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文档简介

治安巡逻人员聘用合同一、当事人甲方：（雇主单位名称）乙方：（雇佣治安巡逻人员的个人）二、工作内容和工作时间乙方在甲方工作岗位为治安巡逻人员。乙方的工作时间为每天8小时，每周工作5天，具体工作时间安排由甲方人事部门确定。三、工资及待遇乙方的基本工资为人民币（货币）xxxx元/月。乙方每月享有法定的社会保险和住房公积金。乙方因工作需要出差的，除乙方必要的差旅费外，甲方为乙方支付交通和食宿费用。四、合同期限该合同自（雇佣日期）起生效，至（日期）止。合同期满后，甲方可根据乙方的工作表现，决定是否续签合同。五、劳动纪律乙方须认真履行职业道德和法律法规，不得违反国家法律法规和企业规章制度。乙方应认真参加甲方的各种培训和考核，保证工作技能的不断提高。六、工作保密乙方应保护甲方的商业秘密，不得泄露其商业机密和业务知识。合同期满或终止后，乙方应立即交还所有与甲方工作相关的文件和资料，不得留存任何副本。七、工作保险乙方在工作期间遭受伤害或发生职业病的，由甲方根据国家规定予以相应的医疗保险赔偿。乙方自己的私人事务或其他事由引起的人身伤害，不属于工伤事故，甲方不承担任何责任。八、违约责任乙方违反本合同的规定，造成甲方损失的，乙方应承担相应的经济责任。若乙方违反国家法律法规、社会道德和职业守则，导致甲方受到不良影响的，甲方有权解除合同并追究其法律责任。九、争议解决本合同的解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律，并提交（地区）人民法院。在合同履行期间，交通、通讯等因素引起争议的，双方应友好协商解决。十、合同终止本合同到期并满足续签条件的，甲乙双方应在合同到期前一个月进行续签。本合同在以下情形下自动终止：（1）合同期满且未续签的；（2）双方协商一致解除合同的；（3）因不可抗力等原因导致无法继续履行合同的。十一、其他本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。本合同一式两份，甲乙双方各执

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