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第页共页2023年护士长述职报告PPT(大全四篇)报告材料主要是向上级汇报工作,其表达方式以表达、说明为主,在语言运用上要突出陈述性,把事情交代清楚,充分显示内容的真实和材料的客观。报告对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇报告。以下是我为大家搜集的报告范文,仅供参考,吧护士长述职报告PPT篇一大家好!如今我主要就任护士长一职五年来,对护士长这一角色的认识谈几点看法:护士长是医院科室管理工作的组织者和指挥者,在医院管理工作中占有举足轻重的地位,尤其在医疗市场剧烈竞争的今天,护士长管理程度的上下,直接影响着科室乃至全院整体工作的全方位开展,要想做一名称职的护士长,我认为应该做到:1、作为一名管理者,首先应该可以调动科室的一切资,将之投入到能产生最隹效应的时机中去。就我们儿科而言,首先要擅长发现科内护理人员的优点,利用其优点,指导其工作,发挥个人专长。其次,建立团队精神,要让他们在协同工作中获得成绩,充分发挥个人力量。再者要抓住重点,以点带面,发挥设备优势和个人优势。2、要与时俱进创造性的开展工作。标准不只是为科室做出多少成绩,而是要让患者满意。3、逐步探究工作中量化考核标准,彻底打破中锅饭,调动大家的工作积极性,变“被动护理为主动护理”使责任清楚、优劣可视,真正表达了多劳多得,同时也为病人提供了最隹报务。1、加强自身学习,不断进步自身理论知识和技术程度,帅先承受新知识新技术,做专业技术的带头人。2、在日常工作中热情、诚恳、宽容,经常树立好典范,向别人看齐,只有这样才能到达下属全身心的投入与支持。3、不管在什么条件下都能有一个清醒的头脑,一个平衡的心态,井然有序地合理安排好人力、物力,使科室护理工作正常运转。4、与科室护士之间建立起互相信任、鼓励、鼓舞和支持的人际关系,以便在护理管理工作中获得最正确的心理效益。5、医院是一个整体,因此应建立好科与科之间的协作关系。使科与科之间互帮互助,形成浓郁的合作气氛。总而言之,护士长是个艰辛的工作,我一定再接再厉做好自己的本职工作,并努力培养医护人员,令医院的综合业绩更上一层楼,做出自己应有的奉献。护士长述职报告PPT篇三紧张而繁忙的20xx年即将完毕,担任icu护士长这一年多的期间,在院领导的关心下,在科主任和护理部主任的帮助和支持下,使icu的护理工作得以正常运行,根据年初的方案,圆满地完成了今年的护理工作,获得了一定的成绩。现总结如下:icu是危重病人进展抢救和严密监测的场所,要求病房环境合理、简洁、方便,利于观察和抢救,病房的抢救设施齐全,在原有icu病房的简陋条件和设施下,在院领导的支持下,完善了各项设施和仪器,一年当中,增添了两台心电监护仪、一台亚低温治疗仪、更新晋级了血气分析^p仪,并更换了各种心电监护仪旧的导联线,并安装了开水供给设施,以及各种生活设施,以优质的病房条件效劳于患者,使得icu的病房条件较前有了很大的改善。icu危重病人较前明显增多,医疗护理任务繁重,而我科的护理人员均年龄较轻,资历浅,个别护理人员工作责任心不够强,因此在原有制度的根底上进展了不断完善和修改,制订了icu护士入科须知、icu工作流程及a、p、n班护士职责等以保证icu的护理工作正常运转。在护理部的大力支持下,我科于九月份开展了优质示范病房,根据科室的特点,在原有的根底上,不断改良科室工作,努力为病人提供平安、优质、满意的护理效劳。并将人性化效劳落实到护理工作的各个环节,在不断的探究和改良中,icu的优质护理效劳工作质量与日俱增,患者及家属的满意度也大为进步。通过认真落实绩效考核工作,使护理人员的责任心及工作积极性有了很大的进步。由于icu的工作性质及严格要求,护士始终处于病人治疗及观察的第一线。因此护理人员的素质如何,将直接关系到icu的工作效率。这一年来,icu护士的培训工作是我工作之重点,在icu护士的后续教育中,我采取了在职培训,外出学习,自学与考核相结合等方法。结合我科情况定期举办科内业务讲座及护理查房,使我科每一位护理人员均能独立完成ppt的制作,并进步了她们的讲课程度。一年的培训使得icu护士能胜任日常工作,大多数护士成为icu纯熟人才。护士长述职报告PPT篇四尊敬的领导:您好!医院中病人来来去去,但我们却始终在自己的岗位上“飞翔”。在20xx年的时间里,我作为xx科室的护士长,在工作中积极加强自身和团队的管理,通过与领导一起您努力,在今年全面加强了xx科室护士团队的业务才能。不仅在工作中较好的完成了工作,对外也更好的展现了xxx医院的效劳工作才能。作为一名护士长,在这一年来我几乎从头至尾都在繁忙,在拼搏。为了能给病人们提供更好的治疗与效劳,我不自身一直在积极努力的加强才能提升,在管理上更是下足了功夫。如今,我对自己的工作情况做如下总结汇报:在自身的工作上,我严格落医院的规定和要求,在工作中对自己保持高要求、高标准,让工作能严格的按照纪律要求去完成,保证日常的工作的质量要求。此外,在对待护士员工管理的时候,我也同样以同样严格的要求管理团队,认真执行医院的各项规定,保证队伍的严谨性。在管理工作上,我在工作上以身作那么,总能优先让自己在工作上做出改良,积极面对工作的更新。让自身能成为手下团队护士们的典范,引导团队积极的发挥更大的力量!此外,我也在学习上积极的做好自我强化。通过在工作中认真反思,仔细的检讨自己,并对xx科室的护士队伍进展分析^p。这些分析^p和理解让我对自己和团队的情况都有了更深的理解。并且在理解之后,我针对自身的工作缺乏,已经团队中的弱项进展严格的加强,完善整体的工作才能。作为护士长,我一直用最严谨的态度去要求自己,在工作中能良好的保持自己的思想心态,维持高度的工作责任感,以及优良的效劳态度。这让我在工作中能保持积极严格,在效劳中也能展现出xxx优良的效劳才能。在思想方面,我深入的明白,护士享有“白衣天使”的称号,就必须让自己从内到外的去匹配这个称号。而做为护士长,我更应该去严格自己,让自己能成为表率,成为大家的模范。除了对科室的老护士们进展管理提升,我在今年来的实习生们也同样做了严格的教诲,让学生们理解了工作的严格和要求。希望在今后能出现更多优秀的护士人才。如今,20xx已经完毕,我会在下一年的工作中更加努力,为自己负责,为护士的荣耀负责,更为我们的病人负责!护士长述职报告PPT篇五尊敬的各位领导,各位科室负责人及职工代表:大家下午好!首先,感谢大家对我的信任,感谢领导对我工作的支持与肯定。感谢各位同事对我的帮助,在这里我衷心祝愿大家在新的一年里笑口常开、心想事成!时间如流水,不经意间,20xx就在我们兢兢业业的工作中到来了。我们科室以进步老年患者生活质量和延长生命过程为目的,根本圆满地完成了各项任务。现将20xx年工作总结如下,敬请各位领导及代表们评议。一、努力学习,积极进取。20xx年我个人发表论文两篇,均在国家核心期刊刊出。带着科室护理人员勤学不辍,如今,我科护士已经全部进入护理学专业大专的教育,局部已经获得了本科学历,这是很大的收获。二、针对科内的难点,也就是保姆的管理进展了有效的改良,促进了保姆素质的进步。主要从工资的进步和职业才能、团队建立方面制定了详细的奖罚措施,加大质量考核与督查力度,根据保姆的职业道德、工作量和质量还有出勤情况发放薪酬,表达多劳多得,质量第一的原那么三、医德医风良好,遵纪守法,严于律己。我们要时时关心病人疾苦,及时为病友排忧解难,时时将“良心”二字高悬于心,身先士卒,以身作那么。老老实实做事,恭恭敬敬做人。四、存在的问题和对策。1、本人学识浅薄,才能有限,工作中还存在很多的缺乏,恳请各位领导和同事多多给予指导和批评指教,我一定虚心听取并努力改良,争取把工作做得更好。2、老年科保姆来少,劳动关系不稳定,对科室业务的开展壮大存在制约。今后应积极讨论对策,稳定保姆队伍,进步效劳质量,关心老年人,为老年人提供一个更好的医疗护理效劳中心,让更多的老人能在这里安享晚年。3、由于老年科护理人员较少,工作量较大,特别是中班及夜班护士只有一个,值班期间护理难度及风险较大。所以在今后要加强弹性排班的合理性,保证重点时段的护理平安。这一年来,在领导的指导和支持下,在各
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