物业公司保安宿舍管理制度_第1页
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文档简介

物业公司保安宿舍管理制度一、概述为了保证物业公司保安宿舍的管理规范化、科学化,维护保安队员的合法权益,规范保安队员的行为,依据国家相关法律法规以及物业公司制度,制定本管理制度。二、宿舍管理1.宿舍分配宿舍的分配由物业公司人事部门负责,保安队员进入公司后,由人事专员指导填写宿舍申请表,经过审核分配宿舍。保安队员不得自行换宿舍或私自出租宿舍。2.宿舍设施物业公司将为保安宿舍提供基本生活用品、家具、电器等设施,并定期进行维修更新,保障保安队员的基本生活需求。3.宿舍卫生保安队员应保持宿舍的卫生,每周至少进行一次大扫除,保持房间整洁、卫生。离开宿舍请务必关闭窗户、门锁、电器等,保证宿舍安全和电费节约。4.宿舍安全保安队员必须保证宿舍内的安全,未经许可不得擅自开门或转让宿舍。如发现有人进入宿舍,保安队员应及时报警。同时,保安队员应使用好宿舍内的电器,确保用火用电安全。5.宿舍布置保安队员不得随意更改宿舍内的布置和家具的位置,如需要调整,需向物业公司提出申请,经审核后方可进行。三、保安队员行为规范1.服从管理保安队员应服从物业公司的管理,按时完成各项工作任务。遇到问题应及时向上级主管进行汇报,不得私自处理。2.不得擅自离岗保安队员在值班时间内,不得擅自离开值班岗位。如确有特殊情况需要离开,请向上级主管请示,经批准后方可离开。3.不得私自外出保安队员未经批准不得私自外出,如确有特殊情况需外出,应征得上级主管同意。4.值勤纪律保安队员进入值班状态后,应严格遵守各项值班纪律,不得在值班时间内进行与工作无关的活动。5.服从值班安排保安队员应服从物业公司值班安排,按时到达工作岗位,保持工作状态,确保值班工作的顺利进行。四、违规处理1.违规行为分类物业公司将违规行为分为轻微、一般、严重三种类别。轻微:如个别卫生不整洁、电器未及时关掉等,扣除待遇。一般:如擅自离岗、私自外出、擅自调整宿舍内的家具等,暂停一个月的加班费。严重:如私自出租宿舍、私自调整宿舍内设施、擅自离岗时间太长等,扣除全部待遇,情节严重的一经证实,将立即解除合同关系。2.处理流程保安队员如有违规行为,应该及时向主管部门报告,由主管部门进行调查核实,如属实,将给予相应的惩罚。五、其他1.本制度由物业公司人事部负责解释和执行,如有修改,将通过合法途径进行通知。2.未尽事项,将另行规定。六、结语物业公司保安宿舍管理制度是物业公司重要的管理制度之一,对于维护公司和保安队员的合法权益,维护公司正常的运

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