元，按时上交各种材料，(暑期学习没有上交学习体会的8人，周二教案没有审签的6人)，上交各种材料将记入绩效考核。凡老师违反学校制度的状况将记入老师个人档案。

盼望全体老师不断完善自我，顾大局、识大体，严格要求自己，遵守学校各项规章