2021年内科护理工作计划15篇

2021年内科护理工作计划15篇内科护理工作计划1作为一名护理工作管理者以谦和的态度对待病人努力为每一位病人减少每一分的痛苦是我们的使命用这样的信念在这两年的护理工作中我部得到了病人的认可和领导的赞同担任内五科护士长近一年的时间里深刻体会了神经内科的护理工作的科在20__年里，内五科护理坚持把以“病人为中心的护理理融入更实际具的工作节管理形式上追求以病人求为服导向”同时将20__年重提将20__年工计如下括：一加护职育提护人专素化关知学掌每月期织授轮主规度神科专培。如特疑况可过主授多形式记录随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状有计划的选送断。量人，病过及。服。职，理服。懈调，跟。切实做好护理安全管理工作减少医疗纠纷和医疗事故隐患入险果，自教。源和峰到。成在20__年里，争取在基础护理合格率，住院患者满意格到100%。六、加强法律意识，规范护理文件书写随着人们法律意识的提高医疗事故处理条例的颁布如何在护理服务中加强法制建设提高护理人员法制意识已成为护理管理的一个重要环节。在20__年里，严格按照省卫生厅护理文件书写规范要求，件文。内科护理工作计划21、要继续深化“医院管理年”活动，在创建“二级乙等医院建设的基础上今年以开医质进年活动为契机，医定，医。2加无：；展；三是以构建和谐医患关系，营建安全有序医疗环境为目的，加强医患沟通能力和技能的培训与考核。3、配合院办完成内外科医疗资源整合，培养适合基层医院特点的全科医师体系今年根据医院工作思路住院部内外科实行整合医务科重点要做好全科知识培训规范住院病员的收住、病室安排等工作。4、加强临床医德医风规范教育和考核，今年要继续展开抗菌药物临床利用专项整治活动每个月严格监测分歧理使用抗菌药物或个别抗菌药物使用率异常偏高等情况依照医《综合目标管理责任制方案》严厉查处违规科室和职员。5、继续做好医务职员“三基三严”培训和考核，针对今年内外科进行资源整合的情况三基考试的情势要及时调剂特别是要加强外科医师对内科常见疾病多病发疹治能力的培训和考核。积极与领导请示调和，选派临床职员到会议室轮训。6、建立完善医疗纠纷投诉处置机制，制定医疗事故预防及处理的预案，积极有效地开展工作。内科护理工作计划320__年，是加快转变经济发展方式、进一步深化改革开放、全面建设小康社会的重要阶段，同时也是建立基本医疗卫生制度进一步深化医药卫生体制改革的重要时期深化医药卫生体制改革就是要以增进和维护人民健康为宗旨坚持建机制强基持突、此,专制作，从工订20__年工计如：依据省理业展划神进步范市项理工作20__比展。一、牢记学会宗旨，加强各项工作管理1.认真学习国家关于医疗卫生方面的法律和法规熟悉学会高。2理。继续深入开展整体护理围绕提高护理质量和临床护理服务为中心，加快护理改革、规范护理行为。3.同。4.协助抓好我市院感染理水平督促有关单尽快配备专职或职医院染管理员格按卫医疗卫机构一。二、加强组织建设，增强学会凝聚力1、内科委员会涵盖多个专业，如内分泌、消化、循环、神雄个，人成。2的.因热鲜还，展新会员要注意向基层医疗机构倾斜因为她们面对更广泛的人民群众，只有她们通过参与学会活动、切磋新技术、学习新知识，才能提高自身护理业务水平，带动所在科室、医院的护理水平，更好地为人民群众服务。3、做好学会会员清理登记工作。做好护士注册工作，维护护士合法权益。继续做好20__年护士注册工作健全护准入管理制加大对士执业格的审力度不符注册条件的人员予注册保证护队伍的量，维护士的法权。4、坚持民主办，每季定期召常务理会，研学会发展工对学会一重大件和大活动充发扬民形成共识，出决策同时针学会工的自身设、问、形、任务设行讨论。三、加强护士培养、继续教育1高素质的专科护士能有利促进学科发展提高护理水平。目前我市的部分医院的专科骨干在临床中发挥重要作用学会将充分发挥各专业委员会和专科护理骨干的作用建立专科培训提。2。20__年将继续强继续育工：（1）加大与省护理学会的联系，邀请更多的国内、省内专家来我市授课；（2）发挥专业委员会作用，组织专科培训；（3）利用护理学会络平台，不断更新新知识、新理念，加强护理专家在络平台中的作用搭建交流平台为广大会员提供更多元化、更多形式的学习机会。3、加强依法职业管理，认真做好护理人员资格准入管理，借助学会的支持以法律法规为依据对全市内科系统护士依法从业情况进行检查同时继续加强医德医风建设加强护士执业道德教育，树立全心全意为人民服务的思想，开展“以人为本，以病人为中心”的优质服务。4，、。5牌；声,院声,声,谢声,听,理,耐答,热心位,位,级护理巡视到位,治疗护理规范到位,出院宣教咨询到位不断提高人文护理质量。6、编写《内科标准护理计划》为护士工作提供指南，为规范护理服务提供指导同时缩短护士文书记录时间提高工作效率，将护士还给病人。四、加强学术研究和交流1、开展各项护理学术活动和护理学术交流，促进护理管理工作的发展和护理质量的提高为会员单位的护理工作服务从而促进我市护理技术的进步和发展缩小与上级医院的差距促进护理人才成长。鼓励会员积极参加省内外护理学术交流活动，认真总结经验并撰写论文积极开展科研加强与市其他护理分会和外市内科护理学会的交流与学习学习其管理经验和技术水平，提高学会的战斗力、凝聚力、工作效率和影响力。2、学会组织相关会员及各级医院的护理骨干、护士长和护理部主任到优质护理工作开展好的单位和地区参观、学习和交流以此促进我市各类各级医院的护理工作和优质护理工作的开展。3、学会为了更好地服务群众、服务基层，拟将组织护理专家到乡镇卫生院或县级医院对院内感染控制、先进的护理技术、护理管理新的护理知识进行交流以此提高其护理技术和护理质量。4、举办各种学术交流活动。20__年学会组织我市医院共100余人外学参收很好反20__年将取出市组。五、加强宣传1、加强学会宣传工作，及时把学会开展的工作，通过媒体进行宣传，不断扩大学会影响力，提高学会的知名度。2、注重科普宣传。充分利用各种医学节日，如世界糖尿病治员大的，康识。3农学会应该相应国家医疗改革的趋势和需要，走进农村、走进社区。20__区、老等进提。繁冗错杂但我们相信20__年我市内科护理学会的工作在各委员护理骨干和各单位的大力支持下能够顺利、圆满地完成！内科护理工作计划4护病。一、继续深化贯彻落实创建活动1、探索责任护士模式：实行护士与病人责任包干制。我科将病人分成4个小组，下设责任组长、责任护士、辅助护士等，制定不同层级护士相应的岗位职责完成相应的护理任务如为口。2、转变服务理念：将人文关怀融入护理专业技术操作中：活；后。3护预院关让。4用。二、安全管理，注重环节1、以核心制度为指引，保障护理安全。2、组织护士定期学习《护士管理条例》，增强护士法律法规意识。3、对科室重点用药、高危用药进行定期检查，严格交接，规范管理。4、对病人进行安全意识教育，及时签订安全协议书。5、对有安全隐患的病人进行及时评估，制定护理措施，悬挂警示标牌。6、进一步完善贯彻落实患者身份识别、腕带佩戴制度及操作中的查对制度。7、及时填写上报护理工作中的缺陷、安全隐患、不良事件并组织讨论，提出改进措施。8、加强医护沟通，全面了解病情，提供病情动态信息，及时纠正提醒医生工作中的失误及不足。9、质控小组分工明确，环节管理上注重重点，不合理流程及时改进。三、加强护理质量控制，确保护理安全1、全民参与，人人树立质量管理意识。2、建立检查、考评、反馈制度、电话回访，设定可追溯机出施3考，。4、每月对护理安全隐患、护理差错缺陷、护理投诉进行原因分析，从中吸取教训，提出防范与改进措施。5、严格执行查对制度，杜绝严重差错及事故发生。6、对科室硬件设施常规检查，发现问题及时维修，保持设备性能完好。7、定期抽查护理人员对危急值的流程、范围掌握情况，全面提高护士的病情观察能力。四、抓好三基及专科技能培训，要求人人过关1要新进院护士及年资护士对24项基本技能操作必须全部达标要求在实际工作中抽考其他层次的护士有计划进行理论操作考核。2、加强专科技能的培训，制定出季度、月专科理论与技能的培训考核计划。3、低年资护士制定护士主管、护士长助理专人带教，护士长定期抽查专科知识掌握情况。4、加强相关知识的学习，每月一次护理制度、法律法规、护士礼仪等综合知识的学习，做到理论与实践相结合。五、注重品牌塑造，优化服务流程，提高护理实效1、护士礼仪培训：全面响应“内练硬功，外塑形象”，打拔、。2护为的续。3领高。4、自解。六、加强专科急救技术、应急突发事件的管理培训1、加强对科室护理人员危重病人抢救技术、应急预案知识理。2、不定期检查护理人员对常用急救药品的剂量与作用、抢救仪器的性能及使用方法的掌握情况。七、加强人才管理，合理使用人力资源1、实行弹性排班，根据科室病人病情及实际工作量合理使用人力资源，保质保量为病人提供最优质的护理服务。2，，资。3点实。八、教学科研1、指定具有护师职称的护士负责实习生的带教，定期召开实习生及带教老师会议听取老师及实习生的意见提高带教质量。2、不定期检查带教老师的带教态度、责任心，了解实习计划的完成情况。3、每届实习生实习结束前，组织进行一次科室优秀老师的评选活动。4、加强带教老师授课能力的培养，创造教学机会，鼓励外出学习、进修、深造。5、争20__年发表CN论文内科护理工作计划520__年我科护理工作要围绕医院的发展规划及护理部的工患：一、加强“三基”培训计划，提高护理人员整体素质。1、每周至少两次晨会后对科室护士进行提问，内容为基础理论知识，专科理论知识等。2、每月进行护理查房及业务学习，提高护理人员心内科的专科护理水平针对本科危重病人多的特点加强危重病人的护理知识培训学习3、根据护理部制定的护士的分层次培训计划制定本科室的培训计划并认真落实，加强考核力度。4、不定期检查护理人员对常用急救药品的剂量与作用、抢救仪器的性能及使用方法的掌握情况，提高护理人员的抢救能力。二加强护理安全管理认真落实护理核心制度完善护理风险防范措施，为病人提供优质、安全的护理服务。1、不断强化护理安全教育，把安全护理作为重中之重，将理取。2强。3。行。4、的视5护。6，。7护。三、继续开展优质护理,以病人为中心，加强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷。1、深化“以病人为中心”的服务理念，全面实行责任制整体护理的服务模式为患者提供全程规范化护理服务继续践行我院“温馨护理六个一和亲情护理六个心优质护理特色服务，鼓励护士积极参与护理部20__，每。2人真。常深入病室检查督促考评考评方式以现场考评护士及查看病整改措施。五、强化科研意识，提高临床教学质量和科研水平1、鼓励创新，发挥护士潜能。理论联系实践，提高临床教学质量，教学中渗透优质护理服务内涵。2、不定期检查带教老师的带教态度、责任心，了解实习计划的完成情况。3、提高科研意识和水平，要在临床护理工作中善于发现问题，解决问题，总结经验，鼓励护士撰写论文、参与科研等。六认真落实好绩效考核机制工作中体现多劳多得按劳分配原则，限度激发每位护士的工作积极性。七按照护理部制定的护理质量目标完成本科室护理质量目标。内科护理工作计划6护理人员是与病人接触最多最早,最密切的工作,护理人员的素质和形,直接影响医院形象人们都“三分治疗,七分护理,这句话然并十分确,但却反了护工作重要作用和位。士对民的康出了极贡献,从而受了会的尊敬,被使在20__年新的一年,我们坚持“以病人为中心的人文护理理念融入更多实际具体的工作细节。在管理形式上追求“以病人需求为服务导向,在业务上注重知识更新积极吸纳多学科知,在队伍建设上强调知法守法、文明规范服务和为病人营造良好的修养环,逐步把护理人员培制订20__年内护工计划:一、加强护士在职教,提高护理人员的专业素质1.强化相关识的习握,定期组织士授课,实行轮流主讲,进行规章度及业的训遇特疑难况,可通过请医生课等式更知识技。互学习进,并作记。2.重点加对护的核,强化学习识,护理工作划以强“基”理知及科技训为主,由高资的士授课出题,增加考核度,讲究实效,不流于形式,进次,相争,直标。3.做好聘用士的转作,使年轻护人员论与践相结合,掌握多学知识能力。二、理安是护管理重点,安全工长抓懈1.护理人的节监控:对新调护士及思情的护士加管理,做到重交待重跟。实做护安管理工作,减少医纠纷医事隐患,保障病人医全。2.病人环控:新入、转急重、发生医纠潜险人重督查控。3.时间环控:节假、休工繁易劳时间交班要监和理。4.护理操的节监控:输液、血、射各过试验等虽是常作,但如一发生题,都是人关的大事,作为理理监控重之点。三、转变护理观念,提高服务质量1.加强医医建设,增强工责心培护人树立“以人中的念,把病的声为一号,把病的需要为一要,把病人利作第考虑,把病人满意作为一准加主服意识,质量识,安全意识,在进一步规护操的础上,提高护沟技能,从而促护质量提高,确保护工安、效。2.注重收集理服务求信息发放满意度调查表,获取病人的需求及反馈信,经常听取医生的意见及时的提出改进措施,同时对护士工作给予激,调动她们的工作积极,从思想,行动上作到真正的主动服务。把“用心服,创造感动”的服务理念运用到实际工作中。3、严格执行查对制,强调二次核对的执行到,加强安全管理的责,杜绝严重差错及事故的发生。在安全的基础上提高我们的护理质量。4深化亲情服,提高服务质量在培养护士日常礼仪的基础,进一步规范护理操作用,护患沟通技能培养护士树立良好的职业形象。四、合理利用人力资源,避免人浮于事的局面我院的医护比例搭配不合理,护士的人员少工作繁重,根据科室病人情况和护理工作量合理分配人力资源,弹性排班,增加高峰期上班人数,全院护理人员做到工作需要时,随叫随到,以达到保质保量为病人提供满意的护理服务。五、树立法律意识,规范护理文件书写随着人们法律意识的提高,医疗事故处理条例的颁布,如何在护理服务中加强法制建设,提高护理人员法制意识,已成为护理管理的一个重要环节严格按照省卫生厅护理文件书写规范要求,护理记录完整客观明确护理文件书写的意义,规范护理文件书写,并向上级医院的的同行请,明确怎样才能书写好护理文件,以达标准要求结合我院书写护理文件的实际情,进行工作总结和分,提出相应对,为举证提供法律依,保护护患的合法权益。六、护理各项指标完成目标1.基础理率100%.2.急救物完率达100%.3.护理文书写格≥90%4.护理人员基考核格率达100%.5.、一人一针一一用灭合格率达100%.6.常规器械毒灭合率100%.7.一次性射、输液(血)器用毁率达100%.20__年护理工计划经实,我相信要我齐心力努力执以上作,在20__年的护理工作中一能取得的成绩!内科护理工作计划7服配，。一、改善服务态度，提高护理质量1、护理工作的对象从单纯为病人扩大到病人家属、医疗、生手。2心格病度95%。3、利用晨会、护士例会、护理查房等各种形式增强护士的各，。4员分。5、达100%。紫班反和。6、率100%病。7、室疗临。8、理生理。二、加强护士修养，树立“天使”形象1、基本功训练与专科技术训练相结合。基本功培训内容包术，强。2和高。3不。4加新掌三、钻研护理科研，搞好护理教学认真组织小讲课新今。内科护理工作计划8一、改善服务态度，提高护理质量1、护理工作的对象从单纯为病人扩大到病人家属、医疗、强好。2心善，理度95%以上。3、利用晨会、护士例会、护理查房等各种形式增强护士的各，。4差，错。5、达100%。菌感。6、率100%病。7、室疗保证临床正常运转。二、加强护士修养，树立“天使”形象1、加强基础知识专业知识及专科技术培训，要求人人熟练掌握心电图机、心电监护仪、除颤仪技术。2、护士长提高思想政治素质，钻研文化科学、专业实践和高。3不。4、护。三、搞好护理教学1、认真组织科内小讲课，包括“三基”理论，操作训练。熟练地配合新技术的开展。调动护士积极性，鼓励开展新技术、高。2安制护。3善。四、合理调配护士人力，合理排班。五、建立健全绩效考核激励机制，调动护士积极性病区护士绩效分配原则：按级分配、按劳分配、多劳多得、复度;量量;进。内科护理工作计划9护理工作应该说是医疗行业中最辛苦且最受人拥护的工作，最人但了在20__理。需，文明规范服务和为病人营造良好的修养环境逐步把护理人员培训成为病人健康的管理者教育者、照料者和研究者角色。特制订20__年内科理作计：一、加强护士在职教育，提高护理人员的专业素质1、强化相关知识的学习掌握，定期组织护士授课，实行轮通。2计护名，。3践。4、随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状有计划的选不。二、护理安全是护理管理的重点，安全工作长抓不懈1、护理人员的环节监控：对新调入护士以及有思想情绪的管。2发。3劳。4试的作。5解取个。三、转变护理观念，提高服务质量1、护理部继续加强医德医风建设，增强工作责任心。培养一，安，。2、需，时动念。3安提。4的树。四、合理利用人力资源，避免人浮于事的局面护，性随。五、树立法律意识，规范护理文件书写随着人们法律意识的提高处理条例的颁布如何在护理服务中加强法制建设提高护理人员法制意识已成为护理管理的一个重要环节。护理部严格按照省卫生厅护理文件书写规范要理理行的。六、护理各项指标完成目标1、基础护理合格率100%、2、急救物品完好率达100%、3、护理文件书写合格率90%4、护理人员“三基考核合格率达100%、5、、一人一针一管一用灭菌合格率达100%、6、常规器械消毒灭菌合格率100%、7、一次性注射器、输液（血）器用后毁形率达100%、20__年护理工计划已落实我信只要们齐协力努力执行上工，我在20__年的护理工作中定能取好的成绩！内科护理工作计划10在医“谋变革求发展的律一期，到理做。一严格执行国家法律行政法规医院及科室的各项规章制度及操作规程，“以制度做保障”，确保病人安全。1、组织全科护理人员学习护理法律知识，提高法律意识，用法律保障患者和自身的合法权益。2加强入院宣教和健康教育提高病员及家属的安全意识，主动参与安全管理，在病区内全面控烟。3加强护理工作中的安全管理强化护理操作中的告知义务，严格执行核对制度，杜绝差错事故的发生。4、加强对护理工作中需要的硬件设施性能安全性的检查，及时发现问题，保持设备的完好。5、严格执行查对制度、无菌操作制度，防止交叉感染的发生，加强对护生的管理，明确带教老师的安全管理责任。6、进一步规范护理文书书写，从细节上抓起，定期进行护理记录缺陷分析与改进。二进一步强化全体护士的服务意识主动服务以良好的护患沟通优质的护理效果提高病员满意度构建和谐的医患关一满意”。1、在培养护士日常礼仪的基础上，进一步规范护理操作用语，护患沟通技能。培养护士树立良好的职业形象。2、树立“病区来人既是服务对象”的观念，对病区内出现的任何一个非本科室工作人员都要有服务意识，无论他是病人、否。3、开展微笑服务，认真体会病人承受病痛时的心情，以亲病。4。上。5动。6的。7会2出。三、加强科室经营管理，开源节流，实现可持续发展。1培养全体护士的主人翁意识为科室`经营管理献计献策，积极主动开展新业务、新技术。2、加强管理，对本科室的人、财、物做到心中有数、人尽其责、物尽其用。3、树立全员成本意识，杜绝或减少不必要的浪费和支出。四、加强培训，落实人才培养计划，体现护理的专业价值，提升护士的职业形象及社会地位。1、每月根据护理部操作考试计划、本科室工作需要，认真进行操作技术培训、考核，确保人人达标。2、注意培训实践操作能力，理论与实践相结合，使每一位护士在具体工作中能够独挡一面。3、注意培养同事之间相互协作的能力，使全科护士在各项工作能够相互配合充分发挥团队精神，提高工作效率。五、加强中医护理理念1、规范中医特色的护理，开展中医特色的护理服务。2、开展拔火罐、推拿按摩、艾条灸、耳穴压籽，特色的中医护理操作。3、加强中医护理理论的学习，提高护理人员的中医护理水平。4、开展中医特色健康宣教，充分发挥中医药特色的优势。新的一年我们将继往开来，以全新的精神面貌迎接新的挑成。内科护理工作计划1120__年是充满机和挑的一随新农合销比的提能理让护，护：版。一好。责。挖组进。五、有计划地对常用中西医操作以及本科原有仪器设备性能操作规范及流程进行培训和考核对护士考核成绩记录在册，作为年终评先参考。疮。止少。教锻。上500—8：00增派一名护士，实行弹性排班，保证护理安全和护理质量。十每月对复杂重病人及时组织护理讨论和护理查房定期不。排。药。身。感。团。内科护理工作计划12一、加强护士在职教育，提高护理人员的专业素质1、强化相关知识的学习掌握，定期组织护士授课，实行轮通。2计护名，。3践。4、随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状，有计划的选送部分护士外出学习，提高护理人员的素质，优化护理队伍。不断的更新护理知识。二、护理安全是护理管理的重点，安全工作长抓不懈1、护理人员的环节监控：对新调入护士以及有思想情绪的管。2发。3劳。4试的。5解取个。三、转变护理观念，提高服务质量护理部继续加强医德医风建设增强工作责任心培养护理人员树“以病人为中心的观念把病人的呼声作为第一信号，把病人的需要作为第一需要把病人的利益作为第一考虑把病意而。实__年医院工作重点围绕“以人为中心，施ISO9001—20__断，”定。”的务，病，人≥95%。工作中注加强与生的沟通收集以≥98%。2、加强护理质量安全管理，保证年事故发生率为零。制定严格的科室规章制度定期组织差错事故讨论分析针对反复出理，情励。3离执，止率100%，无菌口染率≤0.5%，常规器消毒菌合率100%。4、做好急救药械的管理工作，保证急救药械完好率100%。员的短抢。5护过≥95%。6加强护理人员的在职培训力度不断提高业务技术水平。护理人员三基水平平均≥75分≥95%支，≥25分。鼓励护理人员参加自学、函授及各种学习班、研讨会，使护理人员及时掌握护理工作发展的新动态和护理相关的新理科取≥4划员。7遇清仪。8查，、，。9求教方法，加强带教老师教学能力的培养和提高，认真落实好“360工程”，圆满完成带教工作。10做好房楼迁的准工作认真贯实施ISO质量管按到ISO质标要求组手为一切。11我科全体护理人员将在医院和护理部的领导下与临床医生密切配合，保障医疗安全，改善服务态度，提高护理质量，保障各项质控指标达到ISO质量标造好会益和济益。内科护理工作计划13为了全面加强本科临床护理工作深化专业内涵拓展服务领域促进优质护理服务可持续发展以期达到为患者提供全面、全程优质的护理服务遵以理务主展特专”培患订20__年工作计划如下：一.严格执行各项规章制度，加强护理质量控制，确保护理安全1.全民参与，人树立质管理意。2.科内成立理质小熟悉掌握量考标准项工作初由士长订质计质员按划进自查做到人参与控，末由士组织开科质量全理会议，质控汇报查结，标准行考，考结记录，总结析，在问提出改见，实做持续进。3.进一步规护理文书写定期检查发现记录缺陷及时指正，组织分析讨论，提出改进措施。4.每月对理安隐护理错缺理诉行原因分析从吸取训，出范与进施。5.严格执行查对制度，杜绝严重差错及事故发生。6.对科室硬设施常检查发现问及时修持设备性能完。7.定期抽查护理员对危值的流范围掌握况面提高护士病情观能力。8.重视医疗理安教每由护长组学血透安全教知识时刻警钟。9.严格要求医疗护理人员执行各项规章制度，技术操作流技。10积极报科内生的良事件不良件科内进行分析，价，提防范措，以利后工作。二.注重品牌塑造，优化服务流程，提高护理实效1.护士仪全召室内硬外塑形象，打造护士美一。2以院患。3.加强患的健宣针对者的化度受力采取不的教方4.每月由专人织召开休座谈会向患者及家属讲疾病相知识征求患及家属意见效改善血透室的诊环境工作作解患者病情动高患者的满意度。5.理的。通，。三、加强院内感染管理，认真做好消毒隔离工作1、每月定期监测透析用水和透析液质量，每季度定期监测所，针。保。2的。3理。4到率100%，一人一床一一更执行率100%。5、与消毒保养工作消毒液按规定配制使用保证消毒液的配制要按需、按量、按浓度配制，做到专用试纸天天检测浓度。6对所有的透析患者按规范要求定期进行乙型肝炎丙肝、梅毒及艾滋病感染的相关检查。发现问题及时上报感控科。四、防范护理风险，保障护理安全1、落实护理质量管理制度，如三查八对制度、消毒隔离制即。2制、，对陷。3严全。4全。5、，对。6合养。7能。8及。五、加强专科内涵建设，提高专科护理质量1.重视每的业学护理房分挥科护的作用，月行一专科识座。2.简化晨集交班强化头班容用头接班时间护长资护士一护及重症人存的护理问题行旁科理知讲，采取效预施。3.疾考。4.加强急救技的培与考熟掌握急药品仪器的使用。六、加强人才管理，合理使用人力资源1.实行性根室人及工量使用人资，保病提最的服。2.根据护理人员的职称、资历，实行责任护士分层负责制，如新老搭配。3.充分发挥科室每位员工的作积极性进行科护士及护理技术教的培养根据不同点安排、配相应的理工作，培养多化、多次结构的理人才。七.教学科研1.指定具有护师职称的护士负责实习生的带教定期召开实习生及带教老师会议听取老师及实习生的意见提高带教质量。2.不定期检查带老师的教态度责任心了解实习计划的完成情况。3.每届实习实习束组进行次科优老师评选活。4.加强带教老师课能的培养创造教机会鼓励出学习、修、深。5.增强科研意识，鼓励护士撰写护理论文，力争20__年发表论文1-2篇。八、建立绩效考核机制：将精神激励与物质激励有机结合工作中体现多劳多得按每。1.对有创新服务举的护士，于加分奖。2.础。3.对科室有特殊贡的护士给绩效加分励内科护理工作计划14护理工作应该说是医疗行业中最辛苦且最受人拥护的工作，最人但了。在20__年新的一年里，我们坚持把“以病人为中心”的人文护理理念融入更多实际具体的工作细节。在管理形式上追求“以病人需求为服务导向在业务上注重知识更新积极吸纳多病教育收集整理逐步把护理人员培制订20__年内护理作划：一、加强护士在职教育，提高护理人员的专业素质1。强化相关知识的学习掌握，定期组织护士授课，实行轮通。2计护名，。3践。4选不。二、护理安全是护理管理的重点，安全工作长抓不懈1。护理人员的环节监控：对新调入护士以及有思想情绪的管。2发。3劳。4试的。5解取个。三、转变护理观念，提高服务质量1。护理部继续加强医德医风建设，增强工作责任心。培养一，安全意识，在进一步规范护理操作的基础上，提高护患沟通技能，从而促使护理质量提高，确保护理工作安全、有效。2注重收集护理服务需求