版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第页共页职业安康工作总结15篇职业安康工作总结15篇职业安康工作总结120xx年,我市职业安康监管工作在晋中市安监局相关处室的详细指导下,按照《职业病防治法》、《作业场所职业安康监视管理暂行规定》、《作业场所职业危害申报管理方法》等法规要求,采取统一安排、分类指导、集中培训等措施,突出工作重点,健全监管机构,全面组织申报,及时有效地推动了介休市职业安康工作的顺利开展。一、深化宣传,进步职业危害意识。针对消费经营单位普遍对职业病防治工作重视不到位、认识不到位、工作不到位的实际情况,结合20xx年职业安康执法检查工作方案,深化开展了《职业病防治法》和《作业场所职业安康监视管理暂行规定》、《作业场所职业病危害申报管理方法》等法律法规的`宣传。同时组织危险化学品、机械加工、冶金、建材等企业平安管理人员参加晋中市组织的平安培训班,学习了《职业病防治法》等法律法规知识。有力地促进了职业安康平安知识,增强了全民职业安康平安意识。二、落实任务,严格作业场所职业病危害申报。晋中市安委办制定下发了《关于全市20xx年作业场所职业危害申报工作的通知》,进一步加强了全市职业安康申报工作,对重点行业作业场所职业病危害申报提出了详细要求,对相关企业负责人作业场所职业病危害申报工作人员培进展训,对申报系统及程序的应用进展讲解,通过培训,使企业负责人和申报工作人员熟悉了申报系统和应用程序,为顺利开展申报工作打下了坚实的根底。并打印下发了新修订的《职业病防治法》,并结合申报工作对重点企业进展了一次检查,对检查中发现的问题提出了整改意见,并责令其限期整改。认真开展了职业病危害申报工作,今年共有42家企业进展了申报备案,建立了档案和台账。对09至___年相关行业企业建立工程职业卫生“三同时”情况进展了理解。20xx年,职业安康股工作虽然获得了一些成绩,但在职业病危害申报、防治等方面仍然面临诸多问题。主要是监管人员和企业对职业病的危害认识缺乏、业务不熟、职业病控制管理难度大、职业安康危害监管检测设备缺乏等等。我们将进一步加大工作力度,坚持预防为主、防治结合的方针,采取有力措施,在预防、控制和消除职业病危害,防治职业病,保护劳动者安康等方面加倍努力,为全局平安消费监视管理工作做出新奉献。职业安康工作总结2一、职业安康管理工作总结〔一〕依法管理,组织健全为全面落实国家职业病防治法规、政策,关心职工职业安康,促进企业和谐开展,工厂依法成立了职业卫生组织机构、设置了专兼职管理人员、建立了职业安康管理网络;其次,作为一家几十年开展历史的老机械加工企业,消费设备尚未到达完全自动化程度,有些消费工艺和消费方式未到达无害化消费形式,针对这种情况,每年年初在制定年度工作方案时,将职业病防治工作纳入职业安康管理的目的、指标中,层层分解落实,做到有方案、有目的、有施行、有检查、有总结,确保职业病防治工作落到实处。面对新形势下可能出现的种种问题,企业认真落实职业病防治相关法律法规和制度措施,畅通职工诉求通道,但凡在职业卫生管理过程中存在的问题,都可以直接或通过工会向职业卫生主管部门反映,并积极采取措施予以解决,有效化解了员工与企业之间的矛盾,维护了企业的和谐稳定。〔二〕完善管理制度及应急救援管理体系根据《中华人民共和国职业病防治法》和《工作场所职业卫生监视管理规定》〔国家平安消费监视管理总局令第47号〕的要求,制定了职业病危害防治系列管理制度和岗位职业卫生操作规程。针对企业存在的职业病危害因素种类特点,如射线、一氧化碳、高温、电焊弧光等可能会引起突发职业病危害事件,在《职业病危害应急救援与管理制度》框架下,制定了《突发放射事故专项预案》、《急性一氧化碳中毒事故专项预案》、《高温中暑事故专项预案》、《职业性急性电光性眼炎专项预案》和《职业性急性电光性皮炎专项预案》等,并开展实战演练。〔三〕宣传、普及防护知识,增强员工法律意识自20xx年职业病防治法施行以来,国家陆续颁发了很多法规、文件,这些法规、文件成为企业职业安康管理的工作指南,定期采取各种形式组织干部职工学习,使员工做到知法、懂法、守法。1.为进步管理人员和员工的法律意识及思想上防治职业病的重视程度,加强与地方安监局的联络,定期参加市、区安监局组织的职业卫生培训,并先后到比亚迪、陕汽、陕鼓等单位进展了参观学习;屡次外请职业安康专家或自办培训班等对部门主管职业安康平安的领导、平安员、班组长和接触有害作业员工进展分层次培训,通过培训,促使业务才能和防护意识的不断进步。2.每年职业病防治法宣传周期间,大力宣传职业安康知识,通过发放职业病防治宣传单、宣传展板、悬挂横幅及作业现场张贴职业卫生知识宣传单等方式,营造关爱职工、预防职业损害的良好气氛。3.发挥企业内网的宣传阵地作用。利用内网开拓的安康园地,不定期的发布职业安康知识,登载职业病防治系列文章。〔四〕头控制,前期预防职业病防治的关键环节是头控制。近年来,随着技防技改和新建工程工程的增多,企业认真做好建立工程的职业病危害预评价、职业卫生防护设施卫生审查、职业病危害控制效果评价和建立工程开工的职业卫生验收,保障了建立工程职业卫生“三同时”率到达100%,从头上控制了职业病危害。〔五〕从细节入手,关注职业安康1.防护用品发放灵敏,实现晋级换代。企业根据各岗位的实际及科研消费任务密集程度,采取灵敏发放劳保用品,员工使用的劳动保护用品如防尘口罩、防毒口罩、防噪耳塞、耳罩均晋级为“3M”公司产品,确保了劳保用品的质量。保证员工在工作中不受到伤害,或把伤害程度降到最低。2.职业体检和现场检测做到“双百”。每年按照职业病体检方案组织职业安康体检,确保职工上岗前、在岗期间、离岗时的职业安康检查率到达100%,员工的职业安康档案管理做到一人一档。近五年来,累计组织有害作业人员职业安康体检上千人次,组织岗前体检50余人,离岗体检30余人。对职工的职业体检结果可以认真分析^p,对待体检异常人员,不是简单处理了事,而是积极查找异常原因。例如对检查结果提示与职业无关的异常人员,及时告知本人进展复查和治疗;建立了重点人员职业安康预警制度,并及时采取有效措施;体检一经发现职业禁忌症人员,及时和有关部门及人力资部协商,对禁忌症者进展妥善安置,五年来厂对20余名患有职业禁忌症的.员工调离了岗位,防止了员工从事不适宜的工作,躲避了安康风险。每年邀请有资质的职业卫生技术效劳机构对工作场所职业危害因素进展检测、评价,检测的有害因素包括射线、粉尘、噪声、高温、CO、CO2、氮氧化物、电焊锰烟〔尘〕、电焊弧光、?磁辐射、热处理油烟、乙醇等职工所接触职业危害的全部内容,为探伤人员施行了个人剂量检测,检测覆盖率到达100%。能经常深化到车间、岗位,详细调查有害因素分布情况,建立检测档案,及时反响告知检测结果。对于检测中出现的问题,及时上报相关部门予以整改,实行闭环管理,为作业现场环境的持续改善提供了有力根据,粉尘、毒物等职业病危害因素得到了有效控制。〔六〕资金到位,保障有力企业设立职业卫生专项预算,为做好职业安康工作提供了资金保证。五年来,仅在职业安康体检方面累计投入30余万元,作业场所有毒有害物检测投入20余万元。还先后为有害作业岗位制作警示标识300余块,并按规定要求悬挂。投入上百万元专项资金施行技防技改,用于改善员工工作环境和设备晋级,防护设施的设置不断趋于合理有效。二、存在问题1.场所通风不良,不能完全做到有害和无害分开。某些产品因工艺上的特殊性和局限性,难于做到作业场所有效通风,比方氩弧焊场所,对温湿度、焊接时风速都有严格要求;喷砂所用的石英砂也限于工艺而不能交换;钣金打磨因与焊接工作的衔接性,不能单独隔离操作等。2.某些有害作业场所的设置及改造不够理想,不能起到良好的排毒除尘效果,甚至可能对其他作业区造成不良影响。3.监视与监管力度稍显薄弱,有待进一步加强。三、对策与建议〔一〕发挥企业技术和管理层面的优势作用1.在技术层面上,针对作业时易产生粉尘、噪声、有毒有害气体等危害作业人员身体安康的情形,可通过采取各种技术防护措施来予以解决或缓解。如对于噪声超标的岗位,根据产生原因,建议采取工程措施和-体防护结合来降低噪声危害。比方对对车间内设置的打磨间,建议应单独设置或原地进展改造,在打磨间四周用吸声材料,并尽量缩短噪声作业时间,为噪声作业人员装备适宜的防噪耳塞等。金属打磨时采取上送风下排除尘装置,定期湿式清扫工作环境积尘,防止二次扬尘污染作业空间。另外采取先进机械设备及其它新工艺、新技术比方隔离操作、部分及全面除尘设施、到达减少粉尘危害的作用。2.在管理层面,坚持管平安消费必须管职业安康。管理人员应加强对工人的职业安康平安教育培训,通过简单易懂的教学方式,指导个人防护用品的佩戴和使用,保证个人防护用品的使用有效。加强作业区域的防护设施维护,做好运行和检维修记录,保证防护设施的运行有效。定期检查和维护作业场所警示告知牌,保证版面完好、清洁,及时维修和更换。〔二〕不断加强员工自我保护意识在综合治理或依靠现有技术无法消除或控制职业危害因素情况下,个体防护装备是保护员工安康平安的唯一首选,也是职业安康平安的最后一道防线。企业需要持续强化员工对自己所处环境存在的潜在职业病危害的认知度,树立职业病危害因素超标即隐患的理念,其次应该知道如何通过正确佩戴劳保用品来减少或消除这种潜在职业病危害。〔三〕加强与地方平安消费监视管理部门联络积极参加安监局组织的各类职业安康培训活动,承受安监部门的业务指导和工作检查,促使职业卫生管理人员业务程度及管理程度的不断提升。〔四〕树立合作共赢思想职业安康管理工作是一项系统工程,需要相关部门、用人单位、劳动者等多方面的配合才能有效施行,需要明确职业病防控参与各方各自应起的作用,如主管部门应在法律层面、政策的执行方面掌握国家的大政方针,人力资部门负责合同签订、危害告知与培训、禁忌症妥善安置,技术部门开展工艺研究,车间部门落实监管责任,员工正确佩戴劳保用品、遵守岗位操作规程等等。只有协同发力,才能实在保障劳动者安康,促进工厂劳动力资可持续开展,为企业和谐、安康、稳定开展打下坚实根底。企业职业卫生管理工作的好坏直接反响了其职业卫生工作的开展程度,是能否有效控制和消除职业病危害的重要指标。各级管理人员应努力进步职业安康意识和法律意识,以职业安康监护为核心点,以个人防护用品装备使用及监管为主要预防控制措施的落脚点,在一系列强有力措施的作用下,在不断改善员工作业环境的同时,有效进步员工的自我保护意识,有效预防和控制职业病的发病,进步员工安康程度。职业安康工作总结3自20xx年9月份车间成立以来,车间严格按照环境和职业安康平安贯标管理体系运行,不断满足法律法规和相关方的要求,改善员工的安康平安,注重绿色环保,确保产品符合要求,减少平安、环境风险带来的损失,树立良好的企业形象。下面就近一年来的工作作简要报告:一、体系工作的目的及作用环境和职业安康平安管理体系是目前世界范围内应用最广泛的管理标准,在世界上具有很强的权威性、指导性和通用性,表达了企业可持续竞争开展的思想。二体系标准分别立足于环境管理和平安管理这两个关键消费要素,对企业进展标准化、系统化的管理,提升企业核心竞争力,是对我们企业以往管理体系的补充和完善。通过体系认证,我们可以进步自己的管理程度,这是毫无疑问的。我们要在市场的大潮中立于不败之地,就要把认证的工作扎扎实实做好,将我们的管理程度提升一大步。二、主要工作自车间成立以来,车间主要做了以下几个方面的工作,来确20xx年平安消费无事故。①深化开展平安宣传教育。在这方面车间做了大量的工作,从办公室管理人员到车间一线工人,进展了全方面的平安培训。利用每天班后时间,对公司的制度文件、平安操作规程,体系制度文件进展培训。全年培训次数达32次,总共培训人次达960人次。从而有效地组织部门平安消费工作的顺利进展;使全体人员理解了环境和职业安康平安管理体系的.审核内容和步骤。②积极做好消费作业的平安检查工作宣传、教育是前题,检查、整改到达平安消费才是效果和目的。车间结合公司《环境与职业安康奖惩制度》编制《车间环境与职业安康奖惩制度》并要求开展全方位的检查〔对所有消费现场〕,以专项整治为重点,以点带面,检查轨道、工装、设备及消费用电。做到防范于未燃,到达“平安第一,预防为主”的目的,确保公司财产和职工生命平安。③明确重点,完善规章制度,层层抓落实结合车间工作实际,由于属于厂外作业防火、防盗工作尤为显得突出和主要,我们着重对管理人员、车间直产人员等部门加强防范,制定《平安消费预案》层层签订责任书,对全体职工加强个人防范意识,领导带头,加强管理工作。三、内部审核情况。此次内部审核。从审核情况看,大部分体系工作运行情况正常,但审核共计开出了1不符合项。6条改良项,针对内审中反映出的问题,车间召开会议,反复强调执行管理体系文件的严肃性和强迫性,要求内审中发生的不合格项制订出详细的纠正措施并规定了纠正时限。第一次内审中暴露出的问题11月30日前全部得到纠正。四、存在的问题1、体系文件的学习不够,理解不深2、对环境因素、危险辨识评价不全面、细致,没有完全对设备、环境辨识。3、法律法规的获取、识别和学习有待加强。法律法规的获取、适用性未及时更新。4、才能、意识和培训方面急需改善。对员工培训重视不够,对人员操作技术、平安技能、法律法规等学习培训存在做了没记录、没评估的问题,与指定的要求有较大差距。5、危险和环境因素识别、评价需进一步加强。人员对过程方法还没有完全掌握,不能随消费阶段、工艺流程、消费环境等的变化及时进展识别、更新、评价,没有理解标准精华进展动态管理。五、下一步的打算针对近一年工作中暴露出的问题。下一步为把环境和职业安康平安管理化体系运行工作落到实处,详细要求如下:①、大力开展环境和职业安康平安管理工作宣传和教育环境和职业安康平安管理体系是一种全新的管理形式,只有使全体员工具备正确的环境和职业安康平安管理体系思想意识和观念,并自觉按环境和职业安康平安管理体系的管理标准来标准自己的行为,在全本公司逐渐形成一种环境和职业安康平安管理文化。②、进一步强化员工的技能培训和行为训练施行环境和职业安康平安管理体系的最终目的是控制风险,防止事故的发生。为了确保环境和职业安康平安管理体系的有效运行,必须使全体员工都理解风险、识别风险,对风险进展评估,从而到达控制风险的目的。特别直人员,他们是直接操作者,这就需要不断强化对员工的环境和职业安康平安管理体系技能培训和行为训练。③、进一步强化作业现场环境和职业安康平安管理1、强化作业现场的风险管理。按照体系文件的要求,组织员工对所有作业活动进展危害识别风险评估,所有活动包括:日常消费运行中各种操作、检维修作业;识别活动中存在的危害、环境因素、涉及的法律法规,评估风险度、环境影响、法律法规符合程度;根据风险度大小采取适当的风险控制措施,如现场控制、管理控制、人员控制等,最大限度地减少作业风险,保障作业活动的可靠运行。2、突出抓好消费过程中的环境和职业安康平安管理。消费作业活动因涉及人员广,危险点多,穿插作业频繁,一直是平安、环保、职业卫生管理的重点和难点,假设管理不到位,极易发生重、特大事故,因此今后突出抓好消费过程的环境和职业安康平安管理至关重要,制定有关应急预案,特别是对识别出的重大风险工程,要实在落实好控制改良措施,以防止重大人员伤亡、设备损害和污染等事故的发生,对直接作业环节严格按制度文件规定进展作业。3、加强对作业现场的检查监视。现场作业进展环境和职业安康平安检查、通报,对不合格项及时采取相应纠正措施。职业安康工作总结420xx年以来,公司认真贯彻落实科学开展观,坚持平安开展的科学理念和构建社会和谐社会的要求,坚持“预防为主,防治结合”的工作方针,落实****和我公司有关规定,加强职业危害防治培训工作,进步全员职业平安卫生意识,积极控制职业危害因素控制和杜绝职业病发生,进步职业危害防治管理程度,把改善作业环境、强化员工职业的安康作为重点工作,对职业病防治的宣传、培训管理体系的建立、个体防护设施的装备、以及防尘措施等方面认真进展落实,职业病防治获得了明显的效果,为从业人员营造了一个平安、安康的工作环境,现对一年来的工作总结如下:一、建立健全职业病危害防治责任制公司建立了以行政第一负责人全面负责,党政工团齐抓共管的职业危害防治工作领导组,形成了领导主抓,相关部门亲密配合的组织领导体系,实行系统化管理。行政第一负责人是本单位职业危害防治第一责任人,对本单位职业危害防治工作全面负责;行政副职对行政第一负责人负责,对所管辖业务及分管部门的职业危害防治详细领导责任通风科、人力资部等各职能部门和各区队对职业危害防治负责。使职责落实到人,做到有据可查,有章可循,明确了工作范围、内容,落实了责任,为加强公司的'职业病防治工作打下了良好的根底。二、贯彻施行职业病防治法,加大宣传教育力度一是充分利用班前会、宣传栏、培训学习、知识问答等多种形式,有针对性地宣传职业病防治知识,加大对《职业病防治法》和相关法律、法规的宣传。就职业病防治、预防、劳动防护用品的使用、管理等内容进展了宣传教育,通过宣传活动,进步了员工对职业病防治工作重要性的认识,为开展职业病防治工作创造了良好的言论环境和工作环境。二是加强了对各级管理人员、各类操作人员的职业卫生知识的培训,今年共举办了**次涉及职业安康的各类培训班,培训率到达**%以上,使员工职业病防治责任和法治意识得到进步,做到知法、懂法、守法和用法,使劳动者懂得职业病防治中权益,掌握职业病防治知识。三、进一步加强职业病管理工作设置专门的职业病防治领导小组,装备专职管理人员,根据《煤矿作业场所职业危害防治规定》,建立健全了《职业危害防治各项制度》、《职业危害告知制度》、《职业危害防治宣传教育培训制度》《从业人员防护用品装备发放和使用管理制度》、《职业安康监护管理制度》等**项制度,以及《各岗位消费操作规程》,通过公司职代会审议通过了《2023年职业病防治工作方案》,在公司2023年度《平安工作方案》、《平安消费责任制》、《工伤、病号员工住院管理方法》等红头文件中对加强职业安康防护、标准职业卫生管理工作做了详细规定,为确保公司平安消费的有效运转提供了制度保障,通过制度实现管理,使公司的职业病防治工作更上一层楼。2.对接触消费性粉尘作业的劳动者进展在岗期间安康检查,受检**人,经登封市卫生防疫站检查疑似尘肺**人,**日郑州市职业病防治所对这**人进一步诊断,确诊患有尘肺病**人,均按新工伤保险条例已落实到位。3.按照《煤矿职业平安卫生个体防护用品装备标准》〔AQ1051-2023〕规定,高标准装备个体防护用品,有需即发,并对个体防护用品的发放、使用进展台帐式管理。深化开展“安康杯”竞赛活动积极组织施行群众性安康工程,推进职工平安安康培训教育,进一步加强了职业病防治工作的监视和管理。加大职业病监视力度,狠抓职业病防控,对公司基层单位落实职业病防治工作情况定期进展监视检查并将个人使用防护用品检查情况纳入本单位考核。检查主要包括作业场所平安防护设施落实情况和劳动者防护用品的佩戴情况。通过检查,各区队的职业病防治意识有了很大的进步,可以及时催促员工正确配带使用劳动防护用品。4.加强职业病防治投入,针对作业场所存在的粉尘职业病危害因素,增加安装了**台随机控制自动雨幕,在各运输转载处安装手动降尘雨幕等降尘装置。利用建立煤炭井下平安避险“六大系统”之机,敷设更换供水洒尘、供气管路**余米,更新设备近**套〔件〕,通过采取一系列技术,减轻职业危害的发生,使员工生活在安康、清新的环境中。5.按照要求不断完善建立、健全了职业卫生档案和员工安康档案,详细记录职业病的防护、检查、复检、治疗等全部过程的各类资料,为公司进一步加强职业安康管理工作提供了有力数据。对于不合适原工作岗位的员工进展合理调岗、安排内退休养并进展公示。6.施行分步走战略解决“五险一金”问题,公司与所有从业人员签订劳动合同,全员参加“五险一金”。四、存在主要问题一是部分基层员工对职业病危害认识缺乏,自我防护意识淡薄。二是对职业安康危害因素监测有待加强。三是职业卫生管理档案有待进一步完善。这些问题和缺乏,我们将进一步加大工作力度,实在加以解决。五、下一步工作安排一是加强领导,增强责任。对职业病防治工作中存在的问题,认真地分析^p、研究和解决,确保各项工作落到实处,尽快建立完善职业病防治体系。二是加强宣传教育,强化职业平安意识。加大《职业病防治法》等法律法规宣传。有方案地组织基层各单位开展《职业病防治法》及有关法律、法规、标准及防治知识培训学习,强化职业平安意识,充分利用企业宣传等多种形式,注重进步劳动者的法律观念和自我保护才能的宣传教育。三是进一步加强资金投入,引进先进的职业安康防护技术的设施,不断提升矿井职业安康危害防治程度。职业病防治工作是一项长期的系统工程,我们深感责任重大,尽管公司职业病防治工作获得了一定的成绩,但与要求相比还存在差距,工作中还存在许多薄弱环节,需要引起我们的高度重视,实在加以解决。在以后的工作中我们将继续努力做好职业病的防治工作,努力为我公司职工创造良好的符合职业平安卫生标准的作业环境,进步职工的安康程度,塑造良好的**成员企业形象。职业安康工作总结520xx年,分公司按照《职业病防治法》、《作业场所职业安康监视管理暂行规定》、《作业场所职业危害申报管理方法》等法规要求,采取统一安排、分类指导、集中培训等措施,突出工作重点,健全监管机构,及时有效地推动了职业安康工作的顺利开展。一、深化宣传,进步职业危害意识。针对本单位普遍对职业病防治工作重视不到位、认识不到位、工作不到位的实际情况,深化开展了《职业病防治法》和《作业场所职业安康监视管理暂行规定》、《作业场所职业病危害申报管理方法》等法律法规的宣传。有力地促进了职业安康平安知识,增强了全民职业安康平安意识。二、认真落实开展职业卫生安康监视检查。为近一步宣传贯彻落实作业场所职业危害防治工作,加大职业危害防治工作的监视管理,分公司组织人员对各队监视检查。紧紧抓住职业危害防治薄弱环节,认真解决存在的`突出问题,实在保障职工生命平安与安康,努力防范和减少职业危害事故。如:每次作业前,严格按照要求监测施工现场是否存在有毒有害介质,特种作业人员是否持证上岗。并要求抢修队在工业动火施工现场作业区域拉戒备线、工作场所入口处设置警示标识及警示说明,警示说明包括职业危害种类、后果、预防及急救措施等内容,时刻告知和提醒员工。组织电焊工1人参加职业安康体检。三、20xx年工作思路:1、对职业卫生的相关工作进一步细化和标准化,按照要求建立职业卫生档案,标准根底资料,健全HSE管理体制。2、继续加强职业病的防治宣传教育,对接触有毒有害职业者进展上岗培训。职业安康工作总结6公司认真贯彻落实科学开展观,坚持平安开展的科学理念和构建社会和谐社会的要求。以保护煤矿职工职业安康为目的,全面贯彻落实“平安第一、预防为主、综合治理”的平安消费方针,以防治煤矿尘肺为重点,全面进步煤矿企业职业安康程度,打造本质平安型矿井。整合重组以来,公司把改善作业环境、强化员工职业的安康作为重点工作,对职业病防治的宣传、培训管理体系的建立、个体防护设施的装备、以及防尘措施等方面认真进展落实,职业病防治获得了明显的效果,为矿井人员营造一个平安、安康的工作环境,下面将工作推进情况汇报如下:一、主要工作情况〔一〕摸清底数,分类自查自整。公司本质性接收以来,对职业平安安康工作高度重视,把职业平安安康工作作为一项主要工作内容,积极开展摸清底数,自查自整工作。〔二〕认真开展职业平安安康的宣传工作坚持每年开展一次职业病防治的宣传活动,通过发宣传单、宣传手册以及大屏宣传栏等方法对全体员工进展宣传教育,进步员工对职业病防治重要性的认识。〔三〕加强全体员工的培训工作公司把职业平安安康知识的培训作为一项关键内容进展,尤其是重点培训新入企业的员工,确保员工对职业平安安康知识的真正掌握。〔四〕坚持一年一度的体检工作全体员工每年在县康复医院进展一次体检,建立职工安康档案,并将体检结果送往县疾病预防控制中心分析^p、备案。〔五〕不断完善管理体系、管理制度和施行完善管理体系、管理制度。根据国家相关规定,逐步建立健全职业平安安康管理制度和管理体系。职工防护用品到位。通过为职工按时、足额派发和使用劳动防护用品,大大降低了职工职业病发病的几率。进步矿井综合防尘施行。在井下安装了静压除尘系统装置,在所有巷道、作业点的变坡点、皮带机等关键部位加装喷雾洒水设施,实行喷雾洒水,有效地降低了井下粉尘含量。二、存在的问题通过采取上述措施,近两年来,公司未发生新增的职业病患者,工作获得了一定的.成效,但与上级的要求还有一定的差距,仍存在一些问题和缺乏,主要表如今以下几个方面:一是工作不够深化,抓得不紧;二是职业安康管理制度不健全;三是从业人员的自我保护意识差。四是职业平安安康技术支撑效劳体系尚未形成。我们将针对以上问题和缺乏,在今后的工作中着重加以解决完善。三、下一步工作重点职业平安安康的落实是一项长期而又艰巨的工作。下一步我们将着重抓好以下工作:〔一〕健全机构,理顺职能,实在加强我公司职业平安安康管理队伍建立。积极推进职业平安安康机构建立,换转职能、建立完善的机构、装备专业技术人员,为职业平安安康工作奠定根底。〔二〕突出重点,深化开展粉尘高毒物品危害治理行动。要认真执行《作业场所职业安康监视管理暂行规定》,突出重点,继续深化开展粉尘与高毒物品危害治理专项行动。以防治煤尘危害治理为重点,落实职业安康主体责任。〔三〕营造气氛,强化意识,大力加强职业安康宣传教育培训工作。针对目前一些管理人员和作业人员职业危害防护知识匮乏的情况,重点开展对从业人员的职业安康法律法规和职业危害防护知识的宣传教育培训活动,不断进步他们的职业安康意识和自我保护才能。〔四〕积极探究,努力理论,着力构建职业安康技术效劳支撑体系。实在加强职业安康技术效劳机构和队伍建立,对职业卫生技术现状进展调研和需求分析^p,施行备案制度,加强监视和管理;积极培育和开展安监系统的职业安康技术效劳机构,建立职业安康技术队伍,完善职业危害检测、检验仪器和设备。职业平安安康工作任务艰巨,责任重大。我们将进一步振奋精神,真抓实干,努力把我公司职业平安安康工作抓紧、抓实、抓出成效,为矿井平安开展做出应有的奉献。职业安康工作总结7今年我工程部承建的津汉高速公路一期工程第六标段工程。回忆全年平安管理工作,工程始终坚持把平安工作作为一切工作的重中之重。在公司部门、工程部领导正确领导下和工程部全体员工的共同努力配合下,在施工中未发生任何人身伤亡事故、火灾、交通和环境污染等事故,实现了各项事故为零的平安目的。现将xx年平安工作进展总结如下:一、明确目的落实责任建立健全平安保证体系,建立以工程经理为组长的平安消费领导小组,工程部每月召开平安领导小组会议,分析^p平安形势,解决工作中存在的问题。明确施工各个阶段平安控制重点部位。研究制订控制措施。每周消费会学习传达上级有关平安文件,讲评平安消费情况。平安部门按照公司工程部管理规定,逐级制定平安消费责任制,做到责任明确到人,并对相关人员签定了平安目的责任书xx份,确保全年平安目的的顺利实现。二、建立各项管理制度根据工程施工的特点,重新编制了工程部各种应急救援预案,如《高处坠落事故应急救援预案》、《触电事故应急救援预案》、《火灾事故应急救援预案》、《食物中毒事故应急救援预案》、《彩钢板房应急救援预案》、《特种设备事故应急预案》等,付诸施行。同时修订了工程部原有的《平安消费奖惩施行细那么》,等一系列内部制度。并应用到施工消费中,有效地制约了施工人员的行为。使我们的平安管理工作有章可循,有据可依,为施工全过程的平安管理,打下了坚实的根底。三、加强平安培训进步平安程度对进场作业人员进展平安消费教育培训、考试共xx余人次。由于分包单位的作业人员流动频繁,深化现场进展再教育xx人次,全年共计教育培训xx人次。并建立了教育档案;通过教育培训增强了作业人员专业知识,进步了工作程度。确保施工消费的顺利进展。四、开展平安活动增强平安意识xx月份平安部门组织开展了为期三周的平安文明施工环境专项治理活动,制定了详细的规划和详细落实的标准,各施工单位亲密配合,按通知的要求和标准严格检查。通过此期间的`平安治理活动,现场的平安文明施工程度得到显著进步。xx月份以全国平安消费月为契机,积极开展平安月的专项整治活动,通过悬挂标语5条、警示牌xx块、平安学习3次、观看平安图片展xx幅、平安检查6次大力营造了平安施工气氛。通过开展此项活动,进步了全体人员的平安意识和对平安工作的认知程度。使各项平安工作逐步完善,健全平安制度得到了落实,平安文明施工程度也得到了明显进步。在暑期开展了“送清凉,保平安”活动,为施工现场搭设了乘凉棚,为分包队宿舍装备了四件套(被子、床单、蚊帐、纱门),并为他们发放发放了西瓜、冰棍、矿泉水、绿豆和藿香正气水等防暑降温品。通过开展了此项活动,使农民工度过一个清爽平安安康的夏季,保证了平安消费。五、加强监视检查去除事故隐患坚持每日巡检、周检、月检、季节性检查制度,主要内容包括:高处作业、脚手架施工,起重作业、施工用电、机械平安、夏季防暑、雨季防潮、习惯性违章、文明施工、消防等。做到检查到位,措施到位,落实到位。在xx年度,共检查下发整改通知单xx份,整改工程xx条.下发违章处分单6份,罚款金额xx元,实在做到及时发现问题,及时落实整改,在详细的管理工作中,根据《建筑施工平安检查标准》的要求,加大施工过程中平安监察力度,强调文明执法,有利地控制了现场的违章现象,确保施工消费始终处于受控状态。六、加强消防工作进步消防才能加强现场动火作业的审批和动火过程检查工作,定期对施工现场、生活区、办公区进展消防平安检查。在检查中发现的火灾隐患,并下达整改通知单5份,责令限期整改。并根据工程进展情况合理装备各类消防器材,消防箱xx个,bc干粉灭火器xx具,防火锹6把,消防桶6个,防火标识牌xx个,布置在现场重点部位(电焊作业区、生活区、办公区、木材加工及堆放区),保障消防工作的有效运行。七、标准化管理健全平安内业严格按照公司和工程部标准化管理要求,健全平安内业资料的管理,从工程部开工至今,平安内业资料管理始终与消费同步进展,保障了施工消费的完善性,使平安消费井然有序。平安消费费用投入方面全年我工程部平安消费费用累计投入近xx万元。职业安康工作总结8修缮分公司按照上级部门要求认真开展各项环保工作,制定环保相关制度,所有废气、废水均达标排放,有效的保护了周边环境。现就详细工作汇报如下:一、20xx年主要工作一、环保制度建立及执行情况分公司先后制定了环境保护管理制度、平安环保事故应急处理程序、平安环保教育培训制度、平安环保检查及隐患整改管理制度等相关环境保护制度,使分公司的各项环保工作有章可循、有法可依。对以上管理制度,分公司认真组织学习,使全体员工对各项制度有清醒的认识,确保了环保工作常态运行。二、广泛宣传,增强意识〔1〕向社区广阔居民积极宣传和倡导生态文化,使广阔居民增强对环境权益与义务的认识,自觉约束自己的`环境行为。〔2〕鼓励广阔居民倡导绿色消费,在社区试行循环经济生活形式,引导广阔居民自觉禁用含磷洗涤剂等危害环境的消费品。〔3〕在社区居民中,逐步建立起公众参与环保的机制,鼓励和发动更多居民参加到“保护环境,美化家园”行列中来,通过同创共建,进一步优化社区的人居环境。〔4〕并且在老年活动室开展了一次义务劳动,创造良好环境,进步大家对环境保护的认识。〔5〕各班组根据实际情况,利用宣传栏、条幅、社区宣传、早课等多种形式开展宣传国家、省、市环境保护法律法规及油田公司环境保护规章制度,宣传低碳排的相关知识和要求,鼓励员工立足岗位,探究和积累节能减排的好方法,为建立和谐矿区、美妙家园献计献策。二、20xx年工作方案一、定期组织环保培训,不断进步环境管理程度环保培训是进步环境管理程度的重要手段,方案对全体员工进展了一次以“节能我行动,低碳新生活”为主题的环保培训,通过培训进一步增强广阔干部员工的环保意识和环境守法意识,从而使分公司的环境管理程度不断得到提升。二、加大宣传力度,进步节能意识利用早会等形式推进节能降耗、提升节能意识,结实树立“节约就是增效”的理念,加强水电气管理,下班要关闭电,杜绝“长流水”、“长明灯”等现象。分公司将进一步完善工作机制,落实环保工作责任制,加大环保监视力度,建立健全长效工作机制,使分公司环保工作再上新台阶。职业安康工作总结9市卫生安康委:为贯彻《国务院关于施行安康中国行动的意见》、《安康中国行动〔20xx—20xx年〕》文件精神,进一步落实《关于开展争做“职业安康达人”活动的通知》〔国卫办职健函〔20xx〕1069号〕和《内蒙古卫生安康委员会关于开展争做职业安康达人活动通知》〔内卫办职健发[20xx]20号〕要求,推动用人单位落实主体责任,加强职业安康管理,实在保护劳动者职业安康,xx卫生安康委今年4月至今,在全旗开展了争做“职业安康达人”活动。现将活动开展情况报告如下:一、活动开展情况4月中旬,旗卫生安康委向用人单位《关于开展争做“职业安康达人”活动的通知》〔国卫办职健函〔20xx〕1069号〕和《内蒙古卫生安康委员会关于开展争做职业安康达人活动通知》〔内卫办职健发[20xx]20号〕文件,要求辖区各用人单位按照文件要求,积极开展活动。6月至10月底,旗卫生安康委将职业安康执法工作、重点工作和活开工作相严密结合。要求各用人单位、尤其是职业病危害严重的用人单位加强组织领导,明确工作目的,制定施行方案,广泛发动用人单位和劳动者参与到活动中来。要求用人单位要以开展活动为载体,着力加强职业安康宣传教育培训,增强劳动者职业安康意识和素养。10月底至今,旗卫生安康委进一步催促各用人单位活动开展情况,沟通用人单位选树先进典型,注重宣传推广,强化示范带动,对本单位的“职业安康达人”给予适当奖励。截止目前,辖区共有11家用人单位参与争做“职业安康达人”活动,15人评选“职业安康达人”。参与活动的用人单位职业病防治主体责任得到进一步落实,工作场所和劳动条件持续改善,职业安康管理程度得到了明显的`提升。二、下步工作打算旗卫生安康委将此活动作为施行安康杭锦战略,持续推进职业安康保护行动的重要举措,与施行职业安康保护行动结合起来,关注易患工作相关疾病的职业人群,鼓励医疗卫活力构、学校、公安、救援、交通运输等单位开展活动。同时,发挥职业病防治工作协调机制作用,积极争取有关部门支持,努力形成部门协同、企业支持、全员参与、共建共享的工作机制。通过活动开展,进一步强化用人单位职业病防治主体责任的落实,实在保护用人单位劳动者的安康及其相关合法权益。有效预防、控制和消除职业病危害,促进我旗经济社会安康开展。xx卫生安康委员会20xx年11月11日职业安康工作总结10为认真贯彻《职业病防治法》,预防和控制职业病危害,标准平安管理,保障员工生命安康,我公司开展了职业安康专项整治工作。自xx年xx月整治工作开展以来,我们按照市区两级安监部门的要求,加强领导,精心组织,以改善作业环境、强化员工职业安康作为重点,着力在定整治方案上用心思,在建立完善管理网络上做文章,在落实解决突出问题上下功夫,完成了审定方案中各项措施。一、主要整治工作措施〔一〕组织保障到位,开展全面整治工作。按照国家法律法规和市区两级安监部门要求,结合“预防为主,防治结合,分类管理,综合治理”的职业病防治方针,全面开展职业安康整治工作,成立了以主要领导为组长、各分厂部门为成员的职业危害防治工作领导小组,设立了职防办公室,装备了专兼职职防管理员。形成了主要领导亲自抓,分管领导详细抓,各分厂部门直接抓,一级抓一级,一级管一级,层层抓落实的工作格局。同时,我们立足企业实际,结合整治要求和法律法规,建立完善了职业危害防控体系和各项职业安康管理考核制度,明确各级管理职能。〔二〕调查摸底到位,提供整治工作根据。xx年底前,分管领导牵头,各部门协同配合,抽调精兵强将对全公司的职业安康工作进展了全面排查摸底。通过对照工艺流程图,排查职业危害因素,全面掌握职业病危害因素种类、接触人数及危害状况。归纳为粉尘、苯系物、甲醛、高温等4大类危害,有毒有害工种12个,涉及员工580人,并在此根底上建立了有毒有害岗位员工数据库,编制了职业病危害因素分布情况,为职业安康专项整治工作提供了根据。〔三〕制度完善到位,推进整治工作深化。为确保职业安康管理工作的标准运行,实在保障广阔员工的生命平安和身体安康,我们对照职业安康标准企业的要求,及时完善了《职业危害防治责任制度》、《职业危害防护用品管理制度》等十一项制度,制定了《喷漆工职业卫生操作规程》、《焊工职业卫生操作规程》等四大操作规程,建立了《职业安康监护管理档案》、《职业安康宣传教育培训管理档案》等七大台账,为职业安康管理工作的`扎实有效推进提供了制度保障。特别是每周由分管领导组织召开整治工作进度分析^p会议,针对出现的问题和矛盾,提出解决方案,制定防治措施,随时跟踪进度,并通过6S日通报、平安周通报,进展考核处分,有力推进了职业安康整治工作的深化开展。〔四〕全员体检到位,强化职业安康监护。在全面掌握职业病危害因素种类、接触人数及危害状况下,全面铺开职业安康监护工作,分步对我公司接触职业危害因素xx名员工进展全员体检,现xx人体检已全部完成〔因春节后xx名员工未返厂上班,我公司屡次联络,至今这部分员工离任未办,故未能体检〕,投入专款xx万余元,并建立了个人职业安康监护档案。确保职业病及时发现,及时治疗,有效预防了职业病的发生。xx月开场执行危害岗位新员工岗前体检。〔五〕个体防护到位,确保员工身体安康。xx月底前,公司根据实际情况,按照有关规定,为员工装备了美国产3M1211防尘半面罩、3M6200防毒半面罩、霍尼韦尔H901简易防尘口罩和SJL600防毒全面罩,定期发放口罩和及时更换滤毒盒、滤棉,实在保障了员工对粉尘及苯系物的有效防治。另外,我针对焊接打磨作业工序,为员工装备了防飞溅眼镜,极大的抑制了对人体感官系统的伤害。并制定了《职业危害防护用品管理制度》,由消费方案部建立健全了防护用品发放记录表,按时对员工发放防护用品及耗材;由信息中心完善xx系统,简便员工领取手续,实现防护用品领用信息化;由供给部严格按标准采购高质量、高标准的符合国家及行业要求“LA”标志的防护用品;由职防办及分厂办对员工现场劳动防护用品的使用情况进展监视检查,对不按要求佩戴防护用品的人员,一律制止作业并给予处分。截止xx月xx日,发放防尘半面罩xx套,防毒半面罩xx套,防毒全面罩xx套,简易防尘口罩xx个。〔六〕宣传培训到位,进步职业安康素质。一是利用厂区电视、公司网络、宣传橱窗、标语横幅等宣传阵地,对职业危害知识进展广泛深化的宣传,使员工在潜移默化中逐步进步自我安康保护意识。二是将每周部门职业安康培训形成制度,组织对职业卫生及职业病防治政策、法律、法规进展学习,剖析车间职业危害现状,让员工全面理解工作现场存在的危害因素,不断进步员工的职业安康知识程度。现开展各类职业安康培训达23次,已实现职业危害岗位员工及管理干部培训率达覆盖100%。三是注重新员工上岗前职业安康知识培训和准入,普及职业病防治知识,不合格不得上岗,使员工能正确使用个体劳动防护用品。四是建立了员工安康教育培训档案,掌握全体员工防治知识知晓情况,有重点的加强培训。五是针对存在危害因素的作业岗位,增设了142张危害告知卡、佩戴标识。在醒目位置增加8处公告栏,公布规章制度、操作规程、检测结果等。完善老员工危害岗位告知书签订,严格执行新员入职工签订合同,同时签订危害岗位告知书。〔七〕现场整改到位,创造良好的作业环境。为了给员工改善作业环境,分四步对有毒有害工作场所进展集中整治。一是对工艺布局进展了部分调整,将原分散的贴面、焊接、打磨等危害工序相对集中,整合为4片区;二是采用封闭措施将整合后的4片区xxO危害因素高的区域隔离出来,防止穿插污染;三是安装抽排风系统,增加xx余米长通风管道,降低有毒有害物质浓度;四是改造手动喷胶线,设计制造安装自动粘接线,将原芯板手动喷胶作业改为机器自动喷胶作业,减少了人员接触危害物质时间。五是对消费设备加强维修和管理,防止跑、冒、滴、漏污染环境。〔八〕资金保障到位,确保整治有力推进。在改善作业环境、增强人员防护、维护全员安康等整治方面加大资金投入,从20xx年至今,累计投入xx万元,并做到专款专用。在职业安康体检方面,预计每年投入资金xx万元,委托六院对我公司接触职业危害因素人员进展岗前、岗中、岗后体检和职业病诊断。在劳动防护用品方面,预计每年投入至今xx万元,选购性能优良、国际领先的防护用品,保护员工生命安康。在防护设施、工艺改造等方面,我们不惜重金,屡次投入改造,尽最大可能改善作业环境,降低危害因素浓度,确保整治有力推进。针对高温岗位,目前正在设计规划中央空调系统,实现岗位降温,预计投入资金xx万元。二、存在主要的问题虽然现阶段已完成了审定整治方案的内容,作业环境得到一些改善,但与职业安康标准企业标准要求还有不少差距,如:因先天条件制约,个别通风设施效果欠佳;台账初建,细节问题有待进一步充实;多年欠账,职业安康工作根底不牢等。三、下一步工作打算〔一〕坚持以人为本、平安开展的办企理念,严格按照《平安消费法》、《职业病防治法》及《职业平安安康管理标准化企业标准》要求,进一步加强职业安康平安管理工作,加强职业安康检查力度和深度,确保各项制度落实到位。〔二〕通过“走出去,引进来”,认真学习兄弟企业职业安康管理的先进经历,完善我公司的职业安康管理体系。定期聘请资深的专家来公司讲学,进步全员的职业安康知识程度;引进国际先进的设备,持续改善工作环境。〔三〕加强职业危害事故的应急与救援管理,定期组织员工进展演练,全面进步危害事故应急救援才能。总之,在市区两级安监部门的关心指导下,我公司开展职业安康专项整治工作,对于提升平安管理,保障员工生命安康,维护和谐稳定,具有非常重要而积极的作用。今后,我们将在继续深化改良,贯彻法规,完善设施设备的同时,狠抓管理创新,完善职业安康平安体系,强化员工的平安教育,努力建立标准化、标准化、程序化、科学化的管理体系,全面提升职业安康管理程度。职业安康工作总结11上半年,我们科在各级领导和各科室的指导帮助下,认真贯彻落实相关法规和各级工作通知精神,紧紧围绕全局中心工作,着力抓了职业病防治法律法规的宣传指导培训、新工程职业卫生“三同时”落实、职业病危害申报与备案工作,以及水泥、车辆维修保养两个重点行业的职业危害专项治理工作。通过强化职业安康平安执法,深化推进企业两体系建立,进一步促进企业职业安康管理主体责任落实。主要开展了以下几方面工作:一是积极开展职业安康法律法规宣传活动。年初分别在沣水镇、傅家镇、东部化工区、科技工业园组织举办了四期职业安康专题培训班,先后组织辖区内近500家企业的700多名职业安康管理人员参加培训。二是催促相关企业进展职业病危害评价和检测。上半年共受理完成266家企业的.职业病危害备案。目前辖区内企业备案率达95%以上。其中重点行业和规模以上企业备案率达99%。(不包含车辆维修保养企业和4S店)三是积极组织开展水泥企业“一重点、全覆盖”和车辆维修保养企业尘、毒危害治理活动。截止目前辖区内水泥企业根据活动要求已根本整改到位。通过抽查和职业病危害备案情况看,车辆维修保养企业落实整改的情况不是很好。四是持续催促指导新建工程“三同时”落实工作。通过检查调度和报送的相关资料来看,新建重点工程和规模以上工程“三同时”工作根本可以落实,一些改、扩建工程和小工程“三同时”工作落实不好。五是深化推进企业职业安康两体系建立活动。截止目前辖区内职业危害重点企业开展两体系建立工作的到达95%以上,一般行业开展两体系建立工作的到达90%以上。我们督导的淄博东岳实业总公司建材厂编制的“建筑陶瓷消费企业职业病危害风险分级管控体系施行指南”,作为山东省地方标准已于6月份发布施行。六是上半年共督导检查企业50余家次,其中执法检查企业17家,有10家企业被处分,共计罚款16.3万元。七是上半年先后协调处理了三起职业病和疑似职业病人的举报诉求,保证了患者的相关权益。下半年工作打算一、继续抓好企业职业病危害评价和检测申报备案工作。二、催促落实好汽车维修和水泥行业两个专项治理工作。三、抓好新工程职业卫生“三同时”的落实工作。四、结合专项整治活动,加强监视执法检查。职业安康工作总结1220xx年以来,我厂认真贯彻落实科学开展观,坚持平安开展的科学理念和构建社会和谐社会的要求,坚持预防为主,防治结合的工作方针,落实集团和我厂有关规定,建立健全职业病危害防治措施及建立完善管理机构,加强职业危害防治培训工作,进步全员职业平安卫生意识,积极控制职业危害因素,控制和杜绝职业病发生,进步职业危害防治管理程度,把改善作业环境、强化员工职业的安康作为重点工作,对职业病防治的宣传、培训管理体系的建立、个体防护设施的装备、以及防尘措施等方面认真进展落实,职业病防治获得了明显的效果,为从业人员营造了一个平安、安康的工作环境,现对一年来的工作总结如下:一、建立健全职业病危害防治责任制公司建立了以行政第一负责人全面负责,党政工团齐抓共管的职业危害防治工作领导组,形成了领导主抓,相关部门亲密配合的组织领导体系,实行系统化管理。行政第一负责人是本单位职业危害防治第一责任人,对本单位职业危害防治工作全面负责;行政副职对行政第一负责人负责,对所管辖业务及分管部门的职业危害防治详细领导责任;安检科、劳资科、卫生所等各职能部门和各基层单位对职业危害防治负责。使职责落实到人,做到有据可查,有章可循,明确了工作范围、内容,落实了责任,为加强我厂的职业病防治工作打下了良好的根底。二、贯彻施行职业病防治法,加大宣传教育力度一是充分利用班前会、车间学习、宣传栏、培训学习、知识问答等多种形式,有针对性地宣传职业病防治知识,加大对《职业病防治法》和相关法律、法规的宣传。就职业病防治、预防、劳动防护用品的使用、管理等内容进展了宣传教育,通过宣传活动,进步了员工对职业病防治工作重要性的认识。二是加强了对各级管理人员、各类操作人员的职业卫生知识的培训,今年职教中心共举办了96人次涉及职业安康的各类培训班,管理人员培训率到达100%,使管理人员职业病防治责任和法治意识得到进步,基层各单位通过各种方法对职工进展职业平安安康的培训,使得基层单位的职业病防治意识得到稳固进步。三、进一步加强职业病管理工作1.制订《进一步加强职业平安安康工作的通知》-平煤股份田选【20xx】xx号,在文件中明确了20xx年的职业平安安康的工作目的和工作方案。完成了上级下达的职业危害与评价率和卫生防护设施开工卫生验收率。对职工岗前、岗中、离岗职业安康体检率到达100%。工伤覆盖率、劳动合同签订率到达100%,职业病发病率为零。2.20xx年职业平安安康工作方案共涉及八项内容,其中重点有粉尘、噪声现场检测,以及接触噪声、粉尘工作人员体检。粉尘、噪声检测已经进展完毕,等待报告书。职工体检已进展完毕。3.设置专门的'职业病防治领导小组,装备专职管理人员,根据《煤矿作业场所职业危害防治规定》,建立健全了《职业危害防治各项制度》、《职业危害告知制度》、《职业危害防治宣传教育培训制度》、《从业人员防护用品装备发放和使用管理制度》、《职业安康监护管理制度》等XX项制度,以及《各岗位消费操作规程》,通过公司职代会审议通过了《20xx年职业病防治工作方案》,通过制度实现管理,使公司的职业病防治工作更上一层楼。4.按照《煤矿职业平安卫生个体防护用品装备标准》〔AQ1051-20xx〕规定,高标准装备个体防护用品,有需即发,并对个体防护用品的发放、使用进展台帐式管理。5.加大职业病监视力度,狠抓职业病防控,对公司基层单位落实职业病防治工作情况定期进展监视检查,并将个人使用防护用品检查情况纳入本单位考核。检查主要包括作业场所平安防护设施落实情况和劳动者防护用品的佩戴情况。通过检查,各基层单位的职业病防治意识有了很大的进步,可以及时催促员工正确配带使用劳动防护用品。6.定期对存在职业危害因素的岗位进展粉尘、噪声的监测。安检科安排两名管理人员定期对存在职业危害因素的岗位进展检查,加大力度对消费环境的监测。7.按照要求不断完善建立、健全了职业卫生档案和员工安康档案,详细记录职业病的防护、检查、复检、治疗等全部过程的各类资料,为公司进一步加强职业安康管理工作提供了有力数据。对于不合适原工作岗位的员工进展合理调岗、安排内退休养并进展公示。四、存在主要问题一是部分基层员工对职业病危害认识缺乏,自我防护意识淡薄。二是对职业安康危害因素监测有待加强。三是职业卫生管理档案有待进一步完善。这些问题和缺乏,我们将进一步加大工作力度,实在加以解决。五、下一步工作安排一是加强领导,增强责任。对职业病防治工作中存在的问题,认真地分析^p、研究和解决,确保各项工作落到实处,尽快建立完善职业病防治体系。二是加强宣传教育,强化职业平安意识。加大《职业病防治法》等法律法规宣传。有方案地组织基层各单位开展《职业病防治法》及有关法律、法规、标准及防治知识培训学习,强化职业平安意识,充分利用企业宣传等多种形式,注重进步劳动者的法律观念和自我保护才能的宣传教育。三是进一步加强资金投入,引进先进的职业安康防护技术的设施,不断提升矿井职业安康危害防治程度。职业病防治工作是一项长期的系统工程,我们深感责任重大,尽管公司职业病防治工作获得了一定的成绩,但与要求相比还存在差距,工作中还存在许多薄弱环节,需要引起我们的高度重视,实在加以解决。在以后的工作中我们将继续努力做好职业病的防治工作,努力为我公司职工创造良好的符合职业平安卫生标准的作业环境,进步职工的安康程度。职业安康工作总结13近年来,在上级的正确领导下,我们认真贯彻落实煤矿平安消费主体责任,结实树立以人为本、科学开展理念,以创立行业一流矿井为目的,坚持把劳动平安卫生作为平安消费的根底工作纳入重要日程,把维护职工职业平安安康权益当做职工最大的福利来抓,推动了煤炭消费由平安型向平安安康型的转变,实现了平安消费的持续开展与矿井建立的稳步推进。20xx年以来,我们杜绝了重伤、二级非伤亡及以上事故,消灭了各类重大平安消费事故隐患,平安质量标准化保持一级程度,井上下作业场所各类职业有害因素的强度〔浓度〕符合国家职业卫生标准,劳动平安卫生条件在符合规定的根底上持续改善,未出现新增职业病病人,创出了矿井开工建立以来平安消费的最好形势。一、矿井建立根本情况新义公司是义煤集团与商丘中原腾达物资贸易合资创立的大型煤矿,设计消费才能120万吨/年,效劳年限67.1年。20xx年1月矿井正式开工建立,20xx年4月矿井建立各项工程根本开工,4月16日~8月31日成功进展了矿井结合试运转,9月16日,河南煤炭建立工程质量监视中心站评定矿井单项工程质量等级为优良工程,xx月17日顺利通过了河南煤矿平安监察局组织的平安设施及条件开工验收,先后荣获河南省煤炭重点建立工程先进单位、河南省‘五一’劳动奖状、河南省百项能重点工程建立先进单位、河南省文明煤矿、河南省煤炭系统重点工程‘三保两讲’劳动竞赛优胜单位等多项称号。二、劳动平安卫生工作情况1、____情况成立了以董事长为组长的职业病防治工作领导小组,设立了职业病防治办公室,装备了专职工作人员,明确了岗位职责、工作目的,为劳动平安卫生工作的有效开展提供了组织保障。2、制度建立情况重新修订了以平安消费责任制为核心的平安消费管理制度,制定完善了职业病防治制度、职业卫生防治方案及施行方案、职业卫生规章制度等一系列管理制度,做到了有章可依、有规可循。3、劳动平安卫生设施建立情况严格落实三同时原那么,保证了劳动平安卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入消费和使用。截止目前,共完成职业卫生设施投资1216.5万元,其中:防尘设施192.19万元,防噪声设施35万元,通风设备161万元,空调设备2.86万元,应急救援319万元,防暑降温设施43.3万元,购置警示标志6.3万元,绿化费用275万元,个人防护用品182万元。4、职业有害因素的监测及防治措施的制定、落实情况建立了职业有害因素定期检测制度,严格按国家规定,定期委托有资质的单位对作业场所职业有害因素进展检测。20xx年11月xx日~14日,委托洛阳市疾病预防控制中心对矿井建立工程进展了职业病危害控制效果评价,并提交了评价报告书,断定新义公司职业病危害防护设施及防治措施根本符合《工业企业设计卫生标准》〔GBZ1-20xx〕的要求。5、职工安康检查制度及安康档案管理制度的`制定与落实情况建立了职业安康检查制度及安康档案管理制度,职业安康检查的周期一般为两年,建立健全了职业卫生档案与职工职业安康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。20xx年11月xx日~23日,委托新安县疾病预防控制中心对接触职业有害因素的806名职工进展了职业安康检查,发现3名粉尘职业禁忌症患者、3名噪音作业职业禁忌者,对6名职业禁忌症患者全部调离工作岗位。6、劳动保护用品的发放及使用情况制定了劳动保护用品管理方法及发放标准,严格按规定,为职工装备了工作服、平安帽、防水雨靴、防尘口罩、防护眼镜、手套、毛巾、耳塞、自救器等个体防护用品,同时严格要求职工必须按规定佩戴劳保用品,并通过教育、检查和考核,进步职工正确使用个人劳保用品的自觉性、主动性,养成自觉佩戴的良好习惯。7、职业危害防治知识的宣传教育情况始终把职业危害防治知识的宣传教育作为职业病防治工作重要的内容来抓,把职业危害防治纳入日常平安培训管理,采取板报、知识竞赛等多种形式广泛开展有针对性职业危害防治宣传教育活动,积极选派人员参加上级组织的职业危害防治培训班,在全公司上下进一步普及了职业病防治知识,增强了职工的防范意识和防护技能。8、特种作业人员培训及持证上岗情况坚持将特种作业人员培训纳入公司年度培训方案,确保从事特种作业的职工必须经过专门培训并获得特种作业资格。今年以来,完成特种作业人员初培114人、复训239人,培训合格率xx0%,确保了各类特种作业人员全部持证上岗。9、应急救援体系建立情况一是成立了应急救援领导小组,加强对应急救援工作的组织领导。二是经常开展职工事故预兆和应急救援知识教育,全面提升了应急处置才能。三是建立完善了各类事故灾害应急救援预案,定期组织应急演练。四是与邻近的正村煤矿结合建立了义煤集团救护五中队,并按规定签订了矿山救护协议。成立了兼职救护队,由2个小队组成,编制24人,严格按照《矿山救护规程》规定和矿井平安设施计要求装备救护装备,积极组织救护队员应急救援技术培训和实战演练,提升应急救援才能。五是地面设置门诊部,井口设置保健站,井下设置急救站,具备现场急救条件。xx、职业危害警示标志设置情况按照《工作场所职业病危害警示标识》规定,在有职业危害的工作场所均设置警示标志。目前,井上下作业场所设置的警示标志共有13类,设置数量超过200个。三、职业危害防治的主要做法1、粉尘防治方面一是提升理念,提出了无尘化消费工作目的,树立了头治理、系统降尘、流程控制工作思路,推动粉尘5防治由重结果向重过程、由单一被动治理向头主动控制的转变。二是完善设施,在地面设两座日用消防水池,总容量1200m,井上下安装供水干支管总长度20238m,为有效治理粉尘提供了保障。三是强化头治理,采取的措施主要是:对综采工作面坚持实行煤层注水;对掘进工作面坚持采用湿式钻眼、冲刷巷壁、装岩〔煤〕洒水、转载点降尘、潮料喷浆和净化风流等综合防尘措施;对采掘设备坚持使用喷雾装置;对打钻作业坚持使用孔口捕尘器和挡尘帘;对皮带、轨道运输大巷安装自动喷雾装置,对皮带机、矿车一律加装防尘罩;对地面煤流系统加装喷雾降尘装置;对地面储煤场安装了防风抑尘网。四是加强监测监控,井下每月测定2次粉尘浓度,每6个月测定1次粉尘分散度。同时对关键地点施行在线实时监控,确保作业场所空气中粉尘浓度符合国家职业卫生标准。2、噪声防治方面一是对锅炉房鼓风机、引风机进出口均安装消声器,并设置隔音间。二是主通风机、部分通风机高效低噪声通风机,并加装隔音罩。三是对主井、副井绞车房均设置隔音控制室。3、有毒有害气体防治方面36一是优化通风系统。合理调整风量,保证各用风地点风量、风速满足平安消费需要。目前综采工作面供风量不低于1500m/min,煤巷掘进工作面供风量不低于700m/min,岩巷掘进工作面供风量不低于350m/min,分配的风量足以稀释瓦斯。二是加强监测监控,采用KJ95N型矿用平安监控系统,并配合瓦检员现场巡回检查,建立了双重监测体系,同时在打钻作业地点增设硫化氢、一氧化碳便携式监测仪,实现了连续监测。三是加强个体防护,为井下作业人员装备随身携带的自救器,为灾变发生后人员快速脱险到达平安避灾地点提供支持。今年以来,新义公司的职业平安安康工作总体保持了平稳开展,获得的成绩是令人鼓舞的。但我们与上级的要求还有差距,在今后的工作中,我们将进一步加大工作力度,进一步改善劳动平安卫生条件,坚决防范和杜绝各类事故发生,实在保障职工的平安安康权益不受损害,确保平安工作奋斗目的的顺利实现,为推动全省平安消费工作的稳定开展做出我们应有的奉献。职业安康工作总结14为加强职业病防治工作,落实用人单位的主体责任,标准用人单位职业安康管理行为,进步职业安康监管工作程度,预防、控制、减少和消除职业危害,保障劳动者的生命安康权益,按照县安监局年初下发的《20xx年A县职业卫生监管工作意见》〔余安监管字05号〕,我县半年来开展了职业安康监管各项工作,现总结于下:一、职业危害申报、登记、备案我县年初与市局签定申报职业危害企业100家的任务,从20xx年3月份起,我县开展了存在职业危害企业的职业危害申报、登记、备案工作,召开了申报工作专题会议,下达了各乡镇申报任务,县安监局职业安康监管人员下到各乡镇指导企业完成申报,对企业消费工艺中存在的职业危害进展认真区分,协助企业填写申报表册,然后根据企业所填的申报表册完成网上申报,截止6月20日共申报备案企业共计63家。二、宣传培训为扩大宣传力度,让广阔职工深化理解《职业病防治法》,维护自己的合法权益,20xx年4月24日,我局与县卫生局等相关职能部门工作人员在人员密集的农贸市场开展了职业病防治宣传活动。活动期间悬挂横幅两条,发放各种宣传材料1000余份,承受现场咨询群众及职工400余人。以“五一”平安大检查为契机,进企业宣传讲解预防职业病的相关知识,发放各种宣传材料,重点企业发放宣传标语,并承受现场咨询。共发放宣传材料1000余份,标语10条,承受现场咨询人数200余人。我县职业安康培训分为三部分,一是职业安康监管人员的培训,二是企业主要负责人和平安管理人员的培训,三是从业人员的培训,职业安康监管人员和企业主要负责人、平安管理人员的培训均安排在下半年分别完成,从业人员的培训由企业自行培训。三、日常监管工作上半年职业安康日常监管工作重点放在了存在粉尘和使用高毒化学物等严重职业危害的企业,共检查企业106次,下达现场检查记录106份,责令改正书61份,整改复查意见书19份,处分企业22家次。通过严肃查处相关违法行为,使企业逐步落实消费经营单位职业安康平安主体责任,认真采取工程技术、个体防护、综合治理等措施,预防控制职业危害。四、粉尘和高毒危害专项整治我县成立了以分管卫生、平安工作的副县长为组长,以安监、
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年度物联网技术在农业领域的应用服务合同
- 2024农田水利工程监理与质量控制合同范本2篇
- 2024年度矿产品回收利用合同3篇
- 2024年度房产测绘合同3篇
- 2024年度企业资产整体转让合同(含设备、房产及负债)3篇
- 2024年标准简易销售合同模板版B版
- 2024版芒果产业小镇开发建设合同3篇
- 2024年企业产品体验式宣传片拍摄服务协议3篇
- 2024年数据安全存储协议3篇
- 2024常温奶制品批量采购协议样式版A版
- 分析《西游记》中的人性善恶
- 中国银行业监督管理委员会关于进一步提高数据质量做好非现场监管工作的通知-银监通200810号
- 课本含注音的注释汇总 统编版语文八年级上册
- 房屋建筑工程监理规划(范本-附带监理细则内容)
- 在线开放课程申报书(成功申报)
- 个人化健康管理服务系统
- 体育游泳比赛策划方案
- 特种设备锅炉日管控、周排查、月调度主要项目及内容表
- 2024届高考语文复习:牛油果人格与清水型人格写作指导
- 工会困难职工帮扶中心困难救助登记表
- 栓钉焊接工艺高强螺栓施工工艺
评论
0/150
提交评论