安全协议书盖什么章(5篇)

第页共页平安协议书盖什么章(5篇)平安协议书盖章篇一一、公司盖章必须盖在指定的位置：就业协议书第二页的“用人单位意见”一栏、以及就业协议书第三页的“甲方(公章)”处是指定的位置，原那么上不能盖章在第二页的“用人单位上级主管部门或人事代理机构意见”一栏(有档案保管权的国企、事业单位、公务员机构除外)。二、公司盖章必须盖有效的章：公章或者人事部门的章有效，其他章均为无效的章，如“业务专用章”、“财务专用章”、“销售专用章”、“仓库专用章”等都是无效的章，一旦就业协议书盖了上述无效的章，可以在旁边不重合的盖一个公章或者人事章，此份就业协议书仍然有效。情形一：毕业生签约单位是有档案保管权的机构(如：公务员机构、事业单位、____、县团级以上的国有及国有控股企业、其别人事部门受权保管档案的机构)假如毕业生签约的是这种有档案保管权的机构，请与单位确认你(毕业生)是否是单位的正式员工?假如是正式员工，“用人单位意见”、“用人单位上级主管部门”这两个方框均可直接盖该单位公章或人事章即可。假如毕业生不是这种单位的正式员工，而是派遣制员工或者是合同工，那么“用人单位意见”一栏只能盖派遣公司或者合同主体的章，“用人单位上级主管部门或人事代理机构意见”一栏只能盖派遣公司(合同主体)所在地的人才市场的章。情形二：毕业生签约的单位是没有档案保管权的机构(如：私营企业、外资企业、三资企业、个体户等)平安协议书盖章篇二1、住校生每周星期日下午按时返校，星期五下午放学后离校，往返家校的学生必须乘坐有客运资格的客运车辆或步行，平安回家。放假期间任何人不得以任何理由在校留宿。如违背上述规定者，后果由学生自负。2、住校生在上学回家途中发严格遵守交通规那么，径直回家，不得在途中逗留、追逐、打闹、打牌、做危险游戏、走人户、私自下河、塘、池、库洗澡等，不得损坏、践踏、攀折群众庄稼和花草树木果实等。如违背上述规定者，后果由学生自负。3、住校生在上学回家途中不许爬车、破坏设施设备、盗窃等。如违背上述规定者，后果由学生自负。1、住校生必须严格遵守学校各项规章制度，严格遵守学校作息时间，有规律地生活、作息，文明活动。不打架、不骂人、不参与危险性活动，时刻注意平安。2、周内住校生不能私自回家，确需回家，必须写请假条经班主任签字同意后交给晚自习辅导老师及宿管老师方可离校。离校后平安由学生自己负责。3、住校生平时不得擅自出校园，有特殊情况须经老师允许前方可出校门，并速去速回。老师准假，学生离校后，学生自己负责平安。4、住校生必须在学校食堂就餐，注意饮食卫生，不吃生冷食品和不洁、霉变、劣质、过期及“三无”等食物，如私自外出就餐，买零食吃，造成食物中毒或其他伤害，责任学生自负。5、用餐时不得追逐打闹、大声喧哗。取饭菜时应有序排队，互相礼让，防止烫伤。6、学会照顾自己，根据天气冷暖添减衣服，假设生病要及时报告老师，通知家长。7、在早上起床后和课余时间的各种锻炼活动中，要注意平安，杜绝事故的发生。8、讲究卫生，不乱丢脏物，不在寝室就餐、吃零食，不将脏物扔出窗外；讲究个人卫生，物品整洁。1、学生就寝由当天的值班员管理，值班员每天检查就寝情况，理解生活情况，处理突发事件，维护就寝纪律，清点人数，做好记载。2、分开寝室，寝室门要及时上锁，晚上就寝后要关好门窗，上课时间不得随意进入寝室，保管好个人贵重钱物，也可以交给老师代为保管，防止失窃。严禁乱翻乱拿别人东西。3、严禁住校生私自离校，私自离校造成的后果由学生自负；假如住校生攀爬校门、围墙、栏杆，下河洗澡、摸鱼等造成人生伤害或其他后果由学生自负。4、严禁住校生携带管制刀具、有伤害性的玩具〔如：打火机、玩具枪、弹弓等〕、易燃易爆、有毒有害的'物品进入校园和寝室，如有违背，造成的伤害后果由学生自己负责。老师发现一律没收。5、不准在寝室内打逛、追逐、蹿床、跑跳或做危险性游戏，如有违背造成的伤害及其他后果由学生自己负责。6、不准在寝室内打手电筒或点蜡烛看书。7、严禁带火种进寝室，不准在寝室内点燃蚊香，不准触摸带电设施及私拉乱接电线，如有违背造成的伤害及其他后果由学生自己负责。8、各寝室室长认真履行职责，管理好本寝室的人员，发现违纪行为及时报告老师。9、严禁互串寝室、私换床位；未经允许，不准留宿别人。10、保护公物设施，损坏公物照价赔偿。11、健全学校老师和家长联络制度，学生在学校违纪后，家长接到老师的或书面、口头通知后应及时到学校协助老师对其子女帮助教育。12、住校生在住校期间违背住校纪律三次以下请家长到学校帮助教育，仍不改者取消其住校资格，家长自己解决其住宿问题。本责任书壹式贰份，学校、家长各执壹份。有效时间为签字之日起到学期完毕的在校期间。双方签字生效。麻柳小学〔盖章〕校长〔签字〕：家长或监护人〔签字〕：班主任〔签字〕：住校学生〔签字〕：平安协议书盖章篇三毕业生就业协议书是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前，经双向选择，在规定期限内确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议，是用人单位确认毕业生真实可靠以及接收毕业生的重要凭据，也是高校进展毕业生就业管理、编制就业方案以及毕业生办理就业落户手续等有关事项的重要根据。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。就业协议一般由国家教育部或各省、市、自治区就业主管部门统一制表。关于就业协议书盖章的考前须知：一、假如档案放在人才市场的话，用人单位意见盖上用人单位的公章，用人单位主管部门或人事代理机构意见盖人才市场的章了，但是，报到证开出来之后，凭着报到证到该公司再盖个章，这样档案自动转到人才市场去了;比方：我目前在xxxx效劳上班，我档案要存放在交通人才，那么如下列图操作就可以了。报到证开出来以后，到交通人才市场拿到报到证后，凭报到证到xxxx效劳再盖个章之后，将盖好章的报到证还给交通人才市场，这样，手续就做全了。二、比方，我如今在xx省工业设备安装上班，这家是公有制企业单位，那么该公司就有自己保管档案的机构，用人单位主管部门或人事代理机构意见盖福建省工业设备安装的章。毕业后档案就转到该公司去。三、如生在xx的同学，不想在xx上班，目前在xxx上班，用人单位意见盖xxx的章，用人单位主管部门或人事代理机构意见xxx人才市场的章，比业后档案就用转到泉州人才市场去了。开出的报到证是已就业的报到证。2.我是福州生，在广州工作，找广州的公司盖章，但是用人单位主管部门或人事代理机构意见没有找任何人才市场盖章，那么档案就会转到生所在地(海口)的人事局。开出的报到证是待就业的报到证。五、友谊提醒：盖完就业协议书后，等拿到毕业证后再换工作，因为开出的报到证还要拿到该公司去盖章，如：1-4月在福建xx交通效劳上班，用人单位盖了福建xx交通效劳的公章，于x月份辞职了，换到xxx上班，这时候就要重新更换就业协议，拿着新的协议书到xxx去盖公章;否那么报到证开出来之后，福建xx交通效劳不会再给你盖公章。六、就业协议书一式三份，三份务必填写、盖章一致。就业协议书范本公司会给你一个该公司在人才交流市场的档案号，让你将来把档案统一放进这个公司在人才交流市场的档案中集中管理，这种公司通常是一些小型私企，它只用你这个人，但是不给你管理档案。遇到这种情况，强烈建议大家自己交这局部每年的档案管理费用60元/年。因为这样你就可以算开场工作了，有工龄了。将来的五险一金都可以从这个时候开场交的，对你们将来是相当有益的!(以上是针对河南省内就业单位而言对于省外就业的同学，强烈建议大家让家人或者朋友帮助找个公司先挂名，按照上面第条方法办理。因为大家可能还不明白，签了就业协议的意义是：公司所在地市/县准备留用你，可以给你办理报到证，档案可以留在这里，这就意味着你可以办理这个地方的户口了。大家可以想一想，北京、上海、深圳会给一个大专生办理当地的户口吗?!绝对不可能的!其他省市也是类似。所以对于省外的公司，办理报到证是相当相当困难的。以我校去年为例，省外的报到证一个都没有办下来!假如你们实在没有亲人朋友能帮你们找到公司挂名，那么学校可以帮大家办理，你们要统一将《就业协议书》(一式三份)交给招就办，同时按物价局核准的收费标准缴纳档案托管费，由招办统一到政府人事部门所属的人才交流机构为大家办理人事代理前期手续和《就业报到证》。但是这个有名额限制，实在没有方法的时候再给办理。平安协议书盖章篇四填写说明：业和毕业生与用人单位双方订立劳动合同的重要根据，是用人单位确认毕业生真实可靠以及接收毕业生的重要凭据。2、本协议书由具备法律主体资格用人单位法定代表人〔或者其委托代理人〕和毕业生双方当事人亲自签订，代签无效。3、本协议书中的相关栏目由双方协商确定后填写，未尽事宜，可另行签订补充协议，作为本协议书的附件，与本协议书一并履行。4、本协议书内的年、月、日除落款日期外，均用阿拉伯数字填写，工资报酬等金额一律使用大写。5、填写本协议书一律用蓝、黑色墨水书写，字迹明晰、工整，涂改处必须签名或加盖校对章，否那么无效。6、毕业生离校后学校不再签注意见。学号：填本人学号+本人身份证号普通高等学校毕业生就业协议书用人单位〔甲方〕：用人单位全称，务必与后面盖章单位名称一致，假如是人事章，行政章等，不需要写出“人事部”“行政部”等字眼，毕业生〔乙方〕：〔学生姓名〕毕业学校：福建省教育厅印制一、甲方同意录〔聘〕用乙方,于乙方报到之日，双方建立劳动人事关系，签订劳动合同，并在《全国普通高等学校毕业生就业报到证》备注栏盖章。二、乙方同意毕业后到甲方工作,于年月日前执毕业证、《全国普通高等学校毕业生就业报到证》向甲方报到，根据甲方要求办理入职手续。三、双方同意，乙方入职后工资不低于元/月，工作期限为年，试用期月，工作岗位为，工作地点为；假设甲方同意乙方落户，落户地址为。〔横线处填写应聘时与用人单位商议好的内容〕四、在履行协议期间，发生以下情况，双方互不承当违约责任。1、甲方被撤销或依法宣告破产的，协议中止；2、乙方未按期获得毕业资格，甲方不同意其入职的，协议中止；3、乙方考入普通高校、依法服兵役，或参加国家和地方基层就业工程的；4、经双方协商一致，书面同意解除协议的，或书面变更协议条款的；5、由于各类不可抗力导致协议无法履行的，协议中止。五、在履行协议期间，发生以下情况，应认定为违约，责任方应向无责任方支付违约金元。六、未尽事宜可由甲乙双方另行约定，作为本协议附件，发生同等法律效力。七、因协议产生的纠纷，由双方协商解决，协商无果的，可以先提请政府就业主管部门调解，仍无果的，可以向当事方所在地的人民法院提起诉讼。八、本协议一式四份，甲方、乙方、学校毕业生就业工作部门及用人单位上级主管部门〔或人事代理机构〕各执一份。学校毕业生就业工作部门依此列入毕业生就业方案，报毕业生就业主管部门签发就业报到证。九、本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效，至乙方报到之日止。****年**月**日年月日甲方〔公章〕：务必与前一页“用人单位意见”一栏公章一致，不得空白不盖章。一定要照单位红章抄写！乙方〔签名〕：一定要签名，并填写日期，否那么会导致就业审核通不过，“报到证”仍然是“待就业”状态，切记！填写考前须知2023届毕业生使用2023年新版《普通高等学校毕业生就业协议书》，原有《协议书》不再使用。协议书由学院按照学生学号进展编号管理，复印无效。1、涉及填写单位名称的，一定要写用人单位全称，与后面盖章单位名称一致。用人单位盖章可以是单位公章、人事章或者行政章，其他的章一律不可以。此外，背后甲方〔公章〕也一定要记得盖，乙方〔签名〕处要记得签字。2、个人信息务必要填写明晰、准确。3、属于劳务派遣用工形式的同学，就业协议书一般由劳务派遣公司盖章，同时要附加就业登记材料：①本人与劳务派遣公司的劳动合同复印件，②劳务派遣公司与实际工作单位的合作协议复印件。4、在北京、上海、广州、深圳、南京、厦门等地签约就业的同学，除与用人单位签订就业协议书之外，需附加的就业登记材料是当地就业管理部门提供的相关申报表或接收文件。如上图：假如你是私营企业、外资企业、或国企事业单位银行的非正式员工，那么单位盖完章之后，“用人单位主管部门或人事代理机构意见”一栏要找单位所在地人才市场盖章。什么是单位所在地人才市场盖章？这个要看单位公章和注册地来选择人才市场。每个人才市场的效劳范围不一样。哪里的单位找哪里的人才市场，如与福州五区单位、平潭县单位、泉州单位签订就业协议书的，可以找中国海峡人才市场盖章，与闽侯县、连江县、长乐等其他地方单位签订就业协议书的，可以找闽侯县人事人才公共效劳中心、连江县人事局、长乐县人事局盖章；签莆田单位，到莆田人事人才公共效劳中心；签龙岩单位，到龙岩人事人才公共效劳中心，-以此类推。换句话讲，要把档案放在哪个人才市场，就要找哪里的单位盖就业协议书。网上都有他们的，盖章之前可以咨询确认一下,是否可以办理人事代理，是否肯给你们盖就业协议书的章。针对签约的同学其他说明1、就业协议书盖章不要随意盖，9月1号之前还必须找原来盖协议书的公司在报到证上盖章,才能去办理报到手续。建议不要那么快离任，即便离任了也不要与公司关系闹僵。2.就业协议书关系着将来档案的去向，影响将来众多事项。一定要找政府性的人才市场，以免造成档案遗失。3.毕业后第一年是关系干部身份、工龄计算的关键一年，很多生地的人才市场不做人事代理，仅仅做“待就业登记”〔没有干部身份、没有工龄〕。所以要想及时计算工龄和保存干部身份，建议大家可以把档案放在如中国海峡人才市场等政府所属人才市场办理人事代理一年，满一年之后再调回当时的工作地或者生地。这样子可以获得完好的干部身份，以后可以灵敏调动。就业协议书提早盖章申请〔系内存档〕我是院系，届毕业生，专业：班号：，姓名。经双向选择后，现要与公司签订《就业协议书》，应公司要求，要持提早加盖学院公章的《就业协议书》办理签约手续，现本人自愿申请提早加盖“所在系”及“院就业指导中心”公章，并自己对协议书全部内容及有关附加条款进展把关，因此出现的任何问题，本人自负。另外，如本次签约出现任何变故，本人保证将第一时间告之所在系就业指导老师。备注项：。申请人：年月日辅导员签字：系就业指导老师签字：就业协议书提早盖章申请〔就业指导中心存档〕我是院系，届毕业生，专业：班号：，姓名。经双向选择后，现要与公司签订《就业协议书》，应公司要求，要持提早加盖学院公章的《就业协议书》办理签约手续，现本人自愿申请提早加盖“所在系”及“院就业指导中心”公章，并自己对协议书全部内容及有关附加条款进展把关，因此出现的任何问题，本人自负。另外，如本次签约出现任何变故，本人保证将第一时间告之所在系就业指导老师。备注项：。申请人：年月日辅导员签字：系就业指导老师签字：就业协议书报到证与人事代理一问一答谨以此文献给仍在“签与不签”边缘彷徨的你[就业协议书]1.为什么要签就业协议书？很多同学都是这样认为的：签就业协议书是为了学校就业率，于是就油然而生了一种莫名其妙的抵触情绪-我相信你也是其中一员。但，你真正知道和理解就业协议书的意义吗？理解之后再做决定吧！下面来聊聊，细心的同学早就发现就业协议书上在甲方〔用人单位〕处有三栏“档案接收单位、档案接收地址、户口迁移地址”。这就是就业协议书重大意义的表达首先：签就业协议书是用人单位和毕业生初步确定就业意向的“协商约定”。明”第一条〕，甚至是一些违约规定。等你毕业之后，拿到毕业证和报到证去单位报到的时候，与你签订正式的劳动合同。之所以说是“协商约定”，是因为就业协议书不是劳动合同，对于就业协议书上的工作年限、工作地点等的约定，甚至是违约条款，都是单位与你之间的约定。即使发生的纠纷，也没方法根据《劳动合同法》的相关规定来处理，只能单位和你协商解决。然而实际上，很多用人单位不重视就业协议书的签订，认为只要等你们毕业签劳动合同就行了。很多同学也无所谓。殊不知，这会影响你们自己的切身利益。你的切身利益，除了就业协议书上约定的工作年限、工作地点、工作岗位、实际工资等，还有就是涉及到的档案和人事代理权益〔耐心往下看吧〕。接下来就是我们要讲的其次了-其次：就业协议书还确定了你的档案去向和人事代理关系。档案算是具有中国特色的产物。进入社会之后，很多时候都会用到档案。档案其实并不神秘，它就是一组记录你在校期间学习经历、党组织生活等的材料。毕业之时，它必须由学校转出。转往哪里，就要根据你签订就业协议书的情况。假如是签就业协议书，那么它就由学校发往详细的档案接收单位或人才市场，发挥它计算工龄和保存干部身份，评定职称，记录工作经历等的作用。假如没有签就业协议书，或签约手续不完好的，学校默认将档案发往你老家人事局，这种档案是没有计算工龄和保存干部身份，评定职称等作用的。假如是和具有档案保管权限的单位，如国企、事业单位、银行签订就业协议书，档案由单位统一保管。一年之后，到期有人提醒你办理转正定级，办理初级职称，甚至有的还可以把户口从老家迁到单位集体户。这些权益都是由单位提供和保障的。但是，大局部在私营企业工作、或国企事业单位编外人员的同学怎么办呢？你们的单位不接收档案，你们同样工作，却没方法保存工龄和干部身份了吗？不是的，这个时候，就需要你们拿单位盖好章的就业协议书去找当地的人才市场盖章，自己将档案委托在人才市场办理人事代理，由人才市场为你提供计算工龄、保存干部身份、评定职称等效劳。以此来维护自己的人事代理权益。所以，签就业协议书，并且将档案放在人才市场进展人事代理，你就具有了一份和你工作经历同步更新的干部档案。而不是躺在老家人事局的一堆废纸。2.怎么签就业协议书？首先，搞清楚那几个章要找谁盖。另外：看单位公章和注册地，选择人才市场与福州五区单位、平潭县单位、泉州单位签订就业协议书的，要找中国海峡人才市场盖章，与闽侯县、连江县、长乐等其他地方单位签订就业协议书的，要找当地人才市场盖章，如闽侯县人事局；签莆田单位，到莆田人事人才公共效劳中心；签龙岩单位，到龙岩人事人才公共效劳中心，-以此类推。其次，注意填写标准。“单位名称”与单位公章必需要一致。前后两个章都要盖章，章要用公章和人事部门章，不能用财务章或业务专用章。章要盖清楚，不能模糊或重叠。信息填写要完好。3.什么是签约手续完好？假如就业协议书只有单位盖章，没有具有档案接收权的单位或人才市场盖章，或北京、上海、广州、深圳、天津、厦门等地区就业的，没有当地主管部门接收证明的，都视为签约手续不完好。这种情况下，只有单位盖章，对应档案也是直接发回老家人事局。因此，签约手续完好，就是一份就业协议书有用人单位和具有档案接收权的单位或人才市场盖章。北京、上海、广州、深圳、天津、厦门等地区就业的，除了协议书盖章，还有当地主管部门接收证明。这种情况下，档案由学校发往具有档案接收权的单位或人才市场。[报到证]1.什么是报到证？《报到证》由原来《派遣证》转化而来，是毕业生到就业单位报到的凭证，也是毕业生参加工作时间的初始记载和凭证。学校相关部门根据《报到证》为毕业生办理档案投递、组织关系转移和户籍迁移等手续，就业单位所在地公安部门凭《报到证》为毕业生办理落户手续。2.“就业”报到证与“待就业”报到证升学〔专升本或保研〕没有报到证。其他包括出国出境、参军、三支一扶、大学生村官、国企或私企就业等，都有报到证。根据你是否签订就业协议书确定最终报到证的性质。报到证只有两种性质，一种是就业报到证，一种是待就业报到证。就业协议书、报到证与人事代理相关知识一、就业协议书1.什么是就业协议书？答：就业协议书是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，又叫三方协议，福建省的《普通高等学校毕业生就业协议书》为一式四份。它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案等一系列相关问题。协议书在毕业生到单位报到、与用人单位正式签订劳动合同后自行终止。2.为什么要签就业协议书？就业协议书上在甲方〔用人单位〕处有三栏“档案接收单位、档案接收地址、户口迁移地址”。首先，签就业协议书是用人单位和毕业生初步确定就业意向的“协商约定”。第1条〕，甚至是一些违约规定。毕业生拿到毕业证和报到证到单位报到的时候，与用人单位签订正式的劳动合同。〔2〕因为就业协议书不是劳动合同，对于就业协议书上的工作年限、工作地点等的约定，甚至是违约条款，都是单位与你之间的约定。即使发生的纠纷，也没方法根据《劳动合同法》的相关规定来处理，只能单位和你协商解决。其次，就业协议书确定了毕业生的档案去向和人事代理关系。〔1〕人事档案是我国人事管理制度的一项重要特色，它是个人身份、学历、资历等方面的证据，与个人工资待遇、社会劳动保障、组织关系严密挂钩，具有法律效用，是记载人生轨迹的重要根据。高校学生档案那么是国家人事档案的组成局部，是大学生在校期间的生活、学习及各种社会理论的真实历史记录，是大学生就业及其今后各单位选拔、任用、考核的主要根据。目前出境、计算工龄、工作流动、考研、考公务员、转正定级、职称申报、办理各种社会保险以及升学等都需要个人档案，特别是在国有企业、事业单位，人事档案相当重要。毕业之时，它必须由学校转出。转往哪里，就要根据你签订就业协议书的情况。〔2〕假如是签就业协议书，那么它就由学校发往详细的档案接收单位或人才市场，发挥它计算工龄和保存干部身份，评定职称，记录工作经历等的作用。假如没有签就业协议书，或签约手续不完好的，学校默认将档案发往生所在县〔市〕人事局，这种档案是没有计算工龄和保存干部身份，评定职称等作用的。〔3〕假如是和具有档案保管权限的单位，如国企、事业单位、银行签订就业协议书，档案由单位统一保管。一年之后，到期有人提醒你办理转正定级，办理初级职称，甚至有的还可以把户口从老家迁到单位集体户。这些权益都是由单位提供和保障的。〔4〕在私营企业工作、或国企事业单位编外人员，在单位不接收档案时候，就需要拿单位盖好章的就业协议书去找当地的人才市场盖章，自己将档案委托在人才市场办理人事代理，由人才市场为你提供计算工龄、保存干部身份、评定职称等效劳。以此来维护自己的人事代理权益。3.怎么签就业协议书？〔1〕清楚用人单位、用工性质、用人单位主管部门或人事代理机构之间的关系。签就业协议书，只要搞清楚用人单位、用工性质、用人单位主管部门或人事代理机构之间的关系，就知道协议书中的那几个章要找谁盖了。比方在厦门工作的，和厦门单位签订就业协议书之后，还要拿到一张《厦门市接收高等、中等院校毕业生就业申报表》，才算签约手续完好。详见下表。〔2〕看单位公章和注册地，选择人才市场与福州五区单位、平潭县单位、泉州单位签订就业协议书的，要找中国海峡人才市场盖章，与闽侯县、连江县、长乐等其他地方单位签订就业协议书的，要找当地人才市场盖章，如闽侯县人事局；签莆田单位，到莆田人事人才公共效劳中心；签龙岩单位，到龙岩人事人才公共效劳中心，-以此类推。〔3〕注意填写标准。“单位名称”与单位公章必需要一致。前后两个章都要盖章，章要用公章和人事部门章，不能用财务章或业务专用章。章要盖清楚，不能模糊或重叠，信息填写要完好。4.什么是签约手续完好？假如就业协议书只有单位盖章，没有具有档案接收权的单位或人才市场盖章，或北京、上海、广州、深圳、天津、厦门等地区就业的，没有当地主管部门接收证明的，都视为签约手续不完好。这种情况下，只有单位盖章，对应档案也是直接发回生所在县〔市〕人事局。因此，签约手续完好，就是一份就业协议书有用人单