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劳务输出公司合同范本劳务输出公司合同范本合同编号：[合同编号]甲方：[劳务输出公司名称]地址：[劳务输出公司地址]联系人：[甲方联系人]电话：[甲方联系电话]电子邮件：[甲方电子邮件]乙方：[接受劳务输出的公司名称]地址：[乙方公司地址]联系人：[乙方联系人]电话：[乙方联系电话]电子邮件：[乙方电子邮件]鉴于甲、乙双方在劳务输出方面具有一致的意愿和需要，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，经友好协商，甲、乙双方就劳务输出事宜达成如下合同：第一条合同目的甲方同意向乙方提供劳务输出服务，乙方同意接受甲方提供的劳务输出。第二条劳务内容1.甲方的劳务输出范围包括但不限于：人力资源管理、员工培训、工资发放、劳动保护等。2.乙方应根据实际需要，提供明确的劳务需求，并与甲方协商确定具体劳务内容和工作细则。第三条合作期限本合同的合作期限为[合作期限]年，自合同签订之日起生效。合同期满前，双方如无特殊情况，应提前[提前通知期限]提出终止合同或续签合同的意向。第四条人员派遣1.甲方应根据乙方的需求，派遣合适的人员进行劳务输出。2.甲方派遣的人员应具备相应的专业知识和技能，并符合相关法律法规的规定。3.甲方对派遣人员的工资、福利、社保等方面的支付和管理负责。第五条保密条款1.甲、乙双方在合作过程中可能涉及到商业机密或敏感信息，双方应对这些信息予以严格保密。2.未经对方书面同意，任何一方不得将涉及到的商业机密或敏感信息透露给第三方。第六条付款方式及标准1.乙方应根据甲方提供的劳务输出服务，及时支付相应的费用。2.付款方式可以选择一次性支付或分期支付，具体支付标准由双方协商确定并在合同附件中明确。第七条违约责任1.任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。2.若因不可抗力等特殊原因导致无法履行合同，双方应及时协商解决，并互相理解和支持。第八条合同解除1.在合同期限内，任何一方如需解除合同，应提前书面通知对方，并经过友好协商达成解除合同的协议。2.若因一方违约导致合同解除，违约方应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。第九条争议解决本合同的解释和争议解决应依据中华人民共和国相关法律法规进行。若发生争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他约定1.本合同的任何修改、补充须经双方书面协商一致，并签署补充协议。2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签字：

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