公司质检员聘用协议书律师版（八篇）

第2页共2页公司质检员聘用协议书律师版合作协议甲方：_____法定代表人：_____乙方：_____身份证：_____东阳公司（以下简称“甲方”）与_____先生（以下简称“乙方”）经过友好协商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原则基础上，双方达成以下合作协议：一、甲乙双方在符合双方共同利益的前提下，就企业管理、技术开发、生产运作等问题，自愿结成战略合作伙伴关系，乙方为甲方提供技术支持，协助甲方促成业务与业绩，实现双方与客户方的多赢局面。二、甲方应根据自身实力，积极配合乙方的技术管理。三、甲方聘任乙方为公司技术厂长。五、甲方支付乙方薪酬_____元/月，根据实际情况给予补贴_____元/月。另甲方给予乙方10%的公司干股，每年分红一次。六、违约责任：1、乙方应严格保守甲方与客户方的商业秘密，不得因乙方原因泄露甲方或客户方商业秘密而使甲方商业信誉受到损害。如果有违反，应赔偿甲方实际损失、并支付违约金_______________________。2、在合作关系期间，乙方不得跳槽或兼职同类行业。如有违反应向甲方支付违约金_______________________________________。3、在双方合作关系终止后二年内，乙方不得在金华地区从事同类行业。如有违反应向甲方支付违约金_________________。4、合作双方在业务实施过程中，如因一方原因造成合作方损失至合同目的无法实现的，受损方除可立即单方面解除合作关系外，还可根据损失提出经济赔偿要求。若因乙方原因导致合同解除，乙方还须返还甲方所支付的所有补贴。七、争议处理：如发生争议，双方应积极协商解决，协商不成的，受损方可提交东阳市人民法院裁决。八、本协议有效期暂定五年，自双方代表（乙方为本人）签字之日起计算，即从____年____月____日至____年____月____日止。九、本协议到期后，若双方愿意继续合作须重新签订合作协议。十、本协议在执行过程中，双方认为需要补充、变更的，可订立补充协议，补充协议具有同等法律效力。补充协议与本协议不一致的，以补充协议为准。十一、本协议经双方盖章后生效，一式贰份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。甲方：（公章）乙方：签约地点：签约日期：公司质检员聘用协议书律师版（二）甲方：（以下简称甲方）乙方：（以下简称乙方）为规范管理，提高旅游接待质量，树立本旅游品牌形象，特别制定聘用合同书，对导游人员实行合同管理。一、聘用期限甲方聘用乙方，乙方自愿受聘为甲方导游。聘用期限____年，自年月年二、条件和义务1、乙方必须持有效导游证件，热爱导游事业。2、乙方受聘前必须参加甲方组织的导游知识技能培训活动。3、乙方应向甲方交纳质量保证金人民币_____元整。乙方受聘期满，无质量投诉，甲方如数退给乙方。4、乙方在受聘内要遵照国家、省、市各级旅游主管部门颁发的关于旅游事业管理法规和导游人员管理制度，无条件接受甲方的领导和工作安排，严格遵守国家法律、遵守外事纪律和甲方规章制度。5、乙方必须维护甲方的良好形象、声誉，捍卫甲方的利益，保守甲方的.商业秘密。6、受聘专职导游，未经公司同意不得私自出团。应努力加强业务学习，出团期间必须严格把好接待质量关，如因导游自身原因而引起客人的投诉，要求赔偿，经查实核实后，甲方有权从乙方所交质量保证金中扣出其赔偿部分，乙方必须在一个月内补齐扣除部分，而且还得向主管部门和甲方作深刻检讨。受投诉三次者（含三次），甲方有权终止对乙方的聘任合同。7、受聘导游在带团过程中，必须严格按照费用预算单支出团费，不得克扣客人餐费，不得无故增减旅游节目和向客人乱收费，不准索取小费。8、受聘导游在带团过程中，不得向客人提供任何违法、不正当的服务项目并借此向客人收取服务费等此类情况，一经查出，严肃处理。严重者，移交司法部门处理。9、凡获取国家导游资格证书的人员，由甲方先进行年度考核并将考核情况上报旅游局，换取导游胸卡，换证费乙方自负。10、乙方必须遵守有关税收政策，自觉照章缴纳个人所得税。11、乙方在合同期限内不得擅自辞职，否则不退还质保金。三、福利及待遇1、乙方受聘期间工资、奖金、福利同效益及服务质量挂钩。多劳多得，优质厚酬，及时兑现，导游月基本工资元月，出团补助天。2、受聘人员表现出色，工作能力强，乙方或长期或无限受聘。本合同一式三份，自签字之日起生效。甲方：乙方：____年____月____日公司质检员聘用协议书律师版（三）一、聘用期间：自____年____月____日起至____年____月____日止。二、聘用报酬：甲方按月支给乙方报酬_____薪点。三、工作内容：_____________________________________。四、受聘责任：乙方受聘后须确保甲方公务机密，有保密期限者从其规定，无保密期限者自离职日起____年为限者亦同）。乙方不得有不法行为或违背约定义务，如有违背者，除涉及民、刑事责任，由甲方依法追究外，并得随时解聘。在聘用期间，乙方愿接受与甲方约定之工作上的指派调遣，并遵守此工作上之相关规定。若乙方违背上述相关规定确属情节重大，甲方得随时终止契约;甲、乙双方如因特别事故须提前终止契约时，应于一个月前提出预告，经甲、乙双方协议后乙方始得离职。乙方离职时，应先依照规定办妥离职手续。如有损害公物，或侵权情事，应负责赔偿。五、乙方在受聘用期间，除应遵守甲方一切行政法规之规定外，其假期、离职储金给与、劳工保险及全民健保等，依左列约定：假期核给：依_____办理。离职储金之扣缴及给与依_____规定办理，按月扣缴储存生息，并于离职时依规定发给。按乙方每月支报酬之百分之_____提存储金，其中百分之_____由乙方于每月报酬中扣缴作为自提储金，另百分之_____由甲方提拨作为公提储金，并由甲方在金融机构开立专户储存孳息，列帐管理。乙方因契约期满离职、或经甲方同意于契约期限届满前离职、或在职因公、因病或意外死亡者，发给公、自提储金本息。乙方因违反契约所定义务而经甲方予以解聘，或未经甲方同意而于契约期限届满前离职者，仅发给自提储金之本息。其余未尽事宜请参考_____有关规定。乙方受聘用期间，甲方应善尽投保劳工保险及全民健康保险之义务。六、乙方于受聘期间之著作或工作成果，如系于甲方企划下，或法定工作期间完成者，其所有权归属甲方。因前开著作或工作成果所生之智能财产权，应依本院之相关规定办理。七、本契约期间届满当然失效，如因业务需要须续聘时，另行签订新契约。八、本契约未订定事项，悉依《聘用人员聘用条例》及_____相关规定办理。九、本契约以中文本为准。如中、英文二本互相歧异或抵触时，以中文本为准。十、本契约法律纠纷以_____法院为第一审管辖法院。十一、本契约乙式参份，除一份由甲方报院备查外，另由双方各执乙份。甲方：_____乙方：_________年____月____日____年____月____日公司质检员聘用协议书律师版（四）甲方：_____乙方：_____甲方愿聘用乙方为本公司投资制作的电视电影的艺术指导，现就有关事宜达成如下协议：一、双方在此确认，甲方聘用乙方为_____，负责_____工作。二、该剧是甲方投拍的电视电影作品，该作品之全部著作权均由甲方享有，本合同的目的为确定双方间聘用劳务之法律关系。三、甲方为完成该剧的制作，确立该剧剧组为拍摄工作组织，该剧组负责人为甲方制片人，剧组执行制片人代表甲方行使对该剧组的管理。乙方保证在受聘该剧拍摄制作的整个过程中服从剧组管理。1.在没有天灾或特殊原因的情况下，乙方必须完成甲方所按排的工作计划。2.乙方在合同期内，不能替第三者提供任何形式的服务或者其他甲方认为可能妨碍乙方履行合同之活动。3.在拍摄期内，甲方承担乙方交通、住宿、伙食费用。住宿及伙食标准均由甲方决定，或由甲方安排。四、乙方应遵守职业道德，在合同期内必须保证以最佳创作状态、最佳专业知识、最佳制作技能完成拍摄及制作该剧的任务。五、乙方参加该剧_____工作，享有因提供剧作而获得经济报酬之权利。甲方为此支付乙方工资每月_____元。六、在合同期内，乙方如因拍摄工作造成人身事故，甲方有责任协同解决，其余疾病的治疗费原则上由乙方自理。七、如乙方因____等理由不能正常履行职责，或甲方认为乙方不能正常履行职责;摄制组工作受不可抗力或而导致拍摄中断，本合同将暂停或终止。暂停期间甲方无须给予乙方酬金。八、甲方应按时付款，如甲方未按时付款，乙方有权停止工作。因此造成乙方的经济损失，由甲方负责赔偿。九、如因乙方违反本合同任何条款，导致中断拍摄，并引起严重后过的，甲方可终止本合同，甲方有权聘用他人代替乙方继续完成工作。由此引起的制作损失，将由乙方负责并作出赔偿。十、本合同有效期自____年____月____日起至拍摄及后期制作结束为止。十一、本合同未尽事宜，双方另行协商。本合同壹式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方：_____乙方：_________年____月____日____年____月____日公司质检员聘用协议书律师版（五）甲方：注册地址：乙方：性别：民族：出生日期：身份证号码：家庭住址：甲乙双方为建立劳动关系，明确双方权利义务，在平等自愿、协商一致的基础上，依据《中华人民共和国劳动法》订立本劳动合同。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。一、劳动合同期限本合同为_____固定期限_____劳动合同。本合同于____年____月____日生效，至____年____月____日终止，其中试用期为_____个工作日。试用期优异者满_____个工作日后可提前申请转正，试用期中乙方不合格则合同自动解除，转正后首期合同为两年期限，此后一年一签。（试用期满乙方合格则自动转为正式合同）二、工作内容和要求1、乙方同意甲方工作的需求，安排在_____部从事_____岗位工作。2、乙方应按照甲方关于岗位工作内容和岗位职责要求达到技能标准并完成工作指标;3、乙方应严格遵守甲方各项规章制度;4、甲方根据工作需要及乙方情况，可以调换乙方的工作或岗位;5、乙方在合同履行期内不得以任何形式从事第二职业;销售及技术人员两年内不得从事同行业同产品工作;6、遵守职业道德，严守甲方的商业及技术机密。此条款无论合同解除与否十年内有效。三、工作时间及休息休假1、甲方安排乙方在洛阳工作执行每周工作五天，每天小时每周不超过____小时工作制;2、在国家法定节假日期间，甲方按国家规定安排乙方休息;3、因特殊原因需要延长工作时间的，并应根据当年工作情况给予适当调休（跨年作废）。四、劳动报酬1、双方实行保密工资制度。试用期工资为每月_____元，转正后工资为每月_____元。2、甲方洛阳公司每月____日，甲方北京公司每月____日以现金方式支付乙方工资。去北京学习或工作的员工在基本工资外另加每天100元补助，员工入司后一律执行保密工资制，每位员工工资额由公司经理根据部门主管的评价意见决定。3、甲方在经济效益提高基础上，每年应逐步提高乙方的工资水平（入司一年以上员工）。4、甲方视年度经营情况及乙方工作表现，年终时决定是否向乙方发放及发放多少奖金。5、派往北京工作的人员，去京车费由北京公司承担。先由员工个人垫付，到京工作一个月后，员工凭车票在北京公司报销车费。6、到京工作的试用期员工，公司提供免费住宿，并提供一套全新被子、褥子、枕头，但需自备被套、床单、枕套等生活用品。三个月试用期结束后，被褥免费，归个人所有。员工在试用期内或派去北京工作期间因个人原因离京，公司所提供的被褥每套费用300元，则由个人承担，被褥归个人所有。7、从乙方到公司办理入职手续起开始计算工资。五、保险和福利1、在洛阳及在北京的员工由本人申请即可将保险档案转入和建立在甲方，并在乙方同意的前提下，依照国家和地方有关社会保险的规定，甲、乙双方应按时足额缴纳社会养老保险费;2、双方解除、终止本合同后，乙方必须在当月____日前及时办理有关社会保险的转移手续，甲方必须配合;六、劳动纪律1、甲方依照国家有关法规和公司实际情况，制定公司规章制度和劳动纪律，乙方应该严格遵守，服从管理;2、乙方应遵守劳动纪律和各项规章制度，如有违反甲方有权根据规章制度进行处理，直至解除本合同。七、劳动保护和劳动条件1、乙方在生产（工作）过程中，必须严格遵守安全操作规程，对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业时有权拒绝执行。2、甲方安排乙方从事特种作业的，必须按国家规定对乙方进行专门培训并取得特种作业资格或者乙方已经过专门培训取得特种作业资格。八、劳动合同的变更与解除1、经甲乙双方协商一致可解除本合同（合同到期不再续约和合同集体变更属自动解除）。2、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在工作期间，技能、身体或其它原因，不能胜任本职工作;（2）严重违反劳动纪律或规章制度的;（早退累计超过五次，旷工累计超过三天，事假累计超过三十天）（3）失职给甲方利益造成重大损失的;（4）乙方患病或非因工负伤，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排工作的;（5）不能胜任甲方在发展过程中岗位技能要求的及伪造学历、履历者;（6）无论任何原因泄露公司商业、技术机密者;（7）在外做兼职工作。本合同内容不能向任何第三方或个人透漏，未尽事宜出现时按国家有关法律、法规规定执行。本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力，涂改或未经授权代签均为无效。甲方：乙方：法定代表人：签订时间：委托代理人：签订时间：公司质检员聘用协议书律师版（六）甲方名称：_____住所：_____法定代表人：_____联系电话：_____乙方姓名：_____性别：_____现居住地址：_____户籍所在地：_____户籍类型：_____身份证号码：_____或者其他有效证件名称：_____证件号码：_____联系电话：_____根据《中华人民共和国民法典》及相关法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同，劳动保障局劳动合同。一、劳动合同期限第一条本合同期限经双方协商一致，采取下列第_____种形式：固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。其中，试用期自____年____月____日起至____年____月____日，合同范本《劳动保障局劳动合同》。无固定期限：自____年____月____日起。其中，试用期自____年____月____日起至____年____月____日。以完成一定工作任务为期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要，从事岗位工作。甲乙双方可签订岗位协议书，约定岗位具体职责和要求。第三条乙方应按照甲方安排的工作内容及要求，认真履行岗位职责，按时完成工作任务，遵守甲方依法制定的规章制度。第四条根据甲方的岗位作业特点，乙方的工作区域或工作地点为。第五条甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容，应协商一致，按变更本合同办理，双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书。三、工作时间和休息休假第六条甲方安排乙方执行工时工作制。标准工时工作制：乙方每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时，每周至少休息一天。综合计算工时工作制：乙方所在岗位实行以：年、季、月或周为周期的综合计算工时工作制。不定时工作制：乙方所在岗位实行不定时工作制。实行综合计算工时或者不定时工作制的，由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。甲方：_____乙方：_____签于：_____公司质检员聘用协议书律师版（七）甲方乙方为加快教师队伍建设，适应人事制度改革，推进我校内部管理体制改革，为保障聘用干部的权利和义务，经双方同意，签定聘用合同如下：1、聘用合同期从____年____月____日至年____月____日止。2、根据乙方的文化、技能和身体健康状况及甲方需要，安排担任学校的工种。3、受聘人员在聘用期内，列入教育事业干部范围管理，享受本校教师有关待遇;月工资为元。4、受聘人员应服从组织安排、教书育人、为人师表、自觉遵守党纪国法及学校各项规章制度，认真完成教育教学工作任务。5、聘用期内，受聘人员因违法乱纪或工作失职，造成严重事故和不良影响的，用人单位可以提出意见，经研究后可以随时辞退;因触犯刑律的，聘用合同自行解除。6、受聘人员应遵守潭政人____号文《关于____市机关、事业单位不在岗人员的处理及今后加强对工作人员的管理意见》的规定。7、合同期满，乙方表现好，因工作需要，甲方可予续聘;若乙方表现不好或病、伤等，确实不能胜任教育教学工作的，甲方可予解聘;若学校因办学规模等自然减缩而裁员的，甲方可予解聘。8、本合同一式四份，用人单位、受聘人员各1份，存档1份，报市局备案1份。为保障双方利益，单方需解除合同，应提前一个月通知对方。甲方乙方联系电话：签证日期公司质检员聘用协议书律师版（八）甲方：乙方：根据《中华人民共和国民法典》及相关制度的规定，经双方平等协商一致，自愿签订本聘用协议，共同遵守本协议所列条款。一、协议期限本协议期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、岗位及职务1.甲方聘用乙方的工作岗位为。2.聘用期内甲方有权根据工作需要调整乙方工作，或乙方因特殊原因提出申请，经甲方同意，可转聘到公司其他部门或岗位工作，转聘后需办理相应的协议变更手续。三、权利与义务1.甲方应向乙方明确工作职责，提供必要的工作条件，保护乙方的合法权益。2.甲方应根据国家有关法律法规、公司规章制度及本合同各款规定，在政治思想、工作绩效、业务技能、职级、薪酬等方面实施教育、管理、考核、奖惩。3.乙方应认真行使与其受聘岗位职务相应的职责权限，履行相应义务，保质保量按时完成甲方分配的工作任务和经济指标。4.乙方必须遵守国家法律、法规和政策，遵守公司各项规章制度和纪律，不得从事损害公司利益的活动。四、劳动报酬及保险福利待遇根据甲方人事用工和分配制度的规定，乙方的劳动报酬由岗位工资和效益工资两部分组成。其中岗位的岗位工资为元，该岗位