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文档简介

外派保洁员劳动合同书合同双方甲方：（以下简称“用人单位”）地址：法定代表人：联系方式：乙方：（以下简称“劳动者”）身份证号码：联系方式：合同期限本合同自年月日开始，至年月日结束。劳动内容用人单位将劳动者外派至指定单位从事保洁工作，具体工作内容如下：（1）按时到岗、准时下班，并完成工作任务；（2）遵守工作纪律和规章制度，保持工作场所的清洁和整洁；（3）维护劳动关系和企业形象。用人单位的权利和义务（1）为劳动者提供合格的工作环境、工作条件和必要的劳动保护措施；（2）按照国家规定为劳动者缴纳社会保险费用；（3）提供劳动报酬并按时发放。劳动者的权利和义务（1）遵守用人单位的规章制度和劳动合同约定；（2）认真完成工作任务，保持工作场所的清洁和整洁；（3）接受用人单位的劳动安排和管理。试用期本合同规定有试用期，试用期为天，试用期内双方均有权解除合同。试用期满后，双方如无不同意，则自动转为正式合同。工资和福利（1）本合同所述的工资和奖金，以及其他福利待遇，均按国家和地方政策执行。（2）劳动者的工资由用人单位安排和发放，用人单位必须按时足额支付劳动者的工资。合同终止本合同在以下情况下可以提前终止：（1）经过双方协商一致；（2）因劳动者在工作中违反劳动纪律或者公司规章制度情节严重，且经过用人单位批准后仍不改正的；（3）因劳动者发生采取刑事强制措施或者被罚款以上行政处罚或者行政拘留的；（4）因劳动者的健康因素不能从事本合同所规定的工作，需提供二级以上医院的医学证明；（5）因劳动者退出现单位的有关法律规定。其他约定事项（1）本合同确权自双方签字盖章后生效；（2）本合同未尽事宜，按照国家有关法律、法规和规章制度执行；（3）本合同一式两份，用人单位和劳动者各执一份，具有同等的法律效力。甲

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