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文档简介
工作汇报怎么写工作汇报怎么写
第一步:确定需要汇报的重点事项。虽然完成了多项任务,但切记不要将所有内容都滔滔不绝地讲出来。按照"三长两短";(先讲三方面的成绩,再讲二方面的缺点)的方式展开的并不是好的工作汇报。
第二步:客观、准确地将所做事项的结果阐述清楚,并对其影响程度和意义适当展开。特别要强调上级关注的那些方面。
第三步:简明扼要地给出导致该结果的原因和事实。要注意的是,既要有客观原因,也要有主观原因,给出最重要的1~2条原因即可。第四步:提出将来遇到类似情况该如何做的2~3个方法。
工作汇报怎么写
工作汇报,就是把某一时期已经做过的工作,进展一次全面系统的总检查、总评价,进展一次详细的总分析、总研究;也就是看看获得了哪些成绩,存在哪些缺点和缺乏,有什么经历、进步。
(一)根本情况。
1.工作汇报必须有情况的概述和表达,有的比拟简单,有的比拟详细。这局部内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和根底等进展分析。
2.成绩和缺点。这是汇报的中心。汇报的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表如今哪些方面,是怎样获得的;缺点有多少,表如今哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都应讲清楚。
3.经历和教训。做过一件事,总会有经历和教训。为便于今后的工作,须对以往工作的经历和教训进展分析、研究、概括、集中,并上升到理论的高度来认识。
4.今后的打算。根据今后的工作任务和要求,汲取前一时期工作的经历和教训,明确努力方向,提出改良措施等。
(二)写好汇报需要注意的问题
1.工作汇报前要充分占有材料。
2.一定要实事求是,成绩不夸大,缺点不缩小,更不能弄虚作假。
3.条理要清楚。汇报是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到汇报的目的。
4.要剪裁得体,详略适宜。
5.工作汇报的详细写作,可先议论,然后由专人写出初稿,再行讨论、修改。最好由主要负责人执笔,或亲自主持讨论、起草、修改。
【相关文章】部门工作总结怎么写
在公司单位,不管是什么样的部门,都会写部门工作总结报告,不管是月工作总结,还是季度工作总结,甚至年度工作总结,几乎每个职场人都要以这种形式来向公司或者单位汇报自己的工作情况。作为用得如此频繁的工作文件,我们应该如何写,如何才能把它写好。任何事情都讲究方式方法,工作总结也不例外,下面提供几点关于写好工作总结的小方法。
1.先详细总结再简要方案
既然是工作总结报告,那么肯定是以总结报告的性质为主,所以先对上一阶段的工作进展总结整理。工作总结的重要作用就在这里,在总结中得出经历教训,在总结中进步开展,也在总结中进展改正。其实工作总结是非常必要的,往往很多人为了应付而随意写写,这往往失去了工作总结的真正意义。如何做好总结,总结亦是一份经历心得。进展总结时,针对自己的工作任务,要非常熟悉,并且通过自己的学习研究发现,可以有自己的一套高效工作方法,或者发现工作中的规律。这是总结中的精华。
在进展完上阶段的工作总结中,我们可以对下一阶段的工作进展方案安排,详细的任务可以罗列出来,与总结作个比照,在总结中出方案,将工作内容衔接起来。方案可以在结尾一段作简要的表达就可以了。千万不要简单了总结而大篇幅的描写工作方案,让工作总结不知不觉的成了篇工作方案。
2.实事求是的总结
实事求是的来写工作总结,不浮夸,不遮掩。实事求是,简简单单。进展总结时,要通过调查研究,努力掌握全面情况和理解整个工作过程,只有这样,才能进展全面总结。总结不能停留在外表现象的认识和客观事例的罗列上,必须从理论中归纳出规律性的结论来。
3.数字的运用
在总结里,肯定要汇报自己的工作成绩,这时候,数据往往比文字更具有说服力,拿销售为例,发货量,发货金额,回款额,把这几个数据进展整理,比文字更简洁有力。所以在类似的工作性质的总结中,一定要注意数字的运用,让你的工作总结看起来更加有分量。
4.条理性
总结报告是拿给指导看的,指导百忙之中,更愿意看到一份条理明晰,总结突出的工作总结,所以我们在写总结的时候,要注意条理性,分出个一二三条的小标题,让每一段都有一个中心点。用词要准备精湛,切忌生搬硬套,弄巧成拙。一份好的工作总结报告是需要一定
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