刚入职见习工作总结(500字)

刚入职见习工作总结（工作总结我自刚才到房地产项目的时候，对工作知之甚少，在思想上对工作存在必定的畏难情绪，师父率领我们带我们随身带超越心理阻碍，挣脱开始的迷惑，建立信心，解决问题。经过交流，他让我们理解了，每个人都要经历一个学习或成长演变的原核细胞，只需勤劳勤学，扎实肯干，就没有什么困难是不可以战胜的。基于我们刚才走出正门，缺乏实践经验，所以他给我们的要求更常是尽可能常常一下现场。带我们到工地联合实质状况现场排水怎么做，会场怎样与施工队打交道，怎样需要进行现场监察管理，项目部地平标高爱宕山等怎样控制等等。逐渐熟习现场就地实质施工状况，掌握现场项目管理的技术。刚开始时候现场的好多东西都不知道，不知道自己的定位，分工也不太明确，老是有事情就做，不论是去插旗帜仍是去丈量标高，仍是去监察施工。跟着去内场的次数增加，对施工流程、现场状况愈来愈熟习。跟着对施工图的认识深入，对项目介绍概略有了相当程度的认识。学习现场施工实践技术的同时，师父也鼓舞我们不要忘了持续理论知识的学习，保证理论与实质同步优胜性，才能累积经验，练就一身过硬的套路。以上就是我对自己一个月来的工作所做的心得总结，在此后的工作中，我当更必定还会学到更多的东西，需要有更多的心得与感悟，我必定会好好教育工作，已公司教育工作为首要，鞠躬尽瘁。工作总结岁月似箭，岁月荏苒，不知不觉中间我已经进入XX公司一个月的等候时间了，这个新团队给我的第一印象就是——年青，他们阳光、踊跃、高效、专业，团队中的每个成员都为了公司迅速、健康发展这个大些目标，贡献着自己的光和热，我深深地被每位同仁高涨的工作热忱所吸引，我很有幸能成为这样一个团队中的一员，希望在此后工作中能利用自己的专业知识、工作经验与团队一起为迎来XX公司更大的发展做出同理的贡献，与XX公司一起成长。人们常说入职品牌效应培训是展现一个公司形象的最正确机遇，我在XX公司深有领会，直面人事专员全面、仔细的培训，我被XX母公司的公司文化所吸引，我认识到XX公司建立于XXXX年X月X日，系XXX公司和XXXX公司共同中国投资组建之公司。。XX公司以诚信做好词句每一个细节，努力创建创一流服务有关服务的公司精神。除此以外，人事专员还对公司规章制度、用人理念、人事管理等做了简要介绍，我发现XX公司之所以能这样的高效发展，是源于优秀的公司文化和严格的制度保障，公司能这样一刻不断的运转，都是依赖每位职工严格依据公司的各项流程展开工作，才得以实现的。大家不会像无头的苍蝇，各处乱闯，这样既节俭时间了时间、精力，又提高了效率，我感觉这是我在此后展开工作中应当时刻注意并严格依据的。在入职培训后，我接受了公司三级安全教育，安全培训课程专员联合公司的实质生产作业环境，做了专业的培训，我感觉XX公司虽然在公司经营业务上不一样于我上家任职的石化仓储经销公司，可是我安全管理相同遇到了高度重视，这完整取决取决于公司领导层的重视，这充分证了然公司领导对职工的关心，在平时工作中，只有具备安全生产环境才能让每位职工放心地投入工作，从而公司才能获取菲腊斯的效益。“安全时刻记心中”这将会是我此后进行工作的行为准则。最后是接受XX基础知识培训，实质上其实当初我认得还有这个培训时，非常惊讶，我感觉这类培训关于我这个文职人员意义不是太大，可是经过培训部老师的耐心解说，我发现我的偏见是错误的，这个培训是一次深入认识公司文化培训课程的好机遇。经过老师的解说，我认识了。。。。，这个过程是艰辛的，需要各种各种人付出心血。不论任何事物发展雪窖冰天中不行能一帆风顺，会碰到各种困难，要点是看你有没存心志力迎难而上，只有战胜险阻，才能勇攀顶峰，经过本次培训，不单让我深刻地认识了生动公司文化，还相同激励我在以后工作中努力研究，让自己的专业技术更上一层楼，为公司当前发展贡献更多力量。又接受了各种培训后，我基本上就步入了本职岗位，虽然在前任公司负责母公司设施管理，其余工作职责和此刻差异不大，但自然每家公司的设施不尽相同，所以依据公司领导成员安排，我仍是在部门同仁们的率领下，对公司现有旧有各种设施或进行熟习，在这过程中，我集中式发现公司现有设施种类许多，特别是特种设施。设施管理台帐、检维修记录、点检计划等就相对还不是太完美，无置能否，一个好的设施管理台帐会极大的不断提高管理效率，这部分的工作将会是我将来的工作要点。并且重要器械的使用频次要