教师补课情况自查报告范文（通用5篇）

第页共页老师补课情况自查报告范文〔通用5篇〕老师补课情况自查报告范文〔通用5篇〕老师补课情况自查报告1为加强教育行风建立，进一步标准在职老师教育教学行为，不断完善老师队伍管理，努力进步老师队伍职业道德程度，促进学校管理标准化、科学化，全面强化和推进教育教学建立。去年冬季县文化教育体育局针对在职老师有偿办班及强订资料等行为集中整治工作制定了施行意见，上周县局又责成成教科、法规科、教育科领导来校督查此事。我校认真领会上级有关文件精神，积极组织对“在职老师从事有偿家教”的自查活动，现将自查情况作如下汇报：一、成立专项治理工作领导小组：为保证专项治理工作的顺利进展，提升老师的职业道德程度，我校成立了以校长白华涛为组长、以副校长为副组长、以主任为组员的领导小组。领导小组实在负起了专项治理工作的组织领导和施行责任，同时领导小组带着中层人员包年级、包任课老师，深化到专项治理工作的每一环节，引领全体老师进步认识。二、专项治理工作的详细举措：1、仔细调查研究，制定工作方案。学校收到有关信息以后马上召开了专题会议，全面分析^p了我校老师有偿家教的现状与存在的主要问题，重审了专项治理方案和制止有偿家教的措施与处分方法，将有偿家教和聘任、评优、职评、年度考核、绩效工资挂钩，引导老师自觉纠正违规现象。2、出台制度我们在成立组织的根底上，经过认真研究，出台了《县实验小学关于制止在职老师从事有偿家教的规定(试行)》。要求老师廉洁从教，并自觉承受社会各界人士对学校的关心与支持。同时对于仍然从事有偿家教的老师进展处分：①、当年不得评优评先，当年年度考核一律评定为“不合格”;②、取消“学科带头人”、“教学能手”和“教坛新秀”等称号以及相应的待遇。取消当年参加高一级职称评定资格;③、对于明知故犯、屡教不改、迎风违纪、社会影响较大的，定位师德考核不合格，申请调离本学校。④、对造成学生伤害事故的，责任老师要依法赔偿受害学生的经济损失。对造成重大平安事故的，直接移交上级有关部门依法处理。3、宣传教育。4月22日下午召开专题会，会上学习了《县实验小学严禁老师从事有偿家教专项治理方案》，使全体老师认清了此项活动的目的和意义。张校长和宋校长带着全体老师学习了《中小学老师职业道德标准(修订)》、《邯郸市教职工六条禁令》、《县实验小学关于制止在职老师从事有偿家教的规定(试行)》，白校长做出重要讲话，强调这次专项治理的重要性，对全体老师提出了详细要求。4、公开承诺首先是全体班子成员公开承诺。在全体老师会上，从校长到中层班子成员，按顺序进展公开承诺。坚决不搞有偿家教，并且承诺，假设再搞有偿家教，将引咎辞职。然后，全体老师共同宣誓，表达回绝有偿家教的决心。最后，我们要求每一位老师签定回绝有偿家教承诺书和责任书。反思以前的行为，谈如今的体会，写清今后的打算，并且承诺：假设再从事有偿家教，承受学校以及上级部门的任何处理。6、召开家长座谈会召开家长座谈会是这次自查活动的一项重要内容，通过座谈会向家长汇报我校整治有偿家教的措施和获得的成效。同时，希望家长给予积极的配合与支持，并且做到：1〕坚决不把孩子送到老师家去补课;2〕理直气壮地回绝老师家教的要求;3〕假如发现我校有老师从事有偿家教，及时向校长室举报或反映。并且向全体家长承诺：在绝对保密的前提下，由学校师德建立工作小组对举报的情况进展督查，一经查实，坚决处理。7、开展老师座谈会在采取各种制止有偿家教的正面措施以外，分包领导深化各年级经常听课、评课，召开老师座谈会、研讨会等等一些教育方法，想方设法把老师的注意力转移到学习上来，转移到提升自己的素养和品位上来，转移到打造高效课堂中来，从而使老师在自然而然中远离有偿家教。8、加强代课老师的管理目前我校两人请假，经调查目前只有一个代课老师，但没有办辅导班，另一个老师还没有找到代课老师。在全体老师会上，我校要求请假老师请代课老师时一定报于学校调查后才能录用。但凡在社会上办有辅导班的人员一律不用。9、作业量的控制经调查，学校周边社会办学的辅导班21个，在校学生参加辅导班的有4多人。究其原因是多方面的，其中老师布置的作业量大是一个原因。所以，我校要求一二年级老师不布置书面家庭作业;要求三六年级学生的作业时间不超过1个小时，能在课堂上完成的绝不留到课下做，尽量缩短作业时间。经调查这些要求我校老师根本能做到。三、效果明显通过全体教职工自查自纠，目前，我校没有发如今职老师参加有偿家教活动，作业量得到了有效地控制，已经获得了阶段性的成果。为了不让有偿家教现象出现“反弹”，我们将继续努力，加大整治的力度，稳固所获得的成果。我们相信，有上级主管部门的关心，有监视员的认真监视，有家长的支持配合，有我们全校教职员工的共同努力，我们实验小学的老师队伍一定会安康、和谐地向前开展。老师补课情况自查报告2为了进一步贯彻落实国务院《关于加强老师队伍建立的意见》、《中小学老师职业道德标准》、吉林省教育督导委员会办公室(吉政教督委办字[20xx]32号)及白教文字([20xx]71号《关于开展中小学有偿补课治理情况专项督导检查的通知》等有关文件规定。弘扬良好的师德师风，维护学校和老师的良好形象，我校认真开展了治理有偿补课自查自纠活动。现将自查情况作如下汇报:一、加强领导，落实责任为了加强日常管理，进一步明确工作职责，严禁老师从事有偿补课，学校成立了以校长耿玉峰为组长，中层以上领导为成员的有偿补课专项治理工作领导小组。实行“一把手”负总责，分管负责人详细负责的工作机制，明确工作要求，落实责任分工，严格按上级要求有序开展工作，营造良好的社会气氛，确保此次有偿补课专项整治工作获得实实在在的成效。二、广泛宣传，营造气氛7月6日校长参加教育局的会议后，回校即刻组织学校班子成员就制止有偿补课，标准办学教学行为工作进展专题研究，制定《治理老师有偿补课工作方案》，成立领导工作小组。7月7日组织全体老师学习教育部《严禁中小学校和在职中小学老师有偿补课的规定》的通知、《严禁中小学校和在职中小学老师有偿补课的规定》等文件和相关教育行政法规，深化开展师德师风大讨论等等。通过多方途径和广泛宣传，增强老师依法从教、自觉抵抗有偿补课的自觉性。引导全校老师遵守老师职业道德标准，践行师德，创先争优，不为利所惑，自觉远离有偿补课，维护老师形象，争做人民满意的老师。三、多种途径，确保成效1、成立标准办学行为领导工作小组，确实整改工作落实到位。2、结合本校实际，制定《羊井小学校治理老师有偿补课工作方案》，使此项工作有序开展。3、召开专题老师大会，学习相关文件精神。4、责任分工到人，逐个老师进展彻底排查，准确掌握每位老师是否参与有偿补课情况。5、学校与全体老师签订“治理三乱工作责任书”。6、设立举报、投诉信箱等形式，广泛承受社会监视。通过全体教职工自查自纠，目前，我校没有发现一例在职老师参加有偿家教活动，为了不让有偿家教现象得到“反弹”，我们将继续努力，承受社会监视，纯洁老师队伍，标准学校办学行为。老师补课情况自查报告3为了进一步贯彻落实教育局《关于制止中小学在职老师从事有偿补课的暂行规定》的通知精神，在全体老师中弘扬良好的师德师风引导老师树立强烈的职业荣耀感、使命感和社会责任感，引导广阔老师正确理解、充分认识师德标准的根本要求和深化内涵，进步贯彻执行老师职业道德标准的自觉性，依法履行老师职责和义务。学校对全体老师进展有偿补课情况进展了摸底调查，未发现一例老师从事有偿家教事件，现将我校自查情况进展汇报：一、成立有偿补课自查自纠领导小组。我校成立由xx校长任组长，xx副校长任副组长，各行政人员为组长成员组成的“有偿补课专项治理工作领导小组”，实行“一把手”负总责，分管负责人详细负责的工作机制，明确工作要求，落实责任分工，按时有序开展工作。通过专项整治活动，提升教育整体形象，营造良好的社会气氛，确保此次有偿家教专项整治工作获得实实在在的成效。二、认真学习，进步认识。认真组织学习贯彻新修订的《中小学老师职业道德标准》和《关于制止中小学在职老师从事有偿家教的暂行规定》，加强老师职业道德教育和纪律教育，提倡做崇高师德的塑造者。增强全校老师依法从教、自觉抵抗有偿家教的自觉性，引导全校老师遵守老师职业道德标准，践行师德，创先争优，不为利所惑，自觉远离有偿家教，维护我校老师形象，争做人民满意的老师。三、健全机制，详细落实。学校建立健全有关规定制度，严格加强管理。我校于20xx年2月23日组织老师做出不从事有偿家教、不违规办班补课、不为家长代管学生、补课等行为的书面承假设。并明确按学校的规章制度做事，抵抗有偿家教、补课的诱惑，安心于自己的教学任务，不作违规、违法的事情。使老师高度认识到有偿家教、补课的弊端，从而杜绝有偿家教、补课的不良行为。我校老师详细做到：1、严禁我校教职员任何形式的学生补习班、进步班、辅导班或在校外进展有偿补课，坚决刹住不良歪风。2、全体老师认真学习了各种规章制度后，进步了对价值观、人生观的认识，上好每一节课，向课堂要质量，决不增加学生的课业负担，绝不组织有偿补课，实在减轻家长的经济负担。3、我校将不定期组织行评监视员深化班级和周围群众，通过设立举报、举报____，开座谈会，老师自查自纠，广泛征求本校政风行风建立的意见和建议。并对老师在校外创办有偿补课点进展拉网式排查，发动老师进展自查、互查，发现问题要整改要到位并及时通报，对严重违法违法纪的`移交相关部门处。四、互相监视，家校联动。通过家校平台向广阔家长宣传有偿家教的社会危害性，号召家长自觉抵抗盲目为孩子补课行为。通过党员老师帮扶效劳活动，配合上级假期活动内容，指导学生利用暑假开展读书、理论活动，鼓励学生走进社会，回绝盲目补课，真正把时间还给孩子，把安康还给孩子。通过家校联手，营造一个学校、家庭、社会“三位一体”的抵抗在职老师有偿家教的良好气氛。完善教育行政问责制度。公开举报投诉，设立举报投诉箱，全方位承受学生、家长和社会各界的监视。通过专项整治工作，营造了良好的社会气氛，树立和维护学校及老师的良好形象，进步了社会满意度，获得了阶段性的成果。为了不让有偿家教现象出现，我校将继续努力，加强师德建立，设立行风监视员，承受社会监视，纯洁老师队。老师补课情况自查报告4为标准老师从教行为，树立老师良好形象，推进师德师风建立，近日教育局制定了《治理中小学校及在职老师有偿补课、老师收受学生及家长财务的管理规定》，学校也在第一时间研究并制定了《关于制止在职老师有偿补课、老师收受学生及家长财务的管理规定》,组织全体老师学习了教育局的文件精神和学校的管理规定。在会议上，李金莲校长提出了明确要求，会后针对学校存在的问题进展了自查自纠。教育广阔老师要严格要求自己，依法执教，爱岗敬业，关爱学生，廉洁从教，不准组织或参与任何形式的有偿家教活动和收受家长礼金和礼物。严格遵守上级领导的规定和要求，经过自查自纠如今没有老师违规，没有参与有偿家教活动和收受家长礼金和礼物，并保证做到以下几点：一、不利用放学后、双休日、节日、寒暑假等时间在家或在外租用、借用场地，组织学生收费或变相收费进展违规补课、有偿家教；二、不利用课间、午休、放学后、双休日、节日、寒暑假等时间组织学生利用学校场地违规收费补课；三、不假借家属、亲友等别人名义从事违规补课、有偿家教；四、不介绍学生给校内外其他老师进展有偿补课；组织学生参加校外培训机构培训。五、不收受家长的礼物和礼金，以及任何形式的馈赠。用陶行知先生的教育格言来教育老师：“捧着一颗心来，不带半根草去。”教育是良心的事业，职业的特殊性注定了我们老师必须淡泊名利，放弃一些世俗的追求，必须坚守高尚情操，乐于奉献。我们应该学习陶行知先生的那种境界和追求，不为物质所累，保持心境的纯粹与安宁，回绝有偿家教，为培育学生安康成长作出无私的奉献，只有这样，才能真正守护教育者的尊严。老师补课情况自查报告5根据三门峡市教育局《关于对全市公办中小学校及公中小学老师补课办班专项检查的通知》精神，按照市教体局、镇中心校的详细部署，我校立即召开全体老师会议，传达贯彻落实通知精神，对相关工作进展了周密部署。一、加强领导、成立组织我校成立由刘增旺校长任组长，领导班子成员为组员的老师有偿家教专项治理工作领导小组，实行“一把手”负总责，分管负责人详细负责的工作机制，明确工作要求，落实责任分工，按序开展工作，通过自查整改活动，提升教育整体形象，营造良好的社会气氛，确保此次有偿家教专项整治工作获得实实在在的成效。二、进步认识、明确要求我们利用政治学习会议时间，组织全体老师认真学习文件及相关的法律法规，吃透文件精神，全面熟悉、把握市关于师德师风建立的相关规定要求，增强依法从教、自觉抵抗有偿家教的自觉性，引导全校老师遵守老师职业道德标准，践行师德，创先争优，不为利所惑，自觉远离有偿家教，维护老师形象，争做人民满意的老师。三、自查自纠、强化认识。我校积极开展老师有偿家教自查自纠活动，认真对照河南省教育厅《义务教育阶段办学行为十不准》、《标准收费十条禁令》及三门峡市教育局《关于制止老师从事有偿家教违规办班补课的通知》的文件要求进展排查，严禁学校举办或参与举办向学生收费的各种培训班、补习班、特长班、竞赛班、进步班等，所有规定的教学内容必须纳入正常教学环节。严禁学校将教育教学场地、资等租用给社会办学机构或个人用于举办面向中小学生的各种收费培训班、补习班、特长班、竞赛班、进步班等。严禁老师组织任何形式的有偿家教、有偿补课；老师之间互相介绍学生为对方提供有偿家教生；利用所教学科的不同，结合在家中或在外租用教室进展集体家教；为退休老师介绍有偿家教生并从中获利等。严禁老师与社会