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第8页共8页办公室安全防火责任制一、总则加强安全生产、防火是公司全体员工的共同任务,各级领导干部和员工都要认真执行《安全生产法》,强化安全意识,牢固树立“安全第一”的思想,认真贯彻落实“安全第一,预防为主”的方针和“谁主管,谁负责”的原则;为了进一步明确和落实安全生产、防火责任,预防各类安全事故发生,保障员工生命和财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及国家有关安全生产的方针、政策、规定,结合我校实际,特制定本责任制。二、校长安全生产、防火责任1、对本部门的安全管理和安全生产、防火负第一责任;2、负责宣传、贯彻、执行国家有关教育安全法律、法规,开展教职工和学生的人身安全和防火教育;3、负责制定学校安全的规章制度和措施,并负责落实;4、协助有关部门做好校园周边涉及人身安全方面的环境治理整顿,防止意外事故发生;5、负责组织经常性的安全检查,重点检查校舍和运动器械的安全,发现问题及时整改;6、协助有关部门搞好学校的安全防火管理,防止火灾;7、制定学校重特大安全事故人员紧急疏散和应急救援预案,并组织演练。三、支部书记安全生产、防火责任1、认真宣传党和国家有关劳动保护、安全生产、安全消防的方针政策及我公司安全生产规章制度。2、对本部门安全生产及安全防火起保证监督作用,并负有领导责任。3、负责组织检查各项安全生产和消防计划的检查执行情况。4、加强对党员的安全教育,组织党员开展“党员身边无事故”活动。5、经常参加安全检查,积极会同行政领导及时整改不安全因素。6、在支部工作中将安全生产及防火工作做为一项重要内容进行考评。四、教学副校长安全生产、防火责任1、协助校长宣传、贯彻、执行国家有关教育安全法律、法规,开展教职工和学生的人身安全和防火教育;2、负责组织教导处、年级组长、班主任进行安全检查,重点检查课堂教学和课间活动的安全,发现问题及时解决;3、加强对教师、学生的安全培训,防止意外事故发生。4、经常参加安全检查,发现安全隐患及时整改。5、在年级量化考核工作中将安全生产及防火工作做为一项重要内容进行考评。五、总务副校长安全生产、防火责任1、协助校长宣传、贯彻、执行国家有关教育安全法律、法规,开展教职工和学生的人身安全和防火教育;2、制定实施紧急情况疏散计划,并在每学期初进行演练。3、加强对体育器械、微机室、主控室、财务室、门卫的管理,做到“安全第一,预防为主”。4、负责对教师和重点部室管理人员进行安全培训,并经常检查提出消除事故隐患措施和改进意见。5、负责对消防器材的维护和保养,保证器材设施完好,并负责培训员工会使用消防器材。六、年级组长安全生产、防火责任1、年级组长应认真执行安全生产和安全防火有关政策、法令及本公司各项制度,对本年级的各项安全管理和防火工作负责。2、负责对本年级的教师和学生进行法制、安全、防火知识的宣传和教育,提高师生的法律意识和安全意识。3、负责经常检查和定期检查年级教师执行安全规定和安全防火情况,对一切违犯安全规定和安全防火现象及时制止。4、负责将本年级组内发生的事故及时上报,并组织对受伤者进行救护,提出整改意见。七、教师安全生产、防火责任1、认真执行安全生产和安全防火有关政策、法令及本公司各项制度,对本班的各项安全管理和防火工作负责。2、结合学科、班级特点开展形式多样的安全教育活动,增强学生安全意识。3、上课前清点学生人数,对无故不到者应及时通知班主任或家长,课堂上教师不得中途离开教室。4、课间要注意观察学生行为动态,发现安全隐患及时处理。5、在实验室、微机室、电教室、语音室及教室上课,要加强对学生的管理,防止学生触摸电器及易燃、易爆、有害物品。办公室安全防火责任制(二)____邮政局防火安全责任制为加强我局消防工作,维护通信枢纽的安全,促进通信生产的顺利发展。根据《消防法》的要求,按着“防消结合、以防为主”的原则,制定本办法。一、局长责任:(一)对全局的消防工作负领导责任,及时研究、布置全局的消防工作,研究保卫部门提出的建议,为保卫部门提供必要的工作条件,解决消防工作存在的问题。(二)重视和加强邮政消防队伍的组织、思想和作风建设,充分发挥消防部门的职能作用。实现领导、部门岗位齐抓共管。(三)对全局干部职工开展经常的消防教育,完善消防设施和装备,提高防火的科技水平。(四)组织和监督保卫部门开展经常性的消防检查,及时了解掌握邮政全局消防现状,消除火灾隐患,指导消防工作的开展。(五)每季召开一次有保卫部和重点要害部门负责人参加的联席会议。听取消防工作汇报,研究、布置消防工作,为消防工作提供必要的条件。二、保卫部责任:(一)负责全局消防的日常工作,完成局领导、上级保卫部门和公安消防机关布置的工作任务。(二)负责组织实施全局消防工作的检查、考核、验收、评比工作,对检查情况提出整改通知并督促、监督其整改。(三)掌握全局要害、重点部位的情况,进行重点预防,确保通信枢纽的安全。(四)完善管理制度,对涉及局内消防的有关事项及时向领导和上级保卫部门报告,并提出建议。(五)管理消防器材、装备。负责消防设施的规划和购置,训练有关人员正却使用消防器材。(六)检查指导本局各单位的消防工作,落实消防责任制,根据有关规定提出消防奖励或处罚意见,并做好先进经验的总结、宣传推广工作。三、生产单位负责人责任:(一)根据本单位的具体情况制定消防制度、措施和消防预案。(二)将消防工作纳入职工岗位责任制,与其他工作同检查、同考核、同奖惩。(三)建立以科长为首的消防领导小组,科内和支局要设兼职消防员,定期召开会议,研究、布置、检查消防工作,对发现的问题和保卫部下发的隐患整改通知书及时组织整改。(四)按照《消防法》制定本单位实施计划,并组织实施,遇到本单位无法解决的问题,及时向上级领导或保卫部报告。四、基层义务消防队员责任:(一)基层义务消防队员是本岗位安全责任人,对本岗位的消防负直接责任,要严格履行职责,认真执行消防制度,确保本岗位业务工作的安全。(二)支局所、储蓄所两人以上值班时,必须明确一人为消防安全员,负责营业期间的消防工作。其职责是:营业前后的消防安全检查,注意可能发生火灾的迹象,要害部位的情况,并填写检查日志。(三)营业期间严格执行消防安全规定,防止火灾发生。五、监督检查:(一)保卫部负责全局的消防检查工作,形式有定期或不定期检查、抽查。(二)检查内容主要是。消防设施达标率;基层单位消防工作的组织领导,管理制度安全教育,各级责任人履行职责的情况等。(三)保卫部在检查中发现问题,要下达《整改通知书》,整改单位接到《整改通知书》要立即采取措施进行整改,确实因客观原因一时无法解决的要提交书面报告,说明情况,同时采取临时安全措施。(四)考核方法。根据责任制的内容和《消防法》及上级部门要求,对邮政消防工作平时检查与定期考核,报表资料与实地检查相结合的方法进行综合考核,年终进行全面评估并兑现奖惩。六、奖励与惩罚:(一)凡认真执行本规定,并符合下列条件之一的市局将给予奖励或表彰:1、重视消防工作,组织健全、制度严密、措施落实,全年无火灾事故。2、完成责任制规定的各项目标。3、忠于职守在消防工作中取得成绩,做出贡献的。(二)违反本规定,有下列情形之一的直接责任者或负有领导责任的部门负责人,将根据情节予以批评教育、行政处分或经济处罚:1、忽视消防工作,不履行消防职责,使国
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