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文档简介

工地门卫保安管理制度1.说明为了确保工地的安全和秩序,保持施工单位正常施工秩序,有效遏制违法犯罪行为的发生,现制定本工地门卫保安管理制度。2.适用范围本工地门卫保安管理制度适用于该工地内所有单位员工、施工队员、外来人员及相关的保安人员。3.原则3.1安全第一,预防为主。3.2保障施工单位正常施工秩序。3.3保障工地内人员、设备、物资的安全。3.4打击违法犯罪行为,维护公共安全。4.工地门卫保安职责4.1负责对外来人员进出工地进行身份认证和核实,制止未经许可的人员进入工地。4.2负责检查人员所携带的物品,确保不携带危险物品进入工地。对于可疑物品必须进行拦截和检查。4.3负责对生产物资的安全进行监督,发现问题及时上报。4.4负责对施工现场的安全进行巡查,及时发现问题进行处理。4.5负责在维护正常秩序的前提下,协助有关行政部门处理法律纠纷。5.工地门卫保安制度5.1工地门卫保安人员必须参加培训并持有有效的保安从业资格证书。5.2工地门卫保安人员必须认真履行职责,不得利用职务之便从事违法犯罪活动,如发现职务犯罪行为必须立即上报。5.3工地门卫保安人员必须严格依照规定文明执勤,服从管理指挥。5.4工地门卫保安人员必须秉持公平、公正、公开的原则处理工作事务,不得利用职务之便偏袒任何单位或个人。5.5工地门卫保安人员必须遵守国家法律和工作纪律,不得在工作时间内参与任何违法活动。6.违规处理6.1工地门卫保安人员有下列情形之一的,立即开除并报警处理。给施工单位造成损失的,由保安人员个人承担责任。6.1.1私自允许户口外人员进出工地,或者私自放行管制物品进工地。6.1.2与施工单位人员串通作案,或徇私枉法,包庇纵容违法行为。6.1.3在执勤过程中,在法律、工作纪律允许的范围内,将工地门卫和保安职责当作个人工作,以及其他个人私欲行为。6.2工地门卫保安人员有下列情形之一的,视情节轻重,由保安主管部门视情节轻重予以严重警告或者开除,并要求赔偿由该保安人员造成的经济损失和不良影响:6.2.1不认真履行职责或管理不当,致使不能有效预防违法犯罪行为。6.2.2私自将工作所需设备或物资转至个人或其他单位使用。6.2.3在其它方面有违反工作纪律的行为,造成不良影响者。7.附则7.1本制度自颁布之日起施行。7.2若有违反工地门卫保安管理制度的情形发生,将会受到制度的规范和处罚。7.3工地门卫保安管理制度的修改,需经施工单位负责人同意,并报保安主管部门备案后方可实施。以上为本工地门卫保安管理制度,所有人员都要严格遵守。希望能够有效的维护工

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