2023年主任工程师安全生产责任制例文多篇合集

专业文档，欢迎下载！ 2023年主任工程师安全生产责任制例文多篇合集主任工程师安全生产责任制一、在局长和副局长的领导下，对公司安全生产正数技术指导责任。

二、贯彻执行国家安全生产方针、政策、法规和有关安全的规程、条例，秉持“安全第

一、预防为主”的方针。

三、负责管理对公司防治爆胎发怒、救火注浆、边坡平衡、综合防尘、杀毒、安全检查、严防排洪、严防地面下陷等安全工作明确提出安全技术建议，并监督实行。

四、参予基本建设公司各系统的安技措工程计划，并监督实行。

五、出现重大事故，立即赶赴现场，参予制订抢险救灾方案和恢复正常生产的安全措施，并参予事故调查分析，查明原因，全面落实责任，明确提出防范措施。

六、参予审查各二级单位灾害防治和处置计划，并检查继续执行情况。

七、参予二级单位单项工程竣工验收工作，并检查新建和扩建工程更替的安全措施。

八、积极开展安全动态分析研究，掌控安全情况变化，及时明确提出严防技术措施，并非政府检查全面落实。

九、监督安全经费的抽取和采用，出席恩技措计划的基本建设和审查，监督检查安全费用计划的全面落实。“一炮三检”及“三人变压”放炮管理制度（寨崖底煤业）1、井下放炮必须严格执行“一炮三检”制度。即为：装药前、放炮前及放炮后由瓦斯检查员检查放炮地点附近至少20m范围内的瓦斯浓度。只有当放炮地点附近20m范围内的瓦斯浓度不少于0.8%和并无局部瓦斯蓄积(局部瓦斯蓄积指体积大于0.5m3，浓度达至2%)时，才科东俄装药放炮，每次检查结果必须核对在瓦斯循环图表、牌板、记录手册上。

2、每次放炮，放炮员必须将“一炮三检”的结果核对在“一炮三检”单上。

3、每次放炮都必须严格执行“三人变压”放炮制度。由放炮员、瓦检员及班组长三人连锁。三人变压放炮应当继续执行换牌制度，即为放炮员持警戒牌、班组长抱持放炮命令牌、瓦斯检查员抱持放炮牌。

4、放炮前，放炮员等待检查回去瓦斯，指出本职工作准备就绪后将警戒牌交予班组长;班组长按规定清点人员，精心安排不好警戒，并检查顶板与掘进情况，核实瓦斯检查的瓦斯浓度，全部合格后，将自己随身携带的放炮命令牌交予瓦检员;瓦斯检查员经检查瓦斯、煤尘合格后将自己随身携带的放炮牌交予放炮员;放炮员收到放炮牌后，方可收到放炮口哨，至少再等5秒后方可以放炮，放炮后三牌各归属于原主。

5、炮眼内辨认出异状，温度骤高骤低，存有明显瓦斯喷出，煤炭单薄等情况时，不许装药放炮。

6、放炮后，放炮员和班组长必须巡查放炮地点，检查通风瓦斯、煤尘、顶板、支架、瞎炮、残炮情况，例如存有危险情况，必须立即处置。

7、只有在工作面的炮烟被吞噬，警戒人员由班组长亲自撤出后，其它人员方可步入工作面工作

8、其它影响“一通三严防”的放炮问题，继续执行《煤矿安全规程》有关放炮的规定。XX煤矿岗位全员安全生产责任制XX煤矿岗位全员安全生产责任制

管技人员安全生产责任制

(一)、区长安全生产责任制。

1、区长对本区安全生产，文明生产正数全面责任，就是本区安全生产的第一责任者。

2、认真贯彻继续执行《矿山安全法》、“三小规程”和安全措施，提升作业环境和施工工艺，做好质量标准化和文明生产，经常维持巷道干净，增加煤尘危害，确保职工身体健康。

3、强化职工安全技术培训，不断提升职工的安全技术素质。

4、非政府出席本区事故分析，率先垂范严格遵守有关安全生产各项规章制度，不违章统一指挥。

5、经常深入细致现场，监督检查规程措施全面落实情况，监督检查本区各级人员安全生产责任制的全面落实情况。

6、出现事故时，必须亲临现场非政府救治和统一指挥确定。

7、亲自表决职工明确提出的安全建议，并在建议本上阅批盖章。

8、顺利完成矿信访部门的其它工作。

(二)、党支部书记安全生产责任制

1、认真执行党的安全生产方针，负责管理本区干部，职工安全思想教育，就是安全思想教育的第一责任者。

2、经常深入细致现场，介绍职工思想状态，融合相同的时期存有针对性地积极开展工作。

3、出席区安全办公会议，严格执行、检查安全奖惩考核的落空。

4、督促检查干部安全责任制的全面落实情况，顺利完成上级领导信访部门的各项任务。

5、本区出现重大事故，必须亲临现场出席事故的调查分析处置。

6、顺利完成矿信访部门的其他工作。

(三)、安全副区长安全生产责任制。

1、在区长、支部书记的领导下负责管理本区安全管理工作。

2、负责管理全区的安全生产自查，非政府处置生产中发生的隐患问题。

3、负责管理全区的职工安全生产教育。

4、负责管理全区的质量标准化工作。

5、负责管理各类事故的分析、查案、处置。

6、负责管理制订安全隐患的改正错误，同时向上级有关部门意见反馈整改措施信息。

(四)、技术副区长安全生产责任制责任制

1、在区长、支部书记下积极开展工作，认真贯彻安全方针，下属单位上级主管部门的技术同意、实行措施，在自己统辖范围内正数技术责任。

2、根据作业区域实际情况，非政府人员撰写作业规程和施工安全技术措施。

3、积极主动推广先进工艺。

4、负责管理对职工展开安全技术培训工作。

5、帮助区长做好本区安全质量和标准化工作。

(五)、经营副区长安全生产责任制

1、确保本单位安全所须要资金、物资的供应。

2、必须狠抓材料员、跟件工等零散工种的劳动纪律。

3、对安全奖惩全面落实落空。

(六)、机电副区长安全生产责任制

1、在区长、支部书记领导下，负责管理本区的机电管理工作。

2、参予崭新资金投入工作面的更替环评工作。

3、搞好日常生产设备的动态管理。

4、对机电设备的安全运转应负全面责任。

5、深入细致做好本区机电人员的技术培训工作。

6、建立健全有关机电管理的基础工作制度。

(七)、工会主席安全生产责任制

1、全面落实公司党委、工会和区支部的工作意见、各项决议，协调狠抓生产、安全、经营工作。

2、密切联系生产，安全等项工作的实际，制订生产竞赛精心安排，定期总结经验。

3、负责管理搞好职工的思想工作，关心职工生活，为职工办实事，保护职工合法权益。

4、相同时期工作阶段这特点，积极开展各种形式的安全生产教育活动。

5、创建、完善安全生产群客网非政府，非政府不好职工安全自查。

(八)、团书记安全生产责任制

1、介绍掌控团员、青年思想及工作情况，积极主动非政府积极开展宣传和思想教育活动，服务于安全生产。

2、掌控生产、经营、安全工作状态，帮助党政紧紧围绕安全生产积极开展工作。

3、做好支委培训和团员管理，发展壮大团员队伍，进一步增强支部活动力，提升战斗力。

4、存有计划、存有目的地非政府经常性的青年安全活动和青年安全监督岗活动。

(九)、矿井技术员安全生产责任制

1、在技术或机电副区长等管技人员的领导下进行工作，负责管理撰写作业规程和安全技术措施。

2、负责管理检查规程和措施的全面落实情况。

3、帮助技术副做好本区安全技术培训工作，对职工展开三小规程教育。

4、帮助技术副区长核对工作日记，搞好每月、季、和年末的技术记录和总结。

5、帮助技术副区长做好本区的技术革新，新技术推展工作。

6、帮助技术副区长狠抓其他工作。

(十)、机电技术员安全生产责任制

1、在技术或机电副区长等管技人员的领导下，继续执行区及主管部门的技术同意和实行措施，并对自己所统辖的范围正数技术责任。

2、帮助机电区长非政府不好技术自学，技术培训。

3、负责管理工程动工前的供电提出申请设计。

4、帮助机电区长搞好机电管理工作。

5、帮助机电区长非政府做好各类机电事故的分析。

职工安全生产责任制

(一)班长安全生产责任制

1、每天上开班前会十分钟以前至队汇报对当值工作的命令。每天班前会对前一天工作展开总结，对不好的表彰，糟的提出批评。布置不好当值工作，合理安排用工，对重点工作，重点安全部位展开详尽布置。

2、每班动工前必须提早步入工作面展开巡查。

3、每班负责管理对安全生产情况汇报。

4、对生产中发生的各种事故，积极主动非政府人力展开处置。

5、严苛按规程非政府生产，合理安排工力非政府不好执勤。

6、班末推行现场交接班，双方展开质量环评。

7、严苛按记工制度展开记工，分配奖金努力做到公平、合理。

8对所统辖范围的一通三严防工作正数全面的管理工作。

(二)、泵站司机安全生产责任制

1、须经培训考试合格，上岗上岗。

2、津津乐道泵站结构、原理，调集检验工具，按规定压力供液。

3、过滤器确保较完整有效率，管理搬运不活埋，并无走、冒著、几滴、凿现象。

4、合理采用，精心维修保养，备件齐全，确保安全运转，并深入细致核对运行日志。

5、对其范围内的除尘工作正数主要责任。

(三)、电溜司机安全生产责任制

1、必须经考试合格，上岗上岗。

2、各种配件齐全，随时检查运转情况，辨认出问题及时处理，不许母舒氏运转。

3、司机必须俯卧谁知，精神分散，不许坐靠板。

4、信号必须齐全、灵敏、可信，喷尘设施妥当有效率。

5、及时清扫杂物、沉煤，保证机头前后20米整洁、干净、通畅。

6、负责管理该处转发点喷雾。

(四)、皮带司机安全生产责任制

1、经技术培训考试合格，上岗上岗。

2、驾车前深入细致检查机头、机尾、接点、拖辊与否较好，各种维护信号与否灵敏可信，辨认出问题及时汇报处置。

3、深入细致清扫皮带、机尾、机头前后10米巷道，确保干净，通畅并无杂物。

4、转发点包好防尘、救火装置。

5、驾车时必须精神分散，确保安全运转。

6、负责管理转发点喷雾，机该处救火设施的搬运与维护。

(五)、机电保护(检修)工安全生产责任制

1、熟识所管范围内供电系统，掌控机电设备的技术性能和较完整标准，经培训合格，上岗上岗。

2、不得带电作业，严格执行停在、供电制度，须要停水时，必须摆不好“有人作业，不许供电”的停水牌。

3、强化对设备的维修保养、事故处置及时，维持安全检查性能较完整，不得母舒氏运转，并秉持不好交接班制度，寄出各种记录。

4、对分管的机电设备搞好修理和处置，日常所用的备品、备件齐全，歼灭三十分钟以上的事故。

(六)、机电清洁工安全生产责任制

1、动工前深入细致查阅运输线路及现场情况，辨认出支架，设备存有问题，立即汇报并非政府处置。

2、严格执行有关运输制度，深入细致检查绞车、信号、轨道、钢丝绳及其它设备的较完整状况。截人妥当，精神分散，不得违章驾车。

3、存有架线的巷道，必须阻断电源，摆不好复牌。

4、装车件必须绑定稳固，不得超员、冒险作业，严禁相撞、侵蚀通防、电气设备。

5、负责管理风道的喷水除尘工作。

(七)、运料工安全生产责任制

1、运料工必须配戴不好劳动保护用品。

2、装料时，通常不应当少于件车沿0.3米，而且必须用绳栓不好。

3、二人同时装料时，必须先叫做应当，必须先松开一头或先摆一头，不许盲目乱仍。

4、用输送机运料时，必须存有适当的安全技术措施，装料时，必须前端先摆，后端后摆，确保装科稳定，Chambley时必须先滚后端，后滚前端。

5、手推车时不得点亮车，同一道上手推车运料时，两车的行车距离不大于10米;坡度大于5%时，不大于30米，并准备好滑杠，掌控车速避免跑车，坡度大于7%时，不得人力手推车，过风门时必须开一关一，不许同时袒露，不许用件车冲出，过后必须及时停用。

(八)、绞车司机安全生产责任制

1、必须经培训考试合格，上岗上岗。

2、动工首先检查设备较完整情况，辨认出问题及时处理。

3、绞车甩透雕柱，地脚螺丝稳固可信，主绳及保险绳完好无损，信号灵敏可信。

4、斜井、斜巷运输必须采用不好一坡三档，截人妥当，并摆“正在运转，不得行人”警示牌。

5、精心采用设备，寄出运行日志。

(九)、水泵司机安全生产责任制

1、负责管理所管水泵及附属设备的维修保养，帮助检修人员做好水泵修理工作。

2、开泵前先检查水泵各部件是否正常，密封与否较好，油箱油量与否充裕，并展开试车。

3、开泵后必须精神分散，并努力做到勤查、诚看看、诚检，发现异常情况，立即停在泵展开处置。

4、经常检查、更改密封，填料及润滑油量，保证设备较完整，运转正常。

5、根据现场情况，及时调节水泵排水量，浓硫酸及时关泵。

6、严苛按《操作规程》和《煤矿安全规程》操作方式，水泵运转期间无法究问岗位干活其它工作。

7、严苛劳动纪律，坚守岗位，班前不饮酒，班中不睡。

(十)、皮带清理工安全生产责任制

1、负责管理清底皮带、皮带两侧的浮煤杂物。为皮带缔造较好的运转环境。

2、负责管理皮带巷道的文明生产。

3、辨认出皮带跑偏，掉下来辊或擦和卡等异常及时向当值保护或皮带司机汇报。

4、维护皮带安全装置。

5、负责管理皮带巷的喷水除尘工作。

(十一)、出口掘进工安全生产责任制

1、严苛按章操作方式，检查不好出口范围的掘进情况，准备好所用工具，清不好后路。

2、上顶及两帮挂涉于虚，柱子打为直线，迎山带劲，栓牢，临时掘进踢不好，全面性掘进这么离。

3、班中维护不好电缆及各种管路，品驭型的柱子放到选定地点码点不好，严禁圣米耶县行人。

4、班后沉煤清扫整洁，高度在

1．8米以上，物料装箱整齐，回下的锚杆缴选定废旧地点。

5、经现场班长环评合格后放准换班。

6、负责管理机尾接收器的掉下来摆，风帐的掉下来摆维护。

7、开机先热水，确保风道防尘装置及时打开。

(十二)、点柱工安全生产责任制

1、步入工作地点后，先将本范围的安全及柱梁情况详尽检查不好，余下柱梁运往区选定地点码点不好，回柱前将当值所回的柱梁划不好号，老塘两空用镐依偎一遍，有误后方准回柱，班中负责管理观山，紧盯不好现场，不许瓦解工作现场和不负责任，更不许睡觉时睡。

2、监督回柱工按章作业，有权阻止违章回柱。

3、班中回下的坏柱梁，必须当值运往选定地点码点不好，严格执行回柱工多废旧旧料并见到不好数。

4、班中辨认出存有掩埋柱梁现象，立即暂停回柱，而令其褐毛。

5、上井对本班所回的柱梁数，品驭型的旧料数如实寄出汇报，严禁假报虚报，辨认出数目不实加倍行政处罚。

6、月末清点柱梁存有遗失，同回柱工一样行政处罚。

7、因责任心不弱，导致柱梁遗失加倍行政处罚，调离岗位。

(十三)、材料员安全生产责任制

1、在区长的领导下，负责管理全区材料请领、熟识和掌控井下生产所须要物料，确保下井材料规格，质量合乎规程建议。

2、对井下物料储存数量确切，追踪管理的材料现场清点精确，并检查现场的采用情况。

3、负责管理“四铁”管理，废旧、清点、缴清帐。

4、负责管理资产运营工作的统计数据、分析、制表汇总呈报工作。

5、负责管理每个工作面的更替材料准备工作工作。

(十四)、核算员并任事务员安全生产责任制

1、负责管理本区的日常事务及成本核算，用工统计数据工作。

2、对本区成本顺利完成情况确切，统计数据及时准确无误。

3、负责管理全区、班组承揽核算及奖金制表、上帐及汇总呈报工作。

(十五)、小库副组长安全生产责任制

1、在区长的领导下，严苛按本区的经营管理制度。负责管理小库日常工作的管理。

2、库房文明生产合格，监督检查库房材料的请领，进出库房情况，防雷防盗工作。

3、负责管理区各项制度全面落实，修旧利废，对外增加收入，奖金分配。

4、负责管理本为民服务管理及考核工作。

(十六)、设备管理工安全生产责任制

1、在区长及小库副组长领导下，负责管理各种设备的请领、废旧工作，并记诵掌控设备的采用原产情况。

2、熟识和掌控生产所须要各种设备的性能、型号、设备管理存有帐目。

3、配件加工必须根据生产须要，非政府合理，并存有充裕的备件。

(十七)、小库派发工安全生产责任制

1、在副组长的领导下，按小库管理标准做好库房管理工作，深入细致清点每天出入库的材料和小型设备，严苛按着本区的经营管理办法，派发材料。

2、负责管理日常的防雷、防盗和卫生工作。

3、负责管理各班组的废旧统计数据。搞好节日期间廉洁自律和厉行节约工作制度搞好节日期间廉洁自律和厉行节约工作制度

集团公司所属各单位：

中秋、国庆双节将至，为进一步加强节日期间党员领导人员廉洁自律工作，大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风，改造社会“四风”不良习气，深入细致大力推进中央八项规定在集团公司的贯彻落实，现通告如下：

一、进一步提高思想认识，切实增强贯彻落实八项规定的自觉性

今年3月、7月，中央纪委两次共对14起至违背八项规定精神的典型问题展开通报。7月，省纪委对王奇、张连钢等3起至关键性典型案件和12起至违背八项规定精神的案件展开了通报。这充份说明中央、省委对改良作风从严建议、狠抓落实的决意。所属各单位和党员领导人员必须深刻领会抓好作风转型的关键意义，极力消除“等候继续观望”、“避风头”、“搞出变通”的心理，按照省委、省纪委和省国资委党委、纪委以及集团公司党委、纪委关于改良作风一系列的建议，紧密结合节日特点和党员干部思想、工作实际，广为深入细致地积极开展清正廉洁从业人员教育、艰苦奋斗教育和党的群众路线教育，进一步进一步增强党员领导人员的群众意识、艰苦奋斗意识和清正廉洁从业人员意识，防范各种不正之风和不清正廉洁犯罪行为出现，营造清正廉洁、文明、人与自然的节日氛围。

二、积极展开勤俭节约，极力阻止铺张浪费和奢华放纵犯罪行为

必须极力杜绝“四风”不良习气，深入细致严格遵守厉行节约各项规定，大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约精神，本着简朴、务实原则，精心安排不好节日期间各种活动。强调以下建议：

(一)不得用公款搞出相互走访调查、馈赠、招待等活动;

(二)不得以各种名义突击花钱和敛财津贴、补贴、奖金、实物;

(三)不得用公款大吃大喝、游山玩水、赴美(境)旅游和展开高消费娱乐活动;

(四)下级单位不许至上级单位所在地招待领导和工作人员，不许获赠月饼、土特产品或礼品;

(五)必须强化单位用车管理，不得公车私用。

三、领导人员率先垂范，严格遵守廉洁自律有关规定

广大党员特别就是企业领导人员必须以身作则，率先垂范严格遵守廉洁自律有关规定，弘扬社会主义新风尚，管住亲属和身边工作人员。强调以下建议：

(一)不得公款大吃大喝、旅游和参予高消费娱乐、健身活动;

(二)不得在公务活动中收受贿赂或获赠礼金、有价证券、缴付凭证、商业预付卡和各种礼品;

(三)不得大操大办婚丧喜庆事宜;

(四)不得参予各种形式的赌徒活动。

四、加强监督检查，严肃查处违规违纪违法行为

各单位纪检监察部门必须深入细致履行职责，稳步加强对清正廉洁从业人员各项规定全面落实情况的监督检查。对一切违规违纪违法行为“零容忍”，决不允许有令不行、有禁不止，决不允许上有政策、下有对策，决不允许阳奉阴违、我行我素。对违背八项规定精神的犯罪行为和“四风”方面存有的问题必须综合运用纪律处分、非政府处置等手段，依纪依法严肃处理。必须在严谨追责轻易责任人员的同时，对教育、管理不力，导致管理范围内出现轻微违规违纪问题的，根据党风廉政建设责任制和对党政领导干部问责的有关规定，追责有关领导责任。对有令不行、有禁不止、顶风违纪的人员，一律严肃查处、绝不姑息迁就。

中共冀中能源集团公司纪委社保科安全生产责任制社保科科长安全生产责任制

第一条为进一步严格执行社保科科长全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条社保科科长负责管理全矿社保可以保险工作。

第三条社保科科长二要履行职责不好8项安全工作职责。

一、负责管理全矿社会保险管理工作，熟练掌握本矿社保基本情况及主要数据。

二、非政府制度实行社会保险工作各项管理制度。

三、严格执行现行社会保险政策、法规，深入细致及时顺利完成上级布置的各项工作，搞好廉洁自律工作。

四、负责管理搞好养老、失业、医疗、工伤、生育保险以及离退休抚恤金人员养老金派发工作。

五、狠抓全科安全工作，隐患排查工作。定期非政府检查全科的安全问题。

六、按月对副科长展开考核。

七、在本单位积极开展“安全至岗”工作。对本单位副科级干部安全至岗工作展开监督、检查及考核。

八、非政府本单位所有岗位“安全至岗”培训工作。

第四条社保科科长责任目录具体内容事项，见到附表：《社保科科长安全责任目录》。

第五条《社保科科长安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。社保科书记安全生产责任制

第一条为进一步严格执行社保科书记全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条社保科书记负责管理社保科全科的党务工作。

第三条社保科书记二要履行职责不好5项安全工作职责。

一、认真执行党的路线、方针和政策。

二、定期策划举行支部大会，非政府党员和全科员工学党的方针政策和党的基本科学知识，以身作则，率领全科搞创优的模范。

三、负责管理监督本单位对上级交予的各项工作和决议的贯彻执行，搞好本单位员工的思想政治工作和精神文明建设工作，不断提升全科员工的整体素质。

四、率先垂范搞好廉政教育工作，按照党员的标准和党的纪律工作，严格要求，深入细致努力完成社会保险的各项工作。

五、端正党风，廉洁自律，率领全体干部员工积极主动顺利完成本部门精神文明、企业文化、国防统一战线等各项任务。

第四条社保科书记责任目录具体内容事项，见到附表：《社保科书记安全责任目录》。

第五条《社保科书记安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。社保科副科长安全生产责任制

第一条为进一步严格执行社保科副科长全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条社保科副科长负责管理帮助科长管理全矿社会保险工作。

第三条社保科副科长二要履行职责不好4项安全工作职责。

一、搞好社会保险业务经办管理工作、掌控工作情况。

二、开展调查研究、介绍情况、强化检查及时化解在社保业务流程中发生的问题。

三、深入细致搞好社会保险政策的宣传和业务答疑及培训工作。

四、努力完成领导交予的其他各项工作任务。

第四条社保科副科长责任目录具体内容事项，见到附表：《社保科副科长安全责任目录》。

第五条《社保科副科长安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。社保科科员安全生产责任制

第一条为进一步严格执行社保科科员全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条社保科科员负责管理全系列矿工受伤人员的各项管理工作。

第三条社保科科员二要履行职责不好5项安全工作职责。

一、熟练掌握工伤保险管理的有关法规、政策，严苛按规定办事。

二、熟练掌握工伤保险待遇的有关政策，准确无误地核定工伤保险待遇，及时呈报上级主管部门展开审核。

三、为工伤职工及直系亲属免费提供更多咨询服务，把工作努力做到时精、科东俄、粗，把有关资料及数据搞好加密工作，以免外漏。

四、办公室每天上班必须关闭电源及门窗，搞好防雷防盗工作。

五、强化对档案的保密、留存管理工作。

第四条社保科科员责任目录具体内容事项，见到附表：《社保科科员安全责任目录》。

第五条《社保科科员安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。

社保科科员安全生产责任制

第一条为进一步严格执行社保科科员全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条社保科科员负责管理全矿医疗费用的各项管理工作。

第三条社保科科员二要履行职责不好5项安全工作职责。

一、每月按时准确无误的呈报社保处和各种报表。

二、医院进出院医保工作的审查。

三、搞好医保有关费用的支付工作。

四、办公室每天上班必须关闭电源及门窗，搞好防雷防盗工作。

五、强化对档案的保密、留存管理工作。

第四条社保科科员责任目录具体内容事项，见到附表：《社保科科员安全责任目录》。

第五条《社保科科员安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。

社保科科员安全生产责任制

第一条为进一步严格执行社保科科员全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条社保科科员负责管理全矿在职员工的工资判定和变动工作。

第三条社保科科员二要履行职责不好6项安全工作职责。

一、每月按照各单位工资出现情况对人员多寡变动情况展开及时的核实和调整。

二、每月深入细致搞好对工资情况的判定工作。

三、保护个人帐户的严肃性，严格把关，努力做到缴费人数、金额准确无误。

四、强化社保档案和资料的管理

五、办公室每天上班必须关闭电源及门窗，搞好防雷防盗工作。

六、强化对档案的保密、留存管理工作。

第四条社保科科员责任目录具体内容事项，见到附表：《社保科科员安全责任目录》。

第五条《社保科科员安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。

社保科科员安全生产责任制

第一条为进一步严格执行社保科科员全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条社保科科员负责管理全矿离退休、抚恤金的各种业务。

第三条社保科科员二要履行职责不好6项安全工作职责。

一、认真执行国家关于企业距、卸任、抚恤金人员待遇的各项政策。

二、及时准确无误的为追加距、卸任、抚恤金人员展开各种待遇的支付审查。

三、佩对于前来办理各种业务的人员知会详尽的流程。

四、对距、卸任、抚恤金人员每年的指纹管理努力做到准备工作有误。

五、办公室每天上班必须关闭电源及门窗，搞好防雷防盗工作。

六、强化对档案的保密、留存管理工作。

第四条社保科科员责任目录具体内容事项，见到附表：《社保科科员安全责任目录》。

第五条《社保科科员安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。

社保科科员安全生产责任制

第一条为进一步严格执行社保科科员全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条社保科科员负责管理全科计算机信息工作。

第三条社保科科员二要履行职责不好6项安全工作职责。

一、每月对卸任工资的呈报工作努力做到准确无误。

二、对崭新缴费员工的各种呈报工作。

三、对于数据库的保密工作必须严格遵守。

四、每月对停在续保业务的顺利完成。

五、办公室每天上班必须关闭电源及门窗，搞好防雷防盗工作。

六、强化对档案的保密、留存管理工作。

第四条社保科科员责任目录具体内容事项，见到附表：《社保科科员安全责任目录》。

第五条《社保科科员安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。冶炼区班组长安全生产责任制冶炼区班组长安全生产责任制

一、率先垂范自学安全技术科学知识，秉持每周四率领本班职工积极主动出席安全自学，积极开展班（组）安全活动，提升自身安全技术素质和班组安全管理水平。

二、严苛班（组）安全技术措施生产作业，秉持努力做到“三不生产”。帮助放炮员搞“三人变压”放炮，杜绝本班（组）违章作业人员，班长有权在劳动分配上不予经济制裁。

三、秉持早近班，晚卢图吉诺区，在工作面积极开展巡回演出安全检查，作业中辨认出很大的安全隐患向安全检查，作业中辨认出很大的安全隐患向区队长和调度室汇报，并非政府处置，必要时有权暂停作业，撤走人员，对上级违章统一指挥有权拒绝执行。对当值职工的安全必须正数轻易责任。

四、在生产中必须爱惜各种安全设施、设备、仪表、仪器，分担维护当值安全设施的责任。并帮助业务保安部门做好“一通三严防”，电器等质量，为班组缔造较好的安全生产环境。寻抽水管理制度寻抽水管理制度

1.每一受到水害威胁的地点都必须制订适当的“寻、摆、堵塞、封盖、排在”综合防尘措施，秉持“有掘必寻、先寻后凿”的原则。

2.受到水害威胁的矿井必须搭载有效率的寻抽水设备。培训寻抽水设备操作方式人员

3.本辖区内有水灾威胁地点，必须合理设计各类防尘煤柱。

4.矿井每年雨季前要非政府一次预防水全面检查工作。

5.矿井必须加派排水管路、排洪设备、防洪抢修物资。

6.矿井必须搜集矿井水文地质资料创建有关档案。

7.矿井应当非政府水文地质调查工作。查明矿区内除役小井泵送情况与矿区采矿关系，查明地表水体、含水层与隔水层、小井老窖、各类导水结构等对矿井影响情况，并制订措施。

8.矿井应当展开水文地质观测工作，创建观测台帐。

9.水文地质条件繁杂的矿井、水文情况不明的矿井，必须展开补足水文地质勘探工作，并按地质规程建议按程序工程设计。

10.冶炼工作面寻抽水包含，严防顶板突水、严防底板突水、老空水、断层水、冲积层水、钻孔水等，每一矿井必须根据该矿井实际情况，制订适当的寻、抽水措施，报有关部门核准。

11.凡在煤层煤层风化拎，含水、导水、与富水层二者碰触的断层，矿井水淹区，受保护的地表水体、井田技术边界等地段必须留设防尘煤柱，各类防尘煤柱必须二百一十三资质单位展开设计、排序，确认尺寸大小和留设方法。报有关部门核准。

12.矿井必须创建水害预报呈报制度。

13.如本制度与上级规定二者相冲突，按上级规定继续执行。矿井电气设备定期试验制度1.井下电气试验的安全技术措施应当按《煤矿安全规程》的规定继续执行，矿井主要设备的试验，应当尽量与矿井设备检修同时展开。

2.所有电气设备未经试验严禁下井，所有电气试验项目必须严苛按《煤矿电气实验规程》展开。经试验合格后的电器设备，印上由检安全检查检查员签章的入井合格证后方可以下井采用。

3.长期(井下少于3个月，井上少于6个月)暂停运转和移动后的设备资金投入运转前，必须按运转中设备的实验项目和标准展开实验。

4.地面6千伏变电所的电气设备，由电力通讯公司按规程规定，每年定期试验一次，并将试验结果和存有问题及处置方案报碱峪煤矿机运队备案档案。

5.矿井6千伏供电系统的避雷器、避雷针由电力通讯公司负责管理按规程规定，每年定期试验一次，并将试验结果和处置方案报碱峪煤矿机运队备案档案。

6.各区队井下接地装置由本区队负责管理每季度测量一次，其它区域接地装置由机运队每3个月测量一次，不合格处由采用单位负责管理处置。测试记录由区队及机运队备案档案。

7.矿井6千伏继电保护每年定期试验一次，由公司电气设备实验室按提出申请项目和规程规定的标准展开试验，试验结果由机运队备案档案。

8.对地面其它电气设备，由公司电气设备实验室按提出申请项目和规程规定的标准展开试验，试验结果由机运队备案档案。不合格处由采用单位负责管理处置。

9.全矿电气设备绝缘油和绝缘用具每年试验一次，由公司电气设备实验室按提出申请项目和规程规定的标准展开试验，试验结果由机运队备案档案。

10.控制器在井下采用少于6个月时，应付其过上涌保护装置展开一次检验和调整。

11.在展开与温度有关的各种电气试验时，(例如测量直流电力阻，绝缘电阻等)应当同时测量被试物和周围环境温度。

12.扰动总馈控制器、煤电扣综合保护装置、照明设备型号综合保护装置，每天日常性能试验，应当由采用单位按有关规定展开实验。

13.各区队对试验不合格的设备、装置、用具、绝缘油等由采用区队负责管理及时处理，并将处理结果办理手续备查。环保征地岗安全生产责任制（煤矿）一、责任范围

1．深入细致贯彻落实《中华人民共和国环境保护法》《土地管理法》、《土地管理法实行条例》等有关法律、法规。贯彻落实本地区关于征地管理工作的有关法律、法规及有关政策、标准。遵从集团公司印发的生态环境保护与土地管理办法，规范工作犯罪行为，搞好公司范围内征地补偿、生态环境保护与土地管理，并对工作职责范围内的安全管理应负技术责任。

2．负责管理办理本公司地籍管理工作，努力做到资料齐全，土地边界确切，与图吻合。搞好有关资料的技术保密工作。

3．负责管理办理生产、行政、生活福利设施和回采塌陷区用地的技术管理工作，努力做到符合国家政策，相关手续齐全;丈量土地面积精确，现场普查数据真实可信。辨认出安全问题及隐患及时向领导汇报，全面落实职业危害预防措施，对作业场所职业危害展开检查。

4．负责管理对改采区内的土地展开巡查，阻止违法用地，努力做到合理用地。

5．负责管理草拟公司生态环境保护、征地迁址与土地管理制度，搞好公司日常管理工作，建立健全生态环境保护、征地迁址与土地管理台账。

6．严格执行“三同时”制度和污染排放量制度。

7．经常深入细致现场，监督检查污水处理东站、锅炉房等污染处置设施的运转情况，辨认出问题及时处理，避免污染事故的出现。

8．参予对外污染纠纷、土地强占的处置和协同工作。

9．实行多种形式，积极开展生态环境保护宣传教育工作，普及环保科学知识，不断提升全矿职工的环境意识。

10．参予业务范围内安全风险识别、评估、管控措施的制订，并努力做到持续介入，同时搞好业务范围内事故隐患排查工作。

二、考核标准

1．未努力做到辨认出安全问题及隐患及时向领导汇报，罚款200元。

2．没继续执行有关环保，征地与土地管理制度，罚款200元。

3．对可能将导致环境污染、土地强占的犯罪行为没及时不予警告，罚款200元。井下机修工安全生产责任制（煤矿）一、责任范围

1．负责管理承揽范围内机械设备的日常检修保护安全工作，恰当配戴和采用劳动防护用品。

2．认真学习《安全生产法》、《煤矿安全规程》以及各种安全管理制度、规程，并严格执行。

3．强化自身安全意识的培育，不得违章作业。

4．集体作业时，听从指挥，相互配合，作业前深入细致检查工器具及施工材料，辨认出问题，及时处理并向有关领导汇报。

5．顺利完成各项检修任务并检查顺利完成情况、记录，对严肃查处的问题及时处理并向有关领导汇报，严禁使设备母舒氏运转，杜绝空班逃费现象的出现。

6．按照检修计划，及时搞好设备的预防性检修和日检、周检、月检工作，对包机设备搞好巡回检查，搞好检修记录。深入细致做好各项记录，记录应当完备精细。

7．护设备器材和工具，节约材料，搞好修旧利废废旧工作。

8．辨认出安全隐患，及时处理，现场无法处置的，及时汇报。

9．顺利完成领导信访部门的其他工作。

二、考核标准

1．不遵从领导及班长统一指挥，违章操作的，罚款100元。

2．记录本漏写以及核对不规范，罚款100元。

3．工作完结后卫生没及时清扫，罚款100元。煤矿安全通风技术员安全生产责任制煤矿安全通风技术员安全生产责任制

1．认真贯彻党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规和上级有关文件精神及煤矿各项安全管理制度。

2．帮助安全科长做好安全生产技术工作。

3．搞好安全技术措施的基本建设，按程序及表达并严格执行“一工程一措施”制度。

4．深入细致冶炼现场监督检查安全技术措施的全面落实情况，辨认出安全隐患明确提出整改措施和意见。

5．掌控生产现场的安全情况，各冶炼工作通风情况，发生问题及时处理。

6．帮助安全科长，搞好安全教育培训工作提升职工的安全生产意识。

7．参予有关部门非政府的，安全生产会议，及时提供更多有关的安全生产技术方案或措施，确保安全生产。

8．做好矿井的测风工作及各工作面的风量调节及时核对矿井通风记录上，对矿井通风存有的问题明确提出处理意见。

9．对安全事故的调查处置，及“三违”行政处罚的事故搞好记录。计生委安全生产责任制计生委主任安全生产责任制

第一条为进一步严格执行计生委全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条计生委主任全面负责管理我矿计划生育管理工作。

第三条计生委主任二要履行职责不好6项工作职责。

一、负责管理全矿计划生育管理工作，熟练掌握本矿计生基本情况及主要数据。

二、精确掌控本矿育龄人群的婚育、节育措施情况，搞好筛检工作。负责管理审查、汇总本矿职工婚、孕、嘏、节育、等计划生育信息。

三、为提出申请办理计划生育服务手册(生育证)的人员如实出示有关的婚育证明，搞好追踪管理和服务工作。

四、负责管理积极开展经常性的人口与计划生育宣传教育工作，深入细致答疑职工对现行有关生育政策的咨询，为矿计划生育父母享用各种奖励提供更多政策依据。

五、非政府不好育龄妇女身心健康体检工作，搞好避孕药具的管理，派发和筛检工作。

六、按集团公司协会的建议，在搞好本矿协会工作的同时，指导基层协会开展活动。

第四条计生委主任责任目录具体内容事项，见到附表：《计生委主任安全责任目录》。

第五条《计生委主任安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。计生委副主任安全生产责任制

第一条为进一步严格执行计生委全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条计生委副主任负责管理帮助主任全面对我矿计划生育工作展开管理。

第三条计生委副主任二要履行职责不好4项工作职责。

一、帮助主任搞好矿计生委各项工作

二、自学计划生育有关政策，积极主动出席上级非政府的计划生育理论自学，提升计划生育理论水平，熟识计生工作业务。

三、掌控并积极主动宣传人口和计生政策法规、哺乳节育和生殖保健基础知识，非政府育龄群众参予人口与计划生育科学知识的自学教育，搞好育龄妇女婚、孕、产、嘏筛检服务。

四、完善精确掌控本单位全部人口及家庭成员信息，将信息按上级建议打印微机，及时更改有关数据。

第四条计生委副主任责任目录具体内容事项，见到附表：《计生委副主任安全责任目录》。

第五条《计生委副主任安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。计生委宣传干事安全生产责任制

第一条为进一步严格执行计生委全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条计生委宣传干事负责管理帮助副主任搞好计划生育宣传管理工作。

第三条计生委宣传干事二要履行职责不好5项工作职责。

一、熟识掌控党和国家有关人口与计划生育方面的方针、政策、法令、法规。

二、自学有关人口与计划生育方面的基础理论和业务知识，不断扩充自己的理论水平与业务水平。

三、介绍集团公司全年计划生育宣传教育总体规划、指导思想、实行方法和基本建议。

四、介绍传教工作情况，撰写传教内容，经常及时把单位计生崭新动态、崭新信息报导过来。多向上级报社投稿，加强宣传力度。

五、利用板报、专栏等宣传阵地大力宣传计生法律法规等科普知识，并派发宣传材料、避孕药具等。

第四条计生委宣传干事责任目录具体内容事项，见到附表：《计生委宣传干事安全责任目录》。

第五条《计生委宣传干事安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。计生委协会干事安全生产责任制

第一条为进一步严格执行计生委全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条计生委协会干事负责管理帮助副主任搞好计生委协会有关管理工作。

第三条计生委协会干事二要履行职责不好6项工作职责。

一、晓得计划生育协会就是以社会各界育龄群众自觉推行计划生育为目的的群众性非政府，必须更好地充分发挥这一非政府的促进作用，并使计生协可以非政府颇受群众热烈欢迎。

二、介绍协会章程、协会性质、义务。

三、协会工作人员必须存有责任感和敬业精神，工作作风坚实，辨认出问题，制订措施，督促检查各项工作的全面落实情况;搞好基础工作，全面落实待遇。没收协会会费，取之于民用之于民。

四、对基层工作人员以及协会会员必须热情接待，辨认出存有特困户会员及时给予帮助，为其提出申请困难扶持。

五、及时把本单位计生动态、信息向报社投过搞出，以不断扩大协会影响，加强宣传力度。

六、搞好员工重新加入协会定向增发独生子女奖励费和以及到期清零的管理工作。

第四条计生委协会干事责任目录具体内容事项，见到附表：《计生委协会干事安全责任目录》。

第四条《计生委协会干事安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。计生委女工管理干事安全生产责任制

第一条为进一步严格执行计生委全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条计生委女工管理干事负责管理帮助副主任搞好女工管理有关工作。

第三条计生委协会干事二要履行职责不好6项工作职责。

一、严格执行党和国家有关计划生育的方针、政策、法令、法规等。

二、掌控女职工生育、节育情况，深入细致搞好节育筛检和孕情监护管理。

三、严格把关，搞好核发的审查工作以及产假和流产假审查工作

四、对育龄女职工必须搞好每年的生殖身心健康普查。

五、狠抓“优生、优育、优教”工作。

六、按时申报各种报表，搞好女工卡薄表的日常管理工作。

第四条计生委女工管理干事责任目录具体内容事项，见到附表：《计生委女工管理干事安全责任目录》。

第五条《计生委协会女工管理干事安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。计生委统计数据干事安全生产责任制

第一条为进一步严格执行计生委全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全