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文档简介

会计职业规划共3篇一个会计的职业规划时间如流水,转瞬间毕业已经都两年了.......

08年的7月,我们还是名大学生....刚刚毕业的时候我们兴奋的最终毕业了,我们很快乐的离开了学习。步入了社会我们做的第一件事情就是找工作....于是我们每个星期六都去人才市场找工作.结果很明显-没有地方要我们.....由于我们年轻没有社会阅历....

于是我们开头了奔波,下定决心肯定要找到自己抱负的工作,于是我们开头去一家一家的问..七八月的天正是太阳很毒的时候.我们的胳膊晒黑了.但是我们无所谓由于我们要成长..

最终功夫不负有心人我们最终找到了肯收留我们的地方-一家小规模的商业企业

刚过去什么也不懂,每天也只是坐着.看着每天凶神恶煞的老板-心里头挺毛的...

刚毕业第一次发工资应当是挺快乐的,但是对于我来说却是一次挺大的打击,明明说好了600的干的好再加....我看了一眼工资表就气呀,工资只要400元,对于我一个刚毕业的学生有一份会计工作应当知足了,但是明明说好了600元怎么可以反悔了,我当时就很生气的找了经理理论去了.还结果很明显我怎么可能斗过人家.气的我踢了经理的墙一脚,但是我们的会计和主任都观察我,我踢完了就笑,我说你们观察了没有,他们都说没观察...嘿嘿还算有点良心呀!他们说不要在一棵树上吊死~我想也是,过几天我还要开助理睬计师证呢!想想假如替人考试还能得1000元左右,我也就想明白了不就是个破地方吗不干也罢。。。。

所以我想好了,假如还可以就连续干到年底,于是乎可怜的我在这里待了半年....

在这半年了-我还一个刚毕业的学生变成了一个有半年工作阅历的小会计....我学会了如何的登记账簿...虽然这个没人教都会做....

会计职业规划(共4篇)假如还不能满意你的要求,请在搜寻更多其他会计职业规划范文。

会计职业规划

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会计职业规划书

会计职业规划共2

各位领导:

大家好!

蓦然间在公司就职已经半年整,回忆半年的工作,在部门领导的带着下,在同事们的大力支持和积极协作下,我较圆满地完成了从助理睬计到往来账会计的工作及领导安排的各项任务,取得了肯定的成绩且得到各位领导的认可,在此感谢各位领导及同事给我的大力支持与帮忙。在三月前的述职报告中我提到了自己的工作目标及规划,就是在这三个月中我努力工作积极进取,把握总账会计的全部工作职能,从现在的工作任务中可以看出我已完全能胜任这项工作,盼望各位领导能给我做出评议,并给我胜任的时机,我会以饱满的热忱及积极的工作态度挑战自我,担当工作压力来实现自己的目标。

以下将总账会计岗位职责做一简洁的概述:

做为财务部的总账会计,主要负责凭证的审核、月底的结账、报表与分析的编制以及其他相关的核算工作:

首先,依据会计制度、会计根底工作标准和内部财务治理的要求,做好总账会计的核算工作。

其次,依据业务发生状况及会计制度的要求,对已编制的会计凭证进展审核。做到核算科目、核算部门及金额的精确性,进而与各部门的预算进展比对。

由于把好会计凭证审核关,是提高会计信息质量的重要保证。

再次,于每月底,依据结账后的金额与各调整工程进展报表的编制,对报表中的各项数据的形成进展分析比照,精确无误后导出会计报表并录入报税系统软件并报送税务机关,最终将编制好的报表、分析进展归档,以便可以准时供应精确的数据。

而且,在做好本职工作的根底上,准时、精确地为其供应各方面的财务数据。

另外,除了以上总结的根本工作外,还有一些其他的工作:每月初三家公司的抄税、报税、完税工作,审核监视开具发票的正确性。

在会计电算化的维护与治理方面:

依据会计人员岗位分工的不同,为其安排用户职责,并依据其职责安排相应的数据权限,使大家能够顺当的完成工作任务。并且随时解决各用户在操作中遇到的问题。

在网上银行治理员工作方面:

集团财务要求全部银行都实行网上银行系统,所以网银治理员的工作至关重要。要对网银操作员的前期工作进展审核,认真的核对每笔业务的数据,精确无误后才能进展网上支付,以免消失遗漏,造成损失。而且由于网上银行系统的不稳定,有时需要重复工作许多遍才能胜利,这就加大了审核的工作量。另外,每天要进入网银系统查看到账状况,把握每日余额,调控安排适时付款,以确保公司资金的正常运转.

审核员工工资及个税的精确性:

每月月末人事部会将治理人员工资单及驾驶员工资单递交给财务部,总账会计要准时在报税系统录入数据,校验应税工资、代缴代扣个税及实发工资,避开错误的发生。

在往后的工做中我会怀着一颗感恩的心,回报公司给我的进展时机!

感谢!

田宇

XX年6月3日

会计职业规划共3

后面为你推举更多会计职业规划!

20xx中级会计职称的考试已经完毕了,各位考生有没有对自己的将来做出规划,假如顺当的拿到了中级职称证书,你会怎么准备?我信任许多考生会好好利用这张证书的。

确定将来方向

不同的`人对将来的期盼是不同的,并不是全部的财会人都想当财务经理甚至财务总监,但也有许多人完全不能承受只是做一辈子小会计。工作是生活的一局部,对工作期许值不同的人,生活模式也是不同的,所以,面对工作压力时,财会人应当先明确自己的生活模式。

寻求平稳或者是情愿奋斗

有些财会人工作时的动机很简洁,他们只是想安平稳稳地当一个一般小会计、小财务,除了特殊忙的季节,大多数时候过着朝九晚五的生活就行了。这一类型的财会人,并没有多么远大的抱负,也不准备在财务领域始终往上爬,由于这就是他们的生活模式。

考虑清晰职业进展路线

在确定好自己的生活模式后,就必需考虑清晰自己在财会工作上的定位。假如是安于稳定的类型,也要想清晰自己想在哪一个岗位上长期地工作下去;假如是情愿奋斗的类型,就更应当仔细考虑。

假如你想在财会领域上不断向上进展,那么你此阶段所遇到的障碍绝不是跳槽能解决的问题,更多的是需要沉淀自己。对于追求奋斗的财会人来说,要想在这一领

域有更好的进展,就必需不停地学习、扩大自己的学问量。不管你是想往财会领域的哪个方向进展,不学习是不行能的,而有些有些证书也是不得不考的,假如你在

事务所工作,并且预备始终在审计的方向上进展,那么CPA就是必不行少的;假如你想在财务分析的方向上连续前进,甚至要做到财务经理,那么最好学习CMA的学问,假如自学不行,还可以跟着高顿班学习。面对瓶颈期时,提升自己是才是寻求突破的最正确方式。

越老越吃香

正如一句老话所说的「会计越老越吃香」,这里的「老」,指的就是有阅历。会计是一个非常务实的行业,需要有理论学问作为依托,但更需要实际操作的力量,所以会有许多教师鼓舞学生在校期间就去实习,积存一些实践阅历,为毕业后找工作增加筹码。对此,高顿职业进展院的Helen认为,刚毕业的财会人,应当找能学到货真价实的东西的工作。会计的门槛虽然不高,也没有特殊高的技术性,但是有些力量,没有实践过的话,不会就是不会。只有把握了技巧、积存足了阅历,才有资格谈进一步的进展。

成长阶段

成长阶段主要是学习,包括在学校的学习以及刚刚步入社会两年以内的阅历的积存。

阅历积存的过程

理论与实践相结合,才能够对职业进展起到很好的推动作用,我们学习理论的最终目的是应用于实践,提高动手力量。对于出入社会的学生来说,即使学校的理论学的再好,也会在实际工作中遇到各种各样的困难,理论和实践的结合是一个过程,这个过程核心在于:

从探究阶段到稳定

职业规划特别重要的一个阶段,主要是查找一个适合自己的职业方向,这个过程中可能会消失频繁变动。

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