李沟矿业安全检查检查管理制度规范12篇合辑

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1、安全检查电气设备的检查，必须严苛资格证《煤矿安全规程》和省厅《关于安全检查电气设备检查的补充规定》展开。

2、安全检查员对井下供电系统、防爆设备、三小维护、电缆、局扇、风电枪机、瓦斯电枪机等推行监督检查，揭发的问题以三定表的形式通告有关单位限期自查。

3、安全检查电气设备无论在矿井任何地方加装采用，均按防爆设备检查和保护。便宜得金矿业投资有限公司龙金煤矿计生安全生产责任制便宜得金矿业投资有限公司龙金煤矿计生安全生产责任制

主任：

1、对全矿各单位贯彻落实“一法三规、一条例”，认真执行安全第一的方针，践行安全第一的思想。

2、深入细致非政府不好办公室人员的安全科学知识自学，不断提升政策水平和业务素质，严苛岗位考核制度。

3、经常深入基层在严格执行计生工作的同时，掌控安全生产情况，辨认出问题及时向上级充分反映，充分发挥“人人都就是安全员”的促进作用。

副主任：

1、帮助主任深入细致狠抓计划生育各项工作。

2、着重于狠抓宣传教育工作，做好崭新上岗职工的计生政策法规及安全科学知识的培训。

3、狠抓办公室人员的安全责任制及联点承揽工作制的落实工作。

科员：

1、做好办公室、库房的防雷防盗工作。库房内不得放置易燃易爆、化学物品，严禁吸烟。

2、各种文件、薄卡、宣传资料、政策性处置过的档案材料必须确保安全，长期留存防止干燥、防尘、杀菌变小、鼠咬伤等。

3、避孕药具有转派回要及时按单位按人员派发下去，不播发过期药具，保证用药具有人员安全哺乳。矿业分公司安全调度会议制度矿业分公司安全调度会议制度

(一)公司安全调度会议，由安全副经理策划，每周举行一次(每周五下午3:00)。安全副经理无法出席会议时，可以由安监部正副部长主持会议。

(二)出席人员：公司所属各单位行政副职或党总支(支部)书记。

(三)会议主要内容：

1．自学贯彻落实国家有关安全生产方针、政策、法规和上级安全会议、安全文件精神，通报集团公司安全生产情况。

2．表达分公司安全身心健康环境委员会会议精神，并具体安排全面落实有关工作。通报和分析矿业分公司安全形势(包含本周出现的“三违”和伤工情况)，剖析典型事故案例，分析、科粉存有代表性的倾向性问题，确认工作方向。

3．分析公司安全生产状况，针对安全生产工作中发生的问题和存有的安全隐患，制订整改措施，并精心安排全面落实。

4．协同各单位安全生产工作。布置下周安全工作及重点。

5．检查以前安全调度会确认事项的全面落实情况，对不能全面落实的安全工作，分析原因，追究责任，并非政府全面落实。

6．由出现事故的单位副职讲诉出现事故的经过，分析出现事故的原因、教训，以便其它单位更好的汲取事故教训，杜绝同类事故的出现。

(四)参会人员必须搞好安全调度会内容的记录，及时向员工表达会议精神，二要狠抓全面落实。坑道钻机管理制度坑道钻机管理制度

第一章总则

第一条为强化公司坑道钻机的采用管理，融合神新公司实际情况特制订坑道钻机管理制度。

第二条管理范围为全面性进度表灭火、瓦斯抽放、寻抽水等工作中所采用的各种规格的坑道钻机。

第三条设备管理中心主要负责管理坑道钻机采用、保护的监督检查工作，负责管理坑道钻机的出租和大修理工作。

第四条各采用单位主要负责管理坑道钻机的现场采用、保护、设备建档工作。

第二章现场管理

第四条各单位必须创建、完善坑道钻机运转管理制度、创建坑道钻机档案和坑道钻机运转、保护档案，严格执行操作规程，确保坑道钻机处在较好的运转状态。没创建运转管理制度、运行和维护维修保养档案或内容不全系列，每项罚款300元。

第五条坑道钻机钻杆螺纹应当提防水套，而且螺纹应当搞隔热处置。凡坑道钻机钻杆螺纹处没提防水套，而且螺纹没有罢了隔热处置，每辨认出一处罚款500元。

第六条崭新坑道钻机在投入使用前要展开上岗培训，合格后方可以上机操作。凡操作方式人员没展开上岗培训，每辨认出一人次罚款2000元。

第七条所有操作方式人员必须上岗上岗，无牌人员严禁擅自操作方式坑道钻机，否则将按有关规定展开行政处罚。每辨认出一人无牌或没上岗上岗，罚款2000元。

第八条贯彻落实设备采用与保护结合的原则，继续执行包机制度。

第九条坑道钻机必须经常保持良好运转状态，努力做到“三不好”(管住、用不好、修通)，“四可以”(可以采用、可以维修保养、可以检查、可以排除故障)。

第十条必须严格执行公司制订的定期维修保养、修理制度，保证坑道钻机整齐、洁净、安全、经济运行。

第十一条坑道钻机不得超员、北基宜运转，更不许乱拆毁、乱焊接、合情理设备，不许在并无杀菌状态下运转。

第十二条设备管理中心管理人员依据公司有关的设备管理制度，展开严苛检查，违背有关管理制度的犯罪行为按规定展开行政处罚。

第十三条辨认出坑道钻机存有走、冒著、几滴、凿或其它故障，操作方式人员必须及时处理，无能为力的问题，必须及时报告上级有关部门。

第十四条发生事故，现场管理人员必须及时分析查案，按照“三不”放走原则，查明事故原因和责任人

第十五条设备管理中心现场管理人员对设备运转状态展开日常监督、检查。

第三章设备档案管理

第十六条各单位应当创建坑道钻机档案。

第十七条设备转派、转交时应将坑道钻机档案一并转交。装运、运输、储存安全操作规程装运、运输、储存安全操作规程

1、核爆材料运输的通常规定（1）不得用自爆胎、三轮车、自行车、摩托车、拖车等车辆运输核爆材料。（2）不得核爆材料与其它货物混装，不得炸药和雷管混装混运。（3）不得摩擦、喷发、投掷核爆材料。（4）用车运输雷管时，雷管箱严禁侧放和立放，层间必须垫软垫，装车高度不许少于两层。（5）分层上装核爆材料时，不许东站在下层箱（袋）上去上装上一层。（6）装运运输核爆材料时，不得随身携带烟火和发怒物品。（7）运输核爆材料时，理应专人解款，非解款人员不许同车搭乘。2、井下运输核爆材料规定（1）电雷管和炸药必须分离载运。斜井串车提高载运时，炸药和雷管必须分配编组，不许同一钩载运。（2）从地面向井下核爆材料库载运核爆材料以前，必须先通告绞车司机和井口上、下把钩工，使他们搞好载运核爆材料的准备工作工作。（3）载运核爆材料时，绞车司机启动和暂停绞车时，都不许并使矿车出现震动，滑行速度不许过慢。斜井串车载运核爆材料时，都严禁少于1m/s。（4）交接班人员上下井的时间内，不得载运核爆材料。（5）严禁将核爆材料存放在井口房、井底车场或其它巷道内。(6)人力载运核爆材料至工作地点时，应当严格遵守以下规定：①电雷管必须由灭火工亲自载运，炸药应当由灭火工或在灭火工监护下由其它人员载运。②灭火材料必须上装在耐压和抗撞冲、防震、防静电的非金属容器内。电雷管与炸药不得在同一容器内。领料后，应当及时装箱锁上轻易送至工作地点，不得放入袋内或中途停留。③在交接班，人员上下的时间内不得随身携带核爆材料的人员沿井筒上下。3、火工品入库前必须深入细致环评。封条不完备应当开箱环评，完备的抽箱环评，并对生产的时间与否过期、数量、规格、质量与否吻合。例如存有相符，立即报告有关领导，及时查案处置。4、火工品例如并无押运员及发货员，保管员一律予以环评。严苛出入库相关手续，严苛按公安局核定的储备量储备。5、炸药的储存、看管必须强化通风管理，必须保持良好通风、潮湿，并搞好记录，使之不变质。6、火工品的搬堆，必须重拎钳子，不许拖拉、喷发。7、不得炸药、雷管混放，箱与墙距离不大于200mm，Guerche不逊于1500mm，相同品种规格必须分别放置。8、库房必须保持清洁，防范鼠虫害，确保安全。郭屯煤矿矿车清车工安全生产岗位责任制郭屯煤矿矿车清车工安全生产岗位责任制

第一条必须熟识清车机的性能、结构、传动原理、较完整标准及操作规程，精心操作方式。

第二条工作前必须深入细致检查清车机的较完整情况，证实并无问题后，方可开机操作方式。

第三条被清矿车必须对准清车机发掘中心，矿车前打掩木或木马，以免其他矿车误闯清车机房。

第四条不得将明车机的滑行手把和流逝手把同时操作方式。不得在工作中将设备交予他人操作方式。

第五条从平板车上掀大矸石时，先检查周围存有无不安全因素，满载时必须把大矸石紧固牢固。

第六条清车的同时，必须对矿车的较完整情况展开检查，对于须要维修的矿车，必须搞好标记，通告矿车维修工展开维修。

第七条做好清车机房的现场卫生，做好清车记录。保运科工程技术人员安全生产责任制帮助技术主管负责管理本单位安全技术管理工作。安全生产职责如下：

1、参予制订、修改（编成）本单位安全生产责任制。

2、参予制订分管范围内的安全生产规章制度和操作规程；

3、参予制订分管范围内的安全管理制度和安全质量标准化考核标准。

4、参予本单位安全技术措施的基本建设、审查、按程序、贯彻落实工作，并全面落实监督现场继续执行情况，及时消解事故隐患。

5、参予机电设备安全保护装置的检查、鉴别、定期测量和试验工作，掌控主要技术数据和资料。

6、建立健全机电设备技术档案，并得当看管。参予基本建设本单位生产安全事故应急预案及灾害防治处置计划。

7、及时、如实报告生产安全事故。

8、帮助科长推展明朗适用于的新技术、新工艺、崭新设备。

9、参予非政府全面落实本单位的安全教育、员工培训及现场技术指导。

10、根据安全生产责任制的继续执行情况，按照矿、单位规章管理制度展开考核。考核标准：

1、不顺从管理，违背安全生产规章制度，依照有关规章制度给与考核处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。

2、违章统一指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的，按照矿有关制度给与处分，导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

3、未及时非政府分管技术范围内的隐患排查，对排查出来的事故隐患未采取有效环境治理的或对排查出来的难以确定的关键性事故隐患谎报不报、谎报或者延期怨家的负轻易责任，按照矿隐患排查环境治理制度给与考核。

4、出现生产安全事故时，不立即非政府救治或者在事故调查处置期间擅离职守或者叛离的，按照公司、矿有关规章制度给与考核处分，构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。不顺从抢修指挥部统一指挥，不参予救治，按照有关制度给与处分。

5、采用不符合规定建议的设备，正数技术管理责任。

6、设备检修计划不合理，或不按规定对设备展开检修的，正数技术管理责任。

7、未按规定非政府考核各岗位安全生产责任制或各项管理制度，正数技术管理责任。

8、未创建机电设备、设施技术档案或不健全，影响安全生产的，正数技术管理责任。

9、特种作业人员不上岗上岗或精心安排并无上岗资格的人员作业的，正数技术管理责任。纪委书记安全生产责任制纪委书记安全生产责任制

1、强化对安全工作的领导，认真贯彻继续执行安全生产的方针、政策、法律、法规以及上级有关安全生产命令和同意。

2、强化党员的安全思想教育，积极开展不好党员身边无事故活动。

3、对党员领导干部渎职渎职，导致事故者，依据党纪政纪明确提出处理意见。

4、非政府纪检、监察部门定期对领导干部履行职责安全工作职责情况展开监督检查。

5、出席重大事故调查、分析、处置。环评员安全生产岗位责任制环评员安全生产岗位责任制

严格遵守有关矿山安全法律、法规，煤炭行业安全规章、规程和企业的规章制度

二、环评员必须严苛按照工程质量环评表和工程质量环评标准展开环评。

三、环评员必要严格执行至点现场交接班制度，在现场更替，把存有问题、材料消耗等更替确切，双方环评员盖章，验收单方可生效。

四、环评员对本班发生问题、下班存有问题、本班自查情况、材料消耗、奖罚数额等项目按建议核对确切。

五、环评员在现场代表队长行使权力，有权对现场存有问题向当值明确提出自查，对关键性隐患，可以责令其停工自查。

六、环评员必须公不、公正、合理环评，严禁徇私舞弊，对现场存有问题，必须立即精心安排自查。

七、环评员上井后，必须向工区值班人员汇报当值工作情况和存有问题，并及时上缴验收单，上墙发布环评及奖罚情况。

八、环评员体班必须向队长告假，严禁空岗。环评员值勤由当值副队长履行职责环评员职责，严苛按环评制度继续执行。

九、环评员必须认真完成对老爹管理人员的考核、计分和其他临时性工作。

十、副队长必须协助、协同环评员搞好工作。永龙煤矿安全管理十八项管理制度编订(定稿)永龙煤矿安全管理十八项管理制度编订(定稿)

目录

安全生产责任制度1

安全会议制度4

安全目标管理制度8

安全资金投入保障制度10

安全质量标准化管理制度16

安全教育与培训制度25

事故隐患排查与自查制度30

安全监督检查制度36

安全技术审核制度38

矿用设备器材采用管理制度50

矿井主要灾害防治制度58

事故应急救援制度70

安全奖罚制度78

入井人员管理制度96

安全投诉制度99

煤矿领导下井值班及安全监督检查制度102

安全操作方式管理制度106

安全责任追责制度108

安全生产责任制度

第一章总则

第一条为了强化公司的安全生产管理，深入细致贯彻落实“安全第一，预防为主”安全生产方针，稳固践行“用心处事，崇尚卓越”核心理念和“从零开始，向零努力奋斗”安全理念，全面落实和明晰各级人员安全生产责任，确保员工的生命和财产安全，根据《安全生产法》、《安全生产许可证条例》等有关安全生产法律、法规、规范、标准的有关规定，制订本制度。

第二条本制度对安全生产责任制的制订、全面落实、监督、考核和健全展开管理。

第二章安全生产责任制的制订

第三条公司推行全员安全生产责任制，各级领导和员工存有责任和义务出席各种安全管理(技术)的教育和培训，不断提升自身的安全生产意识和安全生产技能，遏止事故的出现。

第四条安全生产责任制就是公司对各部门、各级管理人员和各类员工所规定的在他们各自职责范围内，负有的安全生产责任的制度。它就是贯彻落实安全生产方针的关键确保，就是全面落实“管生产必须首先管安全”、“安全生产，人人有责”的具体措施，就是确保安全生产的关键非政府确保，也就是同时实现安全管理目标的有效率手段。

第五条公司安全生产管理使用分级负责制。公司成立安全生产领导小组，就是公司安全生产管理的最低机构，统管公司有关安全生产制度、目标的制订、全面落实、监督、考核、健全和改良;登机科负责管理对各部门安全生产制度、安全目标的继续执行情况展开检查、监督、考核;各分管领导、业务科室负责人就是安全生产业务保安责任人，负责管理继续执行、全面落实公司制订的安全生产制度、水解目标，并监督、检查、考核继续执行情况;各区队、班组负责人就是本单位安全生产轻易责任人。从而构成层次分明、分级管理、监管有序的管理架构。

第三章安全生产责任制的全面落实

第六条各级领导在各自的工作范围和管理权限内，负责管理非政府贯彻执行国家和上级部门的有关安全生产法律、法规和企业的规章制度，在计划、布置、检查、总结、评选生产工作的时候，必须同时计划、布置、检查、总结、评选安全工作。

第七条各级领导、职能部门和员工必须深入细致履行职责公司制订的安全生产责任制，努力做到分工明晰，责任至人，全面落实妥当，并推行一级对一级负责管理，真正把安全生产工作落到实处，同时实现全员安全生产责任制。

第八条为严格执行各级管理人员履行职责各自岗位的安全生产职责，对各级人员展开定性考核，构成架构细致的安全生产管理制度保证体系，考核办法适用于于公司各个部门、各级管理人员及各类员工。

第九条安全生产责任制的考核，推行分级考核的办法。即为：总经理负责管理对副职、科室、区队负责人考核;各科室负责人负责管理对科室人员考核;区队负责人负责管理对班组长考核;班组长负责管理对本班组工人展开考核。

第十条由于安全生产责任制不全面落实导致伤亡事故或关键性经济损失者，除追究其个人行政责任和经济行政处罚外，直至追责刑事责任。

第四章附则

第十一条本制度与上级规定二者相冲突的，按上级规定继续执行。

第十二条本制度适用于于公司各个部门、各级管理人员及各类员工。

第十三条本制度由登机科负责管理监督、全面落实。

第十四条本制度解释权属于永龙天禹(新郑)煤业非常有限

公司。

第十五条本制度自印发之日起继续执行。

安全会议制度

第一条公司每月举行二次安全会议，地点订于公司二楼会议室，时间订于每月5日、15日17：00(若存有变动另行通知)。

第二条公司安全会议由总经理策划举行(总经理因公上班或其他特定原因没能正常策划举行会议时，会议举行时间另行通知)。

总工程师、生产经理、安全经理、机电经理、副总工程师、各科科长、基层单位负责人等有关人员出席。因上班或其它事由无法出席安全会议的，必须向总经理告假。

第三条会议时间原则上应当掌控在2小时之内，其中：登机科讲话原则上应当掌控在8分钟之内，其他职能科室讲话(生产技术科、机电科)原则上应当掌控在5分钟之内，副总工程师讲话原则上应当掌控在5分钟之内，分管经理讲话原则上应当掌控在8分钟之内，总经理讲话原则上应当掌控在30分钟之内(特定情况下讲话时间可以适度缩短)。

第四条会议议程：

1、职能科室通报上月及本月将近阶段安全工作情况。

2、分管业务经理、副总工程师表达上级有关安全文件精神，并融合分管业务总结、部署安全管理重点。

3、总经理并作总结讲话。

第五条安全会议内容：

1、通报上次安全会议精心安排工作全面落实情况。

2、自学贯彻落实安全生产方针及有关安全生产法律、法规及上级(公司)有关的安全生产政策、规定、命令。

3、汇报有关单位安全工作汇报和建议，总结本月安全工作，布置下月安全工作。

4、研究分析当前存有的安全问题和安全隐患，明确提出化解的措施、办法，并全面落实至有关单位和人员。

5、对有关事故展开分析，通报事故责任处理结果，制定防范措施，避免同类事故出现。

6、通报上月“双基”建设情况，总结“双基”建设工作中不好的作法和存有的问题，分析、研究和化解存有问题的措施和办法。

第六条有关建议：

1、登机科负责管理安全会议的招集及安全会议的记录工作，并在当天构成会议纪要，由安全经理审查后，于1日内公布在永龙天禹(新郑)煤业有限公司办公系统网上，并及时展开全系列公司申报。

2、自登机科申报安全会议纪要之日第3天起，登机科利用3天时间，对全公司各单位安全会议内容贯彻落实自学及领导精心安排重点事项的全面落实情况展开检查，登机科将各单位会议贯彻落实自学及各项重点工作全面落实情况列入当月“双基”考核。

3、会议期间不许窃窃私语，谈论与会议毫无关系的事情，手机必须设立至关机或震动状态，若存有特定情况者、呈报后方可以至外面接听电话。

4、出席会议人员必须深入细致搞好会议记录，严苛全面落实会议上精心安排部署的工作。

第七条安全会议推行打卡制(会前五分钟打卡完)，所有出席会议人员必须按照建议的会议时间、地点按时出席会议;例如存有特定情况无法出席的，最迟在会议已经开始前半小时向矿长履行职责告假相关手续。

第八条对未经核准擅自旷会或不按规定展开打卡的人员罚款100元，对耽误、旷工的人员罚款50元，会议期间辨认出手机铃响的罚款100元。

第九条本制度与上级规定二者相冲突的，按上级规定继续执行。

第十条本制度适用于用公司领导班子成员、副总工程师、各科科长、基层单位负责人和其他被招集的须要出席安全会议的人员。

第十一条本制度由登机科负责管理监督、全面落实。

第十二条本制度解释权属于永龙天禹(新郑)煤业有限公司，文件自印发之日起继续执行。

年月份安全会议全面落实项目自查反馈表

单位(盖章)：

序号精心安排部署人员重点事项重点事项全面落实自查情况自查责任人

监督全面落实人员(盖章)：

安全目标管理制度

第沛城煤矿矿井综合防尘管理规定沛城煤矿矿井综合防尘管理规定

为深入细致贯彻落实党和国家的安全生产方针、政策，注重“一通三严防”工作在安全生产中的关键边线，全面落实矿井“一通三严防”齐抓共管管理责任，二要做好“一通三严防”专项环境治理工作，提升矿井“一通三严防”工作质量，杜绝瓦斯、煤尘重大事故出现，依据上级矿井“一通三严防”质量检查环评标准及有关规定，针对沛城矿具体情况，特制订沛城矿综合防尘管理规定，希各单位认真贯彻继续执行。

一、管理非政府：

矿设立综合防尘专项工作领导小组。

组短：由矿长出任。

副组长：由总工程师、安全生产副矿长出任。

组员：由安监站短、生产副矿长、机电副矿长、机电副总工程师以及安全、技术、生产、机电、通风等有关同志出任。

办公室设于技术科，通风矿井主任工程师任主任，负责管理处置日常工作。

二、管理办法：

㈠、明确责任，加强管理。

1、矿井综合防尘管理由矿长总负责管理，矿井综合防尘技术管理由总工负责管理，专项工作全面落实计划的制订由分管矿长负责管理，技术科狠抓综合防尘工作的非政府、协同，安监站负责管理监督检查各项措施，制度全面落实继续执行。

2、明晰各单位分管综合防尘的交区长、主掌本单位的综合防尘工作。

3、各单位副职就是本单位工作区域内“一通三严防”管理第一责任者，必须全力支持分管综合防尘交区长的工作。行政副职必须根据单位综合防尘的须要，提供更多所需的人力、物力，积极支持分管交区长全面落实综合防尘制度；支部书记必须深入细致非政府全员积极开展综合防尘专项教育，努力提高全员对综合防尘工作的意识，端正态度，自觉做好综合防尘。

4、十项安全专业管理分管煤尘专业人员必须对照标准，强化对矿井综合防尘的专项管理，积极开展活动，消解煤尘隐患。

5、机电科、通风工区负责管理确保防尘水平衡，防尘三通、闸阀等防尘设施加装，经验收后盖章更替，谁采用谁管理。

㈡、明晰区域，狠抓落实。

根据生产布局及综合防尘条件分割防尘区域：

1、矿井单位：工作面及距工作面30米的进回风道，本单位采用的管、线、设备。

2、盾构单位：距工作面拔剑30米内及本单位采用的管、线、设备；溜子运输的盾构工作面，包含溜子头前、后各10米；上、下山盾构、滚煤的包含转发点前、后各10米。

3、机电科：机电硐室、绞车房、变电所，非改采、凿单位管理的电缆、2寸以上（含2寸）管道及临时变电所设施、设备等。

4、运输工区：架空线及本单位管理采用的设施、设备，-390井底车场、-390、-600主要运输大巷防尘水幕的管理和采用，二、三水平主、副下山及上时、下山车场。

5、溜子队：属于溜子队管理的滚煤上山、煤仓上口及转发点前、后各20米，溜子转发水幕及溜子头前、后各10米，老虎口提货点入、回去风流水幕及提货点前后各20米，本单位管理、采用的设施、设备、管线等。

6、通风工区：总春早巷、中央分散上山、-390、-600春早上山，全矿所有隔爆袋，全矿改采、凿、机、运单位责任区以外的所有区域的防尘。

㈢、明晰目标，确保成效。

浓硫酸不作业，消解潮湿及煤尘舞动、杜绝发生煤尘沉积。

三、防尘系统和设施

1、井下防尘用水，可以使用地面水源和井下水源。其中东翼二水平使用东五采区灰岩水，西翼一水平使用地面水，二、三水平使用井底车场静压水池水，井下水源需经净化处置。地面走廊用动压供水防尘。

2、创建健全的防尘喷水管路系统。其中主要大巷必须铺设φ100mm管路，采区上下山必须铺设φ50mm管路，冶炼面等其它分支巷道铺设φ25mm管路。防尘管路必须抵达所有的冶炼工作面、滚煤眼、转发点。

3、主要运输道、主要回去风道、上下山的防尘管路内要50米，必须设立一个三通阀门；矿井工作面两道、盾构工作面内要30米、溜子头10米范围内，加装隔爆水棚的地点都必须设立三通阀门。

4、主副井底车场、采区上下山口、机电硐室、炸药库附近必须设立三通阀门。

5、盾构工作面、回采工作面两道的防尘铁管，必须达至距拔剑或切眼上下出口不大于30m处为，管路末端必须加装水针，并存有不少于30m的喷水软管，回采工作面内用软管跟面大力推进喷水。

6、各转发点都必须加装水槽，水槽加装的高度、边线以能全面覆盖转发点卷起的煤尘、煮味增电机为依据。冶炼面溜子头水槽阀门恩在溜子控制器附近，由溜子司机控制器阀门。

7、矿井面两道、盾构工作面采区春早巷、上装煤点劣势两端必须加装净化风流水幕，水幕必须处在正常喷雾状态。采区送风巷、主要送风大巷，可以根据日常产尘情况而的定，产量大时可以设置自动喷雾。

四、防尘制度

1、防尘责任区域的分割，按照《“一通三严防”责任区域分割规定》继续执行。

2、煤巷、半煤巷盾构必须继续执行湿式粗大，放炮必须采用水炮泥；冶炼工作面放炮前后必须由生产单位防尘员对矿井叶唇柱距切眼30m范围内的入春早巷、距盾构拔剑30m范围内的巷壁喷水，维持巷道并无积尘。

3、凡属通风专职防尘人员清尘的巷道，必须认真执行“二、五、十五”冲尘喷水制度。即为回采面切眼30m以外的入春早巷、盾构工作面至少每两天喷水一次；采区石门、上下山运输机道及岩巷盾构头30m以外的巷道，至少5天冲冼一次；主要入春早大巷、斜井以及其它通风行人巷道至少15天冲冼一次；个别极易产尘地点必须每天喷水一次。

4、凡改采矮小于1.3m，煤层内在水份含量高于4%的回采工作面都必须继续执行煤层灌水。例如因地质构造繁杂、残采等原因无法展开灌水的，应当报公司总工程师核准。

5、井下以下地点必须成立隔爆水棚。

⑴、矿井两翼与井筒相连通在的主要水平运输大巷和春早大巷。

⑵、相连采区之间的分散运输巷道和春早巷道。

⑶、相连煤层之间的运输石门和春早石门。

⑷、矿井工作面入春早巷道。

⑸、煤层盾构巷道。

⑹、煤仓同与其相连的巷道间。

⑺、使用单一制通风并存有煤尘核爆危险的其它地点同与其相连通在的巷道间。

水棚短果按《煤矿安全规程继续执行表明》继续执行。

6、矿井每延展一个崭新水平，必须展开一次煤尘爆炸性试验；井上下作业场所粉尘中游离二氧化硅含量每年至少测量一次；每半月必须对全矿井下产尘地点的全尘和体温性粉尘测量一次；每月测尘点次不高于应当测点次的90%，粉尘点次合格率不高于90%。

7、冶炼头面必须基本建设“防尘措施设计”，经通风科(区)生产单位负责人、矿总工程师签阅，与冶炼作业规程一并贯彻执行。

五、管理制度：

1、各单位必须确认每小班的专职防尘员，制订综合防尘措施，呈报综合防尘办公室并张贴上墙，否则，罚该单位分管交区长50元。

2、秉持“二、五、十五”防尘制度，即为：矿井工作面距煤壁30m以外的入、回去风道，盾构工作面距拔剑30m以外的巷道，每两天喷水冲洗一次；采区巷道、上下山每5天喷水冲洗一次；主要入、春早大巷，上、下山用其它通风、行人巷道每15天喷水冲洗一次。认真落实对冶炼工作面、采区巷道、上、下山及主要大巷全系列断面喷水攻灭尘、清尘，否则罚责任单位分管交区长50元、区长50元、单位500元。

3、各单位深入细致搞好井下“8、18、28”矿防尘日活动，凡未开展活动的，罚单位500元。

4、严苛全面落实冶炼湿式粗大或干活踢外擦，但干活踢外擦时间严禁少于3个小班。否则，罚责任单位600元并加罚生产单位分管交区长每次50元，当值防尘员、当值值班区长各50元。

5、积极开展煤体灌水工作，每个回采工作面都必须灌水，否则罚通风工区分管交区长50元、区长50元、单位500元。

6、严苛全面落实“开机热水”制度，正常情况下溜子转发、上、下山转发、老虎口提货，主要斜巷提高时必须及时关上攻灭尘水幕，否则，每人次判罚30元。

7、冶炼生产必须秉持炮前炮后喷水，放炮采用水炮泥，备货时喷水，否则对当值专职放炮员、防尘员各罚30元，并无防尘员罚当值班长50元，并判罚当值瓦检员50元。

8、在作业过程中，凡发生煤尘舞动，存有浮尘现象的，按区域范围，对责任单位当值交区长及当值防尘员，班长各罚50元，对岗位作业人员罚款50元；凡发生煤尘沉积的，罚单位第一责任者100元，罚岗位作业人员100元，并对责任单位罚款500元。

9、井下防尘用设施即为一寸防尘管路、三通、阀门、外木爆棚、净化风流水幕、转发点及溜子头、滚煤大眼下口喷雾，水炮泥水针等由通风工区加装；2寸（含2寸）以上管路由机电科加装，加装完工后，由技术科非政府安全、生产、通风及采用单位环评合格盖章后交付使用单位管理、正常采用。

10、机电科和通风工区必须及时短果防尘管路设施，按标准加装三通阀门及水槽等，太少恩一个三通阀或设施等罚款50元，个数减少，罚款减少。

11、强化管路检查，确保管路供水正常，因管路漏水、堵塞阻塞等原因，未及时处理影响防尘的，罚责任单位300元。