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文档简介

安全稳定工作责任追究制度一、制度目的为了保障企业生产经营的安全稳定，加强责任制建设，明确安全责任，规范责任范围，促进企业管理的规范化、制度化。特制定本制度。二、适用范围本制度适用于公司各部门及所有员工，包括全职、兼职、临时工。三、工作责任追究制度1.管理层责任（1）完善公司安全制度和规定，明确各部门的安全生产和安全管理职责和操作规范；（2）配备专职安全管理人员，负责全面组织和协调各项安全工作；（3）加强教育培训，提高员工安全意识，强化安全管理，确保企业安全稳定。2.部门负责人责任（1）制定具体的安全生产工作实施计划及制度；（2）负责部门内安全管理，建立安全稳定工作责任制度，保障部门安全生产和人员安全；（3）开展安全培训和检查，加强对部门员工的安全管理教育。3.员工责任（1）严格遵守企业各项安全制度和规章制度；（2）认真参加安全生产培训，提高安全意识和自我保护能力；（3）发现安全隐患及时上报，积极参加安全防范工作。4.追究责任（1）对于违反安全稳定工作责任追究制度的人员，严格按照公司有关规定给予奖惩；（2）对于造成严重后果的责任人员，依法追究相关法律责任。四、实施方案（1）加强对公司安全稳定工作责任追究制度的宣传和教育，保障员工理解并认真执行；（2）建立健全安全稳定工作责任追究制度，形成管理规范的长效机制；（3）对制定或修改安全稳定工作责任追究制度的部门进行检查和考核，确保制度的有效实施。五、责任追究对于未按照本制度执行的人员，公司将根据具体情况分别予以批评教育、提醒、通报批评、责令道歉和相关经济赔偿等处罚。对于违反安全稳定工作责任追究制度，造成公司和员工人身安

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