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第页共页辞职申请书锦集10篇【精华】辞职申请书锦集10篇辞职申请书篇1尊敬的医院领导:您好!我因为个人诸多原因,经过深入冷静地考虑后,郑重地向医院提出辞职申请。感谢医院给我提供进入这个团体的时机,经过一年多在医院的工作,我学到了很多知识、积累了一定的经历。同时,感谢领导和同事们在这段时间给我的辅导和帮助,使我能更顺利的完成各种康复工作。我非常重视在医院内的这段经历,也很荣幸自己成为医院康复团队的一员。我确信这段经历和经历,将为我今后的职业开展带来非常大的利益。我很满意医院的工作环境,但是由于一些个人原因,我不得不向医院提出辞职申请医院员工辞职信范文4篇医院员工辞职信范文4篇。现提交辞职申请报告,并希望在一个月内正式离任。对于由此为医院造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望医院能体恤我的个人实际情况,对我的申请予以考虑并批准。此致敬礼!辞职人:xx20xx年xx月xx日辞职申请书篇2亲爱的园长:您好!首先,非常感谢您这半年来对我的信任和照顾。这段时间,我认真回忆了这几个月来的工作情况,觉得来博爱幼儿园工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这几个月来感谢园长对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感谢不尽。在幼儿园工作的几个月中,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的进步,感谢园长对我的关心和信任,对于我此刻的分开我只能表示深深的歉意。非常感谢幼儿园给予了我这样的工作和锻炼时机。而我在这时候却因个人原因无法为幼儿园分忧,实在是深感歉意。所以我决定辞职,请您支持。请您谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,我希望我们能再有共事的时机。我会在上交辞职报告后1个月后分开幼儿园,以便完成工作交接问题此致!敬礼!申请人:xx20xx年xx月xx日辞职申请书篇3尊敬的领导:您好!我于20xx年3月3日入职贵公司,在您的关心支持和同事们的帮助下,收获很大,增长了见识,开阔了视野,累积了经历,令我平生受益。但由于本人认真考虑后,还是决定辞去现职位,分开贵公司,详细原因如下:一、经历缺乏,程度有限本人所学的专业和此刻工作的岗位有太大的差异,更加上由于我经历不足,错漏百出,难以专业胜任有关技术性的工作。在整个的工作过程中证明我不是一个合格员工,还有很多东西需重新学习。因此应由更专业更有程度更优秀的人来任此职位。二、此工作风险性高我没有承受过专业化的培训,还有公司对此产品的包装仍然处在非常落后的阶段,虽然我在包装过程中很小心很仔细!但锗单晶属于易碎品,在运输过种中不应该有任何挤压,而公司在产品的包装箱上没有任何一点提示!公司对产品在运输过程的平安性没有一个很好的管理方式,也不能对产品的平安性有任何保证!因此在运输过程中面临着太多的风险!三、公司对客户在产品收到后的要求不严不能及时准确的判断产品呈现问题是在客户自己加工过程中呈现的问题,还是别的原因!还有,公司所发出去的产品都是经过我的手的,但是为什么就总是惟独这一家公司的持续呈现问题呢!因为,此工作风险性太高,我单独一人承当不起这么大的风险!因此,我决定辞去这份工作!并且对公司造成的损失表示歉意!在这里,感谢公司的各个同事给我的帮助,并且特殊感谢彭总张部长和董主任对我的照顾。期望领导批准我的申请,并请协助办理相关离任手续,在正式分开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。祝您身体安康,事业顺心。并祝贵公司兴隆!此致敬礼!辞职人:xxx20xx年x月x日辞职申请书篇4尊敬的校长暨校董事会:本人自从××年××月××日开场,有幸与××学校签约,成为教书育人队伍的一员,收获很大,也非常珍惜这段美妙光阴。最近,由于本人(1.身体;2.家庭;3.个人兴趣;4.教学才能;5.开展需要;6.个人志向;7.私人;8.其他...)原因,经过长时间的考虑,不得不做出这个决定:辞去所担当的课程教授任务,分开××学校。希望校长以及校董事会可以批准本人的恳求。此致敬礼!辞职申请人:xxxxxxx年xx月xx日辞职申请书篇5尊敬的李经理:你好!我是国际业务部潘丽,我已递交辞职申请!在公司工作一年中,学到了很多知识,公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感谢公司给予了我这样的时机在良好的环境工作和学习。虽然在公司里根底的业务知识及专业知识已经根本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久,公司的环境对于业务员很照顾很保护〔至少对于业务风险来说〕,鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是打破的难点。虽然我的.观念是:人需要不断的开展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么打破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。由于近来公司业务部人员变动较大,因此给交接工作带来一定难度。我希望在9/24左右完成工作交接。这个时间也许比拟紧,假如施行上有太多困难,我同意适当延迟一周。我希望在我提交这份辞程的时候,在未分开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,分开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终分开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!经理及各位同仁工作顺利!望上级领导早日批准我的申请,谢谢!申请人:xxx时间辞职申请书篇6尊敬的董事长:我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。我从1996年进入公司,到如今已有XX年了,在这XX年的时间里承蒙公司各位领导的关心支持和厚爱,在此表示衷心的感谢。这十二年的工作对我本人的帮助非常大,学到了很多东西,充实和丰富了自己。同时,我也很幸运,可以有时机在这样一支团结向上,优秀的团队里学习,更重要的是,学到了公司精湛的管理与作为企业家超脱的认知,认识了这么多好朋友和同仁,而且呢,与公司诸位同仁的合作又是那么的愉快和默契。正是在这里我开场踏上了人生的转折。当然了,奋斗中有过苦,有过累,有过艰辛,有过开心与欢笑,但更多的是收益了奋斗中的收获与得到。公司平等的人际关系和开通的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习,受益匪浅,衷心感谢公司领导和同仁们对我的关心保护、信赖帮助和大力支持。当然了,我很清楚,在这个时候提出向公司辞职,分开自己奋斗拼搏了十二年之久,既熟悉又心爱的公司,并非我所愿,实属我人生的无奈。思想汇报专题目前,公司正值用人之际,而春季又是各个工程即将启动之际,所有的前续工作在公司上下竭力重视下一步步推进。而我呢,在正值事业开展腾飞的时期,却因家族公司而要放弃自己理想的事业,去从事虽说关系家族利益但却生疏的事业,憎恨家族公司的法人这样无情地消灭了自己的理想,在这个关键时期撤股辞职自立门户!让家族公司面临无人照管和无法正常运转与存亡的危机中。同时,也让我置身于这两难的处境里,一面是家族公司的存亡,一面是自己目前所在公司的开展。唯一之路就是牺牲我的理想,担起家族负于的重任。留下我人生最大的遗憾与无奈。我实在是难以呈上辞呈。分开洒下汗水和付出心血打拼了XX年之多的公司,分开朝夕相处了XX年之多的公司领导和同仁们,实在无法承受。无奈,为了家族公司的存亡与开展,为了我所在公司的开展和考虑到对公司今后早做合理的安排。本着对公司负责的态度,我经过深思熟虑,郑重地向公司提出辞职。而做出这个决定对我个人而言是相当困难的,作为公司的一名部门负责人,我的离去,不会对公司及一些正在进展的工程有所影响。我会在剩下的工作时间里,尽力在工程还未正式启动开场之前,完成好自己份内的工作,并交接好手头的工作,以确保各项工作正常顺利运作。诚然,遗憾的是在3月份的工作完毕后,我将分开这个公司,分开这些曾经同甘共苦的同仁们,很舍不得。舍不得领导们的譐譐教导,舍不得同仁之间的那片真诚和友善。能为公司效力的日子不多了,我会把好自己最后一班岗,做好工程开场前属于自己的所有工作,尽力让工程做到平衡过渡。为了家族公司的开展,现向公司提出辞职,望公司给予批准。最后,祝愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,公司的业绩一如既往,一路飙升!兴隆兴隆!辞职申请人:20xx年xx月xx日辞职申请书篇7尊敬的公司领导:本人于XX年8月30日入职唯佳全球快运为单证工作。XX年年9月15日至XX年年12月15日共三个月产假,在产假期间公司给予本人根本工资900元/月的产假工资.XX年年12月15日回公司上班至XX年月7月每个月扣200元工资,8个月总扣款1600元。口头解释原因为:本人休过产假。XX年年12月15日回公司上班后就开场顶替主管职位带着团队,经理尽力为本人提升主管之事与公司领导商讨,结果公司上级领导一直反对。并解释道,在本人怀孕期间已敬告过本人,休产假后不再有提升的时机。口头解释原因为:本人休过产假。本人身心受公司种种不成文规定制度严重打击,已对公司绝望至极,要求解除劳动合同,望批准!!此致敬礼!辞职申请书篇8尊敬的园长:您好,本人在贵幼儿园工作时间已经两年了,这两年之中,我学到了很多东西。不管是带班方面还是教学方面,都有了很大的进步,这一切都是领导的悉心教导和教师们的照顾所得的成果,对此,我表示衷心的感谢。记得我刚刚来儿园的时候,一点经历和带班才能都没有,都是本班教师和园长的耐心教导下,我才会一点一点地在进步。也许、我会经历过很多的困难,但我都会努力克制它。刚接手新班时,我一开场真的无所适从,小班小朋友都不听我的话,爱哭闹,我根本无从下手。多亏了园长的辛勤教导,让我从中学到了很多知识、很多道理。这些都是外面学不到的。有时,我也会做错事,也会受到园长的批评。但是,我从心里感谢你,是你教育了我很多东西,很多道理。如今,由于合同期已到和我的喉咙问题几个月以来一直得不到解决。这让我下定决心,辞到如今的工作,我必须养好我的喉咙,然后重新出发,望能谅解,请批准。谢谢园长,谢谢所有的教师同事,谢谢幼儿园,给我带来这么多快乐,给我这么好的开展平台。我相信,不管在哪里,你们都是我最美丽的回忆。在此,我祝贵幼儿园事事顺利、大展宏图。至此敬礼辞职人:XX辞职申请书篇9尊敬的领导:您好!一转眼,我来公司已经两个年头有余了,虽然时间不是很长,但是回首这两年多时间以来,真是一言难尽,既有成绩,也有很多的缺乏,还有更多的无奈和心酸。我想借此时机谈一下这两年多我在公司的一点感受,一点体会,并希望能对公司的开展有所裨益,希望公司的明天走得更稳健一点、更安康一点、更远一点。我刚到公司的时候还是个准备毕业、刚刚踏入社会的学生,对怎样制作电视节目和人际关系也不太懂,一开场在公司里也比拟的拘束,但我还是真心诚意的热情地对待每一个人,我希望用我的真诚来得到别人的认可和承受。那时我不仅负责《二十世纪真实影像》的文案写作,也帮柯夫做《二十世纪灾难大纪实》的相关工作,虽然公司招我进来仅仅是负责《二十世纪真实影像》的工作,但是我还是额外多做了这一份工作,虽然累了一点,但我也没有任何怨言。此后我的工作就比拟顺利,和《真实影像》节目组的几个编导也比拟熟悉了,两百多集的《二十世纪真实影像》其中两百集都是我来接手做的,尽管我不敢说我做的很好,但是至少节目还是顺顺利利地过来了。这时候公司的一些弊端也开场初露端倪,首先就是设备的严重缺乏,每次想用设备都无法实现,能做的事情就只能等,那时候也接触到一些公司人事方面的事情。做完了《真实影像》公司就想做一档类似的相关人文类纪实节目《世纪解密》,当时这档新节目文案筹划宣传稿甚至连样片都做好了,然而节目却突然毫无声息了,可能是因为市场的因素所以这档节目就中途夭折了。《世纪解密》中途夭折之后,我就一直找不到自己的定位,真正的转机从制作____开场的,那时候公司想搞一个娱乐图片出售站点,通过和____有关方面合作,出售一些第一手的娱乐图片,尽管我在大学时候也接触过网站制作方面的事情,但是建立一个网站并不仅仅是页面设计的问题,更多的还是程序设计的问题,在没有任何人的帮助的情况下,我还是将公司的站点尽力组建起来,尽管这个站点内容还不是那么丰富,美工方面还是有一些欠缺,但是这毕竟是我的呕心沥血之作,回想起来,我曾经试过连续18个小时坐在电脑面前修改asp程序,试过通宵的去做《娱乐周刊》的电子版,也试过花很多很多时间去修改一些小地方美化一些小地方,毕竟这是我一个人做的,从这里我也真正体会到建立一个站点的辛苦。之后我又参与了《华灯初上》、《银幕空间》、《看电影》等节目的制作当中,期间很多困难也都一一克制了。此外,在公司两年多,看到的一种现象就是旧的走,新的来,新的再走,更新的再来,人员的频繁流动给我的感觉就如同王家卫电影所描绘的那种不安定性,当然这也涉及到一间公司,一间企业的人才管理策略。人性化管理应当是今后开展的趋势,它讲究的是以人为本,公司是由人组成的,人与人之间的关系间接或直接的会影响到公司的业绩。当然其中还包括设备的问题,我想这也是谁也不想提到的,作为一间主营电视节目的传媒机构来说,设备落后是一个直接影响到电视节目质量的重要因素,做不做的好节目,调不调动得了员工的积极性,设备是一个决定因素。正如您给巧妇米和生锈的炊具,您要她做出香喷喷的饭来,这是最难的了。此致敬礼!辞职人:xxxx年x月x日辞职申请书篇10尊敬的领导:您好!在公司我一直过得很好,很感谢公司领导对我的照顾和同事对我的帮助,但是由于薪酬和工作时间问题,我很抱歉我决定辞职,做为行政文员,我每天做的事情很多很杂,工作上让
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