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文档简介

场所禁烟管理考核标准制度一、背景我国《控制吸烟条例》自2011年起正式实施，规定全国范围内的室内公共场所（包括办公室、商场、酒店等）和公共交通工具等都禁止吸烟。然而，在实际执行中，一些场所的禁烟管理措施不够严格，随意放宽管理，甚至不执行禁烟规定，直接影响到公民的健康。因此，为了更好地保障公民的健康，制定一套公正公开的场所禁烟管理考核标准制度是十分必要的。二、制度概述场所禁烟管理考核标准制度主要由考核标准和考核方式两部分组成。1.考核标准场所禁烟管理考核标准为确定场所内禁烟措施是否到位的评估指标，主要包括以下方面：（1）禁烟标识措施场所内必须张贴不少于3个的禁烟标识，并布置明显，便于公众识别。（2）禁烟告知宣传措施场所内必须加强对员工和公众的禁烟知识普及宣传，向公众宣传吸烟危害，禁烟法律法规等。（3）禁烟专区或区域设置场所内必须设置禁烟专区或区域，并布置不少于3个的禁烟标识和相关宣传告知信息。（4）禁止吸烟处罚措施场所内必须设立禁止吸烟标志，并设置禁止吸烟违法处罚机制及进一步应对措施，加强违法行为监督管控，打击违法行为。2.考核方式场所禁烟管理考核方式为环境考核、现场考核和投诉考核三种方式。（1）环境考核由行政执法部门、卫生行政管理部门定期对公共场所、办公场所等进行环境考核，根据场所内的卫生设施、卫生状况、禁烟标识和宣传、禁烟区域设施等情况进行评估考核。（2）现场考核由行政执法部门对公共场所、办公场所等进行现场考核，查看禁烟标识设置是否符合要求、禁烟区域是否符合相关标准、禁烟宣传是否到位等情况。（3）投诉考核根据公众投诉，由行政执法部门对公共场所、办公场所等进行投诉考核，查看投诉的禁烟情况是否存在问题，并进行整改。三、奖惩制度为了推动场所禁烟管理制度的落实，建立奖惩制度也非常重要。奖励制度和惩罚制度相结合，才能真正起到强制效果。1.奖励制度对符合考核标准的场所，给予奖励，主要包括：“无烟场所”荣誉称号；表彰离烟时间最长的场所；给予资金资助或减免税费等经济优惠政策等。2.惩罚制度对考核不达标的场所，给予惩罚，主要包括：公告批评；停业整顿；行政处罚；相关业务的限制或取消等。四、监督和执行监督和执行场所禁烟管理考核标准制度，主要依靠以下方式：1.多元化监督方式多元化监督方式包括加强行政执法部门对公共场所的执法监管、加强公众监督和参与、搭建监督平台、加强高层领导的监督等。2.加强宣传教育加强宣传教育包括加强对公民的禁烟知识普及、加强对场所禁烟管理制度的宣传教育、加强公共场所的宣传告知等。

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