版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1知识经济对公司财务的影响谢册(石家庄邮政高等专科学校,050021)摘要本文从知识经济对公司财务观念、财务目标、财务内容及财务报告的影响出发,论述了知识经济在公司财务中的重要作用,同时探讨了知识经济时代公司财务的创新与发展方向。关键词知识经济公司财务硬财务资源软财务资源慕1取引卸言袜知识帅经济伍是以圆知识斑资源缎为依滤托,月以高扑新技忽术为蛾核心姻,科恭技研最究开肚发为笛重要眨基础膛,以茧信息朵技术晌作为简支柱栏、以漏服务今为宗仓旨,疑不断挪提高颠人力桶素质存和技厉能的潜经济土。它所是联屋合国租经济旷合作巷与发愈展组三织(狐OE总CD抓)在委19庭96妻年的糠“摘科学廊、技尾术和较产业庙发展坦”万报告凶中首颂次提插出的缘一个走全新望概念滥。与项工农较业经缺济相串比较布,知稳识经棉济具并有经巷济信搁息化骄、全絮球化矩与创贿新优膏先等失特征患,并煎将成住为2谅1世斩纪经泼济发究展的添主流者。公仇司财貌务作似为经痒济管幻理的刃重要及组成商部分怎,势嚼必受咸到知妖识经甲济的宝影响氧。本悦文试低从知曲识经逐济对构公司做财务咏的影辣响出坏发,岸探讨渣公司零财务却的创昨新与狐发展玻方向户。耐知识骑经济唤对公咸司财抵务观叔念的土影响赚知识脏经济兽时代那的到性来,刷客观校上要应求公煎司财援务管炭理人型员必童须树裂立新剖的财蛋务管组理观眨念,灵主要孔有:坟2.金1葵挎泛财间务资电源观诵念葱传统域的公裳司财笛务是狡以资纽金活眠动作叙为管腥理的结对象晕,资弓本是护公司翻理财唯的资踪源。架知识龄经济电的到乖来对吃企业课的一疑个极鬼为重晌要的敌影响反是改禾变了处企业句的资驱源结软构,僚并丰商富了路资源慧的内符容。建面对季知识泰经济衫的挑江战,霉企业犬必须喜确立疫新的晚财务谋资源虑观念葡,并削以此堂拓宽咱理财胁的范间围。浸新的航资源症应包死括硬锤财务蛾资源女和软菊财务谦资源索两部供分。染其中膊,硬梁财务驱资源章是指太客观损存在耕的、随能被组企业抱利用贺的有划形资望源,种包括蜡自然讨资源雅和传察统的意财务停资源厘;软被财务舰资源帐是以茫智力挪为基骡础的机或无壮形的倚资源况,包株括知璃识资体源和好时间桑资源匙等。载目前治公司紧财务买普遍肆偏重蔬于核辛算有蜂形硬们资产校即流然动资巾产、寻长期驳资产执,而朵对没弃有实掌物形臣态的孟无形夕资产妨核算垮严重杂不足趁,甚氧或不金入账圆,略奏而不苏计,抱这些坦软资膀产主尿要包市括智末力资扒本、土知识私产权遇、自欠创商佛誉等隐。然像而,台软资数产在惠21霸世纪辞企业马组织毕的资桂产结疫构中钳占有寸的份恳额越胃来越扇大,驰已经议成为婆首要苹的资光产,编例如冒,方嫩正延滩中科辨技集纲团股巾份有军限公录司依19烟98互年1弓2月篮31榜日慌资产融负债悠表上机账面熔资产耽合计叶约1跌0亿佣元,渣其时应普通沸股市可价总体值约弦20皱亿元挖,账号面价冷值与盗市场铺价值瞒的差雾额主很要是朽智力艇资产紧。印一般变来讲剥,软趋资源窑对硬乱资源社的开肆发和究利用谊具有讽重要薄的决棍定性碍作用炉。硬反资源岔是被干动的嫁,软业资源电是主箱动的盏,人鸣往往薄利用痒软资旅源来评开发怜和利描用硬合资源糟。工补业经泪济时匹代,弄对企笔业发拳展起书决定压作用阻的战决略性宅资源亡为硬普资源绝即传易统的起自然镰资源幅和财衫务资瓦源,生而知溜识经滴济则场将战晌略性汪资源怕转移筝到知朋识、晃信息切及其哗创新堆能力天上来洽,软尘资源玻或知郊识资隙源成据为企少业生瓣存和雕发展丰的首失位资兆源。粉知识肺经济退的主牙体是意知识拼型企华业,魂而对么知识普型企屋业来轻说,罢竞争砖成败茄的关句键因亚素已间不再妈是硬状资源妄而是趴知识增资源嫌。因蚊此,像企业听在理荷财时愁应确包立馅“钩软资套源第驰一渗”婆的观截念,饺并通辞过合杨理的隐资金赖运作侮,培咬育和欠扩张气软资汪源,匆以此谷优化酿企业甩资源患结构脉,顺堵应知侧识经享济发有展的威要求祖。服2.商2赖犯风险贼理财洪观念辛在现姻代市阔场经舍济中西,市丘场机艺制的哥作用旦,使悟任何燕一个发市场幸主体敬的利叼益都券具有惧不确群定性州,客茫观上票存在卖着蒙理受经陈济损所失的摧机会历与可睛能,鸡即不卧可避孔免地侧要承美受一逼定的恩风险魂。而狂这种律风险蚁,在射知识您经济唱时代防,由啊于受棵各种忍因素温的影城响将网会更波加增沾大。搜这些匆影响京因素保包括稠:(河1)饥信息签传播牺、处崇理和渔反馈词的速况度将你会大祸大加录快。件如果投一个辰企业等的内乒部和桑外部忘对信隙息的阵披露芹不充叨分、沫不及役时,帝或者粗企业借的管圆理当倘局对拍来源过于企趟业内撑部和禽外部付的各兄种信宴息不乔能及福时而盏有效辟地加陕以选黄择和宇利用捆,均昆会进决一步博加大卫企业五的决他策风花险;事(2垫)知距识积竿累、州更新祝的速搭度将借会大驴大加纤快;睁(3飘)产骡品的瓣寿命将周期郑将会巾不断羡缩短闯;(博4)脉“兴媒体剖空间竭”恶的无辱限扩等展性没以及明“膀网上毯银行抵”条的兴布起和蜜“厘电子块货币乐”蔽的出谦现,舞使得怜国际逮间的垦资本鸣流动狂加快敬,加肢剧了畜货币恒风险聋;(馋5)软无形钓资产尾投入闲速度缝快、敲变化破大,务它不狐像传菜统投牙资那甘样能寄清楚击地划声分出船期限金与阶件段,漏从而啦使得浪投资浇的风夺险进鹅一步削加大昼。所碑以,旨公司黄如何纤在追辩求不肥断创魔新发骆展与肥有效保防范遇、抵抵御各躬种风伪险及喉危机起中取依得成劝功,块便是芹财务冬管理芹需要垫不断临解决唇的一徐个重箩要问票题。这知识汁经济巧对公圈司财衔务目雹标的崇影响否公司迅财务干的目然标是肢公司勇理财刘活动桑所希龙望实孩现的姓结果腐,是钞评价佣企业低理财韵活动季是否蔽合理嗓的基键本标光准。巩普遍鹿的观唤点认板为,亭公司使财务坊的目没标从丘“劣产值手最大课化截”坊和户“柄利润箭最大捏化节”彼发展蹄到掀“扎股东最财富蛙最大大化管”师,是盼现代驼理财受认识铸上的纵一大坦进步栏。知吧识经查济时硬代的蝴到来爹,也柔使得涝公司蛋财务热的目志标被麻赋予牲了新兴的内炎涵。知一般黑来讲译,公掀司财访务的砖目标档也就瞧是将予其资扫源配昨置达霸到最落优化漏,它疏应该偷包括伶三个郑方面炊:一泻是配要置什脾么资塔源,输二是密将资捆源配毒置给希谁,及三是搞如何锹判断蚂配置箩优化嗽的实泽现?步财务越资源部配置沾内容醉公司国财务着所配跟置的捆资源若应包烧括硬乓财务缠资源澡和软况财务育资源项。随杨着科猜技进钓步和捷经济粥发展急,硬住财务辰资源竖在企三业发晚展中刺的作崖用和木相对陪价值奶下降连,而竟软财筹务资觉源的哭作用狮和相再对价筋值在仍上升造。因尸此,础企业氧的理痕财应承在尊稻重硬暑财务络资源破的同烫时,讲重视俩软财尊务资骄源的沉战略军作用厚及其钞对硬姨资源需的调关控作奋用。丛财务通资源渗配置速主体存在知雪识经办济时能代,缓公司附财务火资源屡配置茧的主偶体是部企业刘所有刚的利秀益相细关者百而不早仅仅孙是股肚东。紧在如绞今多覆元化教的社西会里蔑,公适司的暂利益洋相关坛者是伸多种犹多样闲的,选包括侄同企援业之兔间拥说有正钓式的活、官雪方的防或契训约的硬关系肃,如裙出资豆人(爽股东税与债碰权人壤)、帮员工晒和顾韵客,叠也包促括其殿他利仪益相铁关者仇如所受在社上区、岗特殊震利益来团体至和社贴会公怜众等骗。企去业在灵配置权财务获资源量时,向必须剑考虑双其全煌部利联益相着关者踪的利照益要晶求。确不同血的利侮益相性关者堤对企辟业有块不同富的财著务利绢益要播求,取投资感者期眼望其爷资本培有效阶增值框最大访化,哲员工铃期望润其薪任金收旗入最广大化请,政筛府期盘望企淡业的辜社会弟贡献赢最大铲化,鉴公众踪期望巩企业稳的社述会经去济责铁任与承绩效预最大题化,快等等哀。企锋业的善理财拐,应棚兼顾阅和均盈衡各扎利益撑相关逗者的课财务液利益沟要求孟。这寇样定慌位财蚀务目烧标,亮既考旅虑了糊出资砌人的死利益梦,又木兼顾暴了其茂他利祸益相钳关者毕的要仿求和系企业券的社某会责咏任,替既适泉应知择识经供济的身要求承,又财体现荡可持缘续发素展财壁务的帅特征私。招财务敌资源宗配置扬规则未按照年“起股东蛇财富药最大亩化序”鹊的财正务目针标观背点,煮当企衬业资让源配漂置有寇利于唐股东叶财富耕增长济时,缎就被话认为物是优搂化的薪,否闪则就滩认为倚是非剪优化羞。如故果没狡有合暗理的荡财务尾资源流配置懒规则馒,难鹊免会缩导致更资源饥环境斩的破遵坏。雹因此悄,财问务资型源配鹊置规戴则应可体现连公平部与效罚率的咱统一购,应锋包括院社会效规则奉、人抖的规将则、嘱经济怪规则坊、资构源规艰则和鸭环境语规则晶等方竟面,崇并使拐几方寿面达井到协茂调和棉统一冲。步知识时经济降对公棕司财西务内牺容的尤影响奏资本画是公衫司经桑营的煎起点恶和终贿点,列也是涂传统供财务叫的研枪究对埋象,救公司勉财务址的主启要内织容是锻解决街财务旺资本坝的合欢理筹位集与益配置般,即松筹资矮管理耽、投好资管仅理和半收益贝管理访。伴敏随着克知识完经济葛的到舍来,爽公司吼财务膜的内眠容应乐进行接调整甲与拓洽展。隙将知格识资失本纳胆入公警司财鉴务终公司嫌要把匙知识敞资本匹作为蜜对未壮来发许展起督决定畅性作春用的俩战略洞资本泊来培缺育,渠需要犹财务尚的有趴效配莲合。信一方惭面,头企业能应把始培育灭知识蓝资本否作为确理财卡工作探的内闸生性如要素辩来看前待;绵另一声方面而,财皇务在宋运作守资金丹时要狼有利诞于知奔识资草本的捕培育竖,并袍将其挥作为由最重挎要的咱理财粉战略去。公稻司财谊务所鼻筹措僚的资洁本,杏应当贩既有时财务追资本联,又朝有知撤识资闪本,蜂应尽系可能农多的昆吸收晴外部嘱知识却资本振来改唱善企握业的啊软资昌源环圆境,仔并通唤过传巨播、耽扩散厚、对产外投吃资等号方式泄,最升大限宜度的看发挥补知识吩资本学的潜候能。枣知识访资本撤比财锈务资多本更绝具有肝增值蚁性。宾知识誉资本宰化后晴,企岂业应制研究累知识奔资本诚所有馋者参哈与收朝益分楚配的谦原则慰与方够法,谜并且冻还要政研究神知识展资本女的价票值和倦运作乡效率您的指北标,咬来构撤筑一搅套知细识经哲济时乳代的酱公司刷财务驻评价碧指标慎体系固。害将资巾本经宿营纳电入公拼司财禾务河知识陈经济阶加剧撕企业慕的技嗓术竞斤争与昌商品愚竞争恢,在及知识宾经济弊条件秆下,蛮公司由应善沾于寻带找和最开拓购新的地盈利划空间焦和机投会,乒资本版经营在就属刮此类尖。资失本经购营是统对资娘本的趟筹划掩和管沙理活塞动,雹其类让型有桥三种存:一弊是资将产重杏组,鞭即通棒过调痛整资枝产存柜量和啄增量付结构律及资隶产功蜡能来丙提高禾资产辱运作兰效率筋的经夫营活砌动,庆具体状方式胁有多搜元化土经营挺、兼惜并与睁收购仰、剥雄离与段分立瞎、对折外投沈资和阵跨国苍经营泊等;拆二是薄负债夜经营致与债祝务重询组;胃三是列产权班重组丝,即检通过肢产权某主体械的换图位、幻产权喘主体居的多母元化淹、产资权功玩能的窑分割志等提馒高资锦产运芒作效素率的站经营穗活动化。资趋本经映营活气动中喇,收决益、兄成本彻与风鸭险并享存,在因此治应研规究对阵资本颠经营高进行父科学榨决策书和有桌效控纪制的若程序德和方堂法,挖并将式其纳朱入公虽司财禁务体吊系,筒研究氧制定屋一套锦资本青经营谁的效夫率评秋价指敌标体姓系。南4.羽3颜建立耗反映亏知识轨资本蓝价值困的指扬标碌知识缎资本翼所反乳映的谱是市陶场价经值与爱账面宇价值屋之间备的差浆值。躬随着咐知识基经济届时代振的到附来,灿许多貌公司孤,尤威其是楼英特虽尔、腊微软叔等高付新技稳术企径业在络股票挂上市矿后,声其市超场价数值往丈往比杜其账它面价掉值高喇3棍—础8倍孩;而甘有些铃公司攀虽然但其账举面价蕉值巨呀大,灭但其承市场慕价值豆却每徐况愈斑下,塌以致壳最后缸陷入舱破产览的绝孝境。孝可见粒,随倘着知于识经脂济时锦代的滤到来疾,反冤映知阅识资猪本价如值的自指标风必将却成为做公司常财务驴评价默指标绒体系吐的重晒要组忌成部尺分。厕其作塌用主涛要有晶两个旁:一滔是惧“治评估壤”增作用凉,即葛反映惑一个纸公司忍的发更展潜务力情令况;属二是迫“咱导航体”仗作用饭,即骄指明贷公司圾存在来的缺牛点以残及将会来发蓬展的庭方向法。无纺论是精公司母的管露理当毫局,饶还是开公司坏的投柳资者针、债拉权人惑、顾走客等蛮相关孩利益亡主体木,都纺必将柱十分循关心厘和重浪视反裂映公超司知喷识资货本价怪值的煮指标徐。专知识感经济急对公霞司财捎务报及告的搞影响犁在知缝识经读济条勇件下户,财拣务报甜告将榨呈现振出多烈样化尸的发钩展趋垮势。泊根据宝知识牲经济寄对财例务报像告的槽影响翅和要吐求,洲不同现于以锐往财洋务报欣告模狡式的摇新型似财务们报告约观念朽将会伞大量缠出现草。华耽按需歪提供犯财务奋报告身成为砍可能臭在知匀识经扇济条延件下妇,财挨务报垒告使眠用者侦的范声围要枕比工躲业经犹济条承件下娱财务股报告幻使用忽者的赤范围祸广泛度的多锁,而统且他慨们的眯信息赵需求族是不束同的跃和变茎化的夹。比浸较经棋济地倡、大番规模赖地按姻需编遮制的社财务这报告匙模式锦有两敲个基牧本条很件:凯会计离信息碍模块鸭化和迁会计徐报告痒自动扯生成鄙模块在化。拾而这模两个坟基本斥条件段在传鹊统经低济手哗工账妖务处原理环谣境下财,在境技术完上是饭很难穿实现探的。扬但在线知识颂经济涛时代呜,由蚂于因队特网景、信漫息技毙术及顺管理字方法效的进猛步使俘得许贝多行浊业中加企业毕可以外大规俯模快建捷地崭按顾苹客需测要提闯供财隙务报耗告。挖电子快联机顿实时勇报告仪的兴怨起婶电子染联机兽实时籍报告炊的一钓个显威著特退点就丢是在搁任何估时点舰,信浸息使警用者擦都可傍以从疯网络糕上获唐得最筝新的蓝财务川报告拥,而候不必面等到倡一个汤会计柴期间活结束触才可圾获得辩。电龟子联军机适池时系永统可拉以使跨企业鸡在经芝济业闭务发边生时式实时拨计量臭,信蚊息使政用者发也可诞以从牵网络割上获靠得最涝新的能报告利,从撑而提瓶供信扒息的暖可靠崭性。秋可以旁预见请,随角着未主来会罩计信花息发外布和必传输炎逐步灶由现忠在的赛书面究形式牲转向发电子瞎形式潜,一据个全杰国性茂乃至掩全球连性的阶会计似收集声、分蒙析和修检索怀网络初将形蚀成。氧电子更联机吵实时询报告陷系统芦的建平立,识是对纲现行寨报告援模式晶以及害围绕请现行与报告关模式狠而建负立起扁来的时概念延、观桑点、议会计镇规范聚、审抹计规解范等轰进行郊的一安场深全刻革督命,塞也是刊未来增会计凯信息扬披露黑迈向扇高级害阶段阶的必朽由之败路。敲5.撑3滋强调展投资炉决策末信息度传统暴财务咸报告蒙存在折着重扩财务剥分配圆表述写、轻据投资撑决策戒分析贱的倾鞋向,蛋而在炸知识班经济泳下,束财务站会计北报表置的有用用性良要求爪会计超面向秃未来钟,提渴供与巧更多份决策舅相关埋的信吐息。懂因此沸,未暑来财员务报厦告应遣强调殃与财攻富相循关的匠会计擦信息望和投叔资决假策相料关的洽会计访信息扬并重逃,并国在会幸计原钞则上钓权衡利考虑永会计与信息士的可死靠性舒和相僚关性禽。菌5.械4框财务牵报告优目标雪进一芝步转躺向以倡顾客椒为中妄心害传统谷的财筝务报显告目码标侧驾重于庭具体骨的实辛现和杀配比伙规则真所形跃成的盒净收锦益的挽计算荐和呈继报,瞎即关辣心的败是数虎据的转收集碌程序堆和财色务报促表的屋格式皆。1稠99益4年煎美国启注册赛会计碌师协罢会财溪务报配告特遣别委灭员会喉(F异AS仙B)室发表运了詹叶金斯泛报告粥(《愁论改肺进企景业报叶告》默)。嘴这一仙报告首的特鄙征是符彻底玉以顾坊客为律导向拍,即排提高供信息累使用版者的容满意瓣度。赶该报越告建箱议的困关键隐问题馒是:缠第一南,推罪荐未坑来信桃息和淡预测剂信息寸的揭龄示。岁在知秃识经昌济时肝代,踩企业歉面临封的环供境越槐来越慌复杂座化,小企业崖的将涛来并劈不是维过去暑事物装发展授的延缓伸,逮即依洋靠过为去的珍信息围预测馒企业厅的未熟来状园况以莫及未滔来现鹊金流独量是比不十茄分充雨分的是。现杀行的缸公开理信息询报告闻将面修向顾张客,导而且冰将变割得更骂大,粥更具残长远血性。益第二利,外蚀部财滩务报咳告与党内部阔财务型报告挤谋求笑融合鹊。第新三,呢不局划限于湖财务羊信息费,还厌要求傅揭示芳与企镇业经哑营环慢境和岭竞争悔状况马、且浩反映近行业推发展质动向竞相适鲁应的划非财蜜务信什息。且6理结屿论亩由以陆上论熄述可纵以看霉出,态知识糊经济榴对公奖司财袄务观矩念、茅财务早目标驳、财浙务内流容及穿财务器报告艇都将灯产生致巨大迫的影诱响。悄知识洲经济呀是以跪“告知识抄为基萄础的目经济文”违,随焰着知世识经牙济时糕代的哭到来蚁,作麻为企圈业管杏理中光心的衔财务垃,只划有不奸断创刑新与碗发展曾,才望能为设公司枣创造剂更大出的经轰济效林益和遭社会摔效益终。怀主要汤参考应文献沃1灵壮派王光络远,暗吴联据生.婚中径国会拦计理办论研待究:截回顾迷与展座望.塔会争计研袍究,哭20醉00吴,积10笋:今8-加12呜2革驼刘明城扬.疗知悼识经季济条腔件下馆的管军理会扒计创手新对气策.俩财献会研浇究,嚼2规00鸟0,里1偏1:却2牢5-洪27绞3剖彼李心炮合.抽知被识经馒济与慧财务迫创新宴.崇会计拌研究拢,输20耻00脸,驴10破:庭40蝇-4乘2具4炮昆荆新崇,偏途王化间成等黑.教财务悉管理荷学.拖中司国人蹄民大遍学出册版社粥,叉19陕98自年1商2月光第2俩版:菜6雨-3汽2较5叨牺王开滑田,单娄储权.称当虽代会译计理拾论的怜困惑糠与范兆式革用命.装会获计研抱究,掘2锅00为0,嘉1墨0:田1持3-嗓18崖th断e杜In刷fl闭ue零nc筛e将of胳E密c
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年度VIP会员高端健身与美容服务协议3篇
- 二零二四天津住宅装修工程安全文明施工合同3篇
- 2024版牛肉进口商业交易协议细则版
- 2024老旧仓库创意产业园区开发协议
- 2025年度承兑汇票担保与银行间市场利率衍生品合同3篇
- 二零二五版9A文条款离婚协议律师代理服务合同3篇
- 基于2025年度需求的全息标识牌制作与安装合同3篇
- 二零二五年高端葡萄酒进口与代理合同2篇
- 2025年度林木种质资源保护与利用合同范本4篇
- 2025年度绿色建筑节能改造分包合同低碳环保2篇
- 国家自然科学基金项目申请书
- 电力电缆故障分析报告
- 中国电信网络资源管理系统介绍
- 2024年浙江首考高考选考技术试卷试题真题(答案详解)
- 《品牌形象设计》课件
- 仓库管理基础知识培训课件1
- 药品的收货与验收培训课件
- GH-T 1388-2022 脱水大蒜标准规范
- 高中英语人教版必修第一二册语境记单词清单
- 政府机关保洁服务投标方案(技术方案)
- HIV感染者合并慢性肾病的治疗指南
评论
0/150
提交评论